甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025養(yǎng)老護理院廚房主管年終評審及激勵計劃合同甲方（養(yǎng)老護理院名稱）：____________________________地址：______________________________________________乙方（廚房主管姓名）：____________________________鑒于甲方經(jīng)營養(yǎng)老護理院，乙方擔任廚房主管一職，為了對乙方的工作進行年終評審，并給予相應(yīng)的激勵，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、評審目的1.對乙方在2025年度的工作進行全面的評審，以評估其工作表現(xiàn)和業(yè)績。2.通過評審結(jié)果，對乙方進行相應(yīng)的激勵，以提高其工作積極性和養(yǎng)老護理院的整體服務(wù)質(zhì)量。二、評審內(nèi)容1.工作態(tài)度：包括責任心、團隊協(xié)作精神、遵守規(guī)章制度等方面。2.工作能力：包括烹飪技術(shù)、衛(wèi)生管理、成本控制等方面。3.工作業(yè)績：包括廚房運營效率、菜品質(zhì)量、員工滿意度等方面。三、評審標準1.工作態(tài)度：優(yōu)秀、良好、一般、較差。2.工作能力：優(yōu)秀、良好、一般、較差。3.工作業(yè)績：優(yōu)秀、良好、一般、較差。四、評審流程1.甲方成立評審小組，負責評審工作的組織和實施。2.評審小組收集乙方在2025年度的工作資料，包括工作記錄、考核評價等。3.評審小組對乙方進行綜合評估，形成評審意見。4.甲方將評審意見通知乙方，并給予反饋。五、激勵措施1.優(yōu)秀：給予乙方年終獎金____元，并晉升一級。2.良好：給予乙方年終獎金____元。3.一般：給予乙方年終獎金____元。4.較差：不予激勵，甲方有權(quán)根據(jù)實際情況對乙方進行培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位。六、違約責任1.乙方如有嚴重違反養(yǎng)老護理院規(guī)章制度的行為，甲方有權(quán)解除本合同。2.甲方如有未按約定支付激勵措施的行為，乙方有權(quán)要求甲方支付相應(yīng)款項。七、爭議解決1.雙方在履行本合同時發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。八、合同期限本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為一年。期滿后，如雙方無異議，本合同自動續(xù)簽一年。九、其他1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。甲方（養(yǎng)老護理院名稱）：____________________________簽字：_____________________________日期：____年____月____日乙方（廚房主管姓名）：_________________________