


下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
職業(yè)病危害防治責任制職業(yè)病是指在職業(yè)活動中所患的、與職業(yè)有關的、由于職業(yè)危害引起的疾病,它具有隱匿性、緩慢進展及慢性化等特點。職業(yè)病的發(fā)生,不僅影響著工人的身心健康,還給社會帶來了沉重的經濟負擔和社會公共服務問題。為此,建立職業(yè)病危害防治責任制顯得尤為緊要。一、職業(yè)病危害責任主體的劃分職業(yè)病危害責任主體的劃分,應依據(jù)職業(yè)病防治法及其實施細則,將職業(yè)病防治責任主體劃分如下:1.用人單位是職業(yè)病防治的主體,其應當對職業(yè)健康進行全面的管理。2.職業(yè)衛(wèi)生管理機構,重要負責向用人單位供給職業(yè)衛(wèi)生方面的技術支持。3.職業(yè)病診斷機構,重要負責對職業(yè)病患者進行診斷。4.勞動者本身,應當保護自身職業(yè)健康,如發(fā)覺職業(yè)危害因素適時向用人單位反映這些情況。二、職業(yè)病危害防治責任主體的職責職業(yè)病危害防治責任主體的職責重要包括:1.用人單位應當建立健全的職業(yè)病防治制度和職業(yè)病防治責任制,加強職業(yè)衛(wèi)生管理和健康監(jiān)測。2.用人單位應當為勞動者供給相應的勞動保護用品,如防護服、防護眼鏡等。3.職業(yè)衛(wèi)生管理機構應當對用人單位進行職業(yè)衛(wèi)生培訓及技術引導,加強對職業(yè)病危害的監(jiān)測和評估。4.職業(yè)病診斷機構應當開展職業(yè)病診斷和職業(yè)病危害鑒定,為職業(yè)病勞動者供給醫(yī)療服務。5.勞動者要自發(fā)保護職業(yè)健康,如避開職業(yè)危害因素,使用勞動保護用品,適時就醫(yī)等。三、職業(yè)病危害防治責任主體的監(jiān)督責任我們知道,職業(yè)病是一種侵害生命健康的疾病,因此,強制監(jiān)督是必要的。關于職業(yè)病危害防治責任主體的監(jiān)督責任,重要是指:1.用人單位要定期自查職業(yè)病危害因素的存在情況,適時除去職業(yè)病危害的隱患。2.職業(yè)衛(wèi)生管理機構應當對用人單位的職業(yè)衛(wèi)生制度及工作進行監(jiān)督和檢查,以確保其職業(yè)病防治工作的有效性。3.職業(yè)病診斷機構要定期開展職業(yè)病診斷和職業(yè)病危害鑒定,確保職業(yè)病患者得到適時和有效的治療。4.行政部門要執(zhí)法,對不執(zhí)行職業(yè)病防治制度、職業(yè)衛(wèi)生安全等職業(yè)病危害防治責任主體進行整頓、懲罰,并建立長效監(jiān)管體制。四、職業(yè)病危害防治責任主體的問責機制對于不執(zhí)行職業(yè)病防治責任制的單位和個人,應當建立一套相關的問責機制。問責機制的設立,可以強化職業(yè)病危害防治責任主體對職業(yè)病危害防治工作的認得和責任的落實,進而降低職業(yè)病發(fā)生率。結語:建立完善的職業(yè)病危害防治責任制,是公共衛(wèi)生緊要構成部分。職業(yè)病不會由于本身并不明
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025安徽工程大學部分專業(yè)技術崗位招聘2人考前自測高頻考點模擬試題及參考答案詳解1套
- 2025國航股份商務委員會高校畢業(yè)生校園招聘5人模擬試卷及答案詳解參考
- 2025內蒙古赤峰市克什克騰旗事業(yè)單位“綠色通道”引進高層次人才5人考前自測高頻考點模擬試題完整答案詳解
- 2025貴州人才博覽會專場活動貴州茅臺酒廠(集團)技術開發(fā)有限公司引進人才考前自測高頻考點模擬試題及答案詳解(全優(yōu))
- 2025年廣西南寧市考試招聘中小學教師筆試有關事項模擬試卷及一套完整答案詳解
- 2025北京市海淀區(qū)第二實驗小學教育集團招聘考前自測高頻考點模擬試題及一套參考答案詳解
- 2025年寧波北侖區(qū)人民醫(yī)院醫(yī)療健康服務集團梅山院區(qū)招聘編外人員2人考前自測高頻考點模擬試題有完整答案詳解
- 2025年煙臺市人民警察培訓學校公開招聘工作人員模擬試卷及1套完整答案詳解
- 2025年漢中市中醫(yī)醫(yī)院招聘見習人員(24人)考前自測高頻考點模擬試題附答案詳解
- 2025遼寧沈陽市渾南區(qū)森工林業(yè)集團有限公司招聘56人模擬試卷附答案詳解(黃金題型)
- 疑難病歷隨訪登記本(醫(yī)技科)
- 譯林版九年級英語上冊Unit 4 Task 示范公開課教學課件
- 16G362 鋼筋混凝土結構預埋件
- 疫情防控應知應會術語釋義
- 高速公路隧道機電工程施工組織設計方案
- 機場FOD防范管理
- AS9100內審員培訓教材
- DDI能力素質模型構建與案例分享
- 地球科學概論-專業(yè)課筆記
- 日立冷水機組操作維護課件-2
- 建設項目環(huán)境影響評價收費標準
評論
0/150
提交評論