甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025勞務(wù)派遣勞務(wù)協(xié)議書甲方（派遣單位）：_______地址：_________________法定代表人：_________________乙方（用工單位）：_______地址：_________________法定代表人：_________________鑒于甲方擁有一定數(shù)量的勞務(wù)人員，乙方需要使用這些勞務(wù)人員為其提供服務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、協(xié)議標的1.1甲方將一定數(shù)量的勞務(wù)人員派遣至乙方，乙方同意使用甲方派遣的勞務(wù)人員。二、勞務(wù)人員信息2.1勞務(wù)人員數(shù)量：_______人2.2勞務(wù)人員崗位：_________________2.3勞務(wù)人員入職時間：_______年_______月_______日2.4勞務(wù)人員離職時間：_______年_______月_______日三、勞務(wù)人員待遇3.1甲方負責勞務(wù)人員的招聘、培訓(xùn)、工資發(fā)放、社會保險和福利待遇等事宜。3.2乙方按照國家規(guī)定和甲方要求，為勞務(wù)人員提供符合崗位要求的勞動條件和工作環(huán)境。3.3乙方按照甲方要求，支付勞務(wù)人員工資、社會保險和福利待遇等費用。四、勞務(wù)人員管理4.1乙方對勞務(wù)人員實施統(tǒng)一管理，包括工作安排、考勤、獎懲等。4.2乙方不得將勞務(wù)人員轉(zhuǎn)包或分包給其他單位或個人。4.3乙方對勞務(wù)人員的人身安全和健康負責，確保其工作環(huán)境符合國家規(guī)定。五、協(xié)議期限5.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為_______年。六、協(xié)議解除6.1雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。6.2甲方有下列情形之一的，可以解除本協(xié)議：（1）勞務(wù)人員不符合乙方崗位要求；（2）勞務(wù)人員嚴重違反乙方規(guī)章制度；（3）勞務(wù)人員嚴重損害乙方利益。6.3乙方有下列情形之一的，可以解除本協(xié)議：（1）甲方未按時支付勞務(wù)人員工資、社會保險和福利待遇；（2）甲方提供的勞務(wù)人員不符合乙方崗位要求；（3）甲方提供的勞務(wù)人員嚴重違反乙方規(guī)章制度。七、爭議解決7.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。8.2本協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。甲方（派遣單位）：_________________