員工欠薪調(diào)解協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（勞動(dòng)者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號(hào)碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于乙方在甲方處工作期間，甲方存在欠付乙方工資的情況，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就甲方欠付乙方工資事宜達(dá)成如下調(diào)解協(xié)議：一、欠薪情況說明乙方于____年__月__日至____年__月__日在甲方處擔(dān)任______崗位工作。甲方確認(rèn)截至本協(xié)議簽訂之日，尚欠乙方工資共計(jì)人民幣_(tái)_____元（大寫：______元整），具體明細(xì)如下：1.基本工資：______元，涵蓋時(shí)間段為____年__月__日至____年__月__日，每月基本工資標(biāo)準(zhǔn)為______元。2.加班工資：______元，加班日期及具體時(shí)長分別為：____年__月__日加班____小時(shí)，____年__月__日加班____小時(shí)等（如有詳細(xì)加班記錄可逐一羅列），加班工資計(jì)算依據(jù)為甲方公司加班工資計(jì)算辦法。3.獎(jiǎng)金：______元，獎(jiǎng)金發(fā)放依據(jù)為甲方公司績效考核制度及乙方在考核期內(nèi)的工作表現(xiàn)，考核期為____年__月__日至____年__月__日。二、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)對協(xié)議履行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，要求乙方按照協(xié)議約定履行相關(guān)義務(wù)。在乙方未按照協(xié)議約定履行義務(wù)時(shí)，有權(quán)采取相應(yīng)的救濟(jì)措施，維護(hù)自身合法權(quán)益。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定的時(shí)間和方式向乙方支付所欠工資。向乙方提供與欠薪相關(guān)的工資核算明細(xì)及財(cái)務(wù)憑證等資料，以便乙方核實(shí)工資數(shù)額的準(zhǔn)確性。配合乙方處理與欠薪相關(guān)的后續(xù)事宜，如協(xié)助乙方辦理社保減員手續(xù)（若因欠薪導(dǎo)致需辦理）等。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利要求甲方按照本協(xié)議約定支付所欠工資。對甲方提供的工資核算明細(xì)及財(cái)務(wù)憑證等資料進(jìn)行查閱和核實(shí)。在甲方履行協(xié)議過程中，有權(quán)要求甲方提供必要的協(xié)助和配合，以確保自身權(quán)益得到保障。2.義務(wù)如實(shí)向甲方提供與工資核算相關(guān)的工作記錄、考勤記錄等資料（如有），協(xié)助甲方準(zhǔn)確核算工資數(shù)額。按照本協(xié)議約定接受甲方支付的工資，不得再就本協(xié)議約定的欠薪事項(xiàng)向甲方主張其他額外的補(bǔ)償或賠償（除本協(xié)議另有約定外）。在收到甲方支付的工資后，向甲方出具收款憑證。三、工資支付方式及時(shí)間1.甲方應(yīng)于本協(xié)議簽訂之日起____個(gè)工作日內(nèi)，向乙方支付所欠工資總額的____%，即人民幣_(tái)_____元（大寫：______元整）。2.剩余工資部分，甲方應(yīng)于____年__月__日前支付完畢，即人民幣_(tái)_____元（大寫：______元整）。3.甲方將通過銀行轉(zhuǎn)賬的方式支付乙方工資，乙方指定的收款銀行賬戶信息如下：開戶銀行：____________________賬戶名稱：____________________賬號(hào)：____________________四、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定的時(shí)間和金額向乙方支付工資，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的____%向乙方支付違約金。逾期超過____日的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方一次性支付全部欠薪及違約金，同時(shí)甲方還應(yīng)按照欠薪總額的____%向乙方支付賠償金。2.若乙方違反本協(xié)議約定，如向甲方提供虛假資料或在收到甲方支付的工資后仍就本協(xié)議約定的欠薪事項(xiàng)向甲方主張其他額外補(bǔ)償或賠償?shù)?，乙方?yīng)向甲方返還已收取的工資，并按照已收取工資總額的____%向甲方支付違約金。甲方有權(quán)從應(yīng)支付給乙方的工資中扣除相應(yīng)違約金，若扣除后仍有剩余工資，甲方應(yīng)繼續(xù)按照本協(xié)議約定支付給乙方；若扣除后工資不足支付違約金，乙方應(yīng)另行向甲方支付差額部分。五、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、其他條款1.本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。如補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議不一致的，以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。甲方（蓋章）：__________