公司凍結員工合同范本?甲方（公司名稱）：統(tǒng)一社會信用代碼：法定代表人：地址：聯(lián)系方式：乙方（員工姓名）：身份證號碼：地址：聯(lián)系方式：鑒于甲方與乙方之間存在勞動關系，雙方簽訂了相關勞動合同?，F(xiàn)因[具體原因]，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就公司凍結員工合同相關事宜達成如下協(xié)議：一、合同標的物或服務具體描述本協(xié)議所涉及的合同標的物為甲乙雙方簽訂的[勞動合同名稱及編號]，該合同約定了乙方在甲方處的工作崗位、工作內(nèi)容、工作期限、勞動報酬、社會保險等權利義務。服務具體描述為乙方按照合同約定為甲方提供勞動服務，甲方按照合同約定向乙方支付勞動報酬及提供相應福利待遇。二、雙方權利義務（一）甲方權利義務1.權利有權根據(jù)公司經(jīng)營狀況及法律法規(guī)規(guī)定，決定對乙方合同進行凍結。在合同凍結期間，有權要求乙方遵守公司相關規(guī)章制度，不得從事與甲方利益相沖突的行為。2.義務向乙方說明合同凍結的原因、期限及對乙方權益的影響。在合同凍結期間，按照法律法規(guī)及本協(xié)議約定，保障乙方的基本權益，如社保繳納等（如有）。若合同凍結原因消除，應及時與乙方協(xié)商恢復合同履行，并按照原合同約定或協(xié)商結果履行義務。（二）乙方權利義務1.權利有權了解合同凍結的原因、期限及相關影響。在合同凍結期間，有權要求甲方按照法律法規(guī)及本協(xié)議約定保障其基本權益。對合同凍結事項有異議時，有權與甲方進行溝通協(xié)商。2.義務遵守甲方公司相關規(guī)章制度，在合同凍結期間，未經(jīng)甲方書面同意，不得擅自離職或從事與甲方有競爭關系的工作。配合甲方辦理與合同凍結相關的手續(xù)，提供必要的協(xié)助。三、合同凍結期限本合同自[凍結起始日期]起凍結，凍結期限為[X]個月/年，自凍結起始日期起算。凍結期限屆滿前，甲方應提前[X]日書面通知乙方是否繼續(xù)凍結或恢復合同履行。四、勞動報酬及福利待遇（一）勞動報酬1.在合同凍結期間，甲方按照[當?shù)刈畹凸べY標準/原合同約定工資的一定比例（具體比例）]向乙方支付基本生活費，支付周期為[支付周期，如每月/每季度]。2.若乙方在合同凍結期間按照甲方要求提供了額外的勞動或服務，甲方應按照實際情況另行支付相應報酬。（二）福利待遇1.社保及公積金：甲方按照法律法規(guī)規(guī)定，在合同凍結期間繼續(xù)為乙方繳納社保及公積金中甲方應承擔的部分（如有）。乙方應承擔的部分，甲方有權從支付給乙方的基本生活費中代扣代繳。2.其他福利待遇：合同凍結期間，乙方不再享受原合同約定的除基本生活費外的其他福利待遇，如獎金、津貼、補貼、帶薪年假等。五、工作安排與交接1.在合同凍結期間，甲方根據(jù)實際經(jīng)營需要，可安排乙方從事臨時性、輔助性工作，乙方應服從甲方安排。2.乙方應在接到甲方關于合同凍結的通知后[X]日內(nèi)，與甲方指定的人員辦理工作交接手續(xù)，交接內(nèi)容包括但不限于工作資料、工作設備、未完成的工作任務等。工作交接完成后，雙方應簽署工作交接清單。六、保密與競業(yè)限制（一）保密1.乙方在合同凍結期間及離職后，仍應遵守與甲方簽訂的保密協(xié)議，保守甲方的商業(yè)秘密、技術秘密及其他機密信息。2.未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露甲方的機密信息，不得利用甲方機密信息為自己或他人謀取利益。（二）競業(yè)限制1.若雙方在原勞動合同中有競業(yè)限制約定，在合同凍結期間，該競業(yè)限制約定繼續(xù)有效。乙方應按照原約定履行競業(yè)限制義務，甲方按照原約定向乙方支付競業(yè)限制經(jīng)濟補償。2.若原勞動合同中無競業(yè)限制約定，在合同凍結期間，甲方如需乙方履行競業(yè)限制義務，應與乙方另行簽訂競業(yè)限制協(xié)議，并按照法律法規(guī)規(guī)定支付競業(yè)限制經(jīng)濟補償。七、違約責任（一）甲方違約責任1.若甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付基本生活費、社保及公積金等費用，每逾期一日，應按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。2.若甲方未按照本協(xié)議約定提前通知乙方合同凍結期限屆滿后的處理結果，給乙方造成損失的，應承擔相應賠償責任。（二）乙方違約責任1.若乙方違反本協(xié)議約定，擅自離職或從事與甲方有競爭關系的工作，應按照原勞動合同約定的違約金標準向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。2.若乙方違反保密協(xié)議或競業(yè)限制約定，應按照相關協(xié)議約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。甲方有權要求乙方返還已支付的競業(yè)限制經(jīng)濟補償，并繼續(xù)履行競業(yè)限制義務。八、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國民法典及相關法律法規(guī)。2.雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。如補充協(xié)議與本協(xié)議不一致的，以補充協(xié)議為準。甲方（蓋章）：______