元旦照片征集活動(dòng)方案一、活動(dòng)背景元旦作為新一年的伊始，承載著人們對新年的美好期許與回憶。為了共同記錄這一歡樂時(shí)刻，豐富員工的業(yè)余文化生活，增強(qiáng)員工之間的交流與互動(dòng)，特舉辦此次元旦照片征集活動(dòng)。通過征集員工在元旦期間拍攝的照片，展現(xiàn)大家豐富多彩的節(jié)日生活，營造積極向上、團(tuán)結(jié)和諧的企業(yè)文化氛圍。二、活動(dòng)目的1.鼓勵(lì)員工用鏡頭記錄元旦期間的精彩瞬間，分享節(jié)日喜悅，增強(qiáng)員工對企業(yè)的歸屬感和認(rèn)同感。2.促進(jìn)員工之間的溝通與交流，發(fā)現(xiàn)身邊的美好，增進(jìn)團(tuán)隊(duì)凝聚力。3.收集具有代表性的元旦照片，為企業(yè)文化建設(shè)提供素材，展示企業(yè)員工的精神風(fēng)貌。三、活動(dòng)主題“定格元旦瞬間，共享美好時(shí)光”四、活動(dòng)時(shí)間[開始時(shí)間][截止時(shí)間]五、參與人員全體員工六、活動(dòng)內(nèi)容及要求1.照片內(nèi)容元旦期間個(gè)人或家庭的慶?；顒?dòng)照片，如年夜飯、家庭聚會(huì)、跨年倒計(jì)時(shí)等，展現(xiàn)節(jié)日的歡樂氛圍。公司組織的元旦活動(dòng)照片，如元旦晚會(huì)、迎新派對、團(tuán)隊(duì)?wèi)敉饣顒?dòng)等，體現(xiàn)公司的團(tuán)隊(duì)精神和企業(yè)文化。元旦期間拍攝的城市風(fēng)光、自然景色照片，反映節(jié)日期間的美好景象，如煙花、雪景、新年裝飾等。具有創(chuàng)意和特色的元旦照片，如用照片講述一個(gè)元旦故事、拍攝獨(dú)特的節(jié)日視角等。2.照片要求照片必須為原創(chuàng)，拍攝時(shí)間為元旦期間（[具體時(shí)間段]）。照片內(nèi)容積極健康，符合活動(dòng)主題，不得含有任何違法、違規(guī)、低俗、暴力等不良內(nèi)容。照片格式為JPEG，分辨率不低于[X]像素，色彩清晰，無明顯瑕疵。每張照片需附帶簡短的文字說明（[X]字以內(nèi)），介紹照片的拍攝背景、地點(diǎn)、人物及照片所表達(dá)的意義。七、活動(dòng)流程1.活動(dòng)宣傳通過公司內(nèi)部郵件、微信群、公告欄等渠道發(fā)布活動(dòng)通知，詳細(xì)介紹活動(dòng)主題、時(shí)間、內(nèi)容、要求及獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置等信息。制作活動(dòng)海報(bào)，張貼在公司各辦公區(qū)域，吸引員工關(guān)注。2.作品征集員工將符合要求的照片及文字說明發(fā)送至指定郵箱[郵箱地址]，郵件主題注明“元旦照片征集[姓名]”。設(shè)立專門的活動(dòng)負(fù)責(zé)人，對收到的照片進(jìn)行初步整理和登記，確保照片信息完整。3.作品評選成立評選小組，由公司領(lǐng)導(dǎo)、各部門負(fù)責(zé)人及員工代表組成。評選小組對征集到的照片進(jìn)行評審，根據(jù)照片內(nèi)容、質(zhì)量、創(chuàng)意及文字說明等方面進(jìn)行綜合打分。評選出一、二、三等獎(jiǎng)及優(yōu)秀獎(jiǎng)若干名。4.結(jié)果公示將評選結(jié)果在公司內(nèi)部進(jìn)行公示，公示期為[X]個(gè)工作日。接受員工的監(jiān)督和反饋，如對評選結(jié)果有異議，可在公示期內(nèi)向活動(dòng)負(fù)責(zé)人提出申訴，評選小組將進(jìn)行復(fù)核。5.頒獎(jiǎng)典禮舉辦頒獎(jiǎng)典禮，邀請獲獎(jiǎng)員工參加。為獲獎(jiǎng)員工頒發(fā)榮譽(yù)證書及獎(jiǎng)品，對活動(dòng)進(jìn)行總結(jié)和回顧，感謝全體員工的積極參與。八、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置1.一等獎(jiǎng)[X]名：榮譽(yù)證書+[獎(jiǎng)品名稱]2.二等獎(jiǎng)[X]名：榮譽(yù)證書+[獎(jiǎng)品名稱]3.三等獎(jiǎng)[X]名：榮譽(yù)證書+[獎(jiǎng)品名稱]4.優(yōu)秀獎(jiǎng)若干名：榮譽(yù)證書九、活動(dòng)預(yù)算1.獎(jiǎng)品費(fèi)用：[X]元2.榮譽(yù)證書制作費(fèi)用：[X]元3.宣傳費(fèi)用（海報(bào)制作、郵件群發(fā)等）：[X]元4.其他費(fèi)用（如活動(dòng)組織、場地布置等）：[X]元總預(yù)算：[X]元十、活動(dòng)效果評估1.通過收集員工對活動(dòng)的反饋意見，了解員工對活動(dòng)內(nèi)容、組織形式等方面的滿意度，評估活動(dòng)是否達(dá)到預(yù)期效果。2.統(tǒng)計(jì)活動(dòng)參與人數(shù)，分析活動(dòng)的參與度和影響力，為今后類似活動(dòng)的舉辦提供參考。3.對征集到的優(yōu)秀照片進(jìn)行整理和展示，如制作成電子相冊或在公司文化墻展示，評估活動(dòng)對企業(yè)文化建設(shè)的貢獻(xiàn)。十一、注意事項(xiàng)1.活動(dòng)期間，員工應(yīng)遵守活動(dòng)規(guī)則，確保提交的照片為原創(chuàng)且符合要求。如有發(fā)現(xiàn)抄襲、作弊等行為，將取消其參賽資格。2.活動(dòng)負(fù)責(zé)人應(yīng)及時(shí)處理員工提交的照片和相關(guān)問題，保證活動(dòng)的順利進(jìn)行。3.評選過程應(yīng)遵循公平、公正、公開的原則