胸外科護士工作總結(jié)胸外科護士工作總結(jié)1

20××年以效勞好、質(zhì)量好、醫(yī)德好，群眾滿足為目標，以科室人員高素養(yǎng)、效勞高質(zhì)量、治理高效率為主線，強化各項制度的落實，深入開展三好一滿足優(yōu)質(zhì)護理效勞。我科緊緊圍繞護理部及科室今年工作打算與重點，樂觀加強創(chuàng)優(yōu)工作，根本完成年初制定的工作打算，將病房的護理工作詳細匯報如下：

一、標準病房治理，建立以人為本的住院環(huán)境

病房每日通風，保持病室寧靜、干凈、空氣新奇，落實崗位責任制，按分級護理標準護理病人，責任護士嚴格仔細按周程、日程進展工作，落實安康訓練，加強根底護理及重危病人的個案護理，滿意病人及家屬的合理需要，仔細履行護士的職責和義務，努力提高醫(yī)院臨床護理效勞質(zhì)量。使每一名責任護士明確每一天工作的內(nèi)容。護士長也會按周程日程進展抽查。在工作中要嚴格執(zhí)行各項核心制度、疾病護理常規(guī)和臨床護理效勞標準，標準臨床護理執(zhí)業(yè)行為。

二、改善效勞流程，提高效勞質(zhì)量提升護士形象

1、等級醫(yī)院檢查后，最大的轉(zhuǎn)變就是標準護士的禮儀與文明用語使用，首先每天的晨會交班，要求每個護士的站位及站姿要標準整齊，通過不斷的培訓和治理現(xiàn)在晨會交班每個護士都已養(yǎng)成良好的交班禮儀與習慣。表現(xiàn)了護士應有的儀表。

2、另外通過強化推行首診負責制，標準接待新入院病人效勞流程，推行效勞過程中的標準用語，例如每天早上交接班時和護理時責任護士進入病房時對患者仔細做好自我介紹，嚴格根據(jù)交接班程序進展交接班，同時護士長深入病房廣泛聽取病人及陪護對護理效勞的意見，對存在的問題查找緣由，提出整改措施，不斷提高效勞質(zhì)量。全年病人及家屬無投訴。

三、進一步供應優(yōu)質(zhì)效勞

1、我科強調(diào)相互之間良好的護患溝通，關(guān)注效勞對象的感受，通過詳細的行為舉止把我們的關(guān)愛之意傳遞給病人，讓病人真正感受到我們的醫(yī)護效勞，品嘗出我們的優(yōu)質(zhì)所在。如責任護士在病人出院一周內(nèi)進展電話隨訪。

2、彈性排班：結(jié)合我科詳細狀況，排班模式進一步優(yōu)化推行了護理人員彈性排班制。在治療、護理頂峰時段或護理工作量激增時，保障緊急狀態(tài)下護理安全與護理質(zhì)量。實行工作質(zhì)量與績效考核掛鉤，調(diào)動了護士工作樂觀性，準時發(fā)覺護理安全潛在問題，將安全隱患毀滅在萌芽狀態(tài)。

3、優(yōu)化護理模式，落實責任護理：加強病房治理，每天護士長重點檢查病房治理，使每一位護士從心里重視這項工作，班班進展清潔交接班。使我科病房到達一個醫(yī)院應有的干凈化、標準化。責任護士把握病情、落實根底護理措施，全面了解病人需求。護士長現(xiàn)場治理，準時拾遺補漏優(yōu)化病房秩序。重視溝通，加強關(guān)鍵環(huán)節(jié)溝通，建立和諧醫(yī)患、護患、醫(yī)護關(guān)系。屢次獲患者提名表揚的護士有何海勤、肖艷等。

四、護理安全治理

胸外科大手術(shù)患者多、留置各種引流管的患者也較多，護理安全治理是工作的重點，細節(jié)治理滲透到每一質(zhì)量標準中。

1、保證護理質(zhì)量的持續(xù)改良，以護十長為首的質(zhì)量質(zhì)控小組。發(fā)覺問題準時記錄、總結(jié)。護士長每周在排班本會把本周的工作重點、工作中存在問題、整改措施進展總結(jié)。

2、腕帶及標識的大力推廣：今年護理部在科室推廣各種標識牌的應用，時刻提示醫(yī)護人員及患者家屬特殊要留意，同時也有利于拉近護患關(guān)系，表達人文關(guān)心。病人標識腕帶作為護理工作牢靠的幫助工具，有效地防止因錯誤識別病人而引發(fā)的醫(yī)療事故。3、重視急診急救及突發(fā)大事的培訓：培訓提高護士急救技能，實行多種形式進展急救程序、心肺復蘇、急救約物學問、急救儀器使用培訓等。搶救儀器、藥品、應急設備定人負責、每日檢查、準時修理，保證隨時處于備用狀態(tài)。

五、加強護士三基三嚴的培訓

1、標準了護士的操作技能，提高護士的護理技術(shù)操作力量。依據(jù)護理部和科室的培訓打算，每月定期培訓、考核，由科內(nèi)評比出優(yōu)秀護士參加科內(nèi)示教或推舉參與院內(nèi)護理技能操作競賽。根據(jù)打算全員過關(guān)。提高了科室護士的無菌觀念和操作力量。

2、加強護士的在職培訓，鼓舞護士進展連續(xù)訓練或自學考試等，提高護士的整體素養(yǎng)?？剖腋骷壐黝惾藛T根據(jù)培訓打算開展順當。

六、教學治理方面

仔細落實實習帶教打算，做到專人教師專管教學，嚴抓細帶，定期開展?？扑男轮v座，做到來有所學、學有所獲、教后有提高的帶教結(jié)果。準時反應帶教結(jié)果，做到教學質(zhì)量與績效掛鉤。

七、科研治理方面：

科室訂閱各類護理雜志，護士長及教學組長帶頭鼓舞、幫忙護士撰寫論文，做到論文發(fā)表與績效掛鉤，今年護士長參編的人教版《急危重癥護理學》已于9月份出版。八、存在問題及整改措施1、存在的問題：

（1）護士慎獨精神差，節(jié)假日、雙休日，護士長不在的時候，根底護理執(zhí)行不標準及不到位。（2）護士對?？评碚搶W問普遍把握不佳。（3）護士對患者進展安康訓練不夠深入，介紹功能熬煉、藥理作用的學問不夠具體，護理記錄單上表達護理內(nèi)涵不夠，患者不能很好的把握。

2、整改措施是：

（1）加強節(jié)假日治理，護士長和質(zhì)控護士輪班隨機抽查護理質(zhì)量，檢查結(jié)果與當月績效掛鉤。

（2）對重點護士加強監(jiān)視治理。

（3）成立安康訓練護理組，制定專科功能熬煉的打算，組織全體護士仔細學習這些專科打算并進展考核，使每一位護士都能把握這些學問，能夠為患者供應有效的安康指導，并在護理記錄單上表達護理內(nèi)涵。

胸外科護士工作總結(jié)2

來心胸外科已經(jīng)第四個星期了，轉(zhuǎn)瞬又要離開了。在離別中遇見。這句話用來說我們太適合不過了?？偸窃陔x開，又總是在遇見。告辭熟識的教師，到達新的`環(huán)境?；蛟S只有離開才能遇見吧!我知道這是一種成長。

在心胸外科我學到了許多東西。高銘澤教師(帶教教師)是一個特殊勤勞，仔細而負責的一位教師，還記得來科室的他對我說的第一句話便是“讓我們共同學習!”心胸外科是接觸的第一個真正意義上的外科。由于上個科室是消化內(nèi)科，與之比照下讓我真正的感受到了內(nèi)科和外科的差異。在內(nèi)科治療多為保守，同樣是硅肺的病人，在心胸外科大多數(shù)會進展手術(shù)治療，而內(nèi)科的治療就相對保守多半會選擇化療或者放棄治療。在內(nèi)科消化時幾乎沒有遇到過手術(shù)病人，而在外科就恰恰相反，手術(shù)病人許多。特殊是心胸外科，一般手術(shù)較大，通常手術(shù)后很少有直接回病房的，通常都是送到ICU觀看，待病情穩(wěn)定后再送回病房。在心胸外科最常見的是氣胸，其次是肺占位、心臟病人(以室間隔缺損，主動脈關(guān)閉不全較為常見)然后就是食管癌的病人。食管癌的病人術(shù)前術(shù)后的差異較大，術(shù)前就醫(yī)時可能就是單純的咽不下東西，覺得吞咽困難，術(shù)后病人一般需禁食一個星期，這一個星期病人會比擬難過，由于傷口痛苦，加上食管癌手術(shù)將胃上提到胸腔，可使肺受壓，易發(fā)生肺不張。

患者可能消失煩躁擔心，呼吸困難、胸悶、氣促等病癥。我們應鼓舞并幫助患者進展深呼吸及有效咳嗽、咳痰，幫忙患者翻身、拍背。若患者呼吸道分泌物粘稠，可用糜蛋白酶、氨溴索等行超聲霧化吸入，已到達稀釋痰液的目的。通常術(shù)后一個星期病人病情穩(wěn)定后，漸漸開頭進食，病情的恢復就會較為順當了。還有在外科的輸液滴數(shù)并不會像消化內(nèi)科掌握的那么嚴格，由于消化內(nèi)科大多數(shù)為老年患者。心功能不那么好，而外科除了心臟病人的滴數(shù)需嚴格掌握外，其余的病人根本上可以滴個70滴左右。在心胸外科見到了很多因氣胸插管而進展胸腔閉式引流的患者。雖然之前在消化內(nèi)科也有見到過，可是并沒用真正的處理過。

在心胸外科，教師除了教我如何看水柱的波動推斷是否堵管的標準，還教我如何更換胸腔閉式引流瓶，如何更換引流袋等等。讓我學到了許多。之前在別的科室我每天對于自己要干的事情沒用一個概念，在高教師的指導下知道了自己每天的工作，而不是像從前那樣盲目的依靠教師了。教師平常做事很嚴謹，對待我的要求也很嚴格，雖然經(jīng)常被教師說的很懊喪，甚至有些怕教師，心里埋怨教師?？墒腔丶液笳J真想想教師的話我又得到了收獲。特別感謝教師帶給我的成長，雖然我不是您最優(yōu)秀的學生，但是您帶給我的，的確一筆無法衡量的財寶!將來始終在路上。愿明天可以做的更好。加油!

胸外科護士工作總結(jié)3

一、仔細落實各項規(guī)章制度

嚴格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護理質(zhì)量，確保安全醫(yī)療的根本保證。

1、護理部重申了各級護理人員職責，明確了各類崗位責任制和護理工作制度，如責任護士、巡回護士各盡其職，杜絕了病人自換吊瓶，自拔針的不良現(xiàn)象。

2、堅持了查對制度：

（1）要求醫(yī)囑班班查對，每周護士長參與總核對1—2次，并有記錄；

（2）護理操作時要求三查七對；

（3）堅持填寫輸液卡，一年來未發(fā)生大的護理過失。

3、仔細落實骨科護理常規(guī)及顯微外科護理常規(guī)，醫(yī)。堅持填寫了各種信息數(shù)據(jù)登記本，配備五種操作處置盤。

4、堅持床頭交接班制度及晨間護理，預防了并發(fā)癥的發(fā)生。

二、提高護士長治理水平

1、堅持了護士長手冊的記錄與考核：要求護士長手冊每月5日前交護理部進展考核，并依據(jù)護士長訂出的適合科室的年打算、季安排、月打算重點進展催促實施，并監(jiān)測實施效果，要求護士長把每月工作做一小結(jié)，以利于總結(jié)閱歷，開展工作。

2、堅持了護士長例會制度：按等級醫(yī)院要求每周召開護士長例會一次，內(nèi)容為：安排本周工作重點，總結(jié)上周工作中存在的優(yōu)缺點，并提出相應的整改措施，向各護士長反應護理質(zhì)控檢查狀況，并學習護士長治理相關(guān)資料。

3、每月對護理質(zhì)量進展檢查，并準時反應，不斷提高護士長的治理水平。

4、組織護士長外出學習、參觀，吸取兄弟單位先進閱歷，擴大學問面：5月底派三病區(qū)護士長參與了國際護理新進展學習班，學習完畢后，向全體護士進展了匯報。

胸外科護士工作總結(jié)4

一、工作目標

20××年我要以效勞提高質(zhì)量，更好的為臨床效勞。把以前的被動效勞變?yōu)橹鲃有?，爭取做到收發(fā)物品主動熱忱，無差無錯，存在問題準時溝通，解決落實，把各項工作標準再標準，細化再細化。消毒滅菌精確徹底，無延誤。都說素養(yǎng)打算力量。我要樂觀提高素養(yǎng)，加強學習，爭先進。仔細學習醫(yī)院的各項治理標準，幫助護士長做好工作。

二、工作打算

（一）學習治理工作標準

仔細學習醫(yī)院的各項治理標準，逐句分析討論，不懂就問，幫助護士長完成各項工作。把握各項規(guī)章制度，操作流程，操作規(guī)程，崗位職責，應急預案，做好各項工作。

（二）承受最新學問，提高業(yè)務素養(yǎng)

樂觀參與醫(yī)院組織的業(yè)務培訓，科內(nèi)的業(yè)務學習，不斷學習新的專業(yè)學問，提高自身業(yè)務素養(yǎng)，做好每一項工作。

（三）主動熱忱效勞，提升效勞理念

為病人效勞主動上門，準時精確。按標準進展護理操作，樹立良好的效勞形象，定期到病人當中征求意見，更周到的為每一名病人效勞。

（四）加強個人修養(yǎng)，樹立天使形象

加強根本功訓練，包括思想政治、職業(yè)素養(yǎng)、醫(yī)德醫(yī)風、臨床操作技能等。提高自己的思想政治素養(yǎng)，鉆研文化科學、專業(yè)實踐和治理科學學問，提高護理治理水平和質(zhì)量。

三、保證措施

（一）加強根底理論學問的學習

加強理論學問的學習，不斷豐富自己的專業(yè)技術(shù)學問，利用業(yè)余時間多翻閱護理相關(guān)書籍，親密關(guān)注護理學問的新動態(tài)。

（二）加強專業(yè)學問的操作

在工作中不斷總結(jié)閱歷教訓，做到膽大心細，客服心里障礙。定期或不定期對工作進展總結(jié)，遇有困難準時向有閱歷的其他護士請教。

（三）仔細做好根底護理工作

標準護理工作，保持病人的病床干凈，無異味，無污跡，物品擺放整齊，輸液滴熟與醫(yī)囑相符，勤巡察輸液病人，擅長觀看病情，發(fā)覺問題準時解決。

以上是我對20××年的個人工作打算，可能還不是很成熟，盼望能到達我所想的目的。在新的一年中，我會更加努力，仔細負責的去對待每一項工作，更好的為每一名病人效勞，為醫(yī)院的建立奉獻出自己的力氣。

胸外科護士工作總結(jié)5

轉(zhuǎn)瞬在胸外科的實習又要完畢了，細細回想我們的實習生活。在臨床實踐中，我們嚴格執(zhí)行三查七對、三查八對制度，做什么事都特別努力、當心翼翼的，生怕出了什么過失。感覺很累每天下班的時候感覺腳很沉重，晚上很想把腳墊高了睡，我們的那些女孩子們身子骨每天散了架吧。翻開看著同學們的實習感悟，心里多少回產(chǎn)生幾許的共鳴。每次回家還想看會兒書，可拿起書就睡著了。

想起當時在學校教師在說到將來的時候搖搖頭說出的哪句慢慢變好!現(xiàn)在的我們算是夢里看花。于是每天早上起來的第一件事就是對著鏡子給自己一個絢爛的微笑，對自己說慢慢變好，笑一笑。盡最大的努力做好每件事，我覺得這不管是護士還是其他行業(yè)的工作人員都必需具備的。我悄悄地對自己說，肯定要給病人最大的舒適，讓他們早日康復，看到那些手術(shù)后的病人一每天的精神慢慢變好起來了，我們感到很是快樂，感到一點點工作的成就感。每天都有點進步，我的進步離不開帶教教師孜孜不倦地教育，雖然自己現(xiàn)在懂的東西不是許多，但我在不斷的努力。

我真的學到了許多東西，無論是學問、為人處世，還是面對生活的態(tài)度都有了很大的進步與轉(zhuǎn)變。了解到胸外科工作流程，各個班次所做的工作以及胸外科常見的手術(shù)護理，比方胃潰瘍穿孔、乳房包塊、結(jié)腸腫瘤、闌尾炎、腹股溝疝、靜脈曲張等等的護理，學會做手術(shù)前預備工作和術(shù)后預備工作及手術(shù)前后交接班。靜脈留置針、頸靜脈留置針、留置胃管、尿管、術(shù)后各種引流管等各種管道的護理。

對于剛出來的我是一個莫大的鼓舞，教師常常教育我作為一名護士，肯定要有責任心，要細心，有愛心，有急躁。在這里，我特別感謝醫(yī)院能給我供應實習的時機，也特別感謝胸外科的教師們給我們的關(guān)懷與教育，我們會好好珍惜這個時機，努力去提升自我，讓自己學到更多的東西，成為一名合格的優(yōu)秀的護士。

胸外科護士工作總結(jié)6

短短一個月的胸外科實習生活已接近尾聲，回憶這段時間的實習生活，我感受很深。在胸外科實習期間，通過宋玲教師的幫忙和指導以及自己的實踐，我嫻熟把握了胸外科各項規(guī)章制度，仔細學習了靜脈造影穿刺術(shù)等專科護理操作，嚴格遵守胸外科要求的無菌操作原則，進一步標準嫻熟了靜脈輸液，皮下注射、皮內(nèi)注射等根底護理操作。仔細履行實習護士職責嚴格要求自己，敬重師長，團結(jié)同學，關(guān)懷病人，不遲到，不早退，踏實工作，努力做到護理工作標準化，，將理論與實踐相結(jié)合，實習期間，始終以愛心，細心，急躁為根本，努力做到眼勤，手勤，腳勤，嘴勤全心全意為患都供應優(yōu)質(zhì)效勞，嚴格執(zhí)行三查七對，嚴格遵守科室制度，按時參與護理查房，通過自己的親自實踐，我學到了許多教科書上沒有的學問。

在胸外科每一個環(huán)節(jié)都是不行無視的局部對我來說每個局部都是一種考驗和一份不行多得的珍貴閱歷。在這個法律制度日益完善，人民群眾法制觀念不斷增加的今日，依法辦事、依法維護自身的合法權(quán)益已成為人們的共識，這就要求現(xiàn)代護理質(zhì)量更加全方位、全過程的讓病人滿足，護理人員不僅需要懂法、用法、依法削減醫(yī)療事故的發(fā)生，還須使自己的理論水平與實踐水平有肯定提高。

通過這段時間的實習，我特殊感謝各位教師前輩的悉心指教，我會牢記她們以身作則的優(yōu)良作風，慎重嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，并將不斷鞭策自己，不斷提示自己，努力改善自己的缺乏之處，保持自己的優(yōu)點，全面提高自身綜合水平，為患者供應優(yōu)質(zhì)效勞。爭取在今后的工作中，取得更大的進步。

在本科室實習期間，我能嚴格遵守科室的各項規(guī)章制度，不遲到，不早退。對于各項操作能獨立的完成。在這個科室實習期間我上過監(jiān)護室也上過連夜班。我清晰的知道監(jiān)護室的責任，也知道上連夜班的辛苦。在這個科室實習期間我跟著我的帶教教師大多數(shù)是上手術(shù)，見到的大多數(shù)病人都是急性的，而且是要立刻手術(shù)的，在手術(shù)室里，無菌觀念是很強的，我們要對病人負責，也要對我們負責，第一次上手術(shù)我的帶教教師就給我從刷手，穿無菌衣，戴無菌手套都給我細心的講了一遍，現(xiàn)在我上手術(shù)這些對我來說都是很輕松地。有時間就到病房觀看病人的病情變化，看有沒有其他的并發(fā)癥消失，對于監(jiān)護室里面的病人要時刻觀看他的生命體征外，還不能斷藥。在這里我有時還給病人測量血壓，就是打甘露醇和甘油果糖?？傊褪遣煌５脑诟鱾€病房中穿梭，以便了解病人的病情變化，早發(fā)覺問題，早給我的帶教教師提出來，然后和教師共同商議早解決。每天雖然人還是覺得很累。，但是我的心里卻很踏實。

在實習過程中本人嚴格遵守醫(yī)院規(guī)章制度仔細履行實習醫(yī)生職責。嚴格要求自己敬重師長，團結(jié)同學，關(guān)懷病人，不遲到、不早退，踏實工作，努力做到醫(yī)務工作標準化，技能效勞優(yōu)質(zhì)化，將理論與實踐相結(jié)合并做到理論學習有打算，有重點，以愛心細心急躁為根本，努力做到眼勤、手勤、腳勤、嘴勤。想病人之所想，急病人之所急，全心全意為患都供應優(yōu)質(zhì)效勞，樹立了良好的醫(yī)德醫(yī)風。通過半年多的實習，本人理論水平和實踐水平都有所提高，在今后的工作中，本人將連續(xù)努力，牢記醫(yī)生職責，不斷加強思想學習與業(yè)務學習，全面提高自身綜合水平，為患者供應優(yōu)質(zhì)效勞。我盼望在以后得學習期間不斷得充實自己，早而成為一名合格的醫(yī)務工。

胸外科護士工作總結(jié)7

××縣人民醫(yī)院手術(shù)室是一個布滿朝氣、勇于拼搏、樂于奉獻的集體。伴隨著新住院大樓的健壯成長，我們又兢兢業(yè)業(yè)地走過了半年。在這半年里我們始終不忘一切以病人為中心的宗旨，用自己的愛心、熱心、誠意滿意每一位手術(shù)病人的需求，努力爭創(chuàng)社會滿足、病人滿足、自己滿足，把救死扶傷的工作作風貫穿于護理工作的全過程。在醫(yī)院和護理部領導下，在各科的親密協(xié)作支持下，針對年初制定的目標規(guī)劃，全體醫(yī)護人員狠抓落實、仔細實施、不懈努力，圓滿地完成了各項任務，取得了社會效益和經(jīng)濟效益的雙豐收。

一、打造科室文化，樹立團隊精神

樂觀響應醫(yī)院打造醫(yī)院文化，樹立團隊精神的號召，科室堅持每月組織醫(yī)護人員仔細學習醫(yī)療法律法規(guī)、醫(yī)院各項規(guī)章制度、承受愛崗敬業(yè)等各種醫(yī)德醫(yī)風訓練，并有爭論記錄。堅持以病人為中心，以質(zhì)量為核心的護理效勞理念，適應衛(wèi)生改革、社會進展的新形勢，樂觀參與一切政治活動，以效勞人民奉獻社會為宗旨，以病人滿足為標準，全心全意為人民效勞。樂觀參與各項社會公益活動，為人民多辦實事。組織科技、文化、衛(wèi)生三下鄉(xiāng)活動，為漢壽老百姓義診、送醫(yī)送藥、體檢、捐款等，并有多人屢次無償獻血。愛心奉獻社會，為科室增光添彩。

二、以病人為中心，爭創(chuàng)一流優(yōu)質(zhì)效勞

在日常工作中，護理人員時刻牢記以病人為中心的效勞宗旨，設身處地為病人著想，做到凡事都來換位思索假設我是病人。樂觀推行年初規(guī)劃的一對一全程效勞，接待好每一個手術(shù)病人，做好每一項工作，關(guān)懷每一個病人，當病人入手術(shù)室時，護士在手術(shù)室門口熱忱迎接，自我介紹，做好各項安撫工作，加強與病人溝通，削減病人對生疏環(huán)境的恐驚，增加對手術(shù)治療的信念。護士長常常詢問同事的工作技術(shù)，態(tài)度及病人的要求，對病人提出的意見和建議都能予以重視，準時解決。

三、標準整體護理，爭創(chuàng)一流治理

有好的治理是優(yōu)質(zhì)效勞的根底和前提，為了使治理更加標準化和專業(yè)化，我們堅持做到周周有打算、月月有小結(jié)。建立健全效勞目標，自覺承受病入及社會的監(jiān)視。深入開展整體護理，樂觀發(fā)揮責任護士的主觀能動性，特殊加強術(shù)中關(guān)愛、術(shù)后指導、護理措施的落實、對手術(shù)室護士的滿足度調(diào)查等工作，從而大大增加了護士的工作責任心。我科為了使整體護理做得更加完善，屢次組織全體護士學習有關(guān)整體護理的相關(guān)學問及人性化護理、循證護理、舒適護理等新理論。嚴格