農(nóng)民工和廠里合作合同標準文本第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：_________________________

乙方（農(nóng)民工）：______________________________

鑒于甲方從事______________________________（具體行業(yè)或業(yè)務(wù)）工作，乙方愿意為甲方提供勞務(wù)，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方處從事勞務(wù)的相關(guān)事宜達成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.1乙方同意在甲方處從事______________________________（具體工作內(nèi)容）。

1.2乙方應(yīng)遵守甲方的工作規(guī)定，服從甲方的工作安排。

二、工作期限

2.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.2甲方應(yīng)在合同到期前一個月向乙方發(fā)出續(xù)簽合同的通知。

三、工作地點

3.1乙方在甲方指定的工作地點（______________________________）工作。

3.2甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作性質(zhì)，為乙方提供必要的工作條件和設(shè)施。

四、工作時間和休息

4.1乙方的工作時間為每日______________________________小時，每周______________________________小時。

4.2乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日和帶薪年休假。

五、工資待遇

5.1乙方工資按月計算，每月工資為人民幣______________________________元。

5.2甲方應(yīng)按國家規(guī)定支付乙方工資，不得拖欠。

5.3乙方工資發(fā)放日期為每月____日。

六、社會保險和福利

6.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險費，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

6.2甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方提供福利待遇，包括但不限于帶薪年休假、節(jié)假日福利等。

七、勞動保護

7.1甲方應(yīng)保障乙方在工作過程中的安全和健康，提供必要的安全防護設(shè)施。

7.2甲方應(yīng)定期對乙方進行安全教育和培訓。

八、違約責任

8.1任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。

8.2乙方違反本合同規(guī)定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方賠償損失。

九、爭議解決

9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

9.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向勞動合同履行地人民法院提起訴訟。

十、其他

10.1本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補充。

10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復印件

2.乙方健康證明

3.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件

4.甲方開戶銀行信息

5.甲方社會保險繳納證明

甲方（蓋章）：_________________________

乙方（簽字）：_________________________

簽訂日期：______________________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導

甲方（用人單位）：_________________________

乙方（農(nóng)民工）：______________________________

丙方（勞務(wù)派遣公司）：_______________________

鑒于甲方從事______________________________（具體行業(yè)或業(yè)務(wù)）工作，乙方同意通過丙方派遣至甲方處提供勞務(wù)，為明確各方權(quán)利義務(wù)，保障甲乙丙三方的合法權(quán)益，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.1乙方同意由丙方派遣至甲方處從事______________________________（具體工作內(nèi)容）。

1.2乙方應(yīng)遵守甲方的工作規(guī)定，服從甲方的工作安排。

二、工作期限

2.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.2甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要提前三十日向丙方提出終止或續(xù)簽合同的通知。

三、工作地點

3.1乙方在甲方指定的工作地點（______________________________）工作。

3.2甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作性質(zhì)，為乙方提供必要的工作條件和設(shè)施。

四、工作時間和休息

4.1乙方的工作時間為每日______________________________小時，每周______________________________小時。

4.2乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日和帶薪年休假。

五、工資待遇

5.1乙方工資按月計算，每月工資為人民幣______________________________元。

5.2甲方應(yīng)按國家規(guī)定支付乙方工資，不得拖欠。

5.3乙方工資發(fā)放日期為每月____日。

六、社會保險和福利

6.1丙方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險費，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

6.2甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方提供福利待遇，包括但不限于帶薪年休假、節(jié)假日福利等。

七、勞動保護

7.1甲方應(yīng)保障乙方在工作過程中的安全和健康，提供必要的安全防護設(shè)施。

7.2甲方應(yīng)定期對乙方進行安全教育和培訓。

八、甲方權(quán)益

8.1甲方有權(quán)對乙方的工作績效進行考核，并根據(jù)考核結(jié)果對乙方進行獎懲。

8.2甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方的工作崗位和內(nèi)容。

8.3甲方有權(quán)對丙方派遣的乙方進行必要的培訓。

九、丙方責任

9.1丙方應(yīng)對乙方進行必要的崗前培訓，確保乙方具備從事相應(yīng)工作的能力。

9.2丙方應(yīng)負責乙方的日常管理，包括但不限于考勤、請假、加班等。

9.3丙方應(yīng)按照國家規(guī)定和本合同約定，及時支付乙方工資和社會保險費。

十、乙方違約及限制條款

10.1乙方如有違反國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或損害甲方利益的行為，甲方有權(quán)解除合同，并要求丙方承擔相應(yīng)責任。

10.2乙方如有嚴重違反勞動紀律的行為，甲方有權(quán)立即解除合同，并要求丙方承擔相應(yīng)責任。

10.3乙方不得在甲方工作期間兼職其他工作，否則甲方有權(quán)解除合同，并要求丙方承擔相應(yīng)責任。

十一、爭議解決

11.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

11.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向勞動合同履行地人民法院提起訴訟。

十二、其他

12.1本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補充。

12.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自各方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復印件

2.乙方健康證明

3.丙方營業(yè)執(zhí)照復印件

4.丙方開戶銀行信息

5.丙方社會保險繳納證明

第三方介入的意義和目的：

1.保障甲方的用工權(quán)益，降低用工風險。

2.規(guī)范勞務(wù)派遣行為，維護勞動者的合法權(quán)益。

3.提高勞動派遣管理的專業(yè)化和規(guī)范化水平。

甲方為主導的目的和意義：

1.確保甲方業(yè)務(wù)的正常運營，提高工作效率。

2.保護甲方合法權(quán)益，降低用工成本。

3.提升甲方在勞務(wù)派遣領(lǐng)域的競爭力和影響力。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導

甲方（用人單位）：_________________________

乙方（農(nóng)民工）：______________________________

丙方（勞務(wù)派遣公司）：_______________________

鑒于甲方從事______________________________（具體行業(yè)或業(yè)務(wù)）工作，乙方希望通過丙方派遣至甲方處提供勞務(wù)，為保障乙方在甲方工作期間的合法權(quán)益，明確各方責任與義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.1乙方同意由丙方派遣至甲方處從事______________________________（具體工作內(nèi)容）。

1.2乙方應(yīng)遵守甲方的工作規(guī)定，服從甲方的工作安排。

二、工作期限

2.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.2乙方有權(quán)根據(jù)自身情況，在合同到期前一個月向丙方提出續(xù)簽或終止合同的通知。

三、工作地點

3.1乙方在甲方指定的工作地點（______________________________）工作。

3.2甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作性質(zhì)，為乙方提供必要的工作條件和設(shè)施。

四、工作時間和休息

4.1乙方的工作時間為每日______________________________小時，每周______________________________小時。

4.2乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日和帶薪年休假。

五、工資待遇

5.1乙方工資按月計算，每月工資為人民幣______________________________元。

5.2甲方應(yīng)按國家規(guī)定支付乙方工資，不得拖欠。

5.3乙方工資發(fā)放日期為每月____日。

六、社會保險和福利

6.1丙方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險費，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

6.2甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方提供福利待遇，包括但不限于帶薪年休假、節(jié)假日福利等。

七、勞動保護

7.1甲方應(yīng)保障乙方在工作過程中的安全和健康，提供必要的安全防護設(shè)施。

7.2甲方應(yīng)定期對乙方進行安全教育和培訓。

八、乙方權(quán)益

8.1乙方有權(quán)要求甲方提供符合國家規(guī)定的工作條件和勞動保護措施。

8.2乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資和福利待遇。

8.3乙方有權(quán)要求甲方尊重其人格尊嚴和合法權(quán)益。

九、丙方責任

9.1丙方應(yīng)確保乙方在甲方工作期間的人身安全和健康。

9.2丙方應(yīng)按照合同約定，及時支付乙方工資和社會保險費。

9.3丙方應(yīng)負責乙方的日常管理，包括但不限于考勤、請假、加班等。

十、甲方違約及限制條款

10.1甲方如有違反國家法律法規(guī)、合同約定或損害乙方合法權(quán)益的行為，乙方有權(quán)要求甲方承擔相應(yīng)責任。

10.2甲方如有拖欠乙方工資、福利待遇等行為，乙方有權(quán)要求甲方立即支付，并承擔違約責任。

10.3甲方不得以任何理由非法限制乙方的人身自由，否則乙方有權(quán)要求甲方承擔相應(yīng)責任。

十一、爭議解決

11.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

11.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向勞動合同履行地人民法院提起訴訟。

十二、其他

12.1本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補充。

12.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自各方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復印件

2.乙方健康證明

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