離職合同終止協(xié)議書模板甲方（用人單位）：名稱：[用人單位全稱]統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：[具體代碼]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[詳細(xì)地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]乙方（勞動(dòng)者）：姓名：[勞動(dòng)者姓名]性別：[具體性別]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)]地址：[聯(lián)系地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]鑒于乙方曾與甲方建立勞動(dòng)關(guān)系，現(xiàn)雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)平等、自愿、充分協(xié)商，就終止雙方之間的勞動(dòng)合同關(guān)系事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、勞動(dòng)合同關(guān)系的終止1.雙方確認(rèn)，乙方與甲方簽訂的勞動(dòng)合同（合同編號(hào)：[合同編號(hào)]）于[終止日期]正式終止。自該日起，雙方的勞動(dòng)關(guān)系解除，乙方不再享有甲方員工的各項(xiàng)權(quán)利，也不再承擔(dān)甲方員工的各項(xiàng)義務(wù)。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，在[離職交接日期]前辦理完畢工作交接手續(xù)，包括但不限于向甲方歸還所有屬于甲方的財(cái)物、文件資料、工作證件等，完成工作任務(wù)的交接以及向接替人員進(jìn)行必要的工作指導(dǎo)等。二、工作交接的具體內(nèi)容（一）工作任務(wù)交接1.乙方應(yīng)向甲方指定的人員詳細(xì)交接其負(fù)責(zé)的工作任務(wù)，包括但不限于項(xiàng)目進(jìn)展情況、未完成的工作事項(xiàng)、客戶信息、業(yè)務(wù)流程等。2.乙方應(yīng)提供相關(guān)的工作文檔、數(shù)據(jù)資料、操作手冊(cè)等，確保接替人員能夠順利開展工作。（二）財(cái)物交接1.乙方應(yīng)歸還所有從甲方領(lǐng)取的辦公用品、設(shè)備、工具等財(cái)物，包括但不限于電腦、手機(jī)、鑰匙、門禁卡等。2.乙方應(yīng)確保歸還的財(cái)物完好無損，如有損壞或丟失，應(yīng)按照甲方的規(guī)定進(jìn)行賠償。（三）文件資料交接1.乙方應(yīng)交接所有與工作相關(guān)的文件資料，包括但不限于合同、協(xié)議、報(bào)告、報(bào)表、圖紙等。2.乙方應(yīng)確保交接的文件資料完整、準(zhǔn)確，如有缺失或錯(cuò)誤，應(yīng)及時(shí)補(bǔ)充或更正。三、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及相關(guān)費(fèi)用結(jié)算（一）經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定，甲方同意向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，具體金額為人民幣[X]元（大寫：[大寫金額]）。該經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償包括但不限于乙方在甲方工作期間的工資、獎(jiǎng)金、加班費(fèi)、補(bǔ)貼等所有應(yīng)得款項(xiàng)。（二）工資結(jié)算甲方應(yīng)在本協(xié)議生效后[X]個(gè)工作日內(nèi)，向乙方支付乙方在勞動(dòng)合同終止前的工資，具體金額以甲方的工資核算為準(zhǔn)。（三）其他費(fèi)用結(jié)算1.甲方應(yīng)在本協(xié)議生效后[X]個(gè)工作日內(nèi)，向乙方報(bào)銷乙方在工作期間發(fā)生的符合甲方報(bào)銷規(guī)定的費(fèi)用，具體金額以甲方的報(bào)銷審核為準(zhǔn)。2.乙方應(yīng)在本協(xié)議生效后[X]個(gè)工作日內(nèi)，向甲方結(jié)清所有應(yīng)向甲方支付的費(fèi)用，包括但不限于借款、罰款等。四、雙方的權(quán)利和義務(wù)（一）甲方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議的約定辦理工作交接手續(xù)。2.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作交接情況進(jìn)行檢查和監(jiān)督。3.甲方應(yīng)按照本協(xié)議的約定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、工資及其他費(fèi)用。4.甲方應(yīng)在乙方辦理完畢工作交接手續(xù)后，為乙方出具解除勞動(dòng)合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。（二）乙方的權(quán)利和義務(wù)1.乙方有權(quán)按照本協(xié)議的約定獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、工資及其他費(fèi)用。2.乙方應(yīng)按照本協(xié)議的約定辦理工作交接手續(xù)。3.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不得向任何第三方泄露甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)信息。4.乙方在離職后，不得利用在甲方工作期間掌握的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)。五、保密條款1.雙方確認(rèn)，在勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間及本協(xié)議簽訂后，雙方可能知悉對(duì)方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息。雙方同意，對(duì)上述保密信息予以嚴(yán)格保密，不得向任何第三方披露或使用。2.本協(xié)議所稱保密信息包括但不限于甲方的商業(yè)計(jì)劃、營(yíng)銷策略、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、技術(shù)方案、客戶名單等，以及乙方在工作過程中知悉的甲方的其他保密信息。3.乙方在離職后，仍應(yīng)遵守本保密條款的規(guī)定，保密期限為自本協(xié)議簽訂之日起[X]年。六、競(jìng)業(yè)限制條款1.鑒于乙方在甲方工作期間可能接觸到甲方的商業(yè)秘密和核心技術(shù)，為保護(hù)甲方的合法權(quán)益，乙方同意在離職后[競(jìng)業(yè)限制期限]內(nèi)，不得到與甲方生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位工作，或者自己開業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)。2.甲方應(yīng)按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定，在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)按月向乙方支付競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，具體金額為人民幣[X]元/月（大寫：[大寫金額]）。3.若乙方違反本競(jìng)業(yè)限制條款的規(guī)定，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金的金額為甲方已支付的競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償總額的[X]倍。同時(shí)，乙方應(yīng)返還甲方已支付的競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。七、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議的約定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、工資及其他費(fèi)用，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[X]%向乙方支付違約金。2.若乙方未按照本協(xié)議的約定辦理工作交接手續(xù)，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金的金額為人民幣[X]元（大寫：[大寫金額]）。同時(shí)，甲方有權(quán)暫扣乙方的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、工資及其他費(fèi)用，直至乙方辦理完畢工作交接手續(xù)。3.若乙方違反本協(xié)議的保密條款或競(jìng)業(yè)限制條款的規(guī)定，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金的金額為人民幣[X]元（大寫：[大寫金額]）。同時(shí)，乙方應(yīng)賠償甲方因乙方違約行為所遭受的損失。八、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。2.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。九、其他條款1.本協(xié)議自雙方