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文檔簡介
治安巡邏隊員聘用合同聘用雙方雇主:[公司名稱]雇員:[姓名]工作職責工作地點:[城市名稱]工作內容:巡邏公司所在區(qū)域,在巡邏過程中發(fā)現可疑行為及時上報公司安保中心,并協助相關人員處理。工作時間:每周工作六天,每天工作8小時。薪酬待遇:[具體數額]聘用期限:起始時間:[年/月/日],終止時間:[年/月/日]。職業(yè)要求具備公安機關認可的治安巡邏員證書。身體健康,年齡在18-45歲之間。無不良記錄,無違法犯罪記錄。工作責任心強,能夠承擔工作壓力。工作條件公司為員工投保商業(yè)保險。公司為員工提供必要的職業(yè)培訓。員工需遵守公司的保密約定。公司保留對員工正常行為進行監(jiān)管的權利。若員工違反公司規(guī)定,公司有權根據情況采取合理的糾正措施,甚至解除該員工的聘用合同。聘用合同解除發(fā)生特殊情況,如員工因故需要離職,應提前15天提出書面申請,經公司同意后方可解除聘用合同。若員工違反聘用合同規(guī)定,公司有權根據情況立即中止或終止該員工的聘用合同。聘用合同到期,根據工作表現,公司有權決定是否繼續(xù)聘用該員工,且聘用期限及薪酬待遇可進行適當調整。合同生效該聘用合同自雇主和雇員簽署之日起生效。合同一式兩份,雇主和雇員各持一份。對該聘用合同未盡事宜,雙方可協商解決,或參考相關法律法規(guī)進行處理。法律效力該聘用合同符合中華人民共和國相關法律法規(guī),具有合法效力。任何一方未履行或不完全履行該合同規(guī)定,均應承擔相應的法律責任。簽署地點及日期該聘用合同簽署地點為[城市名
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