做酒店合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）與乙方（以下簡稱“乙方”）本著平等互利、誠實信用的原則，經友好協商，就甲方委托乙方進行酒店管理事宜，達成如下協議：

一、項目概述

1.1甲方同意將其位于__________的酒店（以下簡稱“酒店”）委托乙方進行經營管理。

1.2本合同期限自__________起至__________止。

二、委托管理范圍

2.1乙方負責酒店的日常經營管理，包括但不限于以下事項：

（1）酒店的前臺接待、客房服務、餐飲服務、康樂設施等運營管理；

（2）酒店的財務、人力資源、采購、銷售、市場推廣等內部管理；

（3）酒店的設施設備維護保養(yǎng)；

（4）酒店的安全生產、消防安全、環(huán)境保護等管理工作。

2.2甲方應配合乙方完成上述委托管理范圍內的各項工作。

三、權利義務

3.1甲方權利：

（1）對酒店的經營決策享有知情權；

（2）有權監(jiān)督乙方履行本合同約定的義務；

（3）有權要求乙方按照合同約定支付管理費用。

3.2甲方義務：

（1）向乙方提供酒店的經營場所、設施設備等；

（2）按照合同約定支付管理費用；

（3）配合乙方完成酒店的經營管理工作。

3.3乙方權利：

（1）按照合同約定收取管理費用；

（2）有權對酒店的經營管理工作進行監(jiān)督、檢查和指導；

（3）有權要求甲方履行合同約定的義務。

3.4乙方義務：

（1）按照合同約定對酒店進行經營管理；

（2）保證酒店的經營管理工作符合國家法律法規(guī)和行業(yè)標準；

（3）按照合同約定向甲方支付部分經營利潤。

四、費用及支付

4.1管理費用：乙方按照酒店營業(yè)收入的一定比例收取管理費用，具體比例為__________。

4.2利潤分配：酒店的經營利潤按照合同約定進行分配，具體分配比例由雙方另行協商確定。

4.3支付方式：管理費用及利潤分配采取__________方式支付。

五、違約責任

5.1甲方違約責任：

（1）未按照合同約定支付管理費用的，應向乙方支付違約金__________；

（2）未配合乙方完成酒店經營管理工作的，應承擔相應的法律責任。

5.2乙方違約責任：

（1）未按照合同約定進行酒店經營管理工作的，應向甲方支付違約金__________；

（2）未按照合同約定支付利潤的，應向甲方支付違約金__________。

六、爭議解決

6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

七、其他

7.1本合同未盡事宜，由雙方另行協商解決。

7.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

7.3附件：

（1）酒店經營管理制度；

（2）酒店設施設備清單；

（3）其他與本合同相關的文件。

甲方（蓋章）：__________

乙方（蓋章）：__________

代表人（簽字）：__________

代表人（簽字）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）為保障酒店（以下簡稱“酒店”）的經營管理品質，維護自身合法權益，特委托第三方（以下簡稱“第三方”）作為酒店管理顧問，提供專業(yè)咨詢與服務。甲方與乙方（以下簡稱“乙方”）及第三方本著平等互利、誠實信用的原則，經友好協商，就甲方委托乙方進行酒店管理事宜，并引入第三方參與，達成如下協議：

一、項目概述

1.1甲方委托乙方對酒店進行經營管理，乙方同意接受委托。

1.2第三方作為酒店管理顧問，為酒店提供專業(yè)咨詢與服務。

1.3本合同期限自__________起至__________止。

二、委托管理范圍

2.1乙方負責酒店的日常經營管理，包括但不限于以下事項：

（1）酒店的前臺接待、客房服務、餐飲服務、康樂設施等運營管理；

（2）酒店的財務、人力資源、采購、銷售、市場推廣等內部管理；

（3）酒店的設施設備維護保養(yǎng)；

（4）酒店的安全生產、消防安全、環(huán)境保護等管理工作。

2.2第三方作為酒店管理顧問，提供以下服務：

（1）對酒店經營管理的戰(zhàn)略規(guī)劃、市場分析、品牌定位等進行專業(yè)咨詢；

（2）對酒店運營過程中遇到的問題提供解決方案；

（3）對酒店管理層進行培訓與指導。

三、第三方責權利

3.1第三方權利：

（1）按照合同約定獲取咨詢費用；

（2）有權要求甲方提供必要的數據和資料；

（3）有權對酒店經營管理提出合理化建議。

3.2第三方義務：

（1）按照合同約定提供專業(yè)咨詢與服務；

（2）保守甲方的商業(yè)秘密；

（3）對提出的建議承擔相應的法律責任。

四、甲方責權利

4.1甲方權利：

（1）對酒店的經營決策享有知情權；

（2）有權監(jiān)督乙方及第三方的履行情況；

（3）有權要求乙方及第三方按照合同約定支付費用；

（4）有權在必要時解除合同。

4.2甲方義務：

（1）向乙方及第三方提供酒店的經營場所、設施設備等；

（2）按照合同約定支付管理費用及咨詢費用；

（3）配合乙方及第三方完成酒店的經營管理工作。

五、費用及支付

5.1管理費用：乙方按照酒店營業(yè)收入的一定比例收取管理費用，具體比例為__________。

5.2咨詢費用：第三方按照合同約定收取咨詢費用，具體金額由雙方另行協商確定。

5.3支付方式：管理費用及咨詢費用采取__________方式支付。

六、違約責任及限制條款

6.1乙方違約責任：

（1）未按照合同約定進行酒店經營管理工作的，應向甲方支付違約金__________；

（2）未按照合同約定支付利潤的，應向甲方支付違約金__________；

（3）泄露甲方商業(yè)秘密的，應承擔相應的法律責任。

6.2第三方違約責任：

（1）未按照合同約定提供專業(yè)咨詢與服務的，應向甲方支付違約金__________；

（2）泄露甲方商業(yè)秘密的，應承擔相應的法律責任。

七、爭議解決

7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

八、其他

8.1本合同未盡事宜，由雙方另行協商解決。

8.2本合同一式兩份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

八、第三方介入的意義及目的

第三方作為酒店管理顧問的介入，旨在為酒店提供專業(yè)、全面的咨詢服務，幫助甲方提升酒店經營管理水平，降低經營風險，實現可持續(xù)發(fā)展。

九、甲方權益主導的目的及意義

甲方作為酒店的所有者，在合同中占據主導地位，確保甲方在酒店經營管理中的合法權益得到充分保障。甲方權益主導的目的在于：

1.確保酒店經營管理符合國家法律法規(guī)和行業(yè)標準；

2.提高酒店服務質量，增強市場競爭力；

3.保障甲方的投資回報，實現經濟效益最大化。

附件：

（1）酒店經營管理制度；

（2）酒店設施設備清單；

（3）其他與本合同相關的文件。

甲方（蓋章）：__________

乙方（蓋章）：__________

第三方（蓋章）：__________

代表人（簽字）：__________

代表人（簽字）：__________

代表人（簽字）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

合同編號：__________

乙方（以下簡稱“乙方”）為專業(yè)酒店管理公司，具備豐富的酒店經營管理經驗。甲方（以下簡稱“甲方”）為酒店業(yè)主，希望借助乙方及其合作伙伴（以下簡稱“第三方”）的專業(yè)能力，提升酒店運營效率。為明確各方的權利義務，經雙方友好協商，特訂立本合同。

一、項目概述

1.1甲方將其位于__________的酒店（以下簡稱“酒店”）委托乙方進行經營管理。

1.2第三方作為酒店管理顧問，為酒店提供專業(yè)咨詢與服務。

1.3本合同期限自__________起至__________止。

二、委托管理范圍

2.1乙方負責酒店的日常經營管理，包括但不限于以下事項：

（1）酒店的前臺接待、客房服務、餐飲服務、康樂設施等運營管理；

（2）酒店的財務、人力資源、采購、銷售、市場推廣等內部管理；

（3）酒店的設施設備維護保養(yǎng)；

（4）酒店的安全生產、消防安全、環(huán)境保護等管理工作。

2.2第三方作為酒店管理顧問，提供以下服務：

（1）對酒店經營管理的戰(zhàn)略規(guī)劃、市場分析、品牌定位等進行專業(yè)咨詢；

（2）對酒店運營過程中遇到的問題提供解決方案；

（3）對酒店管理層進行培訓與指導。

三、第三方責權利

3.1第三方權利：

（1）按照合同約定獲取咨詢費用；

（2）有權要求甲方提供必要的數據和資料；

（3）有權對酒店經營管理提出合理化建議。

3.2第三方義務：

（1）按照合同約定提供專業(yè)咨詢與服務；

（2）保守甲方的商業(yè)秘密；

（3）對提出的建議承擔相應的法律責任。

四、乙方責權利

4.1乙方權利：

（1）按照合同約定收取管理費用及咨詢費用；

（2）對酒店經營管理享有監(jiān)督權；

（3）有權要求甲方履行合同約定的義務；

（4）在合同期內，乙方有權對酒店的經營決策提出建議。

4.2乙方義務：

（1）按照合同約定對酒店進行經營管理；

（2）保證酒店的經營管理工作符合國家法律法規(guī)和行業(yè)標準；

（3）按照合同約定向甲方支付部分經營利潤。

五、費用及支付

5.1管理費用：乙方按照酒店營業(yè)收入的一定比例收取管理費用，具體比例為__________。

5.2咨詢費用：第三方按照合同約定收取咨詢費用，具體金額由雙方另行協商確定。

5.3支付方式：管理費用及咨詢費用采取__________方式支付。

六、甲方違約責任及限制條款

6.1甲方違約責任：

（1）未按照合同約定支付管理費用的，應向乙方支付違約金__________；

（2）未配合乙方完成酒店經營管理工作的，應承擔相應的法律責任。

6.2甲方限制條款：

（1）甲方不得在合同期內自行經營酒店或委托其他第三方經營；

（2）甲方不得干預乙方的經營管理決策；

（3）甲方不得泄露乙方的商業(yè)秘密。

七、爭議解決

7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

八、其他

8.1本合同未盡事宜，由雙方另行協商解決。

8.2本合同一式兩份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

九、乙方權益主導的目的及意義

乙方作為專業(yè)酒店管理公司，在合同中占據主導地位，旨在保障自身權益，確保合同履行過程中乙方能夠充分行使權利，實現以下目的：

1.確保乙方在合同期內獲得合理的收益；

2.確保乙方對酒店經營管理享有充分的監(jiān)督權；

3.確保乙方在合同期內不受甲方的不合理干預。

乙方權益主導的意義在于：

1.提高酒店經營管理效率，實現經濟效益最大化；