(2025年標(biāo)準(zhǔn))部門創(chuàng)收協(xié)議書_第1頁(yè)
(2025年標(biāo)準(zhǔn))部門創(chuàng)收協(xié)議書_第2頁(yè)
(2025年標(biāo)準(zhǔn))部門創(chuàng)收協(xié)議書_第3頁(yè)
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部門創(chuàng)收協(xié)議書為促進(jìn)公司各部門的積極性,提高整體經(jīng)濟(jì)效益,特制定本創(chuàng)收協(xié)議書。本協(xié)議書旨在明確各部門在創(chuàng)收活動(dòng)中的權(quán)利與義務(wù),規(guī)范創(chuàng)收行為,確保創(chuàng)收成果的合理分配,從而推動(dòng)公司業(yè)務(wù)的持續(xù)發(fā)展。一、協(xié)議主體本協(xié)議由公司(以下簡(jiǎn)稱“公司”)與各部門(以下簡(jiǎn)稱“部門”)共同簽訂。公司作為協(xié)議的一方,提供資源支持,監(jiān)督創(chuàng)收活動(dòng)的合規(guī)性;部門作為協(xié)議的另一方,負(fù)責(zé)具體的創(chuàng)收活動(dòng),實(shí)現(xiàn)創(chuàng)收目標(biāo)。二、創(chuàng)收目標(biāo)各部門應(yīng)根據(jù)公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃,結(jié)合自身實(shí)際情況,制定年度創(chuàng)收目標(biāo)。創(chuàng)收目標(biāo)應(yīng)具體、可衡量、可實(shí)現(xiàn)、相關(guān)性強(qiáng)、有時(shí)限。各部門在制定創(chuàng)收目標(biāo)時(shí),應(yīng)充分考慮市場(chǎng)環(huán)境、行業(yè)趨勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)狀況等因素,確保目標(biāo)的合理性和可行性。三、創(chuàng)收范圍各部門的創(chuàng)收范圍應(yīng)與公司業(yè)務(wù)密切相關(guān),不得損害公司利益,不得違反國(guó)家法律法規(guī)及公司規(guī)章制度。各部門在開(kāi)展創(chuàng)收活動(dòng)時(shí),應(yīng)注重風(fēng)險(xiǎn)控制,確保創(chuàng)收活動(dòng)的合規(guī)性。未經(jīng)公司批準(zhǔn),部門不得擅自開(kāi)展與公司業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的創(chuàng)收活動(dòng)。四、資源支持公司為支持各部門開(kāi)展創(chuàng)收活動(dòng),提供必要的資源支持,包括但不限于資金支持、人力資源支持、技術(shù)支持等。各部門在開(kāi)展創(chuàng)收活動(dòng)時(shí),應(yīng)合理利用公司提供的資源,提高資源利用效率。各部門應(yīng)向公司提交詳細(xì)的資源需求計(jì)劃,經(jīng)公司審核批準(zhǔn)后,方可實(shí)施。五、創(chuàng)收成果分配各部門實(shí)現(xiàn)的創(chuàng)收成果,按照以下方式分配:1.創(chuàng)收成果的60%歸部門所有,用于部門內(nèi)部激勵(lì)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等;2.創(chuàng)收成果的40%歸公司所有,用于公司整體發(fā)展、股東分紅等。部門在分配創(chuàng)收成果時(shí),應(yīng)充分考慮員工的貢獻(xiàn),制定合理的激勵(lì)方案,激發(fā)員工的積極性。部門應(yīng)將創(chuàng)收成果分配方案報(bào)公司審核批準(zhǔn)后,方可實(shí)施。六、風(fēng)險(xiǎn)控制各部門在開(kāi)展創(chuàng)收活動(dòng)時(shí),應(yīng)注重風(fēng)險(xiǎn)控制,確保創(chuàng)收活動(dòng)的合規(guī)性。部門應(yīng)建立健全風(fēng)險(xiǎn)控制機(jī)制,對(duì)創(chuàng)收活動(dòng)進(jìn)行全程監(jiān)控,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和化解風(fēng)險(xiǎn)。部門應(yīng)定期向公司報(bào)告創(chuàng)收活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)狀況,公司應(yīng)提供必要的指導(dǎo)和支持。七、協(xié)議期限本協(xié)議期限為一年,自簽訂之日起生效。協(xié)議期滿后,雙方可續(xù)簽協(xié)議。協(xié)議期滿前一個(gè)月,雙方應(yīng)就協(xié)議續(xù)簽進(jìn)行協(xié)商,達(dá)成一致意見(jiàn)后,簽訂新的協(xié)議。八、爭(zhēng)議解決本協(xié)議在履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可向公司所在地人民法院提起訴訟。九、其他事項(xiàng)1.本協(xié)議一式兩份,公司、部門各執(zhí)一份,具有同等法律效力;2.本協(xié)議未盡事宜,由雙方協(xié)商解決;3.本協(xié)議的修改、補(bǔ)充,需經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。部門負(fù)責(zé)人(簽字):____________部門名稱(蓋章):____________公司代表(簽字):____________公司名稱(蓋章):____________簽訂日期:_____

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