甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理崗位人才引進(jìn)合作協(xié)議甲方（用人單位）：________________________地址：________________________法定代表人：________________________乙方（應(yīng)聘人員）：________________________地址：________________________聯(lián)系電話：________________________鑒于甲方為提升醫(yī)療質(zhì)量管理水平，擬引進(jìn)具有豐富經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)人才，乙方具備相關(guān)資質(zhì)，雙方本著平等、自愿、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方加入甲方擔(dān)任醫(yī)療質(zhì)量管理崗位人才一事，達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議期限1.本協(xié)議期限自雙方簽字蓋章之日起生效，至____年____月____日止。2.甲方有權(quán)根據(jù)乙方工作表現(xiàn)和醫(yī)院發(fā)展需要，與乙方協(xié)商一致后，對(duì)協(xié)議期限進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。二、崗位及職責(zé)a.制定、實(shí)施和監(jiān)督醫(yī)療質(zhì)量管理制度；b.負(fù)責(zé)醫(yī)療質(zhì)量數(shù)據(jù)的收集、整理和分析；c.參與醫(yī)院質(zhì)量改進(jìn)項(xiàng)目，推動(dòng)醫(yī)院質(zhì)量提升；d.完成甲方交辦的其他相關(guān)工作。2.乙方應(yīng)嚴(yán)格按照國家法律法規(guī)、醫(yī)院規(guī)章制度及崗位要求，履行職責(zé)。三、薪酬及福利a.基本工資：____元/月；b.績(jī)效工資：根據(jù)乙方工作表現(xiàn)及醫(yī)院績(jī)效管理制度確定；c.五險(xiǎn)一金：按照國家規(guī)定和甲方相關(guān)制度繳納。a.帶薪年假：____天/年；b.節(jié)假日加班工資；c.其他福利：按照國家規(guī)定和甲方相關(guān)制度執(zhí)行。四、工作條件及要求a.工作場(chǎng)所：____；b.工作設(shè)備：____；c.工作培訓(xùn)：甲方為乙方提供必要的崗位培訓(xùn)。b.具有豐富醫(yī)療質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)，具備相關(guān)資格證書；五、協(xié)議解除與終止1.雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。a.乙方違反國家法律法規(guī)、醫(yī)院規(guī)章制度及崗位要求；b.乙方工作表現(xiàn)嚴(yán)重不符合崗位要求；c.乙方因個(gè)人原因無法履行崗位職責(zé)。a.甲方未按時(shí)足額支付乙方薪酬；b.甲方未按約定提供工作條件；c.甲方違反國家法律法規(guī)、醫(yī)院規(guī)章制度及崗位要求。六、保密條款1.乙方在甲方工作期間及離職后，應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和甲方保密制度，不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。2.乙方違反本條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。八、其他1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。甲方（蓋章）：__________