1、第4頁(yè)共4頁(yè)2022年好職位是干出來的學(xué)習(xí)體會(huì)模板責(zé)任促進(jìn)發(fā)展、_成就事業(yè)每天的早會(huì)上一直學(xué)習(xí)著好職位是干出來的一書，每一天的故事內(nèi)容雖然不同，可它們卻不約而同的通過一例例真實(shí)的事例鞭策和激勵(lì)著我們，成功人士的經(jīng)歷告訴我們：好職位是一步一步干出來的。只要肯干，夢(mèng)想就不再遙遠(yuǎn)。我們的職位不是永遠(yuǎn)固定的，不是企業(yè)或領(lǐng)導(dǎo)給予的，而是自己決定的。任何好職位都不是等，靠，要來的，而是干出來的，這是個(gè)憑能力吃飯的時(shí)代，有多大能力就是有多大飯碗。我覺得這和每個(gè)人工作態(tài)度、心態(tài)十分重要。你是否一個(gè)吃苦耐勞的人嗎。你是一個(gè)愿意承擔(dān)責(zé)任的人。如果你的答案是否定，我相信你一輩子應(yīng)該就是每個(gè)月都拿同樣多工資的人了。如

2、果你的答案是yes，相信你的工作態(tài)度、工作表現(xiàn)和能力，你的上司和同事都能看到，并且感受到的，你也因此，可以得到自己應(yīng)該得到的。有一些事情我們不能改變、也_為力去改變。那我們只能改變自己心態(tài)：我們可以選擇每天快樂的生活或者每天像怨婦一樣抱怨的生活。我當(dāng)然選擇前者，雖然有時(shí)都會(huì)遇到錯(cuò)挫和不開心的事情，當(dāng)我選擇樂觀面對(duì)，我就當(dāng)是上天給我的磨練，現(xiàn)在趁年青時(shí)經(jīng)歷的、磨練的多了，以后的成功道路會(huì)更順一些的。世界首富比爾蓋茨說過這樣一句話。“每天早晨醒來，一想到所從事的工作和所開發(fā)的技術(shù)將會(huì)給人類生活帶來的巨大影響和變化，我就會(huì)無比興奮和激動(dòng)?！彼€曾在一項(xiàng)有關(guān)責(zé)任感的最新民調(diào)中，被評(píng)為最具責(zé)任感的商界領(lǐng)

3、袖。從這里，我看到了他對(duì)工作的激情，我也明白了是什么成就了他的事業(yè)。是什么造就了他的事業(yè)。是什么創(chuàng)造了他的財(cái)富。不用說，一定是責(zé)任與_。那什么是責(zé)任心呢。什么又是_呢。我認(rèn)為責(zé)任心是一種人生態(tài)度，是珍視未來，是愛崗敬業(yè)的表現(xiàn)，而_則是責(zé)任心的_體現(xiàn)，它是成就事業(yè)的強(qiáng)大力量，這份力量給予了給我們充足的動(dòng)力和勇氣，讓我們走在崗位的前列，不斷為我們創(chuàng)造出業(yè)績(jī)。一份職業(yè)，一個(gè)工作崗位，都是一個(gè)人賴以生存和發(fā)展的基礎(chǔ)保障。我認(rèn)為要做到真正的愛崗敬業(yè)，充滿_的對(duì)待工作，還要正確處理職業(yè)理想和理想職業(yè)的關(guān)系，即使自己所從事的職業(yè)不理想，也應(yīng)該兢兢業(yè)業(yè)干好本職工作；還要正確處理我們企業(yè)需要與員工個(gè)人興趣愛好的

4、關(guān)系。當(dāng)企業(yè)需要與員工個(gè)人愛好發(fā)生矛盾時(shí)，應(yīng)當(dāng)把企業(yè)需要作為自己的意愿，在工作實(shí)踐中逐步培養(yǎng)興趣。拿我們來說，每一個(gè)人所從事的工作崗位都是個(gè)人生存和發(fā)展的保障，也是_銀行存在和發(fā)展的必需。_銀行要發(fā)展，要在這個(gè)競(jìng)爭(zhēng)激烈的金融業(yè)中不斷強(qiáng)大，立于不敗之地，沒有我們每一位員工的無私奉獻(xiàn)精神是不行的。作為郵儲(chǔ)人，為了郵儲(chǔ)的前途，為了郵儲(chǔ)的榮譽(yù)，做一名愛崗敬業(yè)的人，是職業(yè)道德對(duì)我們規(guī)范自身行為、評(píng)價(jià)善惡的行為準(zhǔn)則。經(jīng)常聽到好多人抱怨，說自己現(xiàn)在的工作如何如何的不好，只知道一昧羨慕別人如何如何好。我有時(shí)候真想反問他們：“對(duì)待工作，你們付出了多少呢?！睕]有付出，哪里會(huì)有收獲呢，我們不能只看到別人的好，沒看到

5、別人的不好。就正如我們看演員，我們只看她們光鮮亮麗曇花一現(xiàn)的一面，沒看她們背后長(zhǎng)久默默付出汗水的一面。國(guó)際影星章子怡，用了十年汗水和勞力，才換來今天的成就。從不懂一個(gè)英語(yǔ)單詞，到現(xiàn)能在好萊塢侃侃而談，背后付出多少艱辛，估計(jì)只有她自己知道。付出和收獲永遠(yuǎn)都是成正比的，我們的祖先真是很有智慧，多年前就體會(huì)到這個(gè)真理并一直流傳給我們。在行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)日益加劇的今天，相信每一個(gè)企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)都希望自己的員工愛崗敬業(yè)，對(duì)待工作有_有付出精神，能為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值。2022年好職位是干出來的學(xué)習(xí)體會(huì)模板（二）這是一個(gè)憑能力吃飯的時(shí)代，有多大能力就有多大飯碗。這個(gè)時(shí)代充滿機(jī)遇和挑戰(zhàn)，只有具備了更多、更大的能力，才能抓住更

6、多、更大的機(jī)遇，迎接更多、更大的挑戰(zhàn)，擁有更多、更大的收獲。這段話給了我很大的感觸，在這個(gè)物質(zhì)欲望橫流的世界，想要自己被滿足，想要過上自己想要的生活，沒有能力是不行的。或許有些人譬如部分富二代、長(zhǎng)相漂亮身材好的美女不這么認(rèn)為，但是畢竟你爹不是李雙-_、你自身也不是什么令人驚艷的美女的人居多。所以你要想得到更多、更好的待遇，你就必須努力，這是毋庸置疑的。在一個(gè)企業(yè)里，你沒有能力，遲早會(huì)在那里混不下去。企業(yè)不是慈善機(jī)構(gòu)，企業(yè)老板不是慈善家，他不會(huì)花錢養(yǎng)一個(gè)閑人，不會(huì)讓一個(gè)閑人在企業(yè)里混吃混喝，浪費(fèi)資源和精力。所以要想繼續(xù)留在企業(yè)，給自己充電，提升自身能力是迫在眉睫的事情。想要自己的需要被滿足，首先

7、你應(yīng)該學(xué)會(huì)滿足別人的需要。這句話真的很現(xiàn)實(shí)，而且被我稱之為真理?，F(xiàn)在很多企業(yè)里的職員，整天抱怨自己的薪水太低、自己的上班時(shí)間太長(zhǎng)、自己的工作量太大、自己的付出與回報(bào)不成正比，試問又有幾個(gè)人在抱怨的同時(shí)反省自己給企業(yè)帶來了多大的利潤(rùn)和效益。人要明白一個(gè)道理，這個(gè)世界上沒有什么東西是白得的，除了父母的愛，剩余的所有東西都是等價(jià)換來的，或許這么說有點(diǎn)偏激，但是事實(shí)就是如此。沒有人會(huì)平白無故的對(duì)你好，沒有人會(huì)平白無故的滿足你任何需求。當(dāng)你需要獲得他人的某個(gè)物品的時(shí)候，首先要了解他人需要什么，你能不能滿足他人的需要，你有沒有能滿足他人的能力。當(dāng)你可以滿足別人的需求時(shí)，你才能與他人等價(jià)交換，以滿足自己的需要。然而現(xiàn)實(shí)中很多人只關(guān)心自己的需要，而忽略他人的需要。有的人只知道自己需要什么，卻不知道、不去了解他人需要什么。一心只想滿足自己的需要，而對(duì)他人的需要漠不關(guān)心。這樣的人是很難使自己需要獲得