




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
體育學(xué)校管理辦法總則制定目的本管理辦法旨在加強(qiáng)體育學(xué)校的規(guī)范化管理,提高體育教學(xué)與訓(xùn)練質(zhì)量,培養(yǎng)優(yōu)秀體育后備人才,推動(dòng)體育事業(yè)的蓬勃發(fā)展。適用范圍本辦法適用于[體育學(xué)校具體名稱]的各項(xiàng)管理工作,包括教學(xué)、訓(xùn)練、學(xué)生管理、師資隊(duì)伍建設(shè)、后勤保障等方面。基本原則1.育人為本原則:始終將培養(yǎng)德、智、體、美、勞全面發(fā)展的體育人才作為首要任務(wù),注重學(xué)生綜合素質(zhì)的提升。2.科學(xué)訓(xùn)練原則:遵循體育訓(xùn)練規(guī)律,運(yùn)用科學(xué)的訓(xùn)練方法和手段,提高學(xué)生的運(yùn)動(dòng)技能水平。3.規(guī)范管理原則:建立健全各項(xiàng)管理制度,確保學(xué)校管理工作有章可循、規(guī)范有序。4.創(chuàng)新發(fā)展原則:鼓勵(lì)在教學(xué)、訓(xùn)練、管理等方面積極探索創(chuàng)新,不斷適應(yīng)體育事業(yè)發(fā)展的新要求。教學(xué)管理教學(xué)計(jì)劃制定1.根據(jù)體育教育的目標(biāo)和學(xué)生的實(shí)際情況,制定科學(xué)合理的教學(xué)計(jì)劃,明確各專業(yè)、各年級(jí)的教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)進(jìn)度和教學(xué)要求。2.教學(xué)計(jì)劃應(yīng)涵蓋文化課程和體育專業(yè)課程,注重兩者的有機(jī)結(jié)合,確保學(xué)生在掌握體育技能的同時(shí),具備扎實(shí)的文化基礎(chǔ)知識(shí)。課程設(shè)置1.文化課程:設(shè)置語文、數(shù)學(xué)、外語、政治、歷史、地理、物理、化學(xué)、生物等基礎(chǔ)課程,以及計(jì)算機(jī)應(yīng)用等實(shí)用課程,以滿足學(xué)生升學(xué)和未來發(fā)展的需要。2.體育專業(yè)課程:根據(jù)學(xué)校的特色和學(xué)生的專項(xiàng)選擇,開設(shè)田徑、游泳、籃球、足球、排球、體操、武術(shù)、舉重、摔跤、柔道等專業(yè)課程,并配備相應(yīng)的專項(xiàng)訓(xùn)練課程。教學(xué)實(shí)施1.教師應(yīng)嚴(yán)格按照教學(xué)計(jì)劃和課程標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行教學(xué),精心備課,認(rèn)真授課,注重教學(xué)方法的多樣性和靈活性,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和積極性。2.加強(qiáng)課堂教學(xué)管理,嚴(yán)格考勤制度,確保教學(xué)秩序井然。教師應(yīng)關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,及時(shí)調(diào)整教學(xué)策略,保證教學(xué)質(zhì)量。3.積極開展教學(xué)研究活動(dòng),鼓勵(lì)教師探索創(chuàng)新教學(xué)模式和方法,不斷提高教學(xué)水平。定期組織教學(xué)觀摩、公開課等活動(dòng),促進(jìn)教師之間的交流與學(xué)習(xí)。教學(xué)評(píng)價(jià)1.建立健全教學(xué)評(píng)價(jià)體系,對(duì)教師的教學(xué)質(zhì)量和學(xué)生的學(xué)習(xí)效果進(jìn)行全面、客觀、公正的評(píng)價(jià)。2.教師教學(xué)評(píng)價(jià):通過學(xué)生評(píng)教、同行互評(píng)、領(lǐng)導(dǎo)評(píng)價(jià)等方式,從教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)過程、教學(xué)效果等方面對(duì)教師進(jìn)行評(píng)價(jià),評(píng)價(jià)結(jié)果作為教師績(jī)效考核、職稱評(píng)定的重要依據(jù)。3.學(xué)生學(xué)習(xí)評(píng)價(jià):采用平時(shí)成績(jī)、考試成績(jī)、實(shí)踐操作成績(jī)相結(jié)合的方式,對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。注重過程性評(píng)價(jià),及時(shí)反饋學(xué)生的學(xué)習(xí)進(jìn)展和存在的問題,幫助學(xué)生改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,提高學(xué)習(xí)成績(jī)。訓(xùn)練管理訓(xùn)練計(jì)劃制定1.根據(jù)學(xué)生的年齡、身體條件、運(yùn)動(dòng)水平和專項(xiàng)特點(diǎn),制定個(gè)性化的訓(xùn)練計(jì)劃,明確訓(xùn)練目標(biāo)、訓(xùn)練內(nèi)容、訓(xùn)練方法、訓(xùn)練時(shí)間和訓(xùn)練強(qiáng)度。2.訓(xùn)練計(jì)劃應(yīng)具有系統(tǒng)性和連貫性,分階段、分層次進(jìn)行安排,確保學(xué)生的運(yùn)動(dòng)技能水平逐步提高。同時(shí),要充分考慮學(xué)生的身體承受能力,避免過度訓(xùn)練導(dǎo)致運(yùn)動(dòng)損傷。訓(xùn)練組織實(shí)施1.配備專業(yè)的教練員隊(duì)伍,教練員應(yīng)具備扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)和豐富的教學(xué)訓(xùn)練經(jīng)驗(yàn),熟悉體育訓(xùn)練規(guī)律和方法。2.按照訓(xùn)練計(jì)劃認(rèn)真組織訓(xùn)練,合理安排訓(xùn)練時(shí)間和訓(xùn)練內(nèi)容,注重訓(xùn)練的科學(xué)性和實(shí)效性。加強(qiáng)訓(xùn)練過程管理,嚴(yán)格訓(xùn)練紀(jì)律,確保訓(xùn)練安全。3.定期組織學(xué)生進(jìn)行身體素質(zhì)測(cè)試和運(yùn)動(dòng)技能考核,及時(shí)了解學(xué)生的訓(xùn)練效果,調(diào)整訓(xùn)練計(jì)劃和訓(xùn)練方法。訓(xùn)練保障1.加強(qiáng)訓(xùn)練場(chǎng)地和器材設(shè)施建設(shè),確保訓(xùn)練場(chǎng)地符合安全標(biāo)準(zhǔn),器材設(shè)施齊全、完好。定期對(duì)訓(xùn)練場(chǎng)地和器材設(shè)施進(jìn)行維護(hù)和更新,為學(xué)生提供良好的訓(xùn)練條件。2.建立健全運(yùn)動(dòng)損傷預(yù)防和康復(fù)機(jī)制,配備專業(yè)的醫(yī)務(wù)人員,為學(xué)生提供運(yùn)動(dòng)損傷預(yù)防知識(shí)培訓(xùn)和康復(fù)治療服務(wù)。在訓(xùn)練過程中,密切關(guān)注學(xué)生的身體狀況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理運(yùn)動(dòng)損傷事故。3.合理安排學(xué)生的營(yíng)養(yǎng)膳食,保證學(xué)生攝入充足的營(yíng)養(yǎng),滿足訓(xùn)練和生長(zhǎng)發(fā)育的需要。加強(qiáng)與食堂的溝通與協(xié)調(diào),確保學(xué)生飲食安全、衛(wèi)生、營(yíng)養(yǎng)均衡。學(xué)生管理招生與入學(xué)1.嚴(yán)格按照國家和地方有關(guān)招生政策和規(guī)定,制定科學(xué)合理的招生計(jì)劃,規(guī)范招生程序,確保招生工作公平、公正、公開。2.對(duì)報(bào)考我校的學(xué)生進(jìn)行嚴(yán)格的資格審查和綜合素質(zhì)測(cè)試,擇優(yōu)錄取。錄取的學(xué)生應(yīng)符合我校的招生條件和培養(yǎng)目標(biāo),具備良好的身體素質(zhì)和體育天賦。3.學(xué)生入學(xué)后,應(yīng)及時(shí)辦理入學(xué)手續(xù),建立學(xué)籍檔案。學(xué)校應(yīng)組織入學(xué)教育,幫助學(xué)生盡快適應(yīng)學(xué)校環(huán)境,了解學(xué)校的規(guī)章制度和培養(yǎng)目標(biāo)。學(xué)籍管理1.建立健全學(xué)籍管理制度,對(duì)學(xué)生的學(xué)籍信息進(jìn)行規(guī)范管理。嚴(yán)格按照學(xué)籍管理規(guī)定辦理學(xué)生的轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)、復(fù)學(xué)、退學(xué)等手續(xù),確保學(xué)籍信息的準(zhǔn)確性和完整性。2.加強(qiáng)對(duì)學(xué)生學(xué)籍檔案的管理,妥善保管學(xué)生的個(gè)人信息、學(xué)習(xí)成績(jī)、獎(jiǎng)懲情況等資料。學(xué)籍檔案應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,為學(xué)生的升學(xué)、就業(yè)等提供依據(jù)。日常管理1.加強(qiáng)學(xué)生的思想政治教育,培養(yǎng)學(xué)生的愛國主義、集體主義精神和社會(huì)責(zé)任感。通過開展主題班會(huì)、團(tuán)隊(duì)活動(dòng)、社會(huì)實(shí)踐等形式,引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。2.建立健全學(xué)生日常管理制度,加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的考勤、紀(jì)律、行為規(guī)范等方面的管理。嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)假制度,對(duì)違反學(xué)校紀(jì)律的學(xué)生進(jìn)行批評(píng)教育和相應(yīng)的紀(jì)律處分。3.關(guān)注學(xué)生的心理健康,配備專業(yè)的心理咨詢教師,為學(xué)生提供心理咨詢和輔導(dǎo)服務(wù)。及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決學(xué)生在學(xué)習(xí)、生活中遇到的心理問題,幫助學(xué)生保持良好的心態(tài)。學(xué)生獎(jiǎng)懲1.建立學(xué)生獎(jiǎng)勵(lì)制度,對(duì)在學(xué)習(xí)、訓(xùn)練、品德等方面表現(xiàn)優(yōu)秀的學(xué)生進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。獎(jiǎng)勵(lì)方式包括獎(jiǎng)學(xué)金、榮譽(yù)稱號(hào)、表彰大會(huì)等,以激勵(lì)學(xué)生積極進(jìn)取,全面發(fā)展。2.對(duì)違反學(xué)校規(guī)章制度的學(xué)生,視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的紀(jì)律處分。紀(jì)律處分分為警告、嚴(yán)重警告、記過、留校察看、開除學(xué)籍等。處分決定應(yīng)及時(shí)通知學(xué)生本人及其家長(zhǎng),并做好教育和幫扶工作。師資隊(duì)伍建設(shè)教師招聘與引進(jìn)1.根據(jù)學(xué)校的發(fā)展需要和教學(xué)訓(xùn)練實(shí)際,制定教師招聘計(jì)劃,明確招聘崗位、招聘條件和招聘程序。2.面向社會(huì)公開招聘優(yōu)秀的體育教師和文化課教師,招聘過程應(yīng)嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行,確保招聘質(zhì)量。優(yōu)先招聘具有豐富教學(xué)訓(xùn)練經(jīng)驗(yàn)、較高專業(yè)水平和良好師德師風(fēng)的教師。3.積極引進(jìn)高層次體育人才和優(yōu)秀教練員,充實(shí)學(xué)校的師資隊(duì)伍。通過人才引進(jìn)計(jì)劃,吸引國內(nèi)外知名體育專家、教練來校講學(xué)、指導(dǎo)訓(xùn)練,提升學(xué)校的教學(xué)訓(xùn)練水平。教師培訓(xùn)與發(fā)展1.建立健全教師培訓(xùn)制度,定期組織教師參加各類培訓(xùn)和學(xué)術(shù)交流活動(dòng),不斷更新教育教學(xué)理念,提高教師的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。2.鼓勵(lì)教師在職攻讀碩士、博士學(xué)位,提升學(xué)歷層次。支持教師參加國內(nèi)外學(xué)術(shù)研討會(huì)、體育賽事等活動(dòng),拓寬視野,了解體育教育的前沿動(dòng)態(tài)。3.加強(qiáng)對(duì)青年教師的培養(yǎng),通過師徒結(jié)對(duì)、教學(xué)指導(dǎo)、課題研究等方式,幫助青年教師盡快成長(zhǎng)為教學(xué)骨干和學(xué)科帶頭人。教師考核與評(píng)價(jià)1.建立科學(xué)合理的教師考核評(píng)價(jià)體系,從師德師風(fēng)、教學(xué)能力、訓(xùn)練水平、科研成果、社會(huì)服務(wù)等方面對(duì)教師進(jìn)行全面考核評(píng)價(jià)。2.考核評(píng)價(jià)結(jié)果作為教師績(jī)效考核、職稱評(píng)定、崗位聘任、評(píng)優(yōu)評(píng)先的重要依據(jù)。對(duì)考核優(yōu)秀的教師給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)考核不合格的教師進(jìn)行誡勉談話、限期整改或調(diào)整崗位等處理。教師待遇與保障1.按照國家和地方有關(guān)規(guī)定,保障教師的工資、福利、社會(huì)保險(xiǎn)等權(quán)益,確保教師待遇與工作業(yè)績(jī)相匹配。2.為教師提供良好的工作條件和發(fā)展空間,關(guān)心教師的生活和身心健康。積極營(yíng)造尊師重教的良好氛圍,激發(fā)教師的工作積極性和創(chuàng)造性。后勤保障管理財(cái)務(wù)管理1.建立健全財(cái)務(wù)管理制度,規(guī)范財(cái)務(wù)行為,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理和監(jiān)督。嚴(yán)格執(zhí)行國家財(cái)務(wù)法規(guī)和學(xué)校財(cái)務(wù)制度,確保學(xué)校財(cái)務(wù)工作合法、合規(guī)、有序。2.編制年度財(cái)務(wù)預(yù)算,合理安排經(jīng)費(fèi)支出,提高資金使用效益。加強(qiáng)對(duì)預(yù)算執(zhí)行情況的監(jiān)控和分析,及時(shí)調(diào)整預(yù)算,確保預(yù)算目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。3.加強(qiáng)財(cái)務(wù)核算,做好財(cái)務(wù)報(bào)表編制和財(cái)務(wù)分析工作。定期向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門匯報(bào)財(cái)務(wù)狀況,為學(xué)校決策提供準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)信息。資產(chǎn)管理1.建立健全資產(chǎn)管理制度,加強(qiáng)對(duì)學(xué)校固定資產(chǎn)和流動(dòng)資產(chǎn)的管理。對(duì)資產(chǎn)進(jìn)行分類登記、入賬核算,定期進(jìn)行清查盤點(diǎn),確保資產(chǎn)賬實(shí)相符。2.加強(qiáng)對(duì)資產(chǎn)購置、使用、處置等環(huán)節(jié)的管理,嚴(yán)格執(zhí)行資產(chǎn)采購審批制度,規(guī)范資產(chǎn)處置程序。提高資產(chǎn)使用效率,防止資產(chǎn)閑置和浪費(fèi)。3.做好資產(chǎn)維護(hù)和保養(yǎng)工作,定期對(duì)固定資產(chǎn)進(jìn)行檢查、維修和更新,確保資產(chǎn)正常運(yùn)行。加強(qiáng)對(duì)流動(dòng)資產(chǎn)的管理,確保資金安全。校園安全管理1.建立健全校園安全管理制度,加強(qiáng)安全教育,提高師生的安全意識(shí)和自我保護(hù)能力。制定安全應(yīng)急預(yù)案,定期組織演練,確保在突發(fā)事件發(fā)生時(shí)能夠迅速、有效地進(jìn)行應(yīng)對(duì)。2.加強(qiáng)校園安全保衛(wèi)工作,配備必要的安保人員和安全設(shè)施設(shè)備。嚴(yán)格執(zhí)行門禁制度,加強(qiáng)對(duì)校園出入人員和車輛的管理,確保校園安全秩序。3.加強(qiáng)對(duì)校園設(shè)施設(shè)備的安全檢查和維護(hù),及時(shí)消除安全隱患。做好食品衛(wèi)生安全、消防安全、交通安全等工作,保障師生的生命財(cái)產(chǎn)安全。后勤服務(wù)管理1.加強(qiáng)后勤服務(wù)隊(duì)伍建設(shè),提高后勤服務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)意識(shí)。建立健全后勤服務(wù)質(zhì)量考核評(píng)價(jià)體系,定期對(duì)后勤服務(wù)工作進(jìn)行檢查和評(píng)估,不斷提高后勤服務(wù)質(zhì)量。2.做好學(xué)校的餐飲服務(wù)、住宿管理、環(huán)境衛(wèi)生等工作,為師生提供優(yōu)質(zhì)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026屆湖北省武漢新洲區(qū)五校聯(lián)考中考語文最后一模試卷含解析
- 小學(xué)筆記方法課程講解
- 兒童口腔健康管理指南
- 口腔宣教教程
- 2025版紙箱包裝材料采購合同
- 二零二五版企業(yè)能源管理節(jié)能服務(wù)合同范本
- 2025版跨省公路運(yùn)輸合作協(xié)議范本
- 二零二五版互聯(lián)網(wǎng)廣告居間費(fèi)合同模板
- 2025版第二章全球貿(mào)易合同標(biāo)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)
- 二零二五年度高新技術(shù)企業(yè)財(cái)務(wù)咨詢服務(wù)全面合作協(xié)議書
- 2025年環(huán)衛(wèi)所考試題及答案
- 2025年中國人壽:國壽健康產(chǎn)業(yè)投資有限公司招聘筆試參考題庫附帶答案詳解
- 新藥臨床試驗(yàn)藥物警戒
- 門衛(wèi)管理培訓(xùn)課件
- 2024年內(nèi)蒙古《輔警招聘考試必刷500題》考試題庫及答案(必背)
- 家庭治療課件
- 技術(shù)報(bào)告范文模板
- 外企醫(yī)藥代表述職報(bào)告
- 金融行業(yè)反欺詐風(fēng)控系統(tǒng)設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)方案
- 怎做好價(jià)格管理
- 急性腎小球腎炎病的護(hù)理
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論