公平心理測試題及答案解析_第1頁
公平心理測試題及答案解析_第2頁
公平心理測試題及答案解析_第3頁
公平心理測試題及答案解析_第4頁
公平心理測試題及答案解析_第5頁
已閱讀5頁,還剩1頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

付費下載

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

公平心理測試題及答案解析

單項選擇題(每題2分,共10題)1.當(dāng)看到有人在排隊時插隊,你通常會?A.直接制止B.心里不滿但不行動C.無所謂答案:A2.比賽中,發(fā)現(xiàn)對手違規(guī),你會?A.向裁判反映B.自己也違規(guī)C.不管答案:A3.分配任務(wù)時,你更傾向?A.平均分配B.按能力分配C.隨意分配答案:B4.朋友之間分零食,你覺得怎樣公平?A.按人數(shù)平均分B.誰想吃多少拿多少C.給最餓的人答案:A5.對于職場中同工不同酬現(xiàn)象,你看法是?A.很不公平B.正常C.無所謂答案:A6.小組作業(yè),有成員偷懶,你會?A.要求其承擔(dān)相應(yīng)任務(wù)B.自己多做C.不管答案:A7.分獎金時,你認(rèn)為依據(jù)什么公平?A.業(yè)績B.工作時間C.領(lǐng)導(dǎo)喜好答案:A8.看到老人在公交上被年輕人搶座,你會?A.勸說年輕人讓座B.心里譴責(zé)但不說話C.沒反應(yīng)答案:A9.班級評選優(yōu)秀學(xué)生,你覺得應(yīng)看重?A.成績和品德B.和老師關(guān)系C.家庭背景答案:A10.分遺產(chǎn)時,你覺得公平做法是?A.平均分配B.按對老人照顧程度C.給長子答案:A多項選擇題(每題2分,共10題)1.以下哪些行為體現(xiàn)公平?()A.考試嚴(yán)格監(jiān)考B.按規(guī)則進行體育比賽C.任人唯親答案:AB2.公平分配資源的方式有()A.按需分配B.按貢獻分配C.隨機分配答案:AB3.在團隊合作中,實現(xiàn)公平的做法有()A.明確分工B.共享成果C.區(qū)別對待成員答案:AB4.社會公平涵蓋哪些方面()A.教育公平B.就業(yè)公平C.收入公平答案:ABC5.以下哪些有利于維護公平()A.完善法律制度B.加強監(jiān)督C.特權(quán)階層存在答案:AB6.人際交往中,公平體現(xiàn)在()A.互相尊重B.互相幫助C.一方主導(dǎo)答案:AB7.學(xué)校里的公平表現(xiàn)為()A.一視同仁對待學(xué)生B.優(yōu)質(zhì)資源均衡分配C.只關(guān)注成績好的學(xué)生答案:AB8.經(jīng)濟領(lǐng)域公平包括()A.公平競爭環(huán)境B.合理稅收制度C.壟斷經(jīng)營答案:AB9.司法公平體現(xiàn)在()A.公正審判B.法律面前人人平等C.偏袒一方答案:AB10.家庭中的公平表現(xiàn)為()A.平等溝通B.合理分擔(dān)家務(wù)C.偏愛某一子女答案:AB判斷題(每題2分,共10題)1.公平就是絕對的平均。(×)2.規(guī)則是維護公平的重要保障。(√)3.只要結(jié)果公平,過程不重要。(×)4.公平只存在于理想狀態(tài)。(×)5.社會公平對個人發(fā)展影響不大。(×)6.人際交往中不必追求公平。(×)7.公平的制度能促進社會進步。(√)8.弱勢群體不需要公平對待。(×)9.公平與效率是完全對立的。(×)10.教育公平是社會公平的重要基礎(chǔ)。(√)簡答題(每題5分,共4題)1.簡述公平的重要性。答案:公平是社會穩(wěn)定和發(fā)展的重要基礎(chǔ)。能保障個人權(quán)益,激發(fā)積極性,促進社會和諧,減少矛盾沖突,營造良好秩序,推動各方面健康發(fā)展。2.如何在學(xué)校營造公平氛圍?答案:教師一視同仁對待學(xué)生,合理分配教學(xué)資源,如活動機會等。建立公平考核評價機制,規(guī)則透明,獎懲公正,引導(dǎo)學(xué)生樹立公平意識。3.職場中怎樣做到公平競爭?答案:遵守行業(yè)規(guī)則和職業(yè)道德,靠自身能力和努力爭取機會。不搞不正當(dāng)競爭,如賄賂、詆毀等。企業(yè)也應(yīng)建立公平晉升、薪酬等制度。4.舉例說明生活中不公平現(xiàn)象及危害。答案:如招聘存在性別歧視。危害是打擊求職者積極性,浪費人才,影響社會穩(wěn)定和諧,違背公平原則,阻礙相關(guān)行業(yè)健康發(fā)展。討論題(每題5分,共4題)1.談?wù)劸W(wǎng)絡(luò)環(huán)境下公平面臨的挑戰(zhàn)及應(yīng)對措施。答案:挑戰(zhàn)有網(wǎng)絡(luò)信息壟斷、虛假信息傳播影響公平判斷等。措施是加強網(wǎng)絡(luò)監(jiān)管,規(guī)范信息發(fā)布,提高公眾網(wǎng)絡(luò)素養(yǎng),培養(yǎng)辨別能力,營造公平網(wǎng)絡(luò)空間。2.探討在資源有限時如何實現(xiàn)公平分配。答案:首先明確需求和貢獻標(biāo)準(zhǔn),如按需分配基本資源,按貢獻分配額外資源。建立公平透明分配機制,接受監(jiān)督,確保資源分配合理,兼顧各方利益。3.說說社會公平與個人幸福的關(guān)系。答案:社會公平為個人提供平等機會和良好環(huán)境,個人能公平競爭實現(xiàn)價值,從而獲得滿足感和幸福感。不公平則易使人

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論