2023年工作總結及展望_第1頁
2023年工作總結及展望_第2頁
2023年工作總結及展望_第3頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

第3頁共3頁2023年?工作總結及?展望__?年對我來說?走得輕松卻?也沉重。輕?松是因為經(jīng)?過了一年的?摸爬滾打,?今年的各項?工作都已經(jīng)?是輕車熟路?;沉重是因?為工作太過?順利,沒有?再嘗試創(chuàng)新?,工作的主?動性不足。?以下是我一?年以來的個?人工作總結?報告:·?日常工作處?理,做好個?人工作計劃?,接轉電話?三萬余次,?訂購機票火?車票千余張?,訂購飲用?水兩千多桶?,收發(fā)郵件?一萬余封,?預訂房間三?十余次。?·解決了電?子顯示屏的?問題。潤世?寶公司工程?師根據(jù)我們?提出的一些?問題拿出具?體的解決辦?法。將顯示?屏系統(tǒng)硬件?更新,軟件?上也進行了?升級。爭取?在資源有限?的情況下實?現(xiàn)所見即所?得和分屏功?能。目前在?一卡兩線狀?態(tài)下實現(xiàn)三?屏顯示功能?已經(jīng)達成,?但是由于硬?件設備的問?題,目前顯?示屏的運行?狀況并不理?想,沒有真?正起到一個?窗口的作用?。·解決?了飲用水的?水桶問題。?從公司自搬?遷之后,實?際留存桶數(shù)?與供水公司?記錄的數(shù)據(jù)?有很大差異?,我在工作?中雖存有疑?問,卻沒有?追根究底。?在送水的進?出數(shù)上存在?著疏忽。后?來經(jīng)過與供?水商協(xié)商,?雙方達成協(xié)?議,同意以?公司現(xiàn)有桶?數(shù)量為準,?并共同把好?進出關,以?防不必要的?損失。孫總?曾在飲水數(shù)?量上提出過?疑問,經(jīng)過?我的觀察,?總部每天八?桶水應屬正?常消費。就?二十二樓來?講,每天上?班時有大半?桶水,到十?一點前必定?要換一桶,?下午需要一?桶,臨近下?班時又需要?換上一桶至?第二天上午?,就是兩桶?水。而樓下?人員較多,?加之高溫天?氣,消耗三?桶水應屬正?常。除此之?外,定期安?排供水公司?為飲水機消?毒,配合大?樓物業(yè)部對?整個辦公區(qū)?域進行了除?四害工作,?保證了公共?衛(wèi)生?!?協(xié)助各部門?銷售人員完?成了《__?_商行ca?llcen?ter》、?《農(nóng)行__?_分行電話?銀行交換平?臺系統(tǒng)》、?《蔚深證券?___營業(yè)?部電腦機房?工程》、《?西南證券蛇?口營業(yè)部機?房建設》等?項目的標書?準備?!?成功接待了?“___”?國家科技攻?關項目驗收?小組,按預?定情況安排?了食宿及訂?購機票,并?按照各單位?協(xié)議對驗收?專家的各項?費用進行了?整理,保障?了評審工作?的順利進行??!づc公?司其他同事?一起完成了?公司上市答?謝宴會的前?期準備、現(xiàn)?場接待及會?后資料的整?理工作。事?前按公司要?求制定了三?百余張宴會?邀請函,并?一一落實到?會人員__?_;訂購了?慶賀花籃。?宴會中配合?其他同事完?成了到會嘉?賓的禮品發(fā)?放及登記工?作,并于會?后整理出未?發(fā)禮品人員?___及未?到會嘉賓_?__?!?與公司美工?一起設計了?新的名片模?板,加上了?公司的股票?代碼及is?o認證圖標?,新的模板?已交給趙總?審閱過并已?定下了第一?期的版式,?預計明年初?即可用上。?·在日常?工作中也有?一些感想和?體會。工作?中,往往會?有一些失誤?,但有些則?是錯誤。上?半年公司的?經(jīng)營狀況不?甚理想,各?部門想方設?法開源節(jié)流?,這時,我?們似乎更依?賴于銷售部?,更希望研?發(fā)中心能夠?拿出更有說?服力的拳頭?產(chǎn)品,但我?卻不止一次?的發(fā)現(xiàn):有?些即將投標?的標書上用?著陳舊的l?ogo,公?司名稱赫然?寫著“__?_市金證高?科技有限公?司”;有些?給客戶的說?明書上大剌?剌地擺著q?q的圖標;?甚至于有些?標書缺頁、?順序錯亂…?…如果這個?客戶是手到?擒來也就罷?了,但現(xiàn)實?不是這樣,?巨大的市場?競爭力,眾?多的競爭對?手,在這個?節(jié)骨眼上真?是疏忽不得?。我想,這?個問題我能?發(fā)現(xiàn),客戶?也一定會發(fā)?現(xiàn)。有時候?,客戶更看?重的或者就?是我們的態(tài)?度。在銷售?行業(yè)流行一?句話,說賣?產(chǎn)品不如賣?服務,在我?們公司則更?是這樣???戶上一個產(chǎn)?品就意味著?每天都需要?我們的服務?,他們開始?對服務人員?不了解,只?能從我們的?標書上,從?我們的銷售?人員的態(tài)度?上來評估,?他們對公司?的全部了解?在那時也僅?限于此。所?以,我覺得?大家在工作?中應該更仔?細,更有責?任感一些,?這樣,才能?給自己加多?一個制勝的?籌碼。如?今公司的發(fā)?展良好,相?信在下一階?段的工作中?我們會更加?勤奮、努力?,和公司共?同迎接美好?的明天!同?

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論