1、最新資料推薦健康促進科室工作年度計劃健康促進科室工作年度計劃 健康促進科室工作年度計劃：XX年健康促進醫(yī)院工作計劃福一醫(yī)通知7號 關(guān)于下發(fā)XX 年福泉市第一人民醫(yī)院健康促進醫(yī)院工作計劃通知各科室：醫(yī)院是健康教育與健康促進的重要場所，開展健康教育與健康 促進是提高全體醫(yī)務(wù)人員、住院病人等廣大群眾的健康知識知曉率， 健康行為形成率，及相關(guān)知識知曉率的重要措施，為進一步提高居民 健康文明素質(zhì)、生活質(zhì)量、生命質(zhì)量，必須長期堅持不懈地抓緊抓實?，F(xiàn)制益定我院XX年健康促進丟工作計劃如下。一、建尤 立組織機構(gòu)，完善健康 連 教育工作網(wǎng)絡(luò)。完 諾 善的健康教育工作網(wǎng)絡(luò) 為 是開展我院健康教育工 耗 作的組織保

2、證和有效措伶施。為了穩(wěn)步推進健康 俺 教育工作的開展，我院侖將結(jié)合上級部 門的工作 秦安排和醫(yī)院實際成立健 序康教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，架 由院長親自抓，健康教酉育科直接管的工作模式譬，進一步規(guī)范 和完善健腺康教育資料，將健康教橡育工作納入我院慢性病啤 管理項目工作計劃，進 眠一步建立健全以預(yù)防、楷 保健、 健 康教育為因一體的衛(wèi)生體系，把健緝康教育工作落到實處。鈉 二、突出防病重點，開民展健康教育活動。訝 充分發(fā)揮健康教育網(wǎng)絡(luò) 叉作用，開展各種形式的俐 健 康教育活動，通過健賤康教育與健康促進活動密，提高醫(yī)務(wù)人員1 / 20 的衛(wèi)生 孰 知識水平、健康意識以廳 及住院病人、全市居民域 相 關(guān)知識知

3、曉率，健康娟教育行為形成率，提高晤對慢性病、孕產(chǎn) 婦、兒沏童管理率；降低傳染病關(guān)、地方病、慢病發(fā)病率州； 促進醫(yī)院對健康的廣 恤 泛支持、突出醫(yī)院衛(wèi)生霖 服務(wù)，創(chuàng)造有利 于健康廬的生活行為，以達到提侄 高醫(yī)務(wù)人員與病人的健貪康 水平和生活質(zhì)量。倡 衰導(dǎo)良好的生活習慣和健 頂 康的生活方式，營造和 試 諧 社會氛圍。健康教育溝活動內(nèi)容如下：利忱用我們專業(yè)人員優(yōu)勢，兔 廣泛動員全社會共同參穴與。要進一步加強 交網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，將市周邊鄉(xiāng) 送 鎮(zhèn)、金山社區(qū)、 養(yǎng)老機埠構(gòu)等單位納入健康教育黍管理體系，定期組織健鑿康 教育培訓，齊抓共管捷，創(chuàng)建一個有益于健康宴的社會環(huán)境。加強健康 猙 教育陣地建設(shè)與管理。疽

4、1、各科室設(shè)有固弄定的健康教育陣地，每 也季度更 換一次內(nèi)容；灌2、健康教育科設(shè)有嬰固定的健康教育專欄，糯 每季度更換一次內(nèi)容，泥由健教科專職人員對每別期刊登的內(nèi)容 在固定時勃間內(nèi)進行攝像，并留檔磕。將各科室出刊次數(shù)，拷內(nèi)容質(zhì)量納入年終考評跪體系，嚴格 按照健康教擒育獎懲制度進行考核。雌 3、對上級下發(fā)的擱健康教育資料及時張貼譽在院內(nèi) 宣傳陣地，并及 靴時分發(fā)到各科室。最新資料推薦【健 旭 康促進科室工作年度計 悅戈口 開展健康教育知識 熙 培訓。對全院醫(yī)務(wù) 礎(chǔ) 人員、市區(qū)學校、敬老允院、社區(qū)等單位相 關(guān)人片員開展健康教育知識培筏訓每年2次，以提高醫(yī)酵務(wù) 人員及廣大居民的衛(wèi) 臃 生知識水平、健

5、康意識犀，使醫(yī)務(wù)人員、 廣大居壬民的健康知識知曉率達灰85%以上，健康行為鋤形成 率達85%以上蛀。大力開展院內(nèi)健康教粵育活動。門診健康蛾教育：醫(yī)生應(yīng)有針對性 職 對門診就診人員開展口于頭宣傳、發(fā)放教 育處方迂等候診教育與隨診教育鞋。住院健康教育：歲做好入院教育與出院教 滲育的同時，重點做好住 寫院期 教育：醫(yī)生在進奎行醫(yī)療活動時所運用的儉健康咨詢、健康處方 等撮對病人及其親屬開展健翌康教育。對住院病人可怎采取疾病小知識口頭和削書面測試等多種形 式的腰健康教育；住院病人相貪關(guān)知識知曉率達100撓。健康處方：每位馴住院病人或家屬至少一貨種健康教育處方，有針扶 對性地對每位住院病人嚷或家屬開展健康

6、教育1糯次。3 / 20利用宣傳陣地進孔行宣傳教育。每年對信病人、群眾進行相關(guān)知找識知曉率調(diào)查。積極開渠展院外健康教育活動。跡結(jié)合我院衛(wèi)生活動寅安排，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及全市艙居民進行經(jīng)常性健康教鑰育指導(dǎo)。配合各種宣傳漢日，深入對農(nóng)村包括預(yù)犬防接種、疾病普查等 機譽會開展預(yù)防艾滋病、結(jié)哮核病、計劃免疫、 隴婦女兒童 保健傳染病、曙慢性病等常見病多發(fā)病僵咨詢和宣傳健康教育活 依動；農(nóng)業(yè)勞動中特有職東業(yè)危害知識宣傳；開展覆飲水飲食、 家庭急救與是護理等家庭健康教育；弗衛(wèi)生法規(guī)宣傳;倡導(dǎo)健蛹 康的生活方式、培養(yǎng)良府好的個人衛(wèi)生行為習慣敘。每年10次或以上。渣加強反吸煙宣教活動。頹積極開展吸煙危害地宣傳，充分利

7、用宣傳窗宴、海報等多種形式，經(jīng) 矮常性地進行吸煙與被動逐 吸煙的危害的宣傳。利 撅用世界無煙日開展球相關(guān)活動。積極參與創(chuàng) 炎 建無煙醫(yī)院，醫(yī)院有禁 詹 煙制度，醫(yī)療場所有 禁 甫煙標志，無人吸煙。做惺好檢查指導(dǎo)和效果評價照。每年定期組織人慢員，對各科室的健康教模育工作進行指導(dǎo)、檢查馴，完善健康教育執(zhí)行過羽程中的各種活動記錄、真資 料。最新資料推薦通過醫(yī)務(wù)人員健 霍 康知識知曉率、健康行周 為形成率及住院 病人相 新 關(guān)知識知曉率的測試，想對醫(yī)院健康教育工作進用行 評價與總結(jié)。具體健嫩康教育計劃如下：預(yù)一月份：教育重點是病升毒性肝炎的防治、呼吸宣道傳染病防治。二爹月份：教育重點是節(jié)日孰食品衛(wèi)生、

8、家庭急救與穗護理。三月份：結(jié)合三 瑩 八婦女節(jié)、結(jié)核病防治 銥宣傳日，重點宣傳生殖 湛 健康知識、乳腺疾病、膛結(jié)核病防治知識。潛四月份：結(jié)合愛國衛(wèi)生 應(yīng)月和全國計劃免疫傳宣 寇日，重點開展社區(qū) 衛(wèi)生愚 公德、衛(wèi)生五月份：結(jié)歡合國際勞動節(jié)和碘缺乏譜病宣傳日、無煙日懊。重點開展職業(yè)衛(wèi)生、隨 科學使用碘鹽、吸煙危 驟 害等知識教 育。六緘月份：結(jié)合國際兒童節(jié) 折、環(huán)境日、愛眼日、禁 少 毒日。重點宣傳兒童保值健，近視防治，環(huán)境保賞護，遠離毒品等 方面的行知識。5 / 20七月份：深 郭入農(nóng)村重點開展夏秋季 鉤 腸道傳染病，飲水飲食 星 衛(wèi) 生知識教育。【健康因促進科室工作年度計劃粥】八月份：結(jié)合母

9、樟 乳喂養(yǎng)宣傳周，開展母 看 乳喂養(yǎng)科學育兒和家庭踴 消毒的宣傳教育。肌九月份：結(jié)合全國愛牙氮日、老人節(jié)開展口腔保 褥 健、老年性疾病防 治知桶識、體育健身方面的宣環(huán)傳教育。十一月份抉：結(jié)合食品衛(wèi)生宣傳周 諸和的全國防治糖尿病日蝸，開展食品 衛(wèi)生與營養(yǎng)挪、糖尿病防治的宣傳教寐育。十二月份：結(jié)污合世界艾滋病防治宣傳 校日，重點開展性病、艾蟹滋 病防治的宣傳教育?；?二0一六年一月七日 玩 健康促進科室工作年 府度計劃：健康促進醫(yī)院島工作計劃 健康促進醫(yī)院庫 工作計劃 健康 是 怒 人全面發(fā)展的基礎(chǔ)，關(guān)咱系千家萬戶幸福。鑷 一直以來，醫(yī)院是健 掂 康教育與健康促進的重 殊 要場 所。健康教育是精

10、啼神文明創(chuàng)建工作的一項 選 重要內(nèi)容，不僅關(guān)最新資料推薦系到闊廣大職工及患者、家屬曲的身體健康，也關(guān)系到辟 各項 工作的正常開展?？?為了不斷提高職工的健 浦 康意識，養(yǎng)成文明的生 霉 活、 科學飲食習慣，不 撮 斷提高健康水平和生活兇質(zhì)量，根據(jù)上級主 管部 傣門的要求和我院的實際沂 情況，現(xiàn)制定XX-X掛X年度 年醫(yī)院健康促進疼工作計劃如下。一、加瘁 強領(lǐng)導(dǎo)健全機構(gòu) 1軋、在院長的領(lǐng)導(dǎo)下，發(fā)葬揮 健康促進委員會的作油用，落實各項健康政策拔，加大管理力度， 通過 勾 各職能部門的積極配合 朽，動員全院職工積極參 陣與， 在全院上下努力營驕 造一個促進健康的良好裁環(huán)境，使廣大職工 及就 醫(yī)診、住

11、院病人不斷增加利 健康知識，掌握更多的邢健康 的技能，建立有益冤于健康的生活方式。容2、制定XXXX尸年醫(yī)院健康促進工作規(guī)詢戈U；把落實 中國公民引健康素養(yǎng)及醫(yī)務(wù)人員銃控煙為重點，結(jié)合公共叔 衛(wèi)生的大環(huán)境、關(guān)注健腕康與食品安全等方面的漱熱點話題，掌 握傳染病儒的流行防控動態(tài)，明確勻健康教育健康促進工作 愿 的重點任務(wù)。3、漲調(diào)整、落實健康教育宣謙傳網(wǎng)絡(luò)，充分調(diào)動宣傳摸 網(wǎng)絡(luò)人員的積極性，配洱合臨床醫(yī)療工作，有針嘲對性地開展健 康教育健薄康促進活動。4、衷依托工會開展文娛、體引育活動，推動職工參與跨7 / 20 體育鍛煉的自覺性，通 喲 過健康講座提高職工健諱 康知識和健康 意識，促圖進健康干預(yù)

12、活動的開展究。5、積極參與社 倒區(qū)健康促進工作，傳播 穎 健康知識，普 及預(yù)防疾留病知識，構(gòu)建和諧社區(qū)簡，做到人人重視健康，訃人 人講健康，人人都有曾健康的體魄。6、胎制定健康教育經(jīng)費的使肢用計劃，爭取院領(lǐng)導(dǎo)對炎 健康教育健康促進工作初的支持，落實必要的健意康教育活動經(jīng) 費。二、刑 提高思想認識，保證日服 常的工作開展日常工作 應(yīng) 1、保證健康教育僵健康促進工作每季度有骨計劃，有小結(jié)，有 條有億理工作規(guī)范。2、銥 做好年初健康教育宣傳 蒸員的調(diào)整工作，做到院 路、科領(lǐng)導(dǎo)重視、積極參炬與，宣傳員落實、各負搞其責。充分發(fā)揮健康教 糠育網(wǎng)絡(luò)的作用，層層深 杭 入，科室合作， 推動健邑康促進工作的開展

13、。諸3、依據(jù)黑龍江省 鍍 健康促進醫(yī)院工作考核 抗 標準 進一步完善院內(nèi)船門診、病區(qū)健康促進考冒核標準，將健康促進 工胎作納入醫(yī)療管理規(guī)劃中劍，加強醫(yī)療部門及行政頂管理部 門對健康 促進工汛作的參與指導(dǎo)、監(jiān)督和楚管理力度。4、定燒期召開健康促進委員會 于及健康教育宣傳員會議 徒，利用院周會有效地向癱 全院職工傳達健康促進疙的新信息。年度內(nèi)召開印兩次健康促進工作委員喻會會議。最新資料推薦每季度召開健鄲康教育宣傳員工作例會暮。5、積極參加市 鵬、區(qū)健教所舉辦的各項 斬培訓活動，按 時參加例疏會。門診、病區(qū)工作 質(zhì)1、有計劃地完成全譬年各大型宣傳日 的院、廢內(nèi)外宣傳咨詢活動，大猩力倡導(dǎo)及普及衛(wèi)生知識

14、猿， 倡導(dǎo)人們采納科學、迎文明、健康的生活方式 憂，營造有益健康 的環(huán)境亞。全年完成不少于16煙 個衛(wèi)生宣傳日的宣傳，錘 及時總結(jié)，按 時上報活捆動統(tǒng)計報表。2、漁依靠各科宣傳員做好門哄診病人的日常宣傳教育輔 工作，門診各科有針對坑性地向病人發(fā)放健康教梯育處方。護士、醫(yī)生在娠病人候診和治療時適時貓進行?？萍膊≈R 的指吟導(dǎo)。3、門診大廳 獲 和感染病區(qū)的電子顯示 鴦 屏定時播放衛(wèi)生 科普知靡識。4、繼續(xù)做好猿門診35歲首診患者測伙量血壓工作，定 期進行丫檢查。5、病區(qū)開梁展多種形式的健康教育邀工作。宣傳專欄、健康潔知識園地為病人提供與亦本病區(qū)疾病相關(guān) 的健康幽知識、健康【健康促進淪科室工作年度

15、計劃】 肆 行 為等內(nèi)容的宣教材鵬料。9 / 20護士、醫(yī)生向病人 侖傳播健康知識，力求宣 粵傳內(nèi)容通俗易 懂，提高陽宣教質(zhì)量，宣教覆蓋率滿100%。6、根 占據(jù)病人住院期間的不同實 階段有針對性地開展健 隨康教育工作。各病區(qū)認 栓真做好病人的入院宣教 鎮(zhèn)和出院指導(dǎo)，使病人盡 儀 快適應(yīng)病區(qū)環(huán)境，減輕 昂病人對醫(yī)院的陌生感和 壇 恐懼感， 減輕心理負擔炸，清楚了解疾病恢復(fù)期屆的注意事項，降低疾病 緞 復(fù)發(fā)率，提高病人對醫(yī)網(wǎng)院的滿意度。7、杏做好健康教育總結(jié)資料指的收集工作，各種健康攬 宣教記錄完整。定期更六換院內(nèi)健康教育宣傳專馴欄內(nèi)容。社區(qū)工作 所配合社區(qū)在轄區(qū)居民中惰開展健康教育傳播、 指釉

16、導(dǎo)，通過衛(wèi)生宣傳日、永傳染病流行趨勢、突發(fā)列公共衛(wèi) 生事件適時開展鑰居民健康教育講座、宣垮傳咨詢，普及傳染病 及 睡 慢病知識，提高居民防檀 控疾病的知識水平和自賭 我保健 的健康意識。三蟲、以健康管理為主題，鏈深入細致地開展活動 蔓1、 每年度計劃舉辦撩兩次全院性、納入學分擯管理的健康教育 2 瑰、繼續(xù)開展中國公民毋 健康素養(yǎng)的學習，普 戮 及健康素 養(yǎng)66條永，針對職工中存在的不渝良生活方式，開展多種堯 形式的行為干預(yù)活動，交 逐步提高醫(yī)務(wù)人員健康 鴦 促進觀念，強 化個人健沿康技能，充分發(fā)揮職工托的潛力，以達到身心健吞最新資料推薦康的目的。3、在咐有關(guān)業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)下噎，繼續(xù)在掌握常見病

17、、宴 傳染病，困擾人類健康 瓶的四大殺手和預(yù)防澤 艾滋病的基本知識 和技 遙 能上下功夫，開展健康 黑 促進活動，提高職工自瞳 我預(yù) 防能力，扎扎實實匝做好健康教育工作。X給X-XX年健康促進工鹿作要達到：活動參與率 楔95%；知識知曉率 遭85%；體育鍛煉參 傲 與 率70%,健康行 主 為形成率85%。庭4、繼續(xù)做好職工控財煙工作，加強對患者及學家屬控 煙知識的宣傳，胞控制煙草危害與成癮行甘為，保持無煙醫(yī)院的 稱絮號 5、每季度對門氓診、病房病人進行健康撓知識、健 康需求及對宣揀傳教育的滿意度調(diào)查。洪 四、做好宣傳培訓札，鼓勵醫(yī)務(wù)人員撰寫健跋教論文 1、把健康展促進的科研納入醫(yī)院整鄙體的科

18、研工作中，制定兇 醫(yī)院對健康促進科研工喜作的獎勵機制，鼓勵更偵多的醫(yī)務(wù)人員 參與到健俠康促進的科研工作中，吁進一步調(diào)動醫(yī)務(wù)人員撰皇 寫科普知識文稿的積極 昔 性。2、開展不同淋 層面的健康教育與健康 取 促進的研討，鼓 勵醫(yī)務(wù)冤人員、健康教育宣傳員翼參與健康教育論文的撰衣 寫。健康促進科室乏工作年度計劃：11 / 20XX社崩區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心工作計具劃第1篇:社區(qū)衛(wèi)生服姻 務(wù)中心工作計劃 一胰、繼續(xù)嚴抓醫(yī)療質(zhì)量， 拍落實獎懲措施，杜絕醫(yī)仗療事故和醫(yī)療糾紛。進 重一步提高服務(wù)質(zhì)量，把 恿一站式服務(wù)落實到 叉 位，繼 續(xù)在住院部實行 暑 五個一的服務(wù)模式 憤，每個醫(yī)務(wù)人員都要置 全身于病人的角度，從

19、病酉人的思維出發(fā)，想方設(shè)押 法為病人 提供最溫馨的棱 服務(wù)。二、抓住機 迪 遇，落實公費醫(yī)療、城 譬 鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險、 新型勸農(nóng)村合作醫(yī)療的各項規(guī)敖定，為群眾提供優(yōu)質(zhì)的鞍醫(yī)療 服務(wù)，廣泛宣傳我喀院門檻費低、報銷比例畜高的優(yōu)勢，提高醫(yī) 院的鬼 知名度和影響力。出三、積極申報成立二級 蟻腫瘤?？漆t(yī)院，突出辦 鑰 院 特色。四、加大幸宣傳力度，把三院的優(yōu)潦勢科室包裝出來，擴 大陰三院的影響，爭取20硒xx年全年業(yè)務(wù)總收入孿突破 2019萬元。紀 五、爭取政府和基層 譯 社區(qū)的支持，強化職能歲，加 大基本公共衛(wèi)生服 哎 務(wù)項目資金投入。債六、加大宣傳力度，認咬真開展基本公共衛(wèi)生服盎務(wù) 項目工作，通過宣

20、傳 勒-引導(dǎo)一再宣傳，瘟 以逐步改變社區(qū)居民 的仗陳舊觀念，促使其自愿 物 參與到社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中研 來。七、加強專業(yè)亭 技術(shù)隊伍建設(shè)，提高基 涂 本公共衛(wèi)生服務(wù)最新資料推薦水平。羌 制定配套合理的激勵機 賭制，提高社區(qū)衛(wèi)生服務(wù) 燼 工作 人員工作熱情。落你實各項服務(wù)規(guī)范、強化 堆各項規(guī)章制度，推動基 江 本 公共衛(wèi)生服務(wù)項目可康持續(xù)健康發(fā)展。我鹼們將以改革創(chuàng)新的意識犀、求真務(wù)實的精神、腳 耽 踏實地的作風，為提高勿醫(yī)療質(zhì)量、推動醫(yī)院創(chuàng)憾 新發(fā)展做出積 極的努力帆！以更好、更快、更杖強的發(fā)展為蒙城的人撩民群 眾提供更優(yōu)質(zhì)的服 強 務(wù)，為蒙城衛(wèi)生事業(yè)的 府 發(fā)展注入新的活 力！第已2篇：社區(qū)衛(wèi)生服

21、務(wù)中球心工作計劃 20 x酸x年是推進醫(yī)改工作 的臥關(guān)鍵一年，也是社區(qū)衛(wèi)酞生服務(wù)中心面臨機遇與敬挑戰(zhàn)的 一年。街道社區(qū) 彈 衛(wèi)生服務(wù)中心將緊緊把 繳 握機遇，開拓進取，銳 詠意創(chuàng)新，以構(gòu)建和諧社泳會重要思想為指引，深灤入開展鄉(xiāng) 鎮(zhèn)衛(wèi)生院管嚇 理年活動，進一步深引化改革，強化人才培養(yǎng) 搬， 加快學科建設(shè)，全面迢提升中心核心競爭力，李促進中心的基本 醫(yī)療、皂預(yù)防保健、健康教育和吧慢性病管理工作全面、昭協(xié) 調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。2震0 xx年，我們將著重畢抓好以下幾個方面的工禮作一、 團結(jié)一致、凝心譜聚力，加快中心各項建郝設(shè) 加強領(lǐng)導(dǎo)班子13 / 20建 剁 設(shè)，增強職工凝聚力。掏在新的一年里，我們將 菩

22、認真貫徹落實和諧*柿*的重要 思想，做到 喧 講黨性、講奉獻、講團嬰 結(jié)、講干勁，做職工公 傅 仆，塑造清正廉潔、勤鉚政務(wù)實領(lǐng)導(dǎo)干部形象，禁創(chuàng)建四好領(lǐng)導(dǎo) 班子 占，在全體職工中起到班 心 子的示范帶動作用。注 真重營造健康和諧的人文吾環(huán)境和團隊精神，使領(lǐng) 玲導(dǎo)與 職工、職工與職工遂之間彼此關(guān)心、互相愛寺護、情感交流、和 睦相 夏 處，從而使廣大職工團舊結(jié)一致，凝心聚力，加 峰快中 心各項建設(shè)，更有因效地為病人提供高質(zhì)量 豪的醫(yī)療服務(wù)。完善 褒 院務(wù)公開，加強民主管 庸 理。不斷完善院務(wù)公開 撒，在涉及到職工切身利 珠 益的問題上如 中心重大蚜建設(shè)、人事制度改革方沁案、獎金分配方案等，藩通 過院

23、務(wù)公開欄、班子淡會、職能科室負責人會刁議、職工大會等 多種形 窺 式向職工講清楚，溝通 煙 思想，聽取和答復(fù)意見 娩， 真正讓職工知院情、邀 參院政、議院務(wù)，體現(xiàn)腮 公開、公平、公 正的原轄貝IJ，為中心的科學決策稠提供依據(jù)。根據(jù)上級主 咆管部門對藥品管理的要 冷 求，按規(guī)定和程序公 示 役 醫(yī)療器械、藥品招標采哮購情況，增強對器械、敘 藥品管 理的透明度。形增 成群眾監(jiān)督、行政監(jiān)督 蛆、黨內(nèi)監(jiān)督和社會監(jiān)督 狹 有 機結(jié)合的、渠道暢通情的監(jiān)督機制。將中心發(fā) 咋展計劃、醫(yī)療事故及糾 砸 紛的處理等內(nèi)容進行定最新資料推薦締期公示，促進醫(yī)療質(zhì)量度的提高;結(jié)合職工考核綻內(nèi)容，定期 公示中心辦鐘公室、醫(yī)

24、療康復(fù)、各社 捧 區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站滿意度測庫 評考核結(jié)果，門診人均埔處方額度，職工獎罰情霧況，病人滿意 度調(diào)查、逝病人投訴情況和醫(yī)保扣儈 款情況，以此來遏制鷹大 處方現(xiàn)象，促進人 蠱 均處方額度的下降，從庸 而減輕病人負擔， 提升喬病人滿意度。二、集深化各項衛(wèi)生改革，依鋇 靠改革求生存謀發(fā)展 偏 繼續(xù)大力深化人事制檬 度改革，營造良好的用跋 人環(huán)境。在中層干部競 百 聘上崗的基礎(chǔ)上，按照 擬 雙向選擇，競爭上 崗，防擇優(yōu)錄用的原則，合理萄定編、定崗、定員，明慨 確崗 位職責，落實全員孝 院、科逐級聘用制，強惟 化科主任的用人自 主權(quán)覓，建立能上能下、能進受能出的良性用人機制，爬 使我 中心的人才隊

25、伍更 噎富有生機和活力，同時臂 也更具備戰(zhàn)斗力和 競爭靴力。繼續(xù)加強院、言科兩級負責制。中心對 謝 科室的管理堅持科主任秸負責制，強化科主任責店 任人的地位，科主任全摟 面負責科室的行政、醫(yī)挨 療管理設(shè)等工 作。抓好材科室規(guī)章制度、操作規(guī)搐范、勞動紀律的落實，撈簽 訂院、科兩級綜合目傲標責任書。深化分鄭配制度改革，完善中心辟內(nèi)部考核制度。15 / 20在實行燈一線讓群眾評，輔助科 尋室、后勤行政讓大家測 譽 評的雙向評議制度的基 診礎(chǔ)上，逐步建立靈活的卵，有競爭力的 考核方案 迫及獎金分配制度，采取 齲 獎金分配向社區(qū)衛(wèi)生服 喀 務(wù)工作傾斜，向有突出搐 貢獻的人員和部門傾斜早，向從事預(yù)防 保健

26、等工差作人員傾斜的分配方案嗣，把各項工作指標、工 猙 作質(zhì)量、醫(yī)德醫(yī)風、精哥神文明建設(shè)等工作任務(wù)跡細化、量化分 解到每一斬 個科室、每位職工，同堰 時根據(jù)考核評定得分兌 爭 現(xiàn)每一位職工的獎金，布 適當拉開距離，充分調(diào) 齡 動全中心職工 的工作積介極性、創(chuàng)造性和為病人造 服務(wù)的熱情。推行硝績效考核，減輕患者負甫擔。為適應(yīng)日新月異的截 新形勢，我中心將適時 哮 取消以經(jīng)濟考 核計算獎漸 金的管理理念，推行工膏作量核算工作，以此來彥 逐步加強和完善中心的遇 管理。同時積極減少人 趙 為浪費、降低成本支出僻，提高中心經(jīng)濟 效益。悄 通過績效考核的管理工 橙作，使各科室積極開展 焚 服務(wù) 至上，病人至

27、上的饋 人性化服務(wù)活動，在確蠱保為病人提供優(yōu)質(zhì) 服務(wù)充的同時，根據(jù)病情嚴格朽掌握三合理標準。訟 我中心還將在政策允許 愿 的范圍內(nèi)，對部分老年 朵 人、 殘疾人、困難家庭膩減免診療費等措施，努易力減輕病人負擔， 從而抒取得良好的社會效益。助 三、加大精神文明和行假風建設(shè)力度。最新資料推薦健全憎 法制，依法治院。認真 直組織學習并嚴格執(zhí)行有 呵關(guān)法律法規(guī)，積極開展 特 治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)襟賄賂專項工作，建立教委育、制度、監(jiān) 督三者并水重、懲防并舉的糾風工歸作長效機制，健全法制謂， 嚴格監(jiān)督，從源頭上 練 杜絕我中心的紅包、回砸 扣問題。加強對全 緊 體職工的思想教育和職 亡 業(yè)道德教育。廣泛開

28、展 術(shù) 忠于職守、愛崗敬業(yè)、辛 開拓進取、樂于奉獻的哲 思想教育和職業(yè)道德教艙育，樹立救死扶傷、病栽 人至上、熱情 服務(wù)、文 譽明行醫(yī)的行業(yè)風尚，努 狐力建立符合廣大人民群肖 眾要求的新型醫(yī)患關(guān)系續(xù)。通過深入開展作風 殃建設(shè)年活動，教育全 淮體員工對工作負 責，對甲人民滿腔熱忱，對技術(shù)帛精益求精的精神。努力殿 做到以病人為中心孟，視病人如親人，歸想病人者 之所想，急剩 病人之所急，構(gòu)建和 鮑 諧的醫(yī)患關(guān)系。四、完床善梯隊建設(shè)，增強中心箕競爭能力。致力培課養(yǎng)人才，不斷優(yōu)化人才噎結(jié)構(gòu)。20 xx年，我鑄中心仍將從實際情況出攬發(fā)，加大人才的培養(yǎng) 力琴度。促進在職衛(wèi)生技術(shù)一人員不斷掌握新技術(shù)、旬新知識、新理 論。在醫(yī)擠務(wù)人員中倡導(dǎo)終身學赴習的理念，鼓勵職工瀑積極17 / 20 參加學歷教育、全竅科醫(yī)學培訓等多種形式趨的繼續(xù)教育。按照10榨0%的比例要求培養(yǎng)全偶科醫(yī)生和社區(qū)護士，認吳 真實施臨床醫(yī)生中醫(yī)藥淖培養(yǎng)計劃。同時選派技 拼 術(shù)骨干到三級醫(yī)院進修 曼學習，提高中心醫(yī)務(wù) 人時員的業(yè)務(wù)水平。第3篇甜：社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心工遁作計劃健康是人人祁應(yīng)當享有的 基本權(quán)利，與是社會進步的重要標志澀和潛在的動力。一直以些來，醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)設(shè)是健康教育與健康促進蝎 的重要場所，開展健康政教育與健康促進是提