超齡門(mén)衛(wèi)協(xié)議書(shū)鑒于甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，需聘請(qǐng)一名門(mén)衛(wèi)負(fù)責(zé)其廠區(qū)的安全保衛(wèi)工作，現(xiàn)甲方欲聘請(qǐng)已達(dá)到法定退休年齡的乙方擔(dān)任門(mén)衛(wèi)，雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議期限本協(xié)議有效期為_(kāi)___年____月____日至____年____月____日。協(xié)議期滿前一個(gè)月，如雙方均有意繼續(xù)合作，應(yīng)另行協(xié)商續(xù)簽事宜。二、工作內(nèi)容與職責(zé)1.乙方負(fù)責(zé)甲方廠區(qū)的日常門(mén)衛(wèi)工作，包括但不限于車(chē)輛出入登記、人員進(jìn)出管理、安全巡邏等。2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，維護(hù)廠區(qū)的正常秩序，確保廠區(qū)安全。3.乙方應(yīng)妥善保管門(mén)衛(wèi)室內(nèi)的各項(xiàng)設(shè)施和物品，不得擅自使用或借予他人。4.乙方應(yīng)保持門(mén)衛(wèi)室及周?chē)h(huán)境的清潔衛(wèi)生，確保工作區(qū)域整潔有序。5.乙方應(yīng)積極與甲方員工及訪客溝通，提供必要的幫助和引導(dǎo)。三、工作時(shí)間與休息休假1.乙方的工作時(shí)間為每天____:00至____:00，每周工作____天，休息____天。如因工作需要，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作時(shí)間，并應(yīng)提前通知乙方。2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日及帶薪休假，具體休假安排由甲方根據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定及公司制度執(zhí)行。四、勞動(dòng)報(bào)酬與支付方式1.乙方的月工資為人民幣_(tái)___元，每月____日發(fā)放。2.甲方應(yīng)按月足額支付乙方工資，不得無(wú)故克扣或拖延支付。3.乙方應(yīng)按規(guī)定繳納個(gè)人所得稅，甲方應(yīng)依法代扣代繳。五、社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇1.甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，并負(fù)責(zé)乙方的安全生產(chǎn)教育。2.乙方在履行協(xié)議期間，如因工受傷或患病，甲方應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)的醫(yī)療費(fèi)用及賠償責(zé)任。3.甲方應(yīng)為乙方提供必要的福利待遇，如節(jié)日福利、生日慰問(wèn)等，具體福利方案由甲方制定并公示。六、協(xié)議的變更、解除與終止1.雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更或解除本協(xié)議。2.如乙方因健康原因無(wú)法繼續(xù)履行協(xié)議，應(yīng)提前____日書(shū)面通知甲方，并辦理相關(guān)手續(xù)。3.如甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整等原因需要終止本協(xié)議，應(yīng)提前____日書(shū)面通知乙方，并依法支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。七、違約責(zé)任1.如乙方違反本協(xié)議約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.如甲方違反本協(xié)議約定，給乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。八、爭(zhēng)議解決本協(xié)議履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。3.如本協(xié)議內(nèi)容與國(guó)家法律法規(guī)不符，以國(guó)家法律法規(guī)為準(zhǔn)。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____年____月____日手寫(xiě)