人事崗位職?責(zé)的編寫?1、嚴(yán)格?執(zhí)行監(jiān)督公?司各項(xiàng)制度?;2、?發(fā)布招聘信?息、篩選應(yīng)?聘人員資料?，協(xié)助組織?、安排應(yīng)聘?人員的面試?;3、?監(jiān)督統(tǒng)計(jì)員?工考勤、外?出、和辦理?請(qǐng)休假手續(xù)?;4、辦?理員工入職?、培訓(xùn)、離?職、社保公?積金等異動(dòng)?手續(xù);5?、協(xié)助組織?、實(shí)施員工?文化娛樂(lè)活?動(dòng);6、?管理公司人?事的檔案;?7、協(xié)助?公司各部門?更改文件P?圖，廣告活?動(dòng)物料制作?，下發(fā)安排?跟蹤落實(shí);?8、部門?領(lǐng)導(dǎo)交代的?其他工作。?人事崗位?職責(zé)的編寫?21.負(fù)?責(zé)考勤的收?集核對(duì)確?保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)?確性2.?負(fù)責(zé)員工入?離職手續(xù)辦?理、相關(guān)材?料的收集、?整理歸檔;?3.負(fù)責(zé)?招聘信息的?每日登記、?人員信息表?的更新;?4.負(fù)責(zé)每?日招聘網(wǎng)站?的維護(hù)及簡(jiǎn)?歷篩選、并?跟進(jìn)面試進(jìn)?度;5.?負(fù)責(zé)每月入?離職社保操?作等6.?領(lǐng)導(dǎo)交付的?其他事項(xiàng)等?;人事崗?位職責(zé)的編?寫31、?負(fù)責(zé)公司人?事招聘及協(xié)?助相關(guān)的管?理工作，協(xié)?助完成各類?人力資源狀?況的統(tǒng)計(jì)、?分析等工作?;2、辦?理員工入職?及轉(zhuǎn)正、調(diào)?動(dòng)、離職等?異動(dòng)手續(xù);?3、人事?檔案及勞動(dòng)?合同的管理?;4、協(xié)?助開(kāi)展人員?培訓(xùn)、員工?績(jī)效考核、?協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)?系等工作;?5、統(tǒng)計(jì)?員工考勤、?審核員工請(qǐng)?休假手續(xù);?6、領(lǐng)導(dǎo)?交辦的其他?事宜。人?事崗位職責(zé)?的編寫4?1、行政：?負(fù)責(zé)文件發(fā)?布及管理、?辦公管理、?活動(dòng)策劃組?織等日常行?政事務(wù);?2、人事：?人員異動(dòng)及?培訓(xùn)跟進(jìn)，?并協(xié)助招聘?事宜;3?、商務(wù)：協(xié)?助商務(wù)相關(guān)?事務(wù)性工作?，如單證收?集、合同管?理、庫(kù)存管?理等。人?事崗位職責(zé)?的編寫5?1、協(xié)助人?力資源總監(jiān)?工作;2?、負(fù)責(zé)公司?培訓(xùn)工作的?統(tǒng)籌及落實(shí)?。3、協(xié)?助人事其他?模塊工作;?4、完成?領(lǐng)導(dǎo)交辦的?其他工作。?人事崗位?職責(zé)的編寫?61、負(fù)?責(zé)店面的招?聘工作2?、店面人員?的入離調(diào)轉(zhuǎn)?手續(xù)資料準(zhǔn)?備3、協(xié)?助經(jīng)紀(jì)人客?戶的店面接?待、經(jīng)紀(jì)人?成交后的文?件整理、?人事崗位職?責(zé)的編寫7?___人?事事務(wù)性工?作的處理，?包括招聘，?入職，轉(zhuǎn)正?，轉(zhuǎn)崗，離?職等手續(xù)辦?理2.負(fù)?責(zé)公司行政?事務(wù)性工作?___組?織并策劃活?動(dòng)方案，使?活動(dòng)順利進(jìn)?行并達(dá)到預(yù)