2025私營企業(yè)勞動合同樣本合同編號：甲方（用人單位）：（公司名稱）乙方（員工）：（姓名）根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、誠實(shí)信用的基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下勞動合同：第一條勞動合同期限本合同為年期勞動合同，自年月日起至年月日止。其中試用期為個(gè)月，自年月日起至年月日止。本合同到期后，若雙方協(xié)商一致，可續(xù)簽合同。第二條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任（崗位名稱）職務(wù)。乙方的工作地點(diǎn)為：（工作地點(diǎn)）。若因工作需要，甲方可以調(diào)整乙方的工作崗位或工作地點(diǎn)，雙方應(yīng)協(xié)商一致并簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議。乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵守甲方的規(guī)章制度，服從管理，按時(shí)完成工作任務(wù)。第三條勞動報(bào)酬乙方的月工資為人民幣元（大寫：元整），試用期間的工資為人民幣元（大寫：元整）。甲方應(yīng)于每月日前以銀行轉(zhuǎn)賬形式支付乙方上個(gè)月的工資，如遇節(jié)假日順延。乙方的獎金、津貼、補(bǔ)貼等按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。乙方的勞動報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。第四條工作時(shí)間和休息休假乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每天不超過小時(shí)，每周不超過小時(shí)。具體工作時(shí)間安排由甲方根據(jù)工作需要確定。乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、喪假、產(chǎn)假等休息休假權(quán)利。具體的休假天數(shù)和申請流程按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。因除工作需要外，甲方不得延長乙方的工作時(shí)間。如有特殊情況需要延長工作時(shí)間，應(yīng)與乙方協(xié)商一致，并依法支付加班工資或安排補(bǔ)休。第五條社會保險(xiǎn)和福利甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)（包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)），乙方應(yīng)依法承擔(dān)個(gè)人繳納部分。甲方為乙方繳納住房公積金，繳納比例為%，其中個(gè)人繳納部分由甲方代扣代繳。乙方享有甲方提供的其他福利待遇，包括但不限于（如培訓(xùn)機(jī)會、節(jié)日福利、健康檢查等），具體以甲方的規(guī)章制度為準(zhǔn)。第六條勞動紀(jì)律乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。乙方不得利用職務(wù)之便謀取私利，不得泄露甲方的商業(yè)秘密或技術(shù)秘密。乙方應(yīng)按時(shí)完成工作任務(wù)，服從甲方的合理安排和管理。乙方違反勞動紀(jì)律或規(guī)章制度的，甲方有權(quán)根據(jù)具體情況給予相應(yīng)處理，直至解除合同。第七條合同的變更、解除與終止經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以書面形式變更本合同。在下列情況下，甲方可以解除合同：乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件；乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度；乙方嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損害；乙方與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響；乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或變更合同；乙方被依法追究刑事責(zé)任。在下列情況下，乙方可以解除合同：甲方未按照合同約定支付勞動報(bào)酬；甲方未為乙方繳納社會保險(xiǎn)；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)，損害乙方權(quán)益；甲方以暴力、威脅、非法限制人身自由手段強(qiáng)迫乙方勞動；乙方因用人單位合并、分立、解散或者經(jīng)營范圍變更，不愿繼續(xù)從事新工作。本合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)，合同自然終止。第八條違約責(zé)任甲方違反本合同約定的，應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償乙方遭受的損失。乙方違反本合同約定的，應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方遭受的損失。乙方在合同期內(nèi)擅自離職，應(yīng)支付甲方元的違約金，并賠償由此造成的經(jīng)濟(jì)損失。第九條爭議解決甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議的，應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方可向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。第十條其他約定本合同未盡事宜，按照國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（用人單位）：（公司名稱）法定代表人：（簽字）日期：年