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文檔簡介
職業(yè)病防治法考試試題及答案大全
一、單項選擇題(每題2分,共10題)1.職業(yè)病防治工作堅持()的方針。A.預(yù)防為主、防治結(jié)合B.分類管理、綜合治理C.防治為主、預(yù)防結(jié)合答案:A2.職業(yè)病指()。A.勞動者在工作中所患的疾病B.用人單位的勞動者在職業(yè)活動中,因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病C.工人在勞動過程中因接觸粉塵、有毒、有害物質(zhì)而引起的疾病答案:B3.建設(shè)項目的職業(yè)病防護設(shè)施所需費用應(yīng)當納入建設(shè)項目工程預(yù)算,并與主體工程()。A.同時設(shè)計,同時投入生產(chǎn)和使用B.同時設(shè)計,同時施工C.同時設(shè)計,同時施工,同時投入生產(chǎn)和使用答案:C4.用人單位應(yīng)當按照國務(wù)院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定,()對工作場所進行職業(yè)病危害因素檢測、評價。A.定期B.不定期C.必要時答案:A5.用人單位與勞動者訂立勞動合同時,應(yīng)當將工作過程中可能產(chǎn)生的()如實告知勞動者,并在勞動合同中寫明,不得隱瞞或者欺騙。A.職業(yè)病危害及其后果B.職業(yè)病防護措施和待遇等C.職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護措施和待遇等答案:C6.對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動者,用人單位應(yīng)當按照國務(wù)院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定組織()的職業(yè)健康檢查,并將檢查結(jié)果如實告知勞動者。A.上崗前、在崗期間和離崗時B.上崗前和在崗期間C.在崗期間答案:A7.職業(yè)健康檢查費用由()承擔(dān)。A.勞動者B.用人單位C.勞動和社會保障部門答案:B8.用人單位不得安排有職業(yè)禁忌的勞動者從事()的作業(yè)。A.重體力勞動B.其所禁忌C.危險答案:B9.勞動者離開用人單位時,有權(quán)索取本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案復(fù)印件,用人單位應(yīng)當(),并在所提供的復(fù)印件上簽章。A.如實、無償提供B.收取費用后提供C.拒絕提供答案:A10.職業(yè)病診斷應(yīng)當由()醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)承擔(dān)。A.用人單位所在地B.勞動者居住地C.省級以上人民政府衛(wèi)生行政部門批準的答案:C二、多項選擇題(每題2分,共10題)1.職業(yè)病危害因素包括()。A.化學(xué)因素B.物理因素C.生物因素D.在作業(yè)過程中產(chǎn)生的其他職業(yè)有害因素答案:ABCD2.用人單位在職業(yè)病防治方面的職責(zé)包括()。A.創(chuàng)造符合國家職業(yè)病防治標準和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件B.建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制C.對勞動者進行上崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和在崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)D.組織實施職業(yè)病防治計劃和實施方案答案:ABCD3.職業(yè)健康監(jiān)護檔案應(yīng)當包括勞動者的()等有關(guān)個人健康資料。A.職業(yè)史B.職業(yè)病危害接觸史C.職業(yè)健康檢查結(jié)果D.職業(yè)病診療答案:ABCD4.勞動者享有下列哪些職業(yè)衛(wèi)生保護權(quán)利()。A.獲得職業(yè)衛(wèi)生教育、培訓(xùn)B.獲得職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診療、康復(fù)等職業(yè)病防治服務(wù)C.了解工作場所產(chǎn)生或者可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素、危害后果和應(yīng)當采取的職業(yè)病防護措施D.要求用人單位提供符合防治職業(yè)病要求的職業(yè)病防護設(shè)施和個人使用的職業(yè)病防護用品,改善工作條件答案:ABCD5.用人單位應(yīng)當采取下列職業(yè)病防治管理措施()。A.設(shè)置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)或者組織,配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生管理人員B.制定職業(yè)病防治計劃和實施方案C.建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程D.建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者健康監(jiān)護檔案答案:ABCD6.職業(yè)病診斷,應(yīng)當綜合分析下列因素()。A.病人的職業(yè)史B.職業(yè)病危害接觸史和工作場所職業(yè)病危害因素情況C.臨床表現(xiàn)以及輔助檢查結(jié)果D.病人的家族病史答案:ABC7.用人單位不得安排()工從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)。A.未成年工B.孕期、哺乳期的女職工C.未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查的勞動者D.有職業(yè)禁忌的勞動者答案:ABCD8.發(fā)生職業(yè)病危害事故或者有證據(jù)證明危害狀態(tài)可能導(dǎo)致職業(yè)病危害事故發(fā)生時,衛(wèi)生行政部門可以采取下列臨時控制措施()。A.責(zé)令暫停導(dǎo)致職業(yè)病危害事故的作業(yè)B.封存造成職業(yè)病危害事故或者可能導(dǎo)致職業(yè)病危害事故發(fā)生的材料和設(shè)備C.組織控制職業(yè)病危害事故現(xiàn)場D.吊銷營業(yè)執(zhí)照答案:ABC9.以下哪些屬于職業(yè)病的特點()。A.病因明確B.所接觸的病因大多是可檢測的C.在接觸同樣職業(yè)病危害因素的工人中,常有一定的發(fā)病率D.早期發(fā)現(xiàn),合理處理,預(yù)后較好答案:ABCD10.依據(jù)《職業(yè)病防治法》的規(guī)定,下列關(guān)于勞動者勞動過程中職業(yè)病的防護與管理的說法,正確的有()。A.用人單位應(yīng)當定期對工作場所進行職業(yè)病危害因素檢測、評價。檢測、評價結(jié)果存入用人單位職業(yè)衛(wèi)生檔案,定期向所在地安全監(jiān)管部門報告并向勞動者公布B.對從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者,用人單位應(yīng)當組織上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查,并將檢查結(jié)果書面告知勞動者C.勞動者在已訂立勞動合同期間因工作崗位或者工作內(nèi)容變更,從事與所訂立勞動合同中未告知的存在職業(yè)病危害的作業(yè)時,用人單位應(yīng)當向勞動者履行如實告知的義務(wù),并協(xié)商變更原勞動合同相關(guān)條款D.職業(yè)健康檢查應(yīng)當由省級以上人民政府衛(wèi)生行政部門批準的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)承擔(dān)答案:BC三、判斷題(每題2分,共10題)1.用人單位的主要負責(zé)人對本單位的職業(yè)病防治工作負主要責(zé)任。(×)2.用人單位應(yīng)當對勞動者進行上崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和在崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)。(√)3.用人單位可以安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查的勞動者從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)。(×)4.職業(yè)病診斷、鑒定機構(gòu)需要了解工作場所職業(yè)病危害因素情況時,可以對工作場所進行現(xiàn)場調(diào)查,也可以向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門提出,由其對工作場所進行現(xiàn)場調(diào)查。(√)5.勞動者對用人單位提供的工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果等資料有異議,或者因勞動者的用人單位解散、破產(chǎn),無用人單位提供上述資料的,診斷、鑒定機構(gòu)應(yīng)當提請安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門進行調(diào)查,安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門應(yīng)當自接到申請之日起30日內(nèi)對存在異議的資料或者工作場所職業(yè)病危害因素情況作出判定。(×)6.用人單位對不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人,應(yīng)當調(diào)離原崗位,并妥善安置。(√)7.職業(yè)病病人變動工作單位,其依法享有的待遇不變。(√)8.在疑似職業(yè)病病人診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間,不得解除或者終止與其訂立的勞動合同。(√)9.職業(yè)病防治法中所稱用人單位是指企業(yè)、事業(yè)單位和個體經(jīng)濟組織。(×)10.職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員依法執(zhí)行職務(wù)時,被檢查單位應(yīng)當接受檢查并予以支持配合,不得拒絕和阻礙。(√)四、簡答題(每題5分,共4題)1.簡述用人單位在職業(yè)病防治方面的主要義務(wù)。答案:用人單位要創(chuàng)造符合國家職業(yè)病防治標準和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件;建立健全職業(yè)病防治責(zé)任制;對勞動者進行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn);組織實施職業(yè)病防治計劃和方案;定期進行職業(yè)病危害因素檢測、評價;組織職業(yè)健康檢查等。2.簡述勞動者享有哪些職業(yè)衛(wèi)生保護權(quán)利?答案:勞動者享有獲得職業(yè)衛(wèi)生教育、培訓(xùn)的權(quán)利;獲得職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診療、康復(fù)等服務(wù)的權(quán)利;了解工作場所職業(yè)病危害因素、后果和防護措施的權(quán)利;要求用人單位提供符合要求的防護設(shè)施和用品等權(quán)利。3.簡述職業(yè)病診斷應(yīng)當綜合考慮哪些因素?答案:應(yīng)綜合考慮病人的職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、工作場所職業(yè)病危害因素情況、臨床表現(xiàn)以及輔助檢查結(jié)果等因素。4.簡述職業(yè)病危害因素有哪些?答案:包括化學(xué)因素、物理因素、生物因素以及在作業(yè)過程中產(chǎn)生的其他職業(yè)有害因素。五、討論題(每題5分,共4題)1.如何提高用人單位對職業(yè)病防治的重視程度?答案:加強法律法規(guī)宣傳,明確違法成本;對用人單位進行定期培訓(xùn),提高認識;將職業(yè)病防治工作納入企業(yè)考核指標體系等。2.怎樣保障勞動者在職業(yè)病防治中的權(quán)益?答案:加強宣傳讓勞動者
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