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2023年醫(yī)院安全生產(chǎn)工作實施方案4

篇

Implementationplanof}iospitalworksafetyin2023

編訂：JinTaiCoIIege

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2023年醫(yī)院安全生產(chǎn)工作實施方案4篇

小泰溫馨提示：報告是依據(jù)上級部署或工作打算，每完成一項任務，

一般都要向上級寫報告，反映工作中的根本狀況、工作中取得的閱歷

教訓、存在的問題以及今后工作設想等一以取得上級領導部門的指導/

本文檔依據(jù)申請報告內容要求開放說明，具有實踐指導意義，便于學

習和使甬，本文下載后內容可隨便修改調整及打印I,

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1、篇章1：20xx年醫(yī)院安全生產(chǎn)工作實施方案范文

2、篇章2：20xx年醫(yī)院安全生產(chǎn)工作實施方案范文

3、篇章3：20xx年醫(yī)院安全生產(chǎn)工作實施方案范文

4、篇章4：醫(yī)院安全教育實施方案

隨著社會經(jīng)濟技術的不斷進展，人類生活水平漸漸提高，

人們對醫(yī)療安全的關注程度也越來越高，如何去實施醫(yī)療安全工

作呢？下面是小泰整理的一些20xx年醫(yī)院安全生產(chǎn)工作實施方

案，期望大家寵愛！

篇章l:20xx年醫(yī)院安全生產(chǎn)工作實施方案范文

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依據(jù)中共隴西縣委辦公室、隴西縣人民政府辦公室《關

于印發(fā)隴西縣安全生產(chǎn)大檢查工作實施方案的通知》（隴辦發(fā)

[20xx]85號）和隴衛(wèi)發(fā)[20xx]和1號文件精神，我院打算在全

院開展為期四個月的安全生產(chǎn)大檢查活動，特制定如下工作實

施方案：

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫

徹落實科學發(fā)展觀，深入學習貫徹黨的精神，堅持“安全第一、

預防為主、綜合治理”的方針，進一步強化安全生產(chǎn)檢查，準

時有效消退各類安全生產(chǎn)隱患，杜絕重特大安全事故的發(fā)生，

維持醫(yī)院安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定形勢。

通過在全院開展安全生產(chǎn)“大宣傳、大排查”活動，全

面檢查各科室安全生產(chǎn)工作落實和重點領域、重點場所事故隱

患排查狀況，加大隱患排查治理力度，努力消退各類安全隱患，

遏制事故多發(fā)勢頭。

醫(yī)院成立了安全生產(chǎn)大檢查工作領導小組，對安全生產(chǎn)

大檢查活動進展統(tǒng)一領導、統(tǒng)一安排，爭論解決安全生產(chǎn)大檢

查工作中存在的問題和困難。（具體人員見附件1）領導小

組下設辦公室，由劉毅同志兼任辦公室主任，具體負責

醫(yī)院安全生產(chǎn)大檢查工作的總體安排，準時把握各科室安全生

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產(chǎn)大檢查工作進展狀況，協(xié)調解決檢查中消滅的各類問題，開

展安全隱患排查，并對整改措施進展跟蹤落實。

1.安全生產(chǎn)規(guī)章制度建立狀況?！栋踩a(chǎn)治理制度》、

《安全生產(chǎn)責任制度》和《醫(yī)療安全治理制度》等各類規(guī)章制

度是否建立健全，是否嚴格落實各項制度和措施。

2.安全生產(chǎn)學問培訓、學習狀況。是否開展安全生產(chǎn)工

作的學問培訓、學習，查看培訓學習記錄，工作人員防火、防

爆、防盜等安全生產(chǎn)學問把握狀況，突發(fā)安全大事的應急處置

力量。

3.車輛安全落實狀況。急救車輛等交通工具運行狀況，

車輛駕駛員駕駛技能及交通規(guī)章把握狀況，車輛維護保養(yǎng)狀況，

有無交通安全隱患。

4.建設工程工地安全狀況。馬上修建的彩鋼板房建筑工

地安全生產(chǎn)狀況，工地安全治理和防墜落、防跨塌措施落實情

況，工程安全隱患治理狀況。

5.消防設施落實狀況。消防設施是否健全，如滅火器、

消防栓、消防管道、自動滅火裝置、火災報警系統(tǒng)及緊急疏散

通道等。消防人員培訓、演練狀況，滅火器等消防設備的使用、

維護狀況。

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6.醫(yī)療安仝運行狀況?！熬⒙椤彼幤?、有毒有害、易

燃易爆危急物品、血液及生物制品是否做到“五?！保磳Ｈ?/p>

負責、專人治理、專柜存放、特地登記、專人審批〕。一次性

醫(yī)療廢棄物是否依據(jù)要求進展登記、毀形、浸泡、燃燒和深埋。

有無醫(yī)源性感染和院內穿插感染發(fā)生，有無擔憂全注射、血液

制品不合格、輸血不標準、醫(yī)療設備不良、藥物不良、外科手

術和麻醉等引發(fā)的擔憂全現(xiàn)象。

7.特別崗位安全措施落實狀況。醫(yī)院鍋爐、壓力容器、

氧氣罐、電路、配電盤、安全通道等設各使用運行狀況，有無

安全隱患。鍋爐工、電工等特別崗位工作人員培訓學習狀況，

是否做到持證上崗。

8.安全生產(chǎn)自查自糾落實和整改落實狀況。醫(yī)院對安全

生產(chǎn)隱患排解和自查，對自查、上級主管部門和安全生產(chǎn)治理

部門檢查覺察的安全隱患、問題整改狀況以及整改成效。

9.安全生產(chǎn)監(jiān)管長效機制建立狀況。醫(yī)院建立健全了安

全隱患定期排查、登記建檔、治理措施和長效機制等。

這次安全生產(chǎn)大檢查活動從6月18日開頭，8月31日完

畢，分三個階段進展。

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1.安排部署階段（6月18日至6月30日）。醫(yī)院成立了

由院長任組長的安全生產(chǎn)大檢查工作領導小組，結合本單位實際,

制定工作實施方案，明確職責，確定專人，靠實責任。于

6月18日召開安全生產(chǎn)大檢查發(fā)動會議，認真?zhèn)鬟_國家和省、

市、縣有關安全生產(chǎn)電視會議精神。

2.檢查整改階段（7月1日至8月15日）。醫(yī)院依據(jù)

“誰檢查、誰負責”和“屬地治理”原則，對醫(yī)院安全生產(chǎn)責

任落實、安全投入、人員培訓學習、職業(yè)衛(wèi)生安全治理、隱患

排查整改和應急力量建設等全面開展自查自糾。（具體見附件

3）要建立安全生產(chǎn)自查自糾工作臺賬、安全生產(chǎn)治理臺

賬和隱患排查治理臺賬，對單位的全部場所、環(huán)節(jié)逐個進展檢

查，檢查中要認真、認真、全面，不能留下任何遺漏，做到一

個隱患一張表，對重大隱患落實掛牌督辦，并嚴格落實整改措

施。對醫(yī)院人群集中門診大廳、消防設施、安全通道、醫(yī)療廢

棄物處置、放射防護、醫(yī)療操作和精麻藥品治理等進展重點檢

查。

3.督查驗收階段（8月16日至8月31日）。醫(yī)院將成立

安全生產(chǎn)大檢查活動督導組，對各醫(yī)院安全生產(chǎn)大檢查活動開展

狀況進展督查驗收，全面迎接衛(wèi)生局9月份的督查驗收。

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L提高生疏，加強領導。成立了醫(yī)院的安全生產(chǎn)大檢查

工作領導小組，細心制定實施方案，全面開展大檢查活動。認

真落實檢查活動的每一個環(huán)節(jié)和步驟，確保各項工作落到實處，

取得實效。

2.落實責任，嚴格問責。醫(yī)院將檢查工作的責任靠實到

每一個工作人員上，在檢查中要依據(jù)“誰檢查、誰負責”的原

則落實工作責任，嚴格執(zhí)行“一崗雙責”制度。對工作中消滅

問題的環(huán)節(jié)要直接相關負責人員的責任。

3?全面排查，從嚴整改。對覺察的各類隱患，要建立健

全工作臺賬馬上進展整改，不能馬上整改的，要切實做到措施、

責任、資金、時限和預案“五到位”。

4.點面結合，全面推動。本次大檢查既要重點解決工作

中存在的突出問題和重大隱患，又要確保檢查的全掩蓋和不留

死角，切實做到全面推動、重點突破。同時，要把這次安全生

產(chǎn)大檢查與安全生產(chǎn)宣傳教育、人員培訓、隱患排查治理和

“打非治違”等工作有機結合起來，促進科室醫(yī)護人員安全技

能和自我保護意識明顯增加，安全生產(chǎn)條件明顯改善，安全生

產(chǎn)秩序明顯好轉介

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5.總結分析，健全機制。醫(yī)院以本次安仝生產(chǎn)大檢查活

動為契機，總結工作中的成功閱歷和好的做法，實現(xiàn)安全生產(chǎn)

檢查工作制度化、常常化。

篇章2:20xx年醫(yī)院安全生產(chǎn)工作實施方案范文【按住Ctrl鍵點

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為進一步強化安全意識，落實安全治理工作職責，提高

醫(yī)療效勞質量，降低醫(yī)療效勞風險與糾紛事故發(fā)生率，最大限

度地削減安全生產(chǎn)事故發(fā)生，給醫(yī)院營造“安全、和諧、穩(wěn)定”

的診療環(huán)境，結合上級有關文件要求，經(jīng)院長辦公會爭論打算

開展“以病人為中心”百日醫(yī)療安全生產(chǎn)活動，特制定本《實

施方案》，請各科室認真組織學習并貫徹實施。

各科室（部門）結合自身工作特點，要以對患者和醫(yī)院

高度負責的態(tài)度，切實貫徹落實“安全第一、預防為主、防治

結合”的工作方針，落實各項安全措施，突出醫(yī)療、護理、消

防、設備、設施、藥品、感染等高危領域的監(jiān)控治理，實施地

毯式排查、鐵腕式整治、圍剿式消滅安全隱患。到達全員受教

面與參與率100%、安全隱患排查面100%、隱患整治率100%。

確?；顒悠陂g，特別是“二甲”中醫(yī)醫(yī)院創(chuàng)立達標期間不發(fā)生

醫(yī)療護理差（過）錯、糾紛與安全責任事故以及嚴峻違反行業(yè)

作風的行為。

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為切實搞好該項活動，確?；顒尤〉脤嵭?，醫(yī)院成立百

日醫(yī)療安全生產(chǎn)活動領導小組。

副組長：潘光勇、王行祿、楊莉、魏海波

成員：各行政職能科室負責人

領導小組下設辦公室（院辦公室內），由魏海波副院長

擔當主任，負責草擬活動方案、宣傳發(fā)動、工作協(xié)調、材料收

集、驗收考核和日常事務性工作。

組長：對此次活動負總責，組織召開專題會議、全面安

排布署活動具體工作。

副組長依據(jù)各自工作分工，牽頭履行職責并組織有關職

能部門人員對分管聯(lián)系科室實施考核督查工作。副院長潘光勇

負責內科片區(qū)、藥劑部門的安全治理;副院長王行祿負責外科

片區(qū)及門診部、設備科室的安全治理;副院長楊莉負責護理、

預防保健、院感、頭技科室的安全治理，副院長魏海波負責保

衛(wèi)、后勤、急診、信息科室的安全治理。

各領導小組成員，依據(jù)“一崗雙責”要求具體抓好落實。

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依據(jù)國家中管局《中醫(yī)醫(yī)院治理評價指南（20xx年

版）》、《重慶市二級中醫(yī)院醫(yī)院評分手冊》標準要求，認真

做好安全隱患排查與整治工作。

醫(yī)務科：負責檢查臨床醫(yī)技科室醫(yī)務人員（含進修實習

人員）獨立執(zhí)業(yè)狀況，各項醫(yī)療技術操作規(guī)程，特別是重大醫(yī)

療核心制度的執(zhí)行狀況，針對醫(yī)療質量缺陷，催促落實整改措

施并完善記錄，加強急診急救、內外科、手術室、血透室等高

風險科室醫(yī)療安全隱患排查與整改。

護理部：負責排查護理人員（含進修實習人員）獨立執(zhí)

業(yè)狀況，臨床護理操作標準、“三查八對”執(zhí)行與落實狀況，

加強臨床科室、供給室護理人員效勞、質量方面存在的問題、

隱患、缺陷排查與整改，并完善各項記錄。

預保感染科：負責對臨床科室、供給室、手術室、胃鏡

室、產(chǎn)科、檢驗科、血透室、口腔科等重點科室的院內感染監(jiān)

控、醫(yī)療固體廢物處置治理與放射源防護監(jiān)測。在“二甲”中

醫(yī)醫(yī)院創(chuàng)立初評前完成對醫(yī)院院感治理重點科室的驗收達標工

作。

藥械科：負責醫(yī)療設備的安全治理與隱患排查整改，確

保設備正常運行，杜絕安全事故發(fā)生。加強藥品進購、儲存、

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出入庫、使用、效期等環(huán)節(jié)的安仝治理，特別是毒、麻、精、

特別化學藥品，是否嚴格依據(jù)“五專”（專人治理、專柜加鎖、

專用賬冊、專冊登記）要求執(zhí)行，針對性地開展藥品不良反響

監(jiān)測，確保用藥安全。

總務〔保衛(wèi)〕科：負責院內秩序維護、突發(fā)大事處理、

糾紛調處、物業(yè)安保效勞等工作的治理協(xié)調，加強消防、設施

安全檢查，開展治安巡查，催促落實物業(yè)安保職責，排查各種

隱患，有效維護醫(yī)院正常秩序，防范消防、治安事故與群體性

大事發(fā)生;負責各樓層門窗、外墻裝飾、在建工程工程的安全

隱患排查整改，檢查配電房、發(fā)電機房、中心空調機房、中心

供氧系統(tǒng)、電梯、鍋爐、液氧罐等特種設施的安全治理與隱患

排查整改，確保設備正常運行，杜絕安全事故發(fā)生;負責檢查

食堂、污水排放、廢物處置操作規(guī)程落實執(zhí)行狀況與特別崗位

持證上崗狀況，120車輛維護與安全治理，排查供水、供氣存

在的安全隱患，防范非醫(yī)療因素引發(fā)的意外大事發(fā)生?！岸住?/p>

醫(yī)院創(chuàng)立初評前完成院感治理重點科室的流程改造工作。

政工人事科：負責督查勞動紀律、行業(yè)作風，受理調處

糾紛投訴和核查嚴峻違反行業(yè)作風的人和事，防范非技術性糾

紛發(fā)生。

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財務科：開展《醫(yī)院財務治理制度》、《人員崗位職

責》、財經(jīng)紀律落實與執(zhí)行狀況檢查，加強對票據(jù)、帳薄、現(xiàn)

金的安全治理。

院辦公室（信息中心）：幫助活動領導小組做好宣傳發(fā)

動、資料收集、總結驗收與考核以及各科室（部門〕協(xié)調工作。

負責全院信息系統(tǒng)運行安全排查與整改，包括數(shù)據(jù)庫維護、網(wǎng)

絡升級、用戶權限掌握、系統(tǒng)和數(shù)據(jù)安全、數(shù)據(jù)備份與災難恢

復、故障排解等，有保障信息真實性、準確性、安全性、保密

性檢查記錄，對存在的問題，建立健全分析與整改措施。

（一〕宣傳發(fā)動階段（20xx.3.10—20xx.3.15）

結合醫(yī)院實際制定具體的實施方案，通過各種會議、LED、宣

傳橫幅標語、宣傳專欄等形式廣泛宣傳“百日醫(yī)療安全生產(chǎn)”活

動的重要意義，營造活動氣氛。

（二）全面實施階段（20xx.3.16—20xx.5.31）

1、自查：各行政職能部門、臨床醫(yī)技功能科室，認真比

照“二甲”創(chuàng)立標準和本方案工作重點要求，結合自身實際，

廣泛深入開展安全隱患大排查。對存在的問題進展梳理、匯總

并形成書面總結材料上報領導小組辦公室。

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2、整治：針對自查出的問題，逐一落實整改措施，下大

決心、動大手術全面消退安全隱患，認真做好各項整改登記，

并落實整改措施（對一時難以整改到位的應說明狀況），以書

面形式上報領導小組辦公室，便于驗收。

〔三）總結驗收階段［20xx.6.1-“二甲”創(chuàng)立終評前）

由領導小組副組長牽頭，組織領導小組成員對各自分管

協(xié)調（聯(lián)系）科室、各階段活動開展狀況分別進展總結驗收考

核，由相應職能科室形成書面總結材料上報領導小組辦公室。

1、加強領導，落實責任。各科室主任、護士長、小組長

為本科室安全隱患排查整治工作的第一責任人，在分管院長和

各領導小組成員的具體指導下，切實實施好此次專項活動的各

項工作。

2、扎實推動，留意實效。各科室應高度重視，嚴格依據(jù)

《中醫(yī)醫(yī)院治理評價指南》、《重慶市二級中醫(yī)醫(yī)院評分手

冊》、衛(wèi)生法律法規(guī)、規(guī)章制度和操作規(guī)程以及此次活開工作

重點要求進展排查和整治。

3、協(xié)調協(xié)作，暢通信息。各科室應加強工作聯(lián)系，依據(jù)

本方案耍求，準忙收集和反響信息，分階段報送此次活動開展

狀況材料。

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4、嚴明紀律，獎懲兌現(xiàn)。各分管領導及小組成員，各科

室主任、護士長、小組長必需依據(jù)職責分工抓好專項活開工作，

嚴禁推諉塞責、應付從事、不負責任。醫(yī)院百日醫(yī)療安全生產(chǎn)

活動領導小組辦公室，將不定期組織相關人員到科室進展跟蹤

督查，并將此活動開展狀況納入科室“創(chuàng)立工作治理責任獎”

（小組長以上人員〕考核范疇。

（一）設立百日醫(yī)療安全生產(chǎn)活動根本獎500元/人。各

科室獎額為：（根本獎X風險系數(shù)X科室實有在崗人數(shù)）-扣

發(fā)費用。

1、根本條件：活動期間，特別是“二甲”中醫(yī)醫(yī)院創(chuàng)立

達標期限內，科室未發(fā)生糾紛、過失、事故賠償以及無嚴峻違

反行業(yè)作風的，賜予嘉獎。

（1）領導小組組長風險系數(shù)2.0,副組長風險系數(shù)1.7,

成員風險系數(shù)1.5。

（2）內一科、內二科、外一科、外二科、骨一科、骨二

科、婦產(chǎn)科、針灸康復科、眼耳鼻喉科、急診科、手術室風險系

數(shù)1.50

（3）門診部、口腔科、中醫(yī)外科、影像科、檢驗科、功

能科風險系數(shù)1.3C

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（4）醫(yī)務科、護理部、政工科、預保感染科、藥械科、

總務科、供給室風險系數(shù)l.lo

（5）院辦公室、財務科、安康效勞部、導診人員風險系

數(shù)l.Oo

（二）活動期間，特別是“二甲”中醫(yī)醫(yī)院創(chuàng)立達標期

限內，科室一旦發(fā)生因非技術性（違反行業(yè)作風）、技術性問

題而引發(fā)糾紛、過失、事故賠償?shù)模瓢偃蔗t(yī)療安全生產(chǎn)活

動獎實行一票拒絕。

（三）全院每發(fā)生一起因非技術性（違反行業(yè)作風）、

技術性問題而引發(fā)糾紛、過失、事故賠償?shù)?，領導小組成員風險

系數(shù)下調0.E

（四）凡有以下狀況之一者，依據(jù)情節(jié)輕重扣發(fā)“創(chuàng)立

工作獎”，涉及中層以上人員（含小組長），同等扣發(fā)“創(chuàng)立

工作治理責任獎”：

1、不按方案耍求開展工作、重大安全隱患不按規(guī)定上報

或不按要求整治的，按科室在崗人數(shù)扣發(fā)200元/人的“創(chuàng)立

工作獎”，同等扣發(fā)科室負責人200元/人的“創(chuàng)立工作治理

責任獎”；

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2、臨床醫(yī)技功能科室已上報存在的安仝隱患，行政職能

科室拖延（人為因素）不予整改或有條件有力量整改而未整改

到位的，按科室在崗人數(shù)扣發(fā)100元/人的“創(chuàng)立工作獎”，

同等扣發(fā)科室負責人100元/人的“創(chuàng)立工作治理責任獎”；

3、科室缺一項階段書面總結材料的，扣發(fā)科室負責人50

元/人的“創(chuàng)立工作治理責任獎”。

篇章3:20xx年醫(yī)院安全生產(chǎn)工作實施方案范文【按住Ctrl健點

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依據(jù)20xx年全國安全生產(chǎn)月的活動指示精神和市衛(wèi)生局

有關通知精神，我們醫(yī)院要樂觀響應安全生產(chǎn)月的號召，認真

貫徹今年的活動主題“強化安全根底，推動安全進展”，努力

構建“政府統(tǒng)一領導、部門依法監(jiān)視、單位全面負責，群眾參

與監(jiān)視”全社會廣泛支持的安全生產(chǎn)工作格局，制造一個良好

的安全生產(chǎn)環(huán)境?，F(xiàn)結合我院實際具體狀況，制定以下活動方

案：

堅持以深入開展“安全生產(chǎn)責任落實年”為載體，組織

開展一系列內容穎、效果顯著、職工群眾普遍參與的安全生產(chǎn)

宣傳活動，推動安全理念、安全文化、安全法律和安全學問

進醫(yī)院、進社區(qū)，使以人為本、安全進展的理念和“安全第一、

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預防為主、綜合治理”的方針更加深入人心，為進一步促進衛(wèi)

生系統(tǒng)安全生產(chǎn)形勢的持續(xù)穩(wěn)定好轉供給思想保證，確保衛(wèi)生

系統(tǒng)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定。

無各類人員傷亡事故，無火災、設備事故，杜絕重特大

醫(yī)療事故。

全院要加強對活動的組織領導。本院安全生產(chǎn)領導小組

負責全院“安全生產(chǎn)月”活動的組織領導。各職能科室的“安

全生產(chǎn)年”活動領導小組負責本科室活動的組織領導督查監(jiān)管

和貫徹落實，對本科室分管范圍內安全生產(chǎn)負責。

依據(jù)市衛(wèi)生局關于搞好“安全生產(chǎn)月”活動的要求，完

善和建全生產(chǎn)網(wǎng)絡組織，以科主任、科長為本科的安全第一責

任人，各科護士長、班組長幫助科主任、科長抓好安全生產(chǎn)工

作，同時組織現(xiàn)有義務消防隊員，由院里統(tǒng)一培訓和領導，協(xié)

助醫(yī)院加大消防安全生產(chǎn)的宣傳，組織人員學習、培訓、利用

板報、條幅、會議、簡報等多種形式宣傳安全意識，營造安全

氣氛，使大家生疏到安全就是效益，抓醫(yī)療工作就必需抓安全，

安全生產(chǎn)才能保證醫(yī)療工作穩(wěn)定、有序地開展。

1、組織有關人員參與市里組織的安全學問講團，搞好6

月12日的安全生產(chǎn)月宣傳活動。

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2、對仝系統(tǒng)職工進展安全生產(chǎn)和衛(wèi)生法律法規(guī)學問培訓

一次。

3、組織水、電修理人員對全院用電、用火、線路及消防

通道、重點防火部門逐個排查，找出隱患，加以整改。

4、強化治理，加強消防安全工作職責的落實，依據(jù)“誰

主管，誰負責”的原則，使安全生產(chǎn)工作分工明確，落實到人。

5、在今年汛期馬上降臨之際，組織人員提前做好防汛工

作，確保在今年汛期期間醫(yī)院工作的正常進展。

6、整章建制，落實整改措施，保證消防安全設備的正常

運行。

為加強安全生產(chǎn)工作，建全安全生產(chǎn)責任制網(wǎng)絡，完善

各類人員崗位責任制，各工種的安全職責要上墻，加強重點部

門的安全治理，特別是病區(qū)、藥房、配電房、危急品倉庫、微

機房、氧氣庫、高壓鍋爐房的安全治理，落實責任人，建立健

全各項責任制，對以上部門如覺察問題，馬上落實整改。樂觀

協(xié)作院其它科室在安全方面的工作，落實消防安全緊急疏散預

案，對預案要實習演練；同時對消防器材及消防根底設施進展

檢查，覺察有不完備的要準時更換、添置，真正做到“四不放

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過：即：隱患緣由找不到不放過，有整改措施不落實不放過，

整改期限不明確不放過，整改責任人不落實不放過。

安全生產(chǎn)責任重于泰山，我們要在院領導的科學領導下

抓好這項工作，加強醫(yī)院各部門和各科室的監(jiān)視檢查工作，保

證醫(yī)院各項安全生產(chǎn)工作的順當開展。

篇章4：醫(yī)院安全教育實施方案【按住Ctrl鍵點此返回名目】

貫徹落實“三個代表”重要思想，堅持以人為本，全面、

協(xié)調、可持續(xù)的科學發(fā)展觀，提高我院的醫(yī)療和效勞水平，聯(lián)

系我院的實際，醫(yī)院打算在全院范圍內開展醫(yī)療安全專題教育。

為切實抓好這次活動，到達科科有行動、人人有觸動、效勞有

變動、病人有感動的實際效果，特制定本方案。

一、開展醫(yī)療安全教育的意義、目標

醫(yī)療安全和質量是醫(yī)院生存和進展的生命線。開展醫(yī)療

安全教育，狠抓醫(yī)療質量治理，旨在使全院醫(yī)務人員結實樹立

以人為本、質量第一的思想，增加法律意識、責任意識、職業(yè)

風險意識和質量效勞意識，增加中山一院仆人翁感和團結協(xié)作

精神，提高執(zhí)行規(guī)章制度的自覺性，提高我院的醫(yī)療效勞質量，

維護醫(yī)院的優(yōu)質品牌。

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以“三個代表”重要思想為指導，堅持以人為本，仝面、

協(xié)調、可持續(xù)的科學發(fā)展觀，把實現(xiàn)好、維護好、進展好寬闊

人民群眾的生命安全、身心安康和中山一院的優(yōu)質品牌作為我

們工作的動身點和落腳點。

三、教育對象：全院職工

四、教育形式和總體要求

各科室要高度重視這次醫(yī)療安全教育，認認真真查找本

科室、本部門醫(yī)療安全和效勞質量隱患（包括思想觀念、效勞

意識和規(guī)章制度的完善及其落實執(zhí)行狀