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文檔簡介
應(yīng)用文寫作—求職信作業(yè)提交日期:2007年5月22日
一、假設(shè)你是即將畢業(yè)的大四學(xué)生,請根據(jù)自己實際情況給有求職意向的政府部門、國企、外企……擬一份求職信。二、請根據(jù)自己實際情況,向暑期實習(xí)意向單位擬一份求職信。作業(yè):從下列兩題中任選一題第一頁,編輯于星期日:九點五十七分。求職信的寫法
1、求職信的步驟2、求職信的開頭、主體與結(jié)尾3、求職信的細(xì)節(jié)4、病例分析5、應(yīng)聘外企,容易通過的求職信6、拓展閱讀第二頁,編輯于星期日:九點五十七分。一、求職信的步驟步聚一:介紹消息來源步聚二:表明求職心愿
步聚三:介紹個人簡歷步聚四:擺出求職優(yōu)勢
步聚五:提出獲職打算步聚六:請求答復(fù)聯(lián)系
步聚七:表明感激之情第三頁,編輯于星期日:九點五十七分。二、開頭、主體、結(jié)尾開頭部分開頭:包括稱呼與引言開頭方法:匯報性開頭、贊揚式開頭、個性化開頭、提問式開頭、志愿性開頭簡述主要求職資格、工作經(jīng)驗、參加過的有關(guān)社會活動、個人的興趣和愛好。
以成熟而務(wù)實的語氣敘述。(3)表述你具備的教育資歷、工作經(jīng)驗和個人素質(zhì)。(4)重申求職動機,簡要說明對未來的設(shè)想。
(5)提示說明在求職信后的有關(guān)附錄或附件。
主體部分結(jié)語部分表達想得到工作的迫切心情,請用人單位能盡快答復(fù)你,以懇切的方式請求安排面談。第四頁,編輯于星期日:九點五十七分。三、求職信的細(xì)節(jié)一、字跡整法,文字通順
二、簡明扼要有條理
三、要有自信
四、富有個性,不落俗套五、確定求職目標(biāo),實事求是六、自我推銷與謙虛應(yīng)適當(dāng)有度
七、少用簡寫詞語,慎重使用“我”的字句
八、建立聯(lián)系,爭取面試,莫提薪水
九、以情動人,以誠感人
第五頁,編輯于星期日:九點五十七分。四、病例分析病例二:自以為是、帶有要挾意味病例三:企圖以上壓下的口氣病例一:為用人單位規(guī)定義務(wù)、限定時間第六頁,編輯于星期日:九點五十七分。例一、“本人謹(jǐn)以最誠摯的心情,應(yīng)聘貴公司的工程師一職,因為貴公司一貫尊重人才,所以盼望得到貴公司的考慮和錄用?!边@種寫法,事實上是在強迫用人單位,因為這句話的實際含義是:“你如果不錄用我,就是對我不尊重;我是人才,你必須錄用我,這樣才能體現(xiàn)出貴公司一貫尊重人才”。還有的求職信這樣寫:“本人于6月5日要放假回家,敬請人事經(jīng)理務(wù)必于6月1日前復(fù)信為盼?!北砻嫔峡矗孟窈芸蜌?,卻在限定時間,給對方下命令,容易讓人不快。
第七頁,編輯于星期日:九點五十七分。例二,“現(xiàn)已有多家公司要聘我,所以請貴公司從速答復(fù)。”這實際上是在威脅人家,好像在說:“我可是一位人才,別的公司都搶著要錄用我,你不聘我,就是不愛才、不識才、不用才,所以從速答復(fù)”。這樣會弄巧成拙,往往會激怒用人單位。
第八頁,編輯于星期日:九點五十七分。例三,“貴公司的某某總經(jīng)理要我直接寫信給你”,或者“某某廳長是我叔叔,某某局長是我表哥,希望貴公司能錄取我”,或者“中央某某領(lǐng)導(dǎo)很關(guān)心我的求職問題,特讓我寫信給你,請多關(guān)照”。這種求職信,人事部門看了非常反感。第九頁,編輯于星期日:九點五十七分。五、應(yīng)聘外企,容易通過的求職信例一:柯達:內(nèi)容符合職位要求的簡歷容易通過
例二:微軟:簡單明了的簡歷容易通過
例三:NEC:中英文對照的簡歷容易通過
第十頁,編輯于星期日:九點五十七分。六、拓展閱讀1、王曉暉著,劉宜,《臨陳磨槍·求職面試前24HR》,天津科技翻譯出版公司,2006-1-1。
2、云蒙著,《求職英語——實用英語叢書》,中國科學(xué)技術(shù)大學(xué)出版社,2006-7-1。3、周榮橋著,《最糟糕情況下的求職(中國第一本職場攻略情景讀物)》,浙江人民出版社,2004-1-1。4、任淑梅著,《職海起錨:大學(xué)生求職面試一本通》,群眾出版社,2003-1-1。5、馮颙著,《十天攻克外企面試》,金城出版社,2006-1
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