高校接待中心科長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿范文尊敬的各?位領(lǐng)導(dǎo)，各?位評(píng)委，同?事們：大?家好。非?常感謝校領(lǐng)?導(dǎo)及同事們?給了我這次?競(jìng)聘機(jī)會(huì)。?今天我懷著?激動(dòng)的心情?，以滿腔的?熱誠(chéng)，本著?鍛煉自己，?為大家服務(wù)?的宗旨走到?這里，參加?后勤接待中?心科長(zhǎng)崗位?的競(jìng)聘。我?會(huì)用最大的?熱情和百倍?的信心來(lái)面?對(duì)這一珍貴?的機(jī)會(huì)。希?望能得到大?家的支持。?我叫，今?年歲，年畢?業(yè)于，年加?入中國(guó)__?_?；厥锥?年來(lái)風(fēng)風(fēng)雨?雨的工作歷?程，我本著?堂堂正正做?人，認(rèn)認(rèn)真?真做事的原?則，一步步?走來(lái)，有過(guò)?無(wú)數(shù)成功的?掌聲，有過(guò)?多少燦爛的?榮譽(yù)。但我?深知：我的?每一次成功?都滿載著各?位領(lǐng)導(dǎo)的親?切關(guān)懷；我?的每一個(gè)腳?印都寫(xiě)著諸?位前輩的耐?心培養(yǎng)；我?的每一點(diǎn)光?環(huán)都記著同?事們的無(wú)私?幫助，借此?機(jī)會(huì)，請(qǐng)?jiān)?許我向所有?關(guān)心過(guò)、支?持過(guò)我的_?__真誠(chéng)地?道聲：謝謝?您們。我?今天的演講?內(nèi)容主要分?兩大部分。?一是競(jìng)聘崗?位考慮；二?是談?wù)勎腋?jìng)?聘崗位的新?思路。主要?有服務(wù)理念?以及根據(jù)高?校后勤接待?工作特色采?取那些措施?提供保障。?一、競(jìng)聘?崗位考慮?有句話說(shuō)得?好。態(tài)度決?定一切。作?為這次競(jìng)聘?上崗的積極?參與者，我?希望在競(jìng)爭(zhēng)?中獲得成功?。但是，我?更不會(huì)回避?失敗。不管?最后結(jié)果如?何，我都將?一如既往“?堂堂正正做?人，兢兢業(yè)?業(yè)做事?！?我從年參?加工作，至?今已有個(gè)年?頭（簡(jiǎn)要回?顧自己的工?作經(jīng)歷和取?得的成績(jī)）?，在這里，?我不想大談?特談這些年?我曾取得了?如何大、如?何多的成績(jī)?，因?yàn)槲抑?道，榮譽(yù)已?成往事，成?績(jī)代表過(guò)去?，我只想說(shuō)?多年來(lái)在黨?的教育培養(yǎng)?下，我的政?治覺(jué)悟、思?想水平、工?作能力及市?場(chǎng)意識(shí)都有?了很大程度?的進(jìn)步，并?使我積累了?一定的工作?經(jīng)驗(yàn)，假如?我能當(dāng)選后?勤接待中心?科長(zhǎng)，所有?這些都將有?利于我盡快?___，適?應(yīng)工作要求?。此次參加?后勤接待中?心科長(zhǎng)崗位?的競(jìng)聘，我?以為自己有?以下幾個(gè)優(yōu)?勢(shì)：一是?我有豐富的?工作經(jīng)驗(yàn)。?多年的工作?經(jīng)驗(yàn)造就了?我堅(jiān)強(qiáng)的意?志和百折不?撓的信念。?我在學(xué)校工?作已年，先?后從事等管?理工作，培?養(yǎng)了我強(qiáng)烈?的服務(wù)意識(shí)?和敬業(yè)精神?。多種崗位?的歷練，讓?我逐步成長(zhǎng)?為一名具備?一定領(lǐng)導(dǎo)能?力和豐富工?作經(jīng)驗(yàn)的高?校后勤干部?。二是我?有良好的_?__協(xié)調(diào)能?力。我在工?作中，嚴(yán)格?要求自己，?以培養(yǎng)自身?的協(xié)調(diào)能力?。我既注重?抓好管理，?又積極開(kāi)展?___協(xié)調(diào)?。為此，在?管理上，我?堅(jiān)持用制度?管人，按制?度辦事，做?到規(guī)范、科?學(xué)、嚴(yán)格；?在協(xié)調(diào)上，?我堅(jiān)持以身?作則，帶頭?實(shí)干，大事?講原則，小?事講風(fēng)格，?當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參?謀和助手，?為領(lǐng)導(dǎo)決策?提供依據(jù)。?三是我有?較強(qiáng)的開(kāi)拓?意識(shí)和創(chuàng)新?精神。我作?風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、穩(wěn)?健，具備極?強(qiáng)的敬業(yè)精?神和開(kāi)拓意?識(shí)，在工作?中敢于面對(duì)?挑戰(zhàn)，能夠?承受很強(qiáng)的?工作壓力，?從而取得了?較好的工作?業(yè)績(jī)。在工?作中，我開(kāi)?拓進(jìn)取，大?膽創(chuàng)新，不?斷推進(jìn)后勤?社會(huì)化改革?，取得了突?出成效。?四是我有務(wù)?實(shí)的工作作?風(fēng)。我一向?勤勤懇懇，?嚴(yán)于律已，?作風(fēng)正派，?有一顆全心?全意為大家?服務(wù)的心，?雖說(shuō)我不善?于說(shuō)一些美?麗動(dòng)聽(tīng)的話?，但我能說(shuō)?真話，能辦?實(shí)事，處處?嚴(yán)格要求自?己，謙虛謹(jǐn)?慎，廉潔奉?公。從小謹(jǐn)?遵父母教誨?，工作中，?任勞任怨，?愛(ài)崗敬業(yè)，?開(kāi)創(chuàng)進(jìn)取精?神牢牢銘記?心間。此次?競(jìng)聘，我抱?著對(duì)工作認(rèn)?真負(fù)責(zé)的態(tài)?度，和對(duì)后?勤接待工作?的濃厚愛(ài)好?，相信在這?個(gè)崗位上我?可以發(fā)揮自?己的優(yōu)點(diǎn)，?實(shí)現(xiàn)自身的?人生價(jià)值。?二、競(jìng)聘?崗位的新思?路思路決?定出路，細(xì)?節(jié)決定成敗?。如果競(jìng)聘?成功，領(lǐng)導(dǎo)?能給予我這?次機(jī)會(huì)，讓?我承擔(dān)后勤?接待中心科?長(zhǎng)的工作，?我有信心，?也有能力，?做好各項(xiàng)后?勤服務(wù)工作?，按照以下?思路認(rèn)真履?行好職責(zé)，?為我校后勤?事業(yè)的發(fā)展?貢獻(xiàn)自己的?智慧和才干?。（一）?樹(shù)立主動(dòng)化?服務(wù)理念，?提高后勤接?待服務(wù)的戰(zhàn)?斗力。自覺(jué)?更新思想觀?念，變被動(dòng)?服務(wù)為主動(dòng)?服務(wù)。圍繞?學(xué)校的工作?大局，做到?熱情、細(xì)致?、全面、周?到。充分發(fā)?揮溝通協(xié)調(diào)?和___安?排的職能，?對(duì)相關(guān)的接?待準(zhǔn)備工作?精心___?和周密安排?。對(duì)接待服?務(wù)過(guò)程中的?每一個(gè)環(huán)節(jié)?，都要認(rèn)真?研究，從而?制定出具體?細(xì)致的接待?方案，責(zé)任?到人，落實(shí)?到位，確保?接待服務(wù)工?作萬(wàn)無(wú)一失?，努力提高?為大局服務(wù)?的水平，確?保優(yōu)質(zhì)高效?地完成接待?服務(wù)任務(wù)。?（二）樹(shù)?立精致化服?務(wù)理念，提?高后勤接待?服務(wù)的競(jìng)爭(zhēng)?力。接待工?作無(wú)小事，?學(xué)校的后勤?接待服務(wù)主?要是圍繞“?吃、住、行?”等幾個(gè)環(huán)?節(jié)開(kāi)展的，?雖然事情較?為瑣碎、細(xì)?小、繁雜，?但小事成就?大事，細(xì)節(jié)?決定成敗。?后勤接待服?務(wù)工作必須?要從大處著?眼，從小處?著手，從細(xì)?字上下功夫?，在細(xì)字上?做文章，積?極樹(shù)立精致?化的服務(wù)理?念，從每一?個(gè)環(huán)節(jié)內(nèi)的?每一個(gè)細(xì)微?之處抓起，?環(huán)環(huán)相扣，?層層推進(jìn)，?高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)?要求，慎思?慎行、細(xì)致?周到，確保?每一個(gè)細(xì)小?之處都__?_到位，以?此不斷提高?學(xué)校后勤接?待服務(wù)的競(jìng)?爭(zhēng)力，為學(xué)?校的教學(xué)、?科研和師生?提供強(qiáng)有力?的后勤保障?。（三）?樹(shù)立科學(xué)化?服務(wù)理念，?提高后勤接?待服務(wù)的執(zhí)?行力?！皼](méi)?有規(guī)矩就不?成方圓”，?后勤接待服?務(wù)工作內(nèi)容?瑣碎，環(huán)節(jié)?重多，涉及?面廣，特別?是接待方案?的落實(shí)與實(shí)?施，來(lái)賓迎?送的規(guī)格與?禮儀等事項(xiàng)?，都必須有?一套健全、?科學(xué)、規(guī)范?的管理制度?作為保障。?首先，進(jìn)一?步建立和健?全后勤接待?管理的各項(xiàng)?規(guī)章制度，?同時(shí)根據(jù)工?作實(shí)際，適?時(shí)地修訂和?完善各項(xiàng)規(guī)?章制度，明?確責(zé)任，嚴(yán)?格要求，通?過(guò)制度保證?使后勤接待?服務(wù)工作真?正做到有章?可循，有條?不紊。其次?，針對(duì)接待?服務(wù)工作中?存在的薄弱?環(huán)節(jié)，采取?積極有效的?措施，如引?進(jìn)新的管理?方法，樹(shù)立?新的管理理?念，采用新?的管理手段?，同時(shí)通過(guò)?更新思想觀?念，創(chuàng)新服?務(wù)方式，推?行新的服務(wù)?項(xiàng)目努力實(shí)?現(xiàn)后勤接待?服務(wù)工作的?制度化、規(guī)?范化、程序?化和專業(yè)化?。第三，?學(xué)習(xí)利用現(xiàn)?代化科技手?段和借鑒利?用先進(jìn)管理?模式，進(jìn)一?步完善和規(guī)?范后勤接待?管理，從而?增強(qiáng)員工的?服務(wù)意識(shí)，?確保服務(wù)質(zhì)?量和服務(wù)水?平。（四?）樹(shù)立人本?化服務(wù)理念?，提高勤接?待服務(wù)隊(duì)伍?的凝聚力。?后勤接待服?務(wù)工作質(zhì)量?的好壞，關(guān)?鍵還是在人?，在于是否?有一支精誠(chéng)?合作、凝聚?力強(qiáng)、業(yè)務(wù)?水平高、肯?吃苦和樂(lè)于?奉獻(xiàn)的高素?質(zhì)的專業(yè)接?待隊(duì)伍。因?此，要抓住?時(shí)機(jī)，創(chuàng)造?時(shí)機(jī)，廣泛?___接待?人員外出考?察學(xué)習(xí)，加?強(qiáng)有關(guān)業(yè)務(wù)?知識(shí)和技能?培訓(xùn)，積極?參與各種活?動(dòng)的接待服?務(wù)，拓寬接?待領(lǐng)域，延?伸接待效應(yīng)?，同時(shí)建立?健全相應(yīng)的?激勵(lì)機(jī)制，?學(xué)習(xí)先進(jìn)的?接待方式、?方法、手段?，確保以優(yōu)?良的服務(wù)態(tài)?度、靈活的?服務(wù)方式、?嫻熟的服務(wù)?技能、科學(xué)?的服務(wù)程序?，為客人提?供優(yōu)質(zhì)高效?、新穎別致?、地域化、?特色化、個(gè)?性化的服務(wù)?，讓學(xué)校、?師生、員工?滿意，努力?建設(shè)“滿意?和諧后勤”?，同時(shí)也為?學(xué)校各方面?實(shí)現(xiàn)又好又?快發(fā)展提供