個人防護用品管理辦法總則為加強個人防護用品的管理，確保員工在工作過程中能夠正確、合理地使用個人防護用品，有效預(yù)防和控制職業(yè)危害，保障員工的生命安全和身體健康，根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和標準要求，結(jié)合本單位實際情況，特制定本辦法。本辦法適用于本單位內(nèi)所有涉及使用個人防護用品的部門和人員。個人防護用品是指在勞動過程中為防御物理、化學(xué)、生物等有害因素傷害人體而穿戴和配備的各種物品的總稱，包括但不限于安全帽、安全帶、安全鞋、防護手套、護目鏡、呼吸防護用品等。個人防護用品的管理應(yīng)遵循“按需配備、合理使用、定期維護、及時更新”的原則，確保防護用品的質(zhì)量和性能符合國家相關(guān)標準和實際工作需求。管理職責1.安全管理部門-負責制定和完善本單位個人防護用品的管理制度和標準，明確各類防護用品的配備標準、使用要求和更換周期。-組織對各部門個人防護用品的配備、使用和管理情況進行監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)和糾正存在的問題。-定期收集和分析個人防護用品的使用情況和效果，根據(jù)實際需求提出防護用品的改進和調(diào)整建議。-負責與供應(yīng)商的溝通和協(xié)調(diào)，確保防護用品的及時供應(yīng)和質(zhì)量保證。-組織開展個人防護用品的培訓(xùn)和宣傳工作，提高員工的安全意識和正確使用防護用品的能力。2.采購部門-根據(jù)安全管理部門制定的采購計劃，負責個人防護用品的采購工作。-選擇具有合法資質(zhì)和良好信譽的供應(yīng)商，確保所采購的防護用品符合國家相關(guān)標準和本單位的要求。-對采購的防護用品進行嚴格的驗收，檢查產(chǎn)品的質(zhì)量證明文件、標識、規(guī)格型號等是否齊全、準確，對不合格的防護用品及時進行退換處理。-建立防護用品采購臺賬，記錄采購日期、供應(yīng)商名稱、產(chǎn)品名稱、規(guī)格型號、數(shù)量、價格等信息，以便追溯和查詢。3.各使用部門-負責本部門員工個人防護用品的領(lǐng)取、發(fā)放和日常管理工作。-按照安全管理部門制定的配備標準，為員工及時、足額配備所需的防護用品，并確保員工正確佩戴和使用。-定期對本部門員工的防護用品使用情況進行檢查和督促，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。-收集和反饋員工對防護用品的意見和建議，配合安全管理部門做好防護用品的改進和調(diào)整工作。-負責本部門防護用品的存儲和保管，確保防護用品存放環(huán)境干燥、通風、整潔，避免防護用品受到損壞、污染或變質(zhì)。4.員工-嚴格遵守本單位個人防護用品的管理制度和使用要求，正確佩戴和使用防護用品。-愛護防護用品，定期對防護用品進行清潔、維護和保養(yǎng)，延長防護用品的使用壽命。-及時向所在部門報告防護用品的損壞、丟失等情況，申請更換或補充。-積極參加個人防護用品的培訓(xùn)和學(xué)習，提高自身的安全意識和防護技能。配備與采購1.配備標準-安全管理部門應(yīng)根據(jù)本單位的工作性質(zhì)、作業(yè)環(huán)境和職業(yè)危害因素，按照國家相關(guān)標準和規(guī)定，制定詳細的個人防護用品配備標準。配備標準應(yīng)明確各類崗位所需防護用品的種類、規(guī)格型號、數(shù)量和使用周期等。-在制定配備標準時，應(yīng)充分考慮員工的實際需求和工作特點，確保防護用品的適用性和有效性。同時，應(yīng)根據(jù)工作環(huán)境和職業(yè)危害因素的變化，及時對配備標準進行調(diào)整和完善。2.采購計劃-各使用部門應(yīng)根據(jù)本部門員工的實際需求和配備標準，每年年底前制定下一年度的個人防護用品采購計劃，并報安全管理部門審核。-安全管理部門對各部門的采購計劃進行匯總和審核，結(jié)合本單位的實際情況和庫存情況，制定本單位的年度個人防護用品采購計劃，報單位領(lǐng)導(dǎo)批準后交采購部門執(zhí)行。-采購計劃應(yīng)包括防護用品的名稱、規(guī)格型號、數(shù)量、預(yù)算等信息，確保采購工作的科學(xué)性和合理性。3.采購要求-采購部門應(yīng)嚴格按照采購計劃進行采購，選擇具有合法資質(zhì)和良好信譽的供應(yīng)商。在采購過程中，應(yīng)要求供應(yīng)商提供產(chǎn)品的質(zhì)量證明文件、檢測報告等相關(guān)資料，確保所采購的防護用品符合國家相關(guān)標準和本單位的要求。-對于涉及國家安全標準或強制性認證要求的防護用品，如安全帽、安全帶等，必須采購具有相應(yīng)認證標志的產(chǎn)品。-在采購防護用品時，應(yīng)充分考慮產(chǎn)品的質(zhì)量、價格、售后服務(wù)等因素，進行綜合比較和選擇，確保采購到性價比高的防護用品。驗收與存儲1.驗收-采購的防護用品到貨后，采購部門應(yīng)及時組織安全管理部門、使用部門等相關(guān)人員進行驗收。驗收內(nèi)容包括產(chǎn)品的外觀質(zhì)量、規(guī)格型號、數(shù)量、質(zhì)量證明文件等是否符合要求。-對于需要進行檢測的防護用品，如呼吸防護用品、防護手套等，應(yīng)按照相關(guān)標準和規(guī)定進行抽樣檢測，檢測合格后方可入庫使用。-驗收人員應(yīng)填寫驗收記錄，記錄驗收時間、驗收人員、產(chǎn)品名稱、規(guī)格型號、數(shù)量、驗收結(jié)果等信息，并簽字確認。對于驗收不合格的防護用品，應(yīng)及時與供應(yīng)商聯(lián)系，進行退換處理。2.存儲-應(yīng)設(shè)立專門的防護用品倉庫，配備必要的存儲設(shè)備和設(shè)施，確保防護用品存放環(huán)境干燥、通風、整潔，溫度、濕度等條件符合防護用品的存儲要求。-防護用品應(yīng)分類存放，按照不同的種類、規(guī)格型號、批次等進行分區(qū)管理，并設(shè)置明顯的標識牌，便于查找和管理。-對于易燃易爆、有毒有害等特殊防護用品，應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定進行單獨存放，并采取相應(yīng)的安全防護措施。-倉庫管理人員應(yīng)定期對防護用品進行檢查和盤點，及時發(fā)現(xiàn)和處理防護用品的損壞、變質(zhì)等問題，確保庫存防護用品的質(zhì)量和數(shù)量準確無誤。發(fā)放與使用1.發(fā)放-各使用部門應(yīng)指定專人負責本部門員工個人防護用品的領(lǐng)取和發(fā)放工作。員工應(yīng)憑本人工作證或其他有效證件到指定地點領(lǐng)取防護用品。-發(fā)放人員應(yīng)按照配備標準和員工的實際需求，準確發(fā)放防護用品，并做好發(fā)放記錄，記錄發(fā)放時間、員工姓名、部門、防護用品名稱、規(guī)格型號、數(shù)量等信息。-對于新入職員工、轉(zhuǎn)崗員工等，應(yīng)及時為其配備所需的防護用品，并進行使用培訓(xùn)和指導(dǎo)。2.使用-員工在工作過程中應(yīng)嚴格按照防護用品的使用說明和操作規(guī)程正確佩戴和使用防護用品。不同類型的防護用品有不同的使用要求，如安全帽應(yīng)系好下頜帶，安全帶應(yīng)高掛低用等。-在使用防護用品前，員工應(yīng)仔細檢查防護用品的外觀質(zhì)量、性能等是否良好，如有損壞、變質(zhì)等情況應(yīng)及時更換。-員工應(yīng)根據(jù)工作環(huán)境和職業(yè)危害因素的變化，及時調(diào)整防護用品的使用。如在粉塵作業(yè)環(huán)境中，應(yīng)佩戴符合標準的呼吸防護用品；在電氣作業(yè)環(huán)境中，應(yīng)佩戴絕緣手套等。-嚴禁員工隨意拆卸、改裝防護用品，或使用過期、失效的防護用品。維護與更換1.維護-員工應(yīng)定期對個人防護用品進行清潔、維護和保養(yǎng)，確保防護用品的性能和使用壽命。不同類型的防護用品有不同的維護方法，如安全帽應(yīng)定期進行清洗，呼吸防護用品的濾料應(yīng)定期更換等。-各使用部門應(yīng)定期對本部門的防護用品進行檢查和維護，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。對于需要專業(yè)維修的防護用品，應(yīng)及時送專業(yè)維修單位進行維修。-安全管理部門應(yīng)定期組織對防護用品的維護情況進行檢查和評估，督促各部門和員工做好防護用品的維護工作。2.更換-防護用品達到使用期限、損壞或失去防護功能時，應(yīng)及時進行更換。安全管理部門應(yīng)根據(jù)防護用品的使用情況和相關(guān)標準，制定防護用品的更換周期和更換標準。-員工發(fā)現(xiàn)防護用品出現(xiàn)損壞、變質(zhì)等情況時，應(yīng)及時向所在部門報告，申請更換。各使用部門應(yīng)及時為員工更換符合要求的防護用品。-對于因工作需要臨時增加或調(diào)整防護用品的情況，各使用部門應(yīng)及時向安全管理部門提出申請，經(jīng)批準后進行配備和更換。培訓(xùn)與監(jiān)督1.培訓(xùn)-安全管理部門應(yīng)定期組織開展個人防護用品的培訓(xùn)工作，培訓(xùn)內(nèi)容包括防護用品的種類、性能、使用方法、維護保養(yǎng)等方面的知識。-培訓(xùn)方式可采用集中授課、現(xiàn)場演示、發(fā)放宣傳資料等多種形式，確保員工能夠全面、準確地掌握防護用品的相關(guān)知識和技能。-對于新入職員工、轉(zhuǎn)崗員工等，應(yīng)在入職或轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)中增加個人防護用品的培訓(xùn)內(nèi)容，使其在上崗前能夠正確佩戴和使用防護用品。2.監(jiān)督-安全管理部門應(yīng)定期對各部門個人防護用品的配備、使用、管理等情況進行監(jiān)督檢查，檢查內(nèi)容包括防護用品的配備是否符合標準、員工是否正確佩戴和使用防護用品、防護用品的維護和更換是否及時等。-對于檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，應(yīng)及時下達整改通知書，要求相關(guān)部門限期整改。對于拒不整改或整改不力的部門