師承學員管理辦法一、總則（一）目的為規(guī)范師承學員的管理，確保師承教育工作的順利開展，提高師承學員的培養(yǎng)質(zhì)量，傳承和弘揚中醫(yī)藥學術(shù)思想與臨床經(jīng)驗，依據(jù)《中華人民共和國中醫(yī)藥法》《傳統(tǒng)醫(yī)學師承和確有專長人員醫(yī)師資格考核考試辦法》等相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標準，結(jié)合本公司/組織實際情況，特制定本管理辦法。（二）適用范圍本辦法適用于在本公司/組織參加師承教育學習的所有學員。（三）基本原則1.因材施教原則：根據(jù)學員的基礎(chǔ)、特點和需求，制定個性化的培養(yǎng)方案，確保每位學員都能得到充分的指導和發(fā)展。2.質(zhì)量第一原則：把培養(yǎng)質(zhì)量放在首位，嚴格教學管理，規(guī)范教學過程，確保學員具備扎實的專業(yè)知識和臨床技能。3.傳承創(chuàng)新原則：注重中醫(yī)藥學術(shù)思想和臨床經(jīng)驗的傳承，同時鼓勵學員在學習過程中積極探索創(chuàng)新，推動中醫(yī)藥事業(yè)的發(fā)展。4.全程管理原則：對師承學員的報名、學習、考核、出師等全過程進行嚴格管理，確保各項工作有序進行。二、學員報名與選拔（一）報名條件1.具有高中以上文化程度或者具有同等學力。2.熱愛中醫(yī)藥事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德。3.身體健康，能堅持正常學習和臨床實踐。（二）報名方式學員需在規(guī)定時間內(nèi)填寫《師承學員報名表》，并提交相關(guān)證明材料，包括身份證明、學歷證明、個人簡歷等，報至本公司/組織指定的報名地點。（三）選拔程序1.資格審查：對報名學員的材料進行初審，核實其是否符合報名條件。2.面試考核：組織面試，了解學員的學習動機、專業(yè)基礎(chǔ)、溝通能力等綜合素質(zhì)。3.綜合評定：根據(jù)資格審查和面試考核結(jié)果，對學員進行綜合評定，確定入選名單。（四）錄取通知對入選的學員發(fā)放《師承學員錄取通知書》，明確其學習期限、培養(yǎng)目標、教學安排等相關(guān)事宜。三、師徒關(guān)系確立（一）導師遴選1.具有中醫(yī)類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，從事中醫(yī)臨床工作十五年以上，或具有中醫(yī)副主任醫(yī)師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。2.具有豐富的學術(shù)經(jīng)驗和獨特的技術(shù)專長，在當?shù)鼗虮绢I(lǐng)域具有較高的知名度。3.熱愛中醫(yī)藥教育事業(yè)，責任心強，能夠認真履行導師職責。（二）師徒結(jié)對1.根據(jù)學員的專業(yè)方向和興趣愛好，按照雙向選擇的原則，為學員確定導師。2.師徒雙方簽訂《師承教育師徒合同》，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，確立師徒關(guān)系。（三）導師職責1.制定個性化的培養(yǎng)計劃，指導學員系統(tǒng)學習中醫(yī)藥專業(yè)知識和技能。2.定期對學員進行臨床帶教，指導學員參與臨床實踐，培養(yǎng)學員的臨床思維能力和實際操作能力。3.傳授中醫(yī)藥學術(shù)思想和臨床經(jīng)驗，指導學員開展學術(shù)研究和技術(shù)創(chuàng)新。4.關(guān)心學員的學習、生活和思想狀況，幫助學員解決遇到的問題和困難。5.對學員的學習情況進行定期考核和評價，及時調(diào)整培養(yǎng)計劃和教學方法。（四）學員義務(wù)1.尊重導師，虛心學習，認真完成導師布置的學習任務(wù)。2.遵守本公司/組織的各項規(guī)章制度，按時參加學習和臨床實踐活動。3.積極參與學術(shù)交流和科研活動，不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。4.定期向?qū)焻R報學習情況和思想動態(tài)，接受導師的指導和考核。四、教學管理（一）教學計劃1.根據(jù)中醫(yī)藥行業(yè)標準和培養(yǎng)目標，制定詳細的教學計劃，包括理論教學、臨床實踐教學、學術(shù)講座等內(nèi)容。2.教學計劃應(yīng)明確各階段的教學目標、教學內(nèi)容、教學方法、考核方式等，確保教學工作的系統(tǒng)性和規(guī)范性。（二）理論教學1.按照教學計劃，組織開展系統(tǒng)的理論教學，課程設(shè)置應(yīng)涵蓋中醫(yī)基礎(chǔ)理論、中醫(yī)診斷學、中藥學、方劑學、中醫(yī)內(nèi)科學、中醫(yī)外科學、中醫(yī)婦科學、中醫(yī)兒科學等中醫(yī)藥核心課程。2.理論教學應(yīng)采用課堂講授、案例分析、小組討論等多種教學方法，注重培養(yǎng)學員的自主學習能力和創(chuàng)新思維能力。3.定期邀請國內(nèi)外知名專家學者進行學術(shù)講座，拓寬學員的學術(shù)視野，了解中醫(yī)藥領(lǐng)域的最新研究成果和發(fā)展動態(tài)。（三）臨床實踐教學1.臨床實踐教學是師承教育的重要環(huán)節(jié)，導師應(yīng)按照臨床帶教計劃，指導學員參與臨床實踐，確保學員在實踐中掌握扎實的臨床技能。2.學員應(yīng)在導師的指導下，參與門診、病房、急診等臨床工作，認真書寫病歷，積極參與病例討論，不斷提高臨床診療水平。3.建立臨床實踐教學基地，為學員提供良好的實踐條件和環(huán)境。定期對臨床實踐教學基地進行評估和檢查，確保教學質(zhì)量。（四）教學考核1.建立完善的教學考核制度，對學員的學習情況進行定期考核和評價?？己朔绞桨ɡ碚摽荚嚒⑴R床技能考核、平時作業(yè)、實踐報告等。2.理論考試應(yīng)注重考查學員對中醫(yī)藥專業(yè)知識的掌握程度和應(yīng)用能力；臨床技能考核應(yīng)重點考核學員的臨床操作技能和臨床思維能力。3.定期對學員的考核成績進行統(tǒng)計分析，及時發(fā)現(xiàn)教學過程中存在的問題和不足，調(diào)整教學計劃和教學方法，確保教學質(zhì)量的不斷提高。（五）教學檔案管理1.建立學員教學檔案，對學員的報名材料、錄取通知書、師徒合同、教學計劃、學習成績、考核記錄、實踐報告等相關(guān)資料進行統(tǒng)一管理。2.教學檔案應(yīng)及時更新和完善，確保檔案資料的真實性、完整性和規(guī)范性。3.教學檔案的管理應(yīng)嚴格遵守保密制度，未經(jīng)學員同意，不得擅自查閱和公開學員的個人信息和學習資料。五、學員管理（一）考勤管理1.學員應(yīng)嚴格遵守本公司/組織的考勤制度，按時參加各項學習和實踐活動。2.因病、因事請假需提前向?qū)熀徒虒W管理部門提交請假申請，經(jīng)批準后方可請假。請假時間超過規(guī)定期限的，應(yīng)辦理休學手續(xù)。3.對無故曠課、遲到、早退的學員，按照本公司/組織的相關(guān)規(guī)定進行處理。（二）學習紀律1.學員應(yīng)遵守課堂紀律，認真聽講，積極參與課堂互動，不得在課堂上玩手機、交頭接耳、隨意走動等。2.尊重教師和其他學員，不得抄襲作業(yè)、考試作弊等違反學術(shù)道德的行為。3.愛護教學設(shè)施和設(shè)備，保持學習場所的整潔衛(wèi)生。（三）生活管理1.關(guān)心學員的生活情況，為學員提供必要的生活幫助和指導。2.鼓勵學員積極參加有益身心健康的文體活動，豐富課余生活。3.加強對學員宿舍的管理，確保學員的住宿安全和衛(wèi)生。（四）思想教育1.定期組織學員開展思想政治教育活動，提高學員的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平。2.引導學員樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，培養(yǎng)學員的愛國情懷、敬業(yè)精神和社會責任感。3.關(guān)注學員的思想動態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)和解決學員在學習和生活中遇到的思想問題，確保學員身心健康發(fā)展。六、考核與出師（一）考核內(nèi)容1.理論知識考核：主要考查學員對中醫(yī)藥專業(yè)知識的掌握程度，包括中醫(yī)基礎(chǔ)理論、中醫(yī)診斷學、中藥學、方劑學等課程的知識。2.臨床技能考核：重點考核學員的臨床操作技能和臨床思維能力，包括中醫(yī)診斷技能、中藥炮制技能、針灸推拿技能、臨床診療技能等。3.實踐能力考核：考查學員在臨床實踐中的表現(xiàn)，包括病歷書寫質(zhì)量、臨床療效觀察、醫(yī)患溝通能力等。4.學術(shù)水平考核：評估學員在學術(shù)研究和技術(shù)創(chuàng)新方面的能力，包括發(fā)表學術(shù)論文、參與科研項目、取得技術(shù)成果等。（二）考核方式1.定期考核：在師承學習期間，每年組織一次定期考核，全面考查學員的學習情況和能力水平。2.出師考核：在師承學習期滿后，組織學員參加出師考核。出師考核由省級中醫(yī)藥管理部門統(tǒng)一組織，考核合格者頒發(fā)《傳統(tǒng)醫(yī)學師承出師證書》。（三）考核標準1.理論知識考核成績應(yīng)達到規(guī)定的合格分數(shù)線。2.臨床技能考核應(yīng)符合中醫(yī)藥行業(yè)標準和臨床實際要求，操作規(guī)范、熟練，診斷準確。3.實踐能力考核應(yīng)體現(xiàn)學員在臨床實踐中的綜合表現(xiàn)，病歷書寫規(guī)范、完整，臨床療效確切，醫(yī)患溝通良好。4.學術(shù)水平考核應(yīng)具備一定的學術(shù)成果或技術(shù)創(chuàng)新，發(fā)表學術(shù)論文或取得相關(guān)技術(shù)成果。（四）補考與重新考核1.學員考核成績不合格的科目，可在規(guī)定時間內(nèi)申請補考。補考仍不合格的，需重新學習相關(guān)課程，并參加下一次考核。2.對在考核中存在作弊等違規(guī)行為的學員，取消其考核資格，并按照本公司/組織的相關(guān)規(guī)定進行處理。情節(jié)嚴重的，取消其師承學員資格。（五）出師程序1.學員完成規(guī)定的師承學習任務(wù)，經(jīng)考核合格后，由導師和本公司/組織出具出師鑒定意見。2.學員持出師鑒定意見、《傳