安保監(jiān)督管理辦法總則目的為加強公司/組織的安保監(jiān)督管理工作，保障人員生命財產(chǎn)安全，維護(hù)正常的生產(chǎn)經(jīng)營秩序，特制定本辦法。適用范圍本辦法適用于公司/組織內(nèi)部各部門、各分支機構(gòu)以及所有涉及公司安保工作的人員和場所?；驹瓌t安保監(jiān)督管理工作應(yīng)遵循預(yù)防為主、綜合治理、責(zé)任明確、嚴(yán)格規(guī)范的原則。通過建立健全安保監(jiān)督管理體系，強化日常監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患，確保安保工作落到實處。安保職責(zé)分工安保部門職責(zé)1.負(fù)責(zé)制定和完善公司/組織的安保管理制度、應(yīng)急預(yù)案，并組織實施。2.組織開展安保培訓(xùn)教育活動，提高員工的安保意識和技能。3.負(fù)責(zé)公司/組織內(nèi)部的安全巡邏、監(jiān)控系統(tǒng)管理，及時發(fā)現(xiàn)和處理各類安全問題。4.協(xié)調(diào)與外部安保力量的合作，維護(hù)公司/組織周邊的安全秩序。5.負(fù)責(zé)對安保設(shè)施設(shè)備進(jìn)行定期檢查、維護(hù)和更新，確保其正常運行。6.對發(fā)生的安全事故進(jìn)行現(xiàn)場處置，并及時向上級報告，配合相關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查處理。各部門職責(zé)1.各部門負(fù)責(zé)人為本部門安保工作的第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)組織實施本部門的安保工作，確保本部門人員和財產(chǎn)安全。2.配合安保部門開展安保工作，落實安保措施，對本部門員工進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，提高員工的安全意識。3.及時發(fā)現(xiàn)和報告本部門存在的安全隱患，積極配合安保部門進(jìn)行整改。員工職責(zé)1.遵守公司/組織的安保管理制度，積極參加安保培訓(xùn)教育活動，提高自身的安全意識和防范能力。2.發(fā)現(xiàn)安全問題及時報告，配合安保人員進(jìn)行處理，不得隱瞞不報或故意拖延。3.愛護(hù)安保設(shè)施設(shè)備，不得擅自損壞或挪用。4.在工作和生活中，積極參與安保工作，共同維護(hù)公司/組織的安全穩(wěn)定。安保制度建設(shè)人員出入管理制度1.公司/組織實行門禁制度，員工憑有效證件出入辦公區(qū)域和生產(chǎn)場所。2.外來人員進(jìn)入公司/組織，須經(jīng)被訪部門或人員同意，并在安保部門登記，領(lǐng)取臨時出入證后方可進(jìn)入。3.嚴(yán)禁無關(guān)人員進(jìn)入公司/組織重要區(qū)域，如財務(wù)室、機房、倉庫等。安全巡邏制度1.安保人員應(yīng)按照規(guī)定的巡邏路線和時間進(jìn)行巡邏，做好巡邏記錄。2.巡邏過程中要重點檢查門窗、水電設(shè)施、消防器材等是否正常，發(fā)現(xiàn)問題及時報告并處理。3.對可疑人員和異常情況要進(jìn)行盤查和跟蹤，確保公司/組織安全。消防安全管理制度1.公司/組織應(yīng)按照國家有關(guān)消防安全規(guī)定，配備足夠數(shù)量的消防器材，并定期進(jìn)行檢查和維護(hù)。2.加強對員工的消防安全教育，提高員工的消防安全意識和自防自救能力。3.嚴(yán)禁在辦公區(qū)域和生產(chǎn)場所內(nèi)吸煙、使用明火，確因工作需要動火的，須辦理動火審批手續(xù)，并采取相應(yīng)的防火措施。4.保持疏散通道暢通，嚴(yán)禁在疏散通道內(nèi)堆放雜物。監(jiān)控系統(tǒng)管理制度1.監(jiān)控系統(tǒng)應(yīng)24小時正常運行，確保監(jiān)控范圍覆蓋公司/組織重點區(qū)域。2.安保人員要定期查看監(jiān)控錄像，發(fā)現(xiàn)問題及時記錄并報告。3.嚴(yán)格控制監(jiān)控系統(tǒng)的訪問權(quán)限，未經(jīng)授權(quán)不得擅自查看監(jiān)控錄像。安保設(shè)施設(shè)備管理制度1.建立安保設(shè)施設(shè)備臺賬，詳細(xì)記錄設(shè)施設(shè)備的名稱、型號、購置時間、維護(hù)保養(yǎng)情況等。2.定期對安保設(shè)施設(shè)備進(jìn)行檢查、維護(hù)和保養(yǎng)，確保其正常運行。3.對損壞或老化的安保設(shè)施設(shè)備要及時進(jìn)行維修或更新，確保安保工作的有效性。安保培訓(xùn)教育培訓(xùn)計劃安保部門應(yīng)根據(jù)公司/組織實際情況，制定年度安保培訓(xùn)教育計劃，明確培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)對象、培訓(xùn)時間和培訓(xùn)方式等。培訓(xùn)內(nèi)容1.安保法律法規(guī)和公司/組織安保管理制度。2.安全防范知識和技能，如火災(zāi)預(yù)防與撲救、防盜防搶、應(yīng)急處置等。3.職業(yè)道德和職業(yè)紀(jì)律教育。培訓(xùn)方式1.內(nèi)部培訓(xùn)：由安保部門組織，邀請專業(yè)人員或內(nèi)部經(jīng)驗豐富的員工進(jìn)行授課。2.外部培訓(xùn)：根據(jù)需要，選派員工參加外部專業(yè)機構(gòu)舉辦的安保培訓(xùn)課程。3.案例分析：通過分析實際發(fā)生的安保案例，提高員工的安全意識和應(yīng)對能力。培訓(xùn)考核1.對參加培訓(xùn)的員工進(jìn)行考核，考核成績納入員工個人績效考核。2.考核方式可采用理論考試、實際操作等多種形式，確保考核結(jié)果真實有效。安保監(jiān)督檢查檢查計劃安保部門應(yīng)制定定期和不定期的安保監(jiān)督檢查計劃，明確檢查內(nèi)容、檢查人員、檢查時間等。檢查內(nèi)容1.安保制度的執(zhí)行情況。2.安保設(shè)施設(shè)備的運行情況。3.人員出入管理情況。4.安全巡邏情況。5.消防安全情況。6.監(jiān)控系統(tǒng)運行情況。檢查方式1.日常檢查：由安保人員按照規(guī)定的檢查內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行日常巡查。2.專項檢查：針對特定的安保問題或重要活動，組織開展專項檢查。3.聯(lián)合檢查：與相關(guān)部門聯(lián)合開展安保檢查，形成工作合力。檢查記錄與整改1.對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題要及時記錄，填寫檢查記錄單，并提出整改意見。2.被檢查部門應(yīng)按照整改意見及時進(jìn)行整改，整改完成后向安保部門反饋整改情況。3.安保部門對整改情況進(jìn)行跟蹤復(fù)查，確保問題得到徹底解決。應(yīng)急處置應(yīng)急預(yù)案制定1.安保部門應(yīng)根據(jù)公司/組織實際情況，制定完善的安保應(yīng)急預(yù)案，包括火災(zāi)、盜竊、搶劫、突發(fā)暴力事件等。2.應(yīng)急預(yù)案應(yīng)明確應(yīng)急處置的組織機構(gòu)、職責(zé)分工、處置程序、應(yīng)急資源保障等內(nèi)容。應(yīng)急演練1.定期組織開展應(yīng)急演練，檢驗和提高應(yīng)急預(yù)案的可行性和有效性。2.演練內(nèi)容應(yīng)包括火災(zāi)撲救、人員疏散、防盜防搶、應(yīng)急救援等，確保員工熟悉應(yīng)急處置流程。3.對應(yīng)急演練進(jìn)行總結(jié)評估，針對演練中發(fā)現(xiàn)的問題及時對應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行修訂完善。應(yīng)急處置流程1.發(fā)生安全事故或突發(fā)事件時，現(xiàn)場人員應(yīng)立即報告安保部門，并采取必要的應(yīng)急措施。2.安保部門接到報告后，應(yīng)迅速啟動應(yīng)急預(yù)案，組織力量進(jìn)行現(xiàn)場處置。3.及時向上級報告事件情況，配合相關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查處理，做好善后工作。獎懲措施獎勵1.對在安保工作中表現(xiàn)突出的部門和個人，給予表彰和獎勵。2.獎勵方式包括榮譽證書、獎金、晉升等。懲罰1.對