井下雜工管理辦法一、總則（一）目的為加強井下雜工管理，規(guī)范井下雜工工作行為，確保井下作業(yè)安全、高效、有序進行，特制定本管理辦法。（二）適用范圍本辦法適用于公司井下作業(yè)區(qū)域內(nèi)從事雜工工作的所有人員。（三）基本原則1.安全第一原則：始終將安全放在首位，確保井下雜工在作業(yè)過程中的人身安全和設(shè)備安全。2.規(guī)范作業(yè)原則：要求井下雜工嚴格按照操作規(guī)程和工作標準進行作業(yè)，保證工作質(zhì)量。3.高效協(xié)作原則：促進井下雜工與其他工種之間的高效協(xié)作，共同完成井下作業(yè)任務(wù)。4.培訓提升原則：注重對井下雜工的培訓，不斷提升其業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。二、崗位職責（一）基本職責1.負責井下作業(yè)區(qū)域內(nèi)的日常清潔、物料搬運、設(shè)備簡單維護等雜工工作。2.協(xié)助其他工種進行井下設(shè)備安裝、調(diào)試、檢修等工作。3.及時清理井下作業(yè)現(xiàn)場的雜物和廢棄物，保持工作環(huán)境整潔。（二）具體工作內(nèi)容1.清潔工作定期對井下巷道、硐室等區(qū)域進行清掃，清除灰塵、煤渣等。擦拭井下設(shè)備表面，保持設(shè)備清潔衛(wèi)生。清理井下排水系統(tǒng)，確保排水暢通。2.物料搬運根據(jù)工作需要，及時將井下所需的物料搬運至指定地點。對物料進行分類存放，做好標識和防護措施。協(xié)助其他工種進行物料的裝卸和運輸工作。3.設(shè)備維護對井下的小型設(shè)備進行日常檢查和簡單維護，如緊固螺栓、添加潤滑油等。發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障及時報告，并協(xié)助維修人員進行維修。配合維修人員進行設(shè)備的保養(yǎng)和檢修工作。4.協(xié)助工作在其他工種進行設(shè)備安裝、調(diào)試、檢修時，提供必要的協(xié)助。根據(jù)工作安排，參與井下臨時任務(wù)的執(zhí)行。三、人員管理（一）招聘與錄用1.井下雜工崗位招聘應(yīng)遵循公開、公平、公正的原則，面向社會公開招聘。2.應(yīng)聘者應(yīng)具備初中及以上文化程度，身體健康，能夠適應(yīng)井下工作環(huán)境。3.招聘過程中應(yīng)對應(yīng)聘者進行面試、體檢等環(huán)節(jié)，確保錄用人員符合崗位要求。4.新錄用的井下雜工應(yīng)進行入職培訓，培訓合格后方可上崗作業(yè)。（二）考勤管理1.井下雜工應(yīng)嚴格遵守公司的考勤制度，按時上下班，不得遲到、早退、曠工。2.如需請假，應(yīng)提前按照公司規(guī)定辦理請假手續(xù)，經(jīng)批準后方可離崗。3.考勤記錄應(yīng)真實、準確，作為員工績效考核和薪酬發(fā)放的依據(jù)。（三）績效考核1.建立井下雜工績效考核制度，對員工的工作表現(xiàn)進行定期考核。2.績效考核內(nèi)容包括工作任務(wù)完成情況、工作質(zhì)量、工作態(tài)度、安全意識等方面。3.根據(jù)績效考核結(jié)果，對表現(xiàn)優(yōu)秀的員工給予獎勵，對不稱職的員工進行批評教育、調(diào)整崗位或辭退處理。（四）培訓與發(fā)展1.定期組織井下雜工進行安全培訓、技能培訓和職業(yè)道德培訓，提高員工的綜合素質(zhì)。2.鼓勵井下雜工參加各類技能競賽和職業(yè)資格考試，對取得優(yōu)異成績的員工給予獎勵。3.根據(jù)員工的工作表現(xiàn)和發(fā)展?jié)摿Γ瑸閱T工提供晉升機會和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃指導。四、安全管理（一）安全培訓1.新入職的井下雜工必須接受三級安全教育培訓，培訓時間不得少于規(guī)定學時。2.定期組織井下雜工進行安全再培訓，培訓內(nèi)容包括國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)、公司安全規(guī)章制度、井下作業(yè)安全操作規(guī)程等。3.安全培訓應(yīng)注重實際操作和案例分析，提高員工的安全意識和應(yīng)急處理能力。（二）安全操作規(guī)程1.井下雜工應(yīng)嚴格遵守井下作業(yè)安全操作規(guī)程，嚴禁違章作業(yè)。2.在進行清潔、物料搬運、設(shè)備維護等工作時，應(yīng)采取相應(yīng)的安全防護措施，如佩戴安全帽、手套、防護鞋等。3.不得擅自操作井下電氣設(shè)備、通風設(shè)備等關(guān)鍵設(shè)備，如需操作必須經(jīng)過專業(yè)培訓并取得相應(yīng)資格證書。（三）安全檢查與隱患排查1.定期對井下作業(yè)現(xiàn)場進行安全檢查，檢查內(nèi)容包括設(shè)備設(shè)施安全狀況、作業(yè)環(huán)境安全情況、員工安全行為等。2.井下雜工在作業(yè)過程中應(yīng)及時發(fā)現(xiàn)并報告安全隱患，對發(fā)現(xiàn)重大安全隱患的員工給予獎勵。3.對排查出的安全隱患應(yīng)立即采取措施進行整改，確保作業(yè)現(xiàn)場安全。（四）應(yīng)急管理1.制定井下雜工應(yīng)急救援預案，明確應(yīng)急救援的組織機構(gòu)、職責分工、應(yīng)急響應(yīng)程序等。2.定期組織井下雜工進行應(yīng)急演練，提高員工的應(yīng)急處置能力。3.在井下作業(yè)過程中發(fā)生事故時，井下雜工應(yīng)立即按照應(yīng)急救援預案進行自救互救，并及時報告上級領(lǐng)導。五、工作流程與標準（一）清潔工作流程與標準1.巷道清潔流程準備清潔工具，如掃帚、拖把、吸塵器等。從巷道一端開始，由上至下、由里向外進行清掃，將灰塵、煤渣等雜物清掃至巷道中間。使用吸塵器將清掃后的雜物吸起，裝入垃圾袋中。將垃圾袋扎緊，運至指定地點存放。對巷道墻壁、頂板等部位進行擦拭，保持清潔。2.清潔標準巷道內(nèi)無明顯灰塵、煤渣等雜物，地面干凈整潔。設(shè)備表面無灰塵、油污，設(shè)備標識清晰。排水系統(tǒng)暢通，無雜物堵塞。（二）物料搬運流程與標準1.物料搬運流程根據(jù)工作安排，確定物料搬運的種類、數(shù)量和地點。選擇合適的搬運工具，如推車、叉車等。將物料搬運至指定地點，按照要求進行分類存放。在搬運過程中，注意物料的保護，避免損壞。2.搬運標準物料搬運過程中應(yīng)輕拿輕放，避免物料損壞。物料應(yīng)分類存放，標識清晰，便于查找和使用。搬運工具應(yīng)定期進行檢查和維護，確保安全可靠。（三）設(shè)備維護流程與標準1.設(shè)備維護流程每天對井下小型設(shè)備進行檢查，檢查內(nèi)容包括設(shè)備運行狀況、零部件磨損情況等。發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障及時報告，并填寫設(shè)備故障報告表。根據(jù)設(shè)備故障情況，協(xié)助維修人員進行維修。維修完成后，對設(shè)備進行試運行，確保設(shè)備正常運行。定期對設(shè)備進行保養(yǎng)，如添加潤滑油、更換易損件等。2.維護標準設(shè)備運行正常，無異常聲響和振動。設(shè)備零部件齊全，無松動、磨損等情況。設(shè)備表面清潔，無油污、灰塵等。六、監(jiān)督與檢查（一）監(jiān)督機制1.建立井下雜工監(jiān)督機制，明確監(jiān)督部門和監(jiān)督人員的職責。2.監(jiān)督部門應(yīng)定期對井下雜工的工作情況進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改。3.鼓勵員工對井下雜工的違規(guī)行為進行舉報，對舉報屬實的給予獎勵。（二）檢查內(nèi)容1.工作任務(wù)完成情況，是否按照規(guī)定的工作流程和標準進行作業(yè)。2.工作質(zhì)量，是否達到工作要求和標準。3.安全管理，是否遵守安全操作規(guī)程，是否存在安全隱患。4.勞動紀律，是否遵守考勤制度和公司其他規(guī)章制度。（三）檢查方式1.定期檢查，每周或每月對井下雜工的工作情況進行全面檢查。2.不定期抽查，隨時對井