工作現(xiàn)場(chǎng)安全管理制度一、總則（一）目的為加強(qiáng)公司工作現(xiàn)場(chǎng)安全管理，預(yù)防和減少事故的發(fā)生，保障員工生命安全和身體健康，保護(hù)公司財(cái)產(chǎn)安全，確保公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的順利進(jìn)行，特制定本制度。（二）適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有工作現(xiàn)場(chǎng)，包括但不限于生產(chǎn)車間、辦公區(qū)域、倉(cāng)庫(kù)、實(shí)驗(yàn)室等。（三）基本原則1.安全第一：始終將員工的生命安全和身體健康放在首位，優(yōu)先考慮安全因素，確保工作現(xiàn)場(chǎng)無(wú)事故隱患。2.預(yù)防為主：通過(guò)建立健全安全管理制度、加強(qiáng)安全教育培訓(xùn)、完善安全設(shè)施設(shè)備等措施，預(yù)防事故的發(fā)生。3.綜合治理：運(yùn)用行政、經(jīng)濟(jì)、法律等手段，動(dòng)員全體員工共同參與安全管理，形成全方位、多層次的安全管理體系。二、安全職責(zé)（一）公司管理層職責(zé)1.總經(jīng)理全面負(fù)責(zé)公司的安全管理工作，是公司安全管理的第一責(zé)任人。組織制定公司安全管理目標(biāo)和安全管理制度，并監(jiān)督實(shí)施。定期召開安全工作會(huì)議，研究解決安全管理中的重大問題。確保安全管理所需的人力、物力、財(cái)力等資源的投入。2.副總經(jīng)理協(xié)助總經(jīng)理做好公司的安全管理工作，對(duì)分管部門的安全工作負(fù)責(zé)。組織制定分管部門的安全管理制度和操作規(guī)程，并監(jiān)督執(zhí)行。定期組織分管部門的安全檢查，及時(shí)消除安全隱患。組織分管部門員工的安全教育培訓(xùn)，提高員工的安全意識(shí)和技能。3.各部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)本部門的安全管理工作，是本部門安全管理的直接責(zé)任人。組織制定本部門的安全管理制度和操作規(guī)程，并確保其有效執(zhí)行。定期組織本部門的安全檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和整改安全隱患。組織本部門員工的安全教育培訓(xùn)，提高員工的安全意識(shí)和自我保護(hù)能力。負(fù)責(zé)本部門安全事故的報(bào)告和處理工作，并配合公司做好事故調(diào)查和處理工作。（二）員工職責(zé)1.遵守公司的安全管理制度和操作規(guī)程，服從安全管理部門和管理人員的管理。2.積極參加公司組織的安全教育培訓(xùn)，提高安全意識(shí)和技能。3.正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品，愛護(hù)安全設(shè)施設(shè)備。4.發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)報(bào)告，并積極參與隱患整改工作。5.有權(quán)拒絕違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，對(duì)危害生命安全和身體健康的行為有權(quán)提出批評(píng)、檢舉和控告。三、安全管理制度（一）安全教育培訓(xùn)制度1.培訓(xùn)計(jì)劃人力資源部門應(yīng)根據(jù)公司實(shí)際情況，制定年度安全教育培訓(xùn)計(jì)劃，明確培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)對(duì)象等。各部門應(yīng)根據(jù)公司培訓(xùn)計(jì)劃，結(jié)合本部門實(shí)際情況，制定本部門的安全教育培訓(xùn)計(jì)劃，并報(bào)人力資源部門備案。2.培訓(xùn)內(nèi)容安全生產(chǎn)法律法規(guī)、公司安全管理制度和操作規(guī)程。安全事故案例分析、安全風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與防范。勞動(dòng)防護(hù)用品的正確佩戴和使用。應(yīng)急救援知識(shí)和技能。3.培訓(xùn)方式公司定期組織內(nèi)部培訓(xùn)，邀請(qǐng)安全專家或?qū)I(yè)技術(shù)人員進(jìn)行授課。各部門根據(jù)實(shí)際情況，組織本部門員工進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)、崗位練兵等。鼓勵(lì)員工參加外部安全培訓(xùn)課程或研討會(huì)，拓寬安全知識(shí)面。4.培訓(xùn)記錄人力資源部門應(yīng)建立員工安全教育培訓(xùn)檔案，記錄員工參加培訓(xùn)的時(shí)間、內(nèi)容、考核成績(jī)等。各部門應(yīng)將本部門員工的安全教育培訓(xùn)記錄報(bào)人力資源部門備案。（二）安全檢查制度1.檢查類型日常檢查：由各部門負(fù)責(zé)人或安全管理人員每天對(duì)本部門工作現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理安全隱患。定期檢查：公司每月組織一次全面的安全檢查，由安全管理部門牽頭，各部門負(fù)責(zé)人參加，對(duì)公司所有工作現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行檢查。專項(xiàng)檢查：根據(jù)公司實(shí)際情況，不定期組織專項(xiàng)安全檢查，如電氣安全檢查、消防安全檢查、危險(xiǎn)化學(xué)品安全檢查等。2.檢查內(nèi)容安全管理制度的執(zhí)行情況。安全設(shè)施設(shè)備的運(yùn)行情況。勞動(dòng)防護(hù)用品的佩戴和使用情況。作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的安全狀況，包括是否存在違章作業(yè)、安全通道是否暢通等。安全隱患的排查和整改情況。3.檢查記錄每次安全檢查應(yīng)填寫檢查表，詳細(xì)記錄檢查時(shí)間、檢查人員、檢查部位、發(fā)現(xiàn)的問題及整改情況等。安全管理部門應(yīng)將每次安全檢查結(jié)果進(jìn)行匯總分析，形成安全檢查報(bào)告，報(bào)公司管理層。4.隱患整改對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，應(yīng)立即下達(dá)整改通知書，明確整改責(zé)任人、整改期限和整改措施。整改責(zé)任人應(yīng)按照整改通知書的要求，及時(shí)組織整改，確保隱患得到徹底消除。安全管理部門應(yīng)對(duì)隱患整改情況進(jìn)行跟蹤復(fù)查，確保整改工作落實(shí)到位。（三）安全事故應(yīng)急預(yù)案制度1.應(yīng)急預(yù)案制定安全管理部門應(yīng)根據(jù)公司實(shí)際情況，制定綜合應(yīng)急預(yù)案和專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案，明確應(yīng)急救援的組織機(jī)構(gòu)、職責(zé)分工、應(yīng)急響應(yīng)程序、應(yīng)急救援措施等。各部門應(yīng)根據(jù)公司應(yīng)急預(yù)案，結(jié)合本部門實(shí)際情況，制定本部門的應(yīng)急處置方案，并報(bào)安全管理部門備案。2.應(yīng)急演練公司定期組織應(yīng)急演練，檢驗(yàn)應(yīng)急預(yù)案的可行性和有效性，提高員工的應(yīng)急救援能力。應(yīng)急演練應(yīng)包括桌面演練、實(shí)戰(zhàn)演練等多種形式，演練結(jié)束后應(yīng)及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，對(duì)應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行修訂完善。3.應(yīng)急救援發(fā)生安全事故后，事故現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即報(bào)告本部門負(fù)責(zé)人，部門負(fù)責(zé)人接到報(bào)告后，應(yīng)于1小時(shí)內(nèi)向公司安全管理部門和公司管理層報(bào)告。安全管理部門接到報(bào)告后，應(yīng)立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，組織應(yīng)急救援工作，同時(shí)向上級(jí)主管部門和當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)部門報(bào)告。應(yīng)急救援工作應(yīng)遵循“以人為本、快速反應(yīng)、科學(xué)施救”的原則，確保事故損失降到最低限度。（四）危險(xiǎn)作業(yè)管理制度1.危險(xiǎn)作業(yè)范圍動(dòng)火作業(yè)：在禁火區(qū)進(jìn)行焊接、切割、加熱等明火作業(yè)。高處作業(yè)：在墜落高度基準(zhǔn)面2m以上（含2m）有可能墜落的高處進(jìn)行的作業(yè)。有限空間作業(yè)：進(jìn)入有限空間（如反應(yīng)釜、儲(chǔ)罐、管道等）內(nèi)進(jìn)行的作業(yè)。電氣作業(yè)：涉及電氣設(shè)備的安裝、維修、拆除等作業(yè)。動(dòng)火作業(yè)：在禁火區(qū)進(jìn)行焊接、切割、加熱等明火作業(yè)。其他危險(xiǎn)作業(yè)：根據(jù)公司實(shí)際情況確定的其他危險(xiǎn)作業(yè)。2.危險(xiǎn)作業(yè)審批進(jìn)行危險(xiǎn)作業(yè)前，作業(yè)部門應(yīng)填寫危險(xiǎn)作業(yè)審批表，詳細(xì)說(shuō)明作業(yè)內(nèi)容、作業(yè)時(shí)間、作業(yè)地點(diǎn)、作業(yè)人員、安全措施等，并報(bào)安全管理部門審批。安全管理部門應(yīng)組織相關(guān)人員對(duì)危險(xiǎn)作業(yè)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)勘查，評(píng)估作業(yè)風(fēng)險(xiǎn)，制定安全措施，并在審批表上簽署意見。未經(jīng)審批的危險(xiǎn)作業(yè)，嚴(yán)禁進(jìn)行。3.危險(xiǎn)作業(yè)安全措施動(dòng)火作業(yè)前，應(yīng)清除作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)及周圍的易燃、易爆物品，配備滅火器材，設(shè)置專人監(jiān)護(hù)。高處作業(yè)前，應(yīng)檢查安全帶、安全網(wǎng)等安全防護(hù)設(shè)施是否完好，作業(yè)人員應(yīng)正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。有限空間作業(yè)前，應(yīng)進(jìn)行氣體檢測(cè)，確保作業(yè)環(huán)境安全，作業(yè)人員應(yīng)佩戴空氣呼吸器等防護(hù)用品，設(shè)置專人監(jiān)護(hù)。電氣作業(yè)前，應(yīng)切斷電源，懸掛警示標(biāo)志，確保作業(yè)安全。其他危險(xiǎn)作業(yè)應(yīng)根據(jù)作業(yè)特點(diǎn)，制定相應(yīng)的安全措施。（五）勞動(dòng)防護(hù)用品管理制度1.勞動(dòng)防護(hù)用品配備安全管理部門應(yīng)根據(jù)公司工作性質(zhì)和勞動(dòng)條件，制定勞動(dòng)防護(hù)用品配備標(biāo)準(zhǔn)，明確各崗位員工應(yīng)配備的勞動(dòng)防護(hù)用品種類、型號(hào)和數(shù)量。人力資源部門應(yīng)按照勞動(dòng)防護(hù)用品配備標(biāo)準(zhǔn)，為員工配備合格的勞動(dòng)防護(hù)用品。2.勞動(dòng)防護(hù)用品使用員工應(yīng)正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品，不得擅自更改或挪用。安全管理部門應(yīng)定期檢查員工勞動(dòng)防護(hù)用品的佩戴和使用情況，對(duì)不按規(guī)定佩戴和使用的員工進(jìn)行批評(píng)教育，并責(zé)令其改正。3.勞動(dòng)防護(hù)用品維護(hù)和更換各部門應(yīng)負(fù)責(zé)本部門勞動(dòng)防護(hù)用品的日常維護(hù)和保養(yǎng)，確保勞動(dòng)防護(hù)用品的性能良好。安全管理部門應(yīng)定期組織對(duì)勞動(dòng)防護(hù)用品進(jìn)行檢查和檢驗(yàn)，對(duì)不符合標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)防護(hù)用品及時(shí)進(jìn)行更換。（六）安全獎(jiǎng)懲制度1.獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)在安全管理工作中表現(xiàn)突出的部門和個(gè)人，公司給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。獎(jiǎng)勵(lì)形式包括榮譽(yù)稱號(hào)、獎(jiǎng)金、晉升等。2.處罰對(duì)違反安全管理制度的部門和個(gè)人，公司視情節(jié)輕重給予批評(píng)教育、罰款、警告、辭退等處罰。對(duì)因違章作業(yè)、違規(guī)操作等導(dǎo)致安全事故的，依法追究相關(guān)人員的法律責(zé)任。四、安全設(shè)施設(shè)備管理（一）安全設(shè)施設(shè)備配備1.公司應(yīng)根據(jù)工作現(xiàn)場(chǎng)的實(shí)際情況，配備必要的安全設(shè)施設(shè)備，如消防設(shè)施、通風(fēng)設(shè)備、電氣安全設(shè)備、防護(hù)欄桿等。2.安全設(shè)施設(shè)備應(yīng)符合國(guó)家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定，并定期進(jìn)行檢查和維護(hù)，確保其正常運(yùn)行。（二）安全設(shè)施設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)1.各部門應(yīng)負(fù)責(zé)本部門安全設(shè)施設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng)工作，制定維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃，明確維護(hù)保養(yǎng)內(nèi)容、維護(hù)保養(yǎng)周期和維護(hù)保養(yǎng)責(zé)任人。2.安全管理部門應(yīng)定期組織對(duì)安全設(shè)施設(shè)備進(jìn)行檢查和檢驗(yàn)，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)督