職業(yè)技術(shù)學(xué)院分級科研管理體制實施細(xì)則_第1頁
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-2-附件2職業(yè)技術(shù)學(xué)院分級科研管理體制實施細(xì)則第一章總 則第一條為充分發(fā)揮各二級單位在科研管理中的主動性和創(chuàng)造性,進(jìn)一步發(fā)揮科學(xué)研究在學(xué)校建設(shè)中的重要支撐作用,特制定本實施細(xì)則。第二條 學(xué)校建立“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級管理、責(zé)任到人”的校、系(院、部等二級單位)兩級科研工作管理體制??蒲刑幨菍W(xué)校科研工作的日常管理單位,各二級單位是科研工作的基層組織和管理單位。第二章 學(xué)校職責(zé)第三條負(fù)責(zé)組織編制學(xué)校中長期科研發(fā)展規(guī)劃,制定并組織實施學(xué)校年度科研項目和科研經(jīng)費計劃,負(fù)責(zé)制定、修訂學(xué)??蒲姓呒翱蒲泄芾砦募?。第四條負(fù)責(zé)各級各類科研項目申報工作的宏觀組織、協(xié)調(diào)和全過程管理,負(fù)責(zé)校級科研項目的組織實施。第五條負(fù)責(zé)科研成果和知識產(chǎn)權(quán)管理,負(fù)責(zé)科研信息搜集整理以及科研檔案的管理工作、科研統(tǒng)計工作,負(fù)責(zé)科研成果獎勵的組織申報工作,推進(jìn)科研成果轉(zhuǎn)化。第六條負(fù)責(zé)科技開發(fā)、咨詢服務(wù)工作及科研合同管理工作,負(fù)責(zé)與校外政府、企業(yè)、科研院所及其他事業(yè)單位建立科研聯(lián)系,負(fù)責(zé)校內(nèi)外學(xué)術(shù)交流活動的組織管理及學(xué)術(shù)團(tuán)體的宏觀管理工作,協(xié)調(diào)各二級單位學(xué)術(shù)活動。第七條協(xié)助二級單位申報重點實驗室、研究基地、工程技術(shù)(開發(fā))中心、協(xié)同創(chuàng)新(發(fā)展)中心等。負(fù)責(zé)開展各級重點實驗室、研究基地、工程技術(shù)(開發(fā))中心、協(xié)同創(chuàng)新(發(fā)展)中心等的評估考核工作。第八條負(fù)責(zé)建立和完善學(xué)??蒲性u價體系,并對各二級單位科研工作進(jìn)行考核,按學(xué)校相關(guān)規(guī)定給予獎勵和處罰。第九條科研處、財務(wù)處、審計處等職能單位負(fù)責(zé)科研經(jīng)費的管理、檢查和審計等方面的工作。第三章二級單位職責(zé)第十條根據(jù)學(xué)??蒲泄ぷ饕?guī)劃和本單位實際,制定和組織實施本單位科研工作規(guī)劃,完成學(xué)校下達(dá)的科研任務(wù),并對本單位科研人員的科研業(yè)績進(jìn)行考核。第十一條負(fù)責(zé)本單位科研項目申報工作的組織、動員,并召集專家對申報項目進(jìn)行學(xué)術(shù)審核、評議與推薦,指導(dǎo)、監(jiān)督各類在研科研項目。第十二條在學(xué)??蒲薪?jīng)費管理單位的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)監(jiān)督和管理本單位的科研經(jīng)費,對項目經(jīng)費的使用進(jìn)行審核,配合學(xué)??蒲薪?jīng)費審計的相關(guān)工作。第十三條負(fù)責(zé)建立本單位的科研項目檔案。項目負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)建立個人科研項目檔案,完整保存立項項目全部資料,有責(zé)任為項目參與人提供相關(guān)項目檔案資料。第十四條負(fù)責(zé)本單位的科研成果統(tǒng)計,建立本單位科研成果的申報、認(rèn)定機(jī)制和相應(yīng)的獎勵辦法,促進(jìn)科研成果質(zhì)量的提升。第十五條負(fù)責(zé)管理掛靠在本單位的各級研究基地、技術(shù)工程(開發(fā))中心、協(xié)同創(chuàng)新中心、重點實驗室和學(xué)術(shù)社團(tuán)等,組織協(xié)調(diào)申報、管理本單位所屬的科研機(jī)構(gòu),組織協(xié)調(diào)本單位的各類學(xué)術(shù)活動。第十六條依據(jù)學(xué)科特色和科研發(fā)展規(guī)劃,制定本單位科研人員的培養(yǎng)方案,進(jìn)行科研指導(dǎo),積極推薦中青年科研骨干參與學(xué)校組織的各種培訓(xùn)工作,有效提高科研隊伍的可持續(xù)發(fā)展。第四章附則第十七條 本細(xì)則自頒布之日起施行。第十

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