2023公司員工月工作總結(jié)報(bào)告5篇_第1頁
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2023公司員工月工作總結(jié)報(bào)告5篇_第5頁
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第第頁2023公司員工月工作總結(jié)報(bào)告5篇當(dāng)又一個(gè)月預(yù)備結(jié)束的時(shí)候,大家應(yīng)對自己過去一月的工作進(jìn)行總結(jié),在總結(jié)中發(fā)覺問題,汲取閱歷教訓(xùn),不斷提升自我。下面是我給大家?guī)淼?023公司員工月工作總結(jié)報(bào)告5篇,以供大家參考,我們一起來看看吧!

公司員工月工作總結(jié)報(bào)告(一)

在這上月的選購過程中,先后消失了詢價(jià)難、廠家出貨難兩大問題:再向部分廠家詢價(jià)時(shí),絕大部分廠家報(bào)價(jià)總報(bào)過高價(jià)格或不報(bào)價(jià)。針對這類狀況,需對產(chǎn)品的原材料價(jià)格和工藝有所了解,才能獲知廠家的最終價(jià)格或最底價(jià)格,所以在詢價(jià)前需對產(chǎn)品的材料及工藝要求了解后再詢價(jià),另外,往往我們詢價(jià)的產(chǎn)品僅只有一種模糊的產(chǎn)品樣子,并沒有實(shí)際的產(chǎn)品,對于這種狀況,需問部分廠家或貿(mào)易商,先了解產(chǎn)品后再詢價(jià),這樣為進(jìn)一步的詢價(jià)得到更快更準(zhǔn)得到最終價(jià)格。在選購過程中我不僅要考慮到價(jià)格因素,更要最大限度的節(jié)省本錢,做到貨比三家;還要了解供應(yīng)鏈各個(gè)環(huán)節(jié)的操作,明確選購在各個(gè)環(huán)節(jié)中的不同特點(diǎn)、作用及意義。只要能降低本錢,不管是哪個(gè)環(huán)節(jié),我們都會(huì)仔細(xì)討論,商討方法。

另外對于廠家出貨難的狀況,一般廠家總是以為我司交貨期可以延遲,所以往往在交期上作最終按排,這樣時(shí)間一久給工廠行成了一種惰性,這也是工廠拖延我們貨的最主要緣由,這對我司銷售部在客戶那邊的信譽(yù)都有所影響,此類問題雖然在六月份已經(jīng)發(fā)覺,但好像廠家在上個(gè)月里還是有拖延交貨的現(xiàn)象,好像根本沒有什么解絕,在這個(gè)月里,合同簽定之前,先和工廠溝通,在確定交貨期后再簽定合同,如再有拖延交期問題,并和工廠說明嚴(yán)峻性。盡量杜絕這種狀況的發(fā)生。

最終,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的關(guān)心和教育,我會(huì)在接下來的_月,做好_月份工作打算,不斷努力學(xué)習(xí)、努力工作,盼望大家齊心協(xié)力,更盼望公司蒸蒸日上!

公司員工月工作總結(jié)報(bào)告(二)

_月我在公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)懷與關(guān)心下完成了各項(xiàng)工作,在思想覺悟方面有了更進(jìn)一步的提高,業(yè)務(wù)力量進(jìn)步很快。現(xiàn)將_月份的工作總結(jié)如下:

1、專業(yè)學(xué)問、工作力量和詳細(xì)工作

公司行政助理的主要是幫助行政經(jīng)理做好行政工作。我認(rèn)為行政工作比較瑣碎,每天都面臨著大量的、瑣碎的、不起眼的事務(wù),而這些事務(wù)又是必不行少的。在短時(shí)間內(nèi)熟識了本職的工作,明確了工作的程序、方向,提高了工作力量,在詳細(xì)的工作中形成了一個(gè)清楚的工作思路,能夠順當(dāng)?shù)拈_展和完本錢職工作。

在這_月;里,我本著“把工作做的更好”的目標(biāo),主動(dòng)的完成了以下本職工作:

(1)辦公明細(xì)等電子文檔的更新和調(diào)整,以便利自己開展工作;

(2)工作區(qū)域的衛(wèi)生管理及執(zhí)行;

(3)幫助行政經(jīng)理做好了各類文件、通知的修改、公布、下發(fā)等工作,并按詳細(xì)整理的文件類別整理好放入文件夾內(nèi),以便查閱;

(4)公司車輛的違章及用車狀況的管理;

(5)幫助好行政經(jīng)理做好公司的人事工作:聘請,新員工入職的手續(xù)及物品發(fā)放工作,和各項(xiàng)支配;分類整理公司人員請假、辭職、工作方面的資料,便于人員的合理支配及月末的考勤工作;

(6)每星期對考勤進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、公布,每月準(zhǔn)時(shí)上繳員工考勤狀況;

(7)辦公耗材及辦公室及后勤用品的申購以及領(lǐng)取工作;

(8)后勤工作的管理,員工宿舍的監(jiān)查,定期對黑板報(bào)的更換;

(9)仔細(xì)地做好公司領(lǐng)導(dǎo)及行政經(jīng)理交辦的其它工作。

需要學(xué)習(xí)并實(shí)踐的工作,總結(jié)如下:

(1)加強(qiáng)學(xué)習(xí)行政管理各項(xiàng)工作的管理流程并具有實(shí)際操作閱歷;

(2)網(wǎng)上人員的聘請、篩選及面試通知等工作;

(3)加強(qiáng)文字功底;

(4)加強(qiáng)其他公司所要求的力量要求等。

2、工作看法

仔細(xì)遵守勞動(dòng)紀(jì)律,有效利用工作時(shí)間,堅(jiān)守崗位,保證工作能按時(shí)完成。

3、工作質(zhì)量、成果、效益和奉獻(xiàn)

總結(jié)_月的工作,盡管有了肯定的進(jìn)步和成果,但在一些方面還存在著缺乏。比方對行政方面的學(xué)問缺乏,衛(wèi)生清潔工作做的還不夠細(xì)心,監(jiān)督工作沒有做到位,缺少與同事溝通,未能反饋員工的看法,會(huì)議記錄不具體考勤統(tǒng)計(jì)不夠細(xì)心,做事缺少主動(dòng)。還有其他工作也存在許多的缺乏。這都有待于在今后的工作中加以改良。在往后的工作中我將仔細(xì)學(xué)習(xí)各項(xiàng)政策規(guī)章制度及管理技能,努力自我完善,盼望能為公司的進(jìn)展做出更大更多的奉獻(xiàn)。

公司員工月工作總結(jié)報(bào)告(三)

本月在上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和關(guān)心下,根據(jù)常規(guī)開展工作。本月的工作量相對較大,雖然每天早班都盡力加班加點(diǎn)的進(jìn)行復(fù)核,但是每天晚班工作壓力仍舊較大。本月我們組的工作量雖然超額完成,但是門店上報(bào)的差異較上月有明顯上升,主要緣由是新員工對商品不熟識,另一方面是裝箱不標(biāo)準(zhǔn)?,F(xiàn)結(jié)合下一個(gè)月的工作打算,將本月工作總結(jié)如下:

一、工作量分析

本月我們?nèi)M共完成復(fù)核工作品項(xiàng)20萬品項(xiàng),我們組目前連復(fù)核組長共有人員6人,人均完成3萬余品項(xiàng),從本月個(gè)人完成的工作量來看,全組人員中最高完成43000余品項(xiàng),最低完成2萬品項(xiàng),之間差距較大,其中一名新員工對復(fù)核工作的要領(lǐng)尚未完全把握,以至于每天復(fù)核的工作量最多為1000品項(xiàng)左右,而理論上,每天他必需至少完成1500品項(xiàng),才能保證我們組每位員工能夠盡早的下班休息,以保證次日工作的質(zhì)量和工作量的順當(dāng)進(jìn)行。同時(shí),組長的工作量大約在2.5萬左右,那么,就是說,我們組的人員配置尚差一人,特殊是,新的一年即將開頭,而春節(jié)也即將接近,信任到時(shí)侯工作量將會(huì)突然增大,盼望上級領(lǐng)導(dǎo)能夠盡快給我們組增加一人,如今時(shí)間還來得及,信任到時(shí)侯可以上手,以解決我們組常常加班加點(diǎn)到很晚而導(dǎo)致差異上升的局面。

二、差異分析

本月門店上報(bào)的各種數(shù)量與質(zhì)量差異相對上月明顯的上升,其中,中包裝缺少的也有一部份。另外,我們組的新員工,對復(fù)核工作要領(lǐng)把握的不是很好,而且對商品不是很熟識,特殊是便利店的一些樣子和相像商品簡單混淆,以至于消失店上報(bào)一少一多差異的這種狀況;另外,對中包裝不熟識,對一些中包裝不熟識,會(huì)導(dǎo)致輸入數(shù)據(jù)過多或者過少,從而產(chǎn)生差異。也就是說,大部份的差異主要是出在便利店,而藥店也偶有上報(bào)。我們也多次為他的差異進(jìn)行分析和指導(dǎo),但是沒有太大的改觀。下一步的工作,還是要對其進(jìn)行復(fù)核工作要領(lǐng)以及裝箱規(guī)范方面的培訓(xùn),以削減復(fù)核差異。讓他盡快的熟識復(fù)核工作要領(lǐng),總結(jié)出自己的一套工作技巧,在掌握好差異的前提下,不斷的提高工作效率,才能讓全組的工作效率得以提高。

三、店名錯(cuò)寫、漏寫

本月,我們組消失的店名錯(cuò)寫、漏寫有明顯增多,主要緣由是,工作過程中,精力不集中,思想開小差,責(zé)任心不強(qiáng)所至。當(dāng)然,我個(gè)人覺得,還有另一個(gè)方面的緣由,如今我們與運(yùn)輸部集貨組進(jìn)行件數(shù)的交接,每家店的店名在封箱單上要寫,在件數(shù)登記本上還要寫,就造成一個(gè)重復(fù)記憶,當(dāng)精力不集中的時(shí)侯,店名錯(cuò)寫的狀況也就消失了。同時(shí),對門店名稱不熟識也是緣由之一,這種狀況主要是新員工身上簡單消失。由于門店名稱相像的眾多,所以也就簡單出錯(cuò)。雖然我們指導(dǎo)他們說,再簡單寫錯(cuò),就不要簡寫,直接照著電腦復(fù)核單上的店名進(jìn)行書寫,但是還是間或的出錯(cuò)。

四、規(guī)范操作

本月,我們組在規(guī)范操作,特殊是復(fù)核區(qū)域內(nèi)的整理干凈方面較之前有明顯的改觀,但是,間或有消失廢紙箱亂丟亂放的狀況消失,這就要求我們要養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣,有一個(gè)廢紙箱就馬上放在垃圾擺放處,這樣才能保持復(fù)核區(qū)域內(nèi)的整齊,干凈。裝箱規(guī)范執(zhí)行的不是太好,我們每天早上到發(fā)貨平臺裝車時(shí),間或發(fā)覺有個(gè)別的箱子相對太重,有的紙箱底部未進(jìn)行再次加固,從而導(dǎo)致箱內(nèi)商品將底部壓壞,導(dǎo)致商品掉落。

五、其他工作

本月,參加了日化庫的分區(qū)工作,我們歷經(jīng)兩天的時(shí)間,完成了日化庫的商品下架、貨架的規(guī)劃、商品上架、盤點(diǎn)工作,雖然時(shí)間緊、工作量大,但是,在上級領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)疇支配下,在全體人員的共同努力下,預(yù)期完成了全部的工作,這就是團(tuán)結(jié)協(xié)作的力氣,所以,我們每一個(gè)人都要想到,我們的工作不是一個(gè)人就能完成的,只有大家共同努力,才能將工作做好。也就要求我們要聽從指揮,也才能到達(dá)上級領(lǐng)導(dǎo)的預(yù)期管理目標(biāo)——保質(zhì)、高效、高回報(bào),這就是指揮(管理)得當(dāng),統(tǒng)一行動(dòng)所取得的效果。

六、20__年一月份工作打算

1、連續(xù)做好與運(yùn)輸部的件數(shù)交接工作;

2、對庫區(qū)的盤點(diǎn)差異進(jìn)行跟蹤和查找;

3、對新員工進(jìn)行復(fù)核工作要領(lǐng)以及店名書寫、裝箱規(guī)范方面的培訓(xùn);

4、加強(qiáng)規(guī)范操作的執(zhí)行;

5、對工作紀(jì)律進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo);

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交接的其他工作。

公司員工月工作總結(jié)報(bào)告(四)

不知不覺加入__已經(jīng)一個(gè)月有余了,在這_月中,有苦也有甜!總體來說,我對自己并不滿足,但是這期間學(xué)到的東西,取得的進(jìn)步,讓我也感到些許的欣慰。下面我將分一下幾點(diǎn)對我過去的工作進(jìn)行總結(jié)。

一、業(yè)務(wù)開展的狀況

在__一個(gè)月,其中有兩個(gè)星期進(jìn)行了系統(tǒng)的產(chǎn)品培訓(xùn)。換句話說,也就是只有兩個(gè)星期進(jìn)行業(yè)務(wù)拜見。作為初入社會(huì)的我,選擇了高校和科研單位做為業(yè)務(wù)開展的對象。我沿著老銷售人員給我指引的方向進(jìn)行業(yè)務(wù)拜見。在這段期間里,我的唯一目的在于積累客戶資源,由于只有雄厚的客戶資源,才能發(fā)覺更多的銷售機(jī)會(huì),才能保證銷售額。

開發(fā)客戶是一個(gè)比較漫長的時(shí)間。大部分客戶對我們都有一段時(shí)間的信任期,特殊是高校和科研單位,由于其潛力無限,被許多同行視為保證銷售額的強(qiáng)大動(dòng)力。所以,做高校和科研單位,就必需做好打長久戰(zhàn)的心理。最開頭的時(shí)候,資深銷售給我一份電話名冊,叫我打電話進(jìn)行拜見!由于之前沒有進(jìn)行過此類工作,打電話的時(shí)候還是有許多問題的存在!磕磕碰碰地完成了20個(gè)左右的電話拜見,我就帶著資料過去拜見客戶。起初拜見客戶,我并不懂得如何去挖掘購置信息。后來通過向資深銷售學(xué)習(xí),也漸漸了懂得了少許挖掘信息的技巧。我負(fù)責(zé)的相對比較散,也是其他資深銷售相對投入較少的區(qū)域。為此,我得自己查找客戶的信息,包括電話號碼,背景資料,以便于進(jìn)行面訪。憑借著大家的關(guān)心,我熟悉了60個(gè)左右的客戶。其中有不少顧客都有購置的傾向,甚至還跟幾位客戶有過業(yè)務(wù)上的洽談。目前為止,有兩單業(yè)務(wù)在跟進(jìn)中,一是__高校的thermo離心機(jī)(已經(jīng)進(jìn)行投標(biāo),基本完成),一是___學(xué)的ALP高壓熱蒸汽滅菌鍋。

二、工作中的問題和困難

1、對于初次拜見的客戶,常常會(huì)由于沒預(yù)約到精確的時(shí)間,到了客戶那里見不到客戶。

2、雖然有專業(yè)背景,對某些產(chǎn)品還不夠熟識,所以有時(shí)候客戶問起產(chǎn)品的一些問題都沒方法答清晰,特殊是價(jià)格方面。過后我都會(huì)再去查資料和問公司同事,再打電話回答客戶的疑問。但這樣會(huì)鋪張?jiān)S多時(shí)間,有時(shí)不能準(zhǔn)時(shí)解答客戶問題,客戶會(huì)不夠信任。

3、和同事溝通得不夠。有些問題,資深的同事很簡單解決的,但由于和同事溝通得不夠,導(dǎo)致沒能準(zhǔn)時(shí)解決,錯(cuò)過了最正確的機(jī)會(huì)。

4、在商務(wù)方面,由于始終以來沒有接受過任何有關(guān)于這方面的培訓(xùn),所以做得不是很好,致使許多客戶對我的印象不是很深。以后需重要客戶多拜見。

公司員工月工作總結(jié)報(bào)告(五)

我于_月底有幸加入到公司,這短短的十幾天,在經(jīng)理及各位同事的支持關(guān)心下,我不斷加強(qiáng)工作力量,本著對工作精益求精的看法,仔細(xì)地完成了自己所承當(dāng)?shù)母黜?xiàng)工作任務(wù),工作力量都取得了相當(dāng)大的進(jìn)步,為今后的工作和生活打下了良好的基礎(chǔ),現(xiàn)將_月工作狀況總結(jié)如下:

一、仔細(xì)學(xué)習(xí),努力提高

進(jìn)入工作初期遇到一些困難,但這不是理由,我必需要大量學(xué)習(xí)行業(yè)的相關(guān)學(xué)問,及辦公人員的相關(guān)學(xué)問,才能在時(shí)代是在不斷進(jìn)展改變的過程中,不被淘汰,而我們所做的工作也在隨時(shí)代的不斷改變而改變,要適應(yīng)工作需要,唯一的方式就是加強(qiáng)學(xué)習(xí)。

二、端正作風(fēng),擺正位置

在工作中,我要堅(jiān)持勤奮、務(wù)實(shí)、高效的工作作風(fēng),仔細(xì)做好工作。聽從領(lǐng)導(dǎo)分工,不計(jì)得失、不挑輕重。對工作上的事,只注輕重大小,不分彼此厚薄,任何工作都力求用最少的時(shí)間,做到自己的最好,在今后的工作中,不能耽擱任何領(lǐng)導(dǎo)交辦的任何事情。在生活中,要堅(jiān)持正直、虛心、樸實(shí)的生活作風(fēng),擺正自己的位置,敬重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,公平相處

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