二零二五年度勞動(dòng)合同變更對(duì)員工職業(yè)發(fā)展的影響合同_第1頁
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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五年度勞動(dòng)合同變更對(duì)員工職業(yè)發(fā)展的影響合同甲方(用人單位):名稱:____________________地址:____________________法定代表人:____________________乙方(員工):姓名:____________________性別:____________________出生日期:____________________住址:____________________一、變更事項(xiàng)1.變更合同期限:原合同期限自____年__月__日至____年__月__日,現(xiàn)變更至____年__月__日至____年__月__日。2.變更工作崗位:原工作崗位為________________,現(xiàn)變更至________________。3.變更工作地點(diǎn):原工作地點(diǎn)為________________,現(xiàn)變更至________________。4.變更工作內(nèi)容:原工作內(nèi)容為________________,現(xiàn)變更至________________。5.變更工資待遇:原工資標(biāo)準(zhǔn)為________________,現(xiàn)變更至________________。6.變更其他事項(xiàng):________________。二、變更后的合同條款1.甲方應(yīng)按照變更后的工作崗位、工作地點(diǎn)、工作內(nèi)容對(duì)乙方進(jìn)行合理安排,保障乙方的工作權(quán)益。2.乙方應(yīng)按照變更后的工作崗位、工作地點(diǎn)、工作內(nèi)容認(rèn)真履行職責(zé),完成工作任務(wù)。3.變更后的工資待遇自合同變更之日起執(zhí)行。4.甲方應(yīng)按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī),為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等。5.甲方應(yīng)按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī),保障乙方享有法定休假、帶薪年假等權(quán)益。6.雙方應(yīng)遵守國家及地方有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法律法規(guī),確保勞動(dòng)安全。7.本合同變更不影響雙方原勞動(dòng)合同中其他條款的效力。三、合同解除1.本合同變更后,如乙方在試用期內(nèi)不符合錄用條件,甲方有權(quán)按照原勞動(dòng)合同的約定解除合同。2.乙方在合同履行期間,如有下列情形之一,甲方有權(quán)解除合同:(1)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律,損害甲方利益的;(2)嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大經(jīng)濟(jì)損失的;(3)被依法追究刑事責(zé)任的;(4)發(fā)生其他依法或按照本合同約定應(yīng)當(dāng)解除合同的情形。3.甲方在解除合同時(shí),應(yīng)按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī),支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。四、爭議解決1.雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。2.仲裁裁決為終局裁決,對(duì)雙方具有約束力。五、其他1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):____________________乙方(簽字):____________

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