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業(yè)務(wù)拓展助理崗位職責(zé)崗位職責(zé)指一個(gè)崗位所要求的需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承當(dāng)?shù)呢?zé)任范圍。下面我們來(lái)了解一下業(yè)務(wù)拓展助理的崗位職責(zé)包括哪些。1.對(duì)目標(biāo)市場(chǎng)進(jìn)行研究與選擇,組織制定公司市場(chǎng)拓展戰(zhàn)略規(guī)劃和年度2.跟蹤同行業(yè)技術(shù)、市場(chǎng)等各方面的信息及其變化情況3.及時(shí)收集市場(chǎng)信息,了解同行業(yè)動(dòng)態(tài)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手狀況,對(duì)各種信息進(jìn)行、分析。4.組織部門(mén)全體員工全面完成公司下達(dá)的市場(chǎng)拓展目標(biāo)與任務(wù)5.協(xié)調(diào)公司機(jī)關(guān)各部門(mén)、各單位,通力協(xié)作,做好客戶(hù)效勞的各項(xiàng)工作6.編制年度市場(chǎng)拓展費(fèi)用預(yù)算,上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批7.負(fù)責(zé)制定本部門(mén)員工培訓(xùn)工作的總體方案,并監(jiān)視實(shí)施8.負(fù)責(zé)本部門(mén)人員的招聘與選拔9.負(fù)責(zé)本部門(mén)各項(xiàng)工作的開(kāi)展及人員調(diào)配工作,管理本部門(mén)所屬員工把全年任務(wù)分解、細(xì)化給下屬,監(jiān)控、考核任務(wù)完成進(jìn)度與結(jié)果。10.主持每周的部門(mén)工作例會(huì),聽(tīng)取下屬匯報(bào),解決難題,布置工作。1.宣傳和推廣公司的各項(xiàng)政策,方案和產(chǎn)品文化及品牌特色。2.遵守公司的規(guī)章和各項(xiàng)管理?xiàng)l理,嚴(yán)于律己,以身作那么。3.維護(hù)公司形象和利益。4.對(duì)市場(chǎng)拓展工作直接實(shí)施負(fù)責(zé),制定年度總體方案目標(biāo)。5.分解所屬區(qū)域目標(biāo),制定詳細(xì)的各階段,各區(qū)域的拓展工作方案,目標(biāo)。6.根據(jù)目標(biāo)工作方案,制定更細(xì)致予以實(shí)施。7.協(xié)助公司宣傳,推廣營(yíng)銷(xiāo)政策,代理商,合同執(zhí)行,產(chǎn)品推廣政策的貫徹并予以執(zhí)行實(shí)施。8.鼓勵(lì),團(tuán)結(jié)市場(chǎng)人員共同完成市場(chǎng)拓展,銷(xiāo)售及回款任務(wù)。9.及時(shí)處理或反應(yīng)市場(chǎng)拓展各種問(wèn)題與投訴,建立客戶(hù)及處理問(wèn)題方法與措施。10.努力拓展,開(kāi)展與代理商良好的客情關(guān)系,創(chuàng)造雙贏合作局面。11.及時(shí)處理和反應(yīng)市場(chǎng)拓展過(guò)程中所出現(xiàn)的'問(wèn)題,做到公平公正,有理有據(jù)。12.妥善安排區(qū)域具體日常工作,嚴(yán)格管理,標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)作,增強(qiáng)市場(chǎng)拓展方案性,條理性。13.按規(guī)定時(shí)間及時(shí)向公司匯報(bào)工作情況以及回傳各種市場(chǎng)拓展報(bào)表,總結(jié),方案等信息,有力地再次回饋市場(chǎng)。14.拓展并維系公司,代理商的組建合作關(guān)系。15.積極配合公司,做好市場(chǎng)拓展工作,協(xié)助競(jìng)爭(zhēng)品牌調(diào)查,了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài),總結(jié)可行性市場(chǎng)分析報(bào)告,做出合理性應(yīng)變及調(diào)整市場(chǎng)拓展戰(zhàn)略方案。16.控制本錢(qián)費(fèi)用預(yù)算。17.對(duì)部門(mén)的管理組織,實(shí)施方案負(fù)責(zé)。18.對(duì)公司及所承當(dāng)?shù)墓ぷ魅尕?fù)責(zé)。1.負(fù)責(zé)制定公司的年度投資與開(kāi)展方案,負(fù)責(zé)公司本部及下屬公司的投資及撤資的籌劃、運(yùn)作及管理,擬定公司投資管理制度;2.選擇投資合作工程,建立投資工程庫(kù),負(fù)責(zé)組織對(duì)投資合作工程前期考察、論證,負(fù)責(zé)起草投資工程意向書(shū),,經(jīng)濟(jì)合同等有關(guān)文件;3.負(fù)責(zé)招商引資、資本運(yùn)作、對(duì)外合作、聯(lián)絡(luò)及談判;配合方案財(cái)務(wù)部做好融資工作;4.定期對(duì)公司各經(jīng)營(yíng)單位的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行分析,負(fù)責(zé)公司本部及下屬公司的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核與管理工作,并對(duì)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的重大問(wèn)題及時(shí)跟蹤分析調(diào)研,出具解決方案;5.收集、、分析與公司業(yè)務(wù)和開(kāi)展有關(guān)的政策、動(dòng)態(tài)、趨勢(shì)等,為公司的決策提供信息支持;6.對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)管理進(jìn)行戰(zhàn)略符合性分析,對(duì)未來(lái)經(jīng)營(yíng)方向及戰(zhàn)略調(diào)整做出合理建議;7.跟蹤研究國(guó)際、國(guó)內(nèi)資本市場(chǎng),為公司上市做必要的準(zhǔn)備;8.負(fù)責(zé)公司綜合統(tǒng)計(jì)工作,按時(shí)完成上級(jí)和政府有關(guān)部門(mén)報(bào)表的填報(bào);9.協(xié)同行政部做好事業(yè)開(kāi)展部門(mén)員工招聘工作,協(xié)同行政部制定事業(yè)開(kāi)展部年度專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)方案,并協(xié)助行政部實(shí)施培訓(xùn)方案。10.按照公司,協(xié)同財(cái)務(wù)部做好部門(mén)與財(cái)務(wù)流程優(yōu)化和改良,確保財(cái)務(wù)流程的標(biāo)準(zhǔn)性和嚴(yán)謹(jǐn)性。11.協(xié)同營(yíng)銷(xiāo)部做好活動(dòng)安排。12.主持制訂、修訂業(yè)務(wù)拓展展部主要工作程序和規(guī)章制度,經(jīng)批準(zhǔn)后施行。13.組織業(yè)務(wù)各部員工的培訓(xùn)。14.依據(jù)財(cái)務(wù)制度制定,預(yù)算或?qū)徍朔峙涫聵I(yè)各部費(fèi)用,審批各部的各項(xiàng)費(fèi)用。1
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