1、第PAGE3頁(yè)共NUMPAGES3頁(yè)2022年洗選廠安全考核辦法為了認(rèn)真貫徹落實(shí)“以人為本、瓦斯為天、安全第一、生產(chǎn)第二”的思想，堅(jiān)持“安全高于一切、壓倒一切、重于一切、事故否定一切”的安全理念，進(jìn)一步健全安全管理體制和考核體系，進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，增強(qiáng)員工責(zé)任意識(shí)，杜絕重大事故發(fā)生，確保我區(qū)實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)，特制定本辦法，望廣大職工認(rèn)真執(zhí)行。一、洗選廠安全組織機(jī)構(gòu)1、安全領(lǐng)導(dǎo)小組、(1)、組長(zhǎng)：(2)、副組長(zhǎng)：(3)、組員：二、安全工資的考核規(guī)定1、按照公司規(guī)定實(shí)行安全結(jié)構(gòu)工資制，安全、質(zhì)量、培訓(xùn)工資分別占工人工資總額的_%、_%、_%，每月由安全監(jiān)察部統(tǒng)一考核。2、質(zhì)量工資按照區(qū)安全質(zhì)量

2、標(biāo)準(zhǔn)及文明生產(chǎn)管理辦法執(zhí)行。3、培訓(xùn)工資執(zhí)行公司的有關(guān)安全技術(shù)培訓(xùn)管理暫行規(guī)定。三、安全工資考核內(nèi)容考核內(nèi)容包括：工傷、事故考核；隱患排查治理、安全活動(dòng)的開(kāi)展；安全制度、安全指令的落實(shí)；安全信息、“三違”管理等。(1)、工傷、事故以工傷事故調(diào)查分析報(bào)告書(shū)、醫(yī)院開(kāi)具的診斷證明為依據(jù)，以國(guó)家及公司的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行考核。(2)、發(fā)生工亡、重傷、輕傷事故，按公司對(duì)本區(qū)的處罰，區(qū)對(duì)所有在崗職工做相應(yīng)的處罰，累計(jì)計(jì)算。(3)、本區(qū)當(dāng)月不發(fā)生工傷、事故，按公司對(duì)本區(qū)的加獎(jiǎng)，區(qū)對(duì)所有在崗職工做相應(yīng)的加獎(jiǎng)；一個(gè)季度內(nèi)連續(xù)兩月或三月不發(fā)生輕傷以上事故，按照公司對(duì)本區(qū)的加獎(jiǎng)，區(qū)對(duì)所有在崗職工做相應(yīng)的加獎(jiǎng)。(4)、隱患

3、排查治理按照本區(qū)制定的辦法執(zhí)行。(5)、組長(zhǎng)組織好本組成員積極參加好安全活動(dòng)，對(duì)不積極參加安全活動(dòng)的班組扣該班_%的當(dāng)月安全工資，并對(duì)組員和組長(zhǎng)酌情進(jìn)行處罰。(6)、各班組在規(guī)定時(shí)間內(nèi)負(fù)責(zé)落實(shí)完成的安全指令和安全信息，必須按時(shí)完成，有一次不落實(shí)的，對(duì)責(zé)任班組進(jìn)行扣除當(dāng)月安全工資的_%和_%的處罰，對(duì)完不成任務(wù)的班長(zhǎng)另外還要處罰。(7)、對(duì)“三違”人員按照公司的具體規(guī)定執(zhí)行。四、獎(jiǎng)勵(lì)員工有下列行為，經(jīng)查屬實(shí)的區(qū)將申請(qǐng)公司給予加獎(jiǎng)(1)、本人主動(dòng)抓“三違”的。(2)、發(fā)現(xiàn)重大安全隱患及時(shí)處理或報(bào)告的。(3)、制止違章作業(yè)和違章指揮的。(4)、避免重大安全事故發(fā)生的2022年洗選廠安全考核辦法（二）

4、1、隱患排查遵循“全員、全方位、全過(guò)程”的原則，范圍要涵蓋煤礦生產(chǎn)的所有環(huán)節(jié)、所有過(guò)程、所有地區(qū)、所有設(shè)備設(shè)施和所有人員，做到“縱向到底、橫向到邊”。班組、車間對(duì)存在的安全隱患沒(méi)有排查出來(lái)、或排查出來(lái)沒(méi)有區(qū)報(bào)告而被區(qū)或被(上級(jí)公司或安監(jiān)部)檢查發(fā)現(xiàn)的，一般隱患對(duì)班組或車間罰款_至_元，重大隱患罰款_元至_元。并追究相關(guān)責(zé)任人員的行政(經(jīng)濟(jì))責(zé)任。導(dǎo)致事故發(fā)生的，根據(jù)事故嚴(yán)重程度進(jìn)行處罰。2、班組或車間的工作場(chǎng)所和所轄范圍內(nèi)存在安全隱患而不按照要求進(jìn)行治理、又沒(méi)有制定安全防范措施的，重大隱患對(duì)班組或車間正、副職處以_至_元的罰款；一般隱患處以_至_元的罰款。3、對(duì)于班組或車間自己排查出來(lái)的隱患問(wèn)

5、題，并且已經(jīng)按要求制定了治理計(jì)劃、安全技術(shù)措施和安全保證措施的，根據(jù)實(shí)際情況可酌情減輕或免于處罰。4、發(fā)現(xiàn)一次存在未治理安全隱患或處理不當(dāng)?shù)模?zé)令立即整改，提出警告，由班組或車間正職寫(xiě)出整改意見(jiàn)報(bào)區(qū)長(zhǎng)或值班區(qū)長(zhǎng)。5、發(fā)現(xiàn)兩次上述情況的班組或車間，將該班組或車間定為安全重點(diǎn)管理班組或車間，定為安全重點(diǎn)管理的班組或車間是公司和區(qū)安全檢查的重點(diǎn)。6、發(fā)現(xiàn)三次未治理事故隱患，或處理不當(dāng)，或同種現(xiàn)象再三發(fā)生的，給予班組或車間正職撤職處分，其他責(zé)任人進(jìn)行100_元的罰款處理。7、沒(méi)有特殊原因不按規(guī)定的時(shí)間完成隱患治理的，給予隱患治理負(fù)責(zé)人_元的罰款，并通報(bào)批評(píng)，造成事故的，追究其行政(經(jīng)濟(jì))責(zé)任。8、班組長(zhǎng)隱患排查、巡回檢查、安全確認(rèn)缺一張?jiān)加涗浕蛞粡垐?bào)表，扣班組長(zhǎng)和當(dāng)事