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文檔簡介

合同管理辦法歸檔一、總則(一)目的為加強公司合同管理,規(guī)范合同簽訂、履行、變更、終止等行為,防范合同風險,維護公司合法權(quán)益,特制定本合同管理辦法歸檔制度。本制度旨在確保公司合同相關(guān)文件資料得到妥善整理、保存和有效利用,為公司的經(jīng)營決策、法律事務處理等提供有力支持。(二)適用范圍本辦法適用于公司及所屬各部門在經(jīng)營活動中簽訂的各類合同,包括但不限于買賣合同、租賃合同、服務合同、技術(shù)合同、借款合同等。(三)基本原則1.依法合規(guī)原則:合同管理應嚴格遵守國家法律法規(guī)及相關(guān)行業(yè)標準,確保合同的簽訂、履行等行為合法有效。2.全面管理原則:涵蓋合同從起草、審核、簽訂、履行到終止的全過程,對合同涉及的各個環(huán)節(jié)進行全面管理。3.風險防控原則:注重對合同風險的識別、評估和防控,提前采取措施降低風險發(fā)生的可能性及影響程度。4.檔案化管理原則:合同相關(guān)資料應及時歸檔,建立完善的檔案管理制度,便于查閱和追溯。二、合同管理職責分工(一)合同管理部門公司設(shè)立專門的合同管理部門,負責合同管理的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作。其主要職責包括:1.制定和完善合同管理制度,并監(jiān)督執(zhí)行。2.參與重大合同的起草、談判、審核等工作。3.建立合同臺賬,對合同的簽訂、履行、變更、終止等情況進行動態(tài)跟蹤和管理。4.組織合同糾紛的處理,協(xié)調(diào)相關(guān)部門采取措施維護公司權(quán)益。5.定期對合同管理工作進行總結(jié)和分析,提出改進建議。(二)業(yè)務部門業(yè)務部門是合同的具體承辦部門,負責合同的前期調(diào)研、起草、談判、履行等工作。其主要職責包括:1.根據(jù)業(yè)務需要,及時提出簽訂合同的申請。2.負責合同的起草工作,確保合同條款符合業(yè)務實際需求和公司利益。3.組織合同談判,與對方就合同條款進行協(xié)商,爭取有利條件。4.嚴格按照合同約定履行義務,及時處理合同履行過程中出現(xiàn)的問題,并向合同管理部門報告。5.配合合同管理部門做好合同的審核、歸檔等工作。(三)法務部門法務部門負責合同的法律審核工作,為合同管理提供法律支持。其主要職責包括:1.對合同文本進行法律審查,確保合同條款合法合規(guī),避免法律風險。2.參與重大合同的談判,從法律角度提供專業(yè)意見。3.協(xié)助處理合同糾紛,提供法律解決方案,維護公司合法權(quán)益。4.開展法律培訓,提高公司員工的法律意識和合同管理水平。(四)財務部門財務部門負責合同的財務審核工作,監(jiān)督合同款項的收付情況。其主要職責包括:1.對合同涉及的財務條款進行審核,確保財務收支合理、合規(guī)。2.根據(jù)合同約定,及時辦理款項收付手續(xù),做好財務記錄。3.定期與業(yè)務部門核對合同款項收付情況,發(fā)現(xiàn)問題及時溝通解決。4.參與合同糾紛的處理,提供財務方面的支持和建議。三、合同簽訂管理(一)合同起草1.業(yè)務部門應根據(jù)業(yè)務需求和實際情況,起草合同文本。合同文本應內(nèi)容完整、條款清晰、表述準確,明確雙方的權(quán)利義務、違約責任等關(guān)鍵內(nèi)容。2.合同文本應使用規(guī)范的語言文字,避免使用模糊、歧義或容易引起爭議的表述。對于涉及專業(yè)術(shù)語的,應進行準確解釋。3.在起草合同過程中,業(yè)務部門應充分考慮可能出現(xiàn)的風險,并提出相應的防范措施。(二)合同審核1.合同起草完成后,應提交相關(guān)部門進行審核。審核流程一般包括業(yè)務部門初審、法務部門法律審核、財務部門財務審核等。2.業(yè)務部門初審主要對合同條款是否符合業(yè)務實際需求、是否存在潛在風險等進行審查。初審通過后,將合同文本及相關(guān)資料提交法務部門。3.法務部門重點對合同的合法性、合規(guī)性進行審查,包括合同主體資格、合同內(nèi)容是否違反法律法規(guī)、是否存在法律風險等。法務部門應出具書面的法律審核意見,對合同條款提出修改建議。4.財務部門對合同涉及的財務條款進行審核,如付款方式、結(jié)算周期、費用標準等,確保財務收支合理、合規(guī)。財務部門也應出具書面的財務審核意見。5.合同承辦部門應根據(jù)審核意見對合同文本進行修改完善,確保合同最終稿符合各方要求。(三)合同簽訂1.經(jīng)審核通過的合同,由法定代表人或其授權(quán)代表簽字,并加蓋公司公章或合同專用章。簽字蓋章應嚴格按照公司規(guī)定的流程進行,確保合同簽訂的真實性和有效性。2.合同簽訂后,合同承辦部門應及時將合同副本分送合同管理部門、法務部門、財務部門等相關(guān)部門存檔。同時,應將合同正本妥善保管,以備后續(xù)查閱和履行。3.對于重大合同或涉及金額較大的合同,在簽訂前應報公司管理層審批。管理層應從公司戰(zhàn)略、風險防控、經(jīng)濟效益等方面進行綜合評估,做出決策。四、合同履行管理(一)履行計劃制定1.合同簽訂后,業(yè)務部門應根據(jù)合同約定,制定詳細的合同履行計劃,明確各階段的工作任務、時間節(jié)點、責任人等。2.履行計劃應具有可操作性和可監(jiān)控性,確保合同能夠按照約定順利履行。業(yè)務部門應將履行計劃報合同管理部門備案。(二)履行跟蹤與監(jiān)督1.業(yè)務部門應按照履行計劃,定期對合同履行情況進行跟蹤檢查,及時發(fā)現(xiàn)并解決履行過程中出現(xiàn)的問題。2.合同管理部門應建立合同履行跟蹤臺賬,對合同履行情況進行動態(tài)監(jiān)控。發(fā)現(xiàn)異常情況時,應及時通知業(yè)務部門,并會同相關(guān)部門采取措施進行處理。3.法務部門應關(guān)注合同履行過程中的法律風險,及時提供法律意見和建議,確保公司行為合法合規(guī)。4.財務部門應根據(jù)合同約定,及時辦理款項收付手續(xù),并對款項收付情況進行核對和監(jiān)督。(三)變更管理1.在合同履行過程中,如因客觀情況發(fā)生變化需要變更合同條款的,業(yè)務部門應及時提出變更申請,并說明變更的原因、內(nèi)容及對公司的影響。2.變更申請應按照合同簽訂時的審核流程進行審批,經(jīng)各方同意后簽訂變更協(xié)議。變更協(xié)議應作為原合同的補充文件,與原合同具有同等法律效力。3.合同管理部門應及時更新合同臺賬和相關(guān)檔案資料,確保合同信息的準確性和完整性。(四)終止管理1.合同履行完畢或出現(xiàn)法定終止情形時,業(yè)務部門應及時通知相關(guān)部門,并辦理合同終止手續(xù)。2.合同終止后,業(yè)務部門應清理合同履行過程中的相關(guān)資料,如往來函件、交付憑證、驗收報告等,并將這些資料移交合同管理部門歸檔。3.合同管理部門應對合同終止情況進行記錄,對合同履行情況進行總結(jié)分析,評估合同履行效果,為今后的合同管理工作提供經(jīng)驗參考。五、合同糾紛處理(一)糾紛預警1.在合同履行過程中,業(yè)務部門應密切關(guān)注對方的履行情況,發(fā)現(xiàn)可能引發(fā)糾紛的跡象時,應及時向合同管理部門報告。2.合同管理部門應根據(jù)業(yè)務部門提供的信息,對糾紛風險進行評估,并及時通知法務部門介入。(二)糾紛處理1.發(fā)生合同糾紛后,業(yè)務部門應積極收集相關(guān)證據(jù)資料,如合同文本、往來函件、交付憑證、驗收報告等,為糾紛處理提供支持。2.法務部門應根據(jù)糾紛情況,制定法律解決方案,指導業(yè)務部門與對方進行協(xié)商談判或通過法律途徑解決糾紛。3.在糾紛處理過程中,合同管理部門應協(xié)調(diào)各方關(guān)系,確保糾紛處理工作順利進行。同時,應及時向公司管理層匯報糾紛處理進展情況。4.對于涉及金額較大、影響重大的合同糾紛,公司應成立專門的糾紛處理小組,集中各方力量進行處理。糾紛處理小組應制定詳細的工作計劃,明確各成員的職責分工,確保糾紛得到妥善解決。六、合同檔案管理(一)歸檔范圍合同檔案包括合同文本、合同審批文件、履行過程中的相關(guān)資料(如往來函件、交付憑證、驗收報告等)、糾紛處理文件等。(二)歸檔要求1.合同承辦部門應在合同簽訂或履行完畢后的規(guī)定時間內(nèi),將合同相關(guān)資料整理齊全,移交合同管理部門歸檔。2.歸檔資料應真實、完整、有效,字跡清晰,紙張質(zhì)量良好。對于電子文檔,應確保格式規(guī)范、內(nèi)容完整,并進行備份存儲。3.合同管理部門應按照檔案管理的相關(guān)規(guī)定,對歸檔資料進行分類、編號、裝訂,建立合同檔案目錄,便于查閱和檢索。(三)查閱與借閱1.公司內(nèi)部人員因工作需要查閱合同檔案的,應填寫查閱申請表,經(jīng)所在部門負責人審批后,到合同管理部門查閱。查閱時應在指定地點進行,不得擅自將檔案帶出或復制。2.因特殊情況需要借閱合同檔案的,應填寫借閱申請表,經(jīng)所在部門負責人、合同管理部門負責人、公司分管領(lǐng)導審批后,辦理借閱手續(xù)。借閱期限一般不得超過[具體期限],借閱人應妥善保管檔案,不得轉(zhuǎn)借他人,按時歸還。3.合同管理部門應建立查閱和借閱登記臺賬,詳細記錄查閱和借閱的時間、人員、內(nèi)容等信息,確保檔案的安全和完整。(四)保管期限合同檔案的保管期限應根據(jù)國家法律法規(guī)及公司實際情況確定。一般情況下,合同檔案的保管期限為[具體期限]年。對于涉及重要事項、重大經(jīng)濟利益或具有長期法律風險的合同檔案,應適當延長保管期限。(五)銷毀合同檔案保管期滿后,合同管理部

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