電業(yè)公司取暖設備管理制度一、總則（一）目的為加強公司取暖設備的管理，確保取暖設備的正常運行，保障員工冬季工作環(huán)境的溫暖舒適，特制定本管理制度。（二）適用范圍本制度適用于公司內所有取暖設備的管理，包括但不限于空調、電暖器、暖風機等各類取暖設施。（三）管理原則1.安全第一原則：確保取暖設備的使用安全，防止發(fā)生火災、觸電等安全事故。2.規(guī)范使用原則：規(guī)范員工對取暖設備的使用行為，避免因不當使用造成設備損壞或安全隱患。3.節(jié)約能源原則：倡導合理使用取暖設備，節(jié)約能源，降低公司運營成本。二、取暖設備的采購與配置（一）需求評估各部門根據實際工作需求和辦公區(qū)域面積，于每年10月前向行政部門提交下一年度取暖設備的需求評估報告，內容包括所需取暖設備的種類、數量、功率等信息。（二）采購流程1.行政部門匯總各部門的需求評估報告后，結合公司實際情況，制定取暖設備采購計劃。2.采購計劃經公司領導審批后，由采購部門按照公司采購相關規(guī)定進行采購。3.采購的取暖設備應符合國家相關標準和質量要求，具備合格證書和售后服務承諾。（三）配置標準1.辦公室：根據辦公室面積大小合理配置取暖設備，一般每15平方米可配置一臺1.5匹空調或相應功率的電暖器。2.會議室：根據會議室的規(guī)模和使用頻率，配置適當數量的取暖設備，確保會議期間室內溫度適宜。3.特殊工作區(qū)域：如值班室、機房等，根據工作環(huán)境和設備要求，配置專門的取暖設備，并確保設備的安全性和穩(wěn)定性。三、取暖設備的安裝與調試（一）安裝要求1.取暖設備的安裝應由專業(yè)人員按照設備安裝說明書進行操作，確保安裝牢固、安全可靠。2.安裝位置應選擇在通風良好、干燥無積水的地方，避免靠近易燃、易爆物品。3.空調等取暖設備的室外機安裝應符合相關安全規(guī)范，確保排水暢通，避免雨水倒灌。（二）調試與驗收1.取暖設備安裝完成后，由專業(yè)技術人員進行調試，檢查設備運行是否正常，溫度調節(jié)是否靈敏，各項功能是否符合要求。2.調試合格后，由行政部門組織相關人員進行驗收，驗收內容包括設備的安裝質量、運行情況、安全性能等。驗收合格后方可投入使用。四、取暖設備的使用與操作（一）使用規(guī)定1.員工應按照操作規(guī)程正確使用取暖設備，嚴禁私自拆卸、改裝設備。2.使用取暖設備時，應保持設備周圍環(huán)境整潔，避免雜物堆積影響散熱或引發(fā)火災。3.下班或離開辦公區(qū)域時，應及時關閉取暖設備電源，避免長時間通電造成安全隱患。4.嚴禁在取暖設備上覆蓋衣物、紙張等易燃物品，以免引發(fā)火災。（二）操作流程1.空調：開啟空調前，檢查門窗是否關閉，避免冷空氣進入影響制熱效果。根據室內溫度需求，調節(jié)空調的溫度設定值，一般冬季室內溫度設定在18℃20℃為宜。使用過程中，注意觀察空調的運行狀態(tài)，如有異常聲音或故障，應及時關閉電源并報告行政部門。空調使用結束后，應先將溫度設定值調至最低，待室內機風機停止運轉后，再關閉空調電源。2.電暖器：檢查電暖器的電源線是否完好，插頭是否插緊。將電暖器放置在平穩(wěn)的地面上，遠離易燃、易爆物品和人員走動頻繁的區(qū)域。根據需要調節(jié)電暖器的功率檔位，避免長時間使用高功率檔位造成設備損壞或能源浪費。使用過程中，不要觸摸電暖器表面，以免燙傷。如發(fā)現電暖器有異味、冒煙等異常情況，應立即關閉電源并遠離現場，報告行政部門。電暖器使用完畢后，應及時關閉電源，待電暖器冷卻后再進行收納。3.暖風機：暖風機應放置在干燥、平坦的地面上，確保出風口通風良好。使用前檢查暖風機的電源線、插頭和風機運轉情況，確保設備正常。根據空間大小和取暖需求，調節(jié)暖風機的風速和溫度檔位。暖風機工作時，人員不要靠近出風口，避免熱風燙傷。同時，要注意保持室內空氣流通，可適當開窗通風。使用結束后，先關閉暖風機電源，待風機停止轉動后，再拔掉插頭。五、取暖設備的維護與保養(yǎng)（一）日常維護1.各部門應指定專人負責本部門取暖設備的日常維護工作，定期對設備進行清潔，保持設備表面干凈整潔。2.檢查取暖設備的電源線、插頭、插座等是否完好，如有損壞應及時更換。3.定期清理空調的濾網，以保證空調的制熱效果和空氣質量。濾網清理周期一般為每兩周一次，具體可根據實際使用情況適當調整。4.檢查電暖器的發(fā)熱元件、溫控器等部件是否正常，如有異常應及時維修或更換。（二）定期保養(yǎng)1.行政部門每年組織一次對公司所有取暖設備的全面保養(yǎng)工作，由專業(yè)維修人員對設備進行檢查、調試、維護和保養(yǎng)。2.定期保養(yǎng)的內容包括設備的外觀檢查、內部結構檢查、電氣性能測試、安全保護裝置檢查等，確保設備的各項性能指標符合要求。3.對保養(yǎng)過程中發(fā)現的問題和隱患，及時進行維修和處理，并做好記錄。（三）維修管理1.員工發(fā)現取暖設備出現故障時，應及時報告行政部門。行政部門接到報告后，應立即安排專業(yè)維修人員進行維修。2.維修人員在維修取暖設備時，應填寫維修記錄，記錄故障現象、維修過程、更換的零部件等信息。3.對于維修難度較大或需要更換重要零部件的設備，行政部門應及時與設備供應商或專業(yè)維修機構聯系，確保設備能夠盡快修復正常使用。六、取暖設備的安全管理（一）安全檢查1.行政部門每周組織一次對公司內取暖設備的安全檢查，檢查內容包括設備的使用情況、電源線是否老化破損、插頭插座是否松動、設備是否存在漏電等安全隱患。2.各部門在每天下班前應對本部門的取暖設備進行安全自查，確保設備已關閉電源，無安全隱患。（二）安全培訓1.公司定期組織員工進行取暖設備安全使用培訓，提高員工的安全意識和操作技能。培訓內容包括取暖設備的正確使用方法、安全注意事項、常見故障處理等。2.新員工入職時，應進行取暖設備安全使用的專項培訓，經考試合格后方可上崗操作。（三）應急處置1.制定取暖設備安全應急預案，明確在發(fā)生火災、觸電等安全事故時的應急處置措施和責任分工。2.在公司內配備必要的滅火器材和急救藥品，并定期進行檢查和維護，確保其處于良好狀態(tài)。3.如發(fā)生取暖設備安全事故，現場人員應立即采取應急措施，如切斷電源、使用滅火器材滅火等，并及時報告公司領導和相關部門。公司應迅速組織救援，保護事故現場，配合有關部門進行調查處理。七、取暖設備的能耗管理（一）能耗統(tǒng)計1.行政部門每月對公司內取暖設備的能耗情況進行統(tǒng)計，統(tǒng)計內容包括設備的用電量、使用時長等信息。2.根據能耗統(tǒng)計數據，分析取暖設備的能耗分布情況，找出能耗較高的設備和區(qū)域，為節(jié)能措施的制定提供依據。（二）節(jié)能措施1.倡導員工合理使用取暖設備，根據實際需求調節(jié)溫度，避免過高或過低設置溫度造成能源浪費。2.優(yōu)化取暖設備的運行時間，在非工作時間或人員較少的區(qū)域，及時關閉取暖設備。3.定期對取暖設備進行維護保養(yǎng)，確保設備的運行效率，降低能耗。4.推廣使用節(jié)能型取暖設備，在設備更新或采購時，優(yōu)先選擇能耗低、效率高的產品。八、違規(guī)處理（一）違規(guī)行為1.未經允許私自安裝、拆卸、改裝取暖設備。2.違反操作規(guī)程使用取暖設備，造成設備損壞或安全事故。3.在取暖設備上覆蓋易燃物品，存在安全隱患。4.下班或離開辦公區(qū)域時未及時關閉取暖設備電源。5.故意損壞取暖設備。（二）處理措施1.對于違反本制度的員工，視情節(jié)輕重給予批評教育、警告、罰款等處理。2.因