




下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、附件1:師徒協(xié)議書鉆井工程師根據(jù)單位生產(chǎn)、經(jīng)營、科研工作的實(shí)際需要和新入廠員工的培養(yǎng)目標(biāo),同志和 同志結(jié)為師徒,特簽訂本協(xié)議.協(xié)議期限為:年 月 日至年 月 日、培養(yǎng)目標(biāo)包括政治思想、理論知識(shí)、操作技能、工作作風(fēng)等1、政治思想覺悟高于群眾,愛崗敬業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、刻苦鉆研、勇于開拓、樂于奉獻(xiàn)的工作精神和職業(yè)道德.2、掌握鉆井工程相關(guān)的地質(zhì)、泥漿、錄井、測井等方面的知識(shí).3、熟練掌握鉆井工程技術(shù)和鉆井工藝、會(huì)外語、掌握計(jì)算機(jī)辦公軟件,能正確理解和執(zhí)行工程合問和鉆井工程 設(shè)計(jì),能預(yù)測鉆井工程風(fēng)險(xiǎn).4、能獨(dú)立完成并承擔(dān)開發(fā)井、探井、定向井等不問類別井的工程技術(shù)施工工作.5、能夠分析井下情況,能夠提出預(yù)防
2、和處理各種井下復(fù)雜和鉆井事故的建議.二、傳授內(nèi)容包括專業(yè)知識(shí)、工作經(jīng)驗(yàn)、技術(shù)專長等1.傳授本崗位相關(guān)知識(shí)和技能,培養(yǎng)工作水平,使徒弟能夠到達(dá)獨(dú)立完成并承擔(dān)開發(fā)井、探井、定向井等2、傳授井隊(duì)場地工、內(nèi)外鉗工、井架工、副司鉆、司鉆、泥漿工等崗位理論知識(shí)和技能操作.3、傳授與鉆井工程相關(guān)的地質(zhì)、泥漿、錄井、測井等方面的專業(yè)知識(shí).4、傳授計(jì)算機(jī)設(shè)計(jì)鉆井工程軟件的使用以及正確理解執(zhí)行工程合同和鉆井工程設(shè)計(jì),并能夠正確預(yù)測鉆5、傳授了解分析井下情況、培養(yǎng)處理各種鉆井復(fù)雜及事故的經(jīng)驗(yàn)和水平.三、教學(xué)舉措1、自協(xié)議簽定之日起,師徒應(yīng)明確各自的責(zé)任,開始履行各自的義務(wù).2、師傅應(yīng)當(dāng)以培養(yǎng)公司科技人才為己任,以身
3、施教,耐心指導(dǎo),樹立良好的工作作風(fēng)和形象.3、師傅制定各崗位實(shí)習(xí)方案書,徒弟按方案書要求,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)要到達(dá)各崗位應(yīng)知應(yīng)會(huì)技能,并由師傅進(jìn) 行考核.4、結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際,充分利用一切有利條件進(jìn)行現(xiàn)場講解、經(jīng)驗(yàn)傳授,內(nèi)容要由淺入深,循序漸進(jìn).5、徒弟要作到尊重師傅、踏實(shí)肯干、虛心學(xué)習(xí),盡快掌握工程技術(shù)崗位具備的知識(shí)和技能.四、到達(dá)的崗位技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和起止時(shí)間1、6個(gè)月以內(nèi)徒弟了解司鉆及以下各崗位的工作標(biāo)準(zhǔn).2、15個(gè)月內(nèi),徒弟到達(dá)實(shí)習(xí)技術(shù)員崗位工作標(biāo)準(zhǔn).3、24個(gè)月內(nèi),徒弟具備獨(dú)立頂崗水平,到達(dá)鉆井工程師的工作標(biāo)準(zhǔn)和水平.五、獎(jiǎng)懲舉措1、協(xié)議期間,師傅所帶徒弟平安生產(chǎn)無事故,符合師徒合同條款規(guī)定的內(nèi)容
4、,每月給予師傅100元的補(bǔ)貼.2、每提前一個(gè)月出徒獨(dú)立頂崗,獎(jiǎng)給師傅 200元,獎(jiǎng)勵(lì)該單位300元,但提前時(shí)間不得超過協(xié)議期限的一半.3、師徒協(xié)議期間,徒弟參加各種技術(shù)比賽且獲得獎(jiǎng)勵(lì),按徒弟的獎(jiǎng)金數(shù)額,相應(yīng)地對(duì)師傅給予獎(jiǎng)勵(lì).4、公司師徒考核委員會(huì)每年對(duì)師徒活動(dòng)進(jìn)行考核、總結(jié)、評(píng)選,對(duì)表現(xiàn)突出的師傅、徒弟進(jìn)行表彰,榮5、協(xié)議期滿,徒弟不能單獨(dú)頂崗,對(duì)師傅所發(fā)補(bǔ)貼全部扣回,并處以 2000元的罰款.徒弟扣罰6個(gè)月獎(jiǎng)金,本協(xié)議一式四份,師徒各一份,基層單位和組織人事部門各留一份本協(xié)議自簽訂之日起生效.簽字日期:組織人事部門蓋章師徒協(xié)議書電氣工程師根據(jù)單位生產(chǎn)、經(jīng)營、科研工作的實(shí)際需要和新入廠員工的培
5、養(yǎng)月 日至年 月 日協(xié)議期限為:目標(biāo),同志和 同志結(jié)為師徒,特簽訂本協(xié)議.、培養(yǎng)目標(biāo)包括政治思想、理論知識(shí)、操作技能、工作作風(fēng)等1、樹立良好的職業(yè)道德,嚴(yán)細(xì)認(rèn)真的科學(xué)的工作作風(fēng)2、半年內(nèi)能熟練掌握電氣設(shè)備的根本框架結(jié)構(gòu)和根本原理,完成井場及生活區(qū)照明用電的安裝、維護(hù)與3、一年內(nèi)能熟練掌握電氣設(shè)備的配備安裝要求,完成井場所有電機(jī)直流、交流與可控硅限制電力部4、兩年內(nèi)熟練掌握并應(yīng)用可控硅電路系統(tǒng)圖紙與各電氣兀器件,對(duì)可控硅系統(tǒng)工作中出現(xiàn)的故障及問題二、傳授內(nèi)容包括專業(yè)知識(shí)、工作經(jīng)驗(yàn)、技術(shù)專長等1.傳授電氣設(shè)備的結(jié)構(gòu)和工作原理,用電設(shè)備的安裝維護(hù),突發(fā)性故障的排除.2、傳授井場所有電機(jī)與可控硅電力局
6、部的搬遷安裝調(diào)試操作內(nèi)容.3、傳授可控硅系統(tǒng)故障迅速排除方法,并能正確處理.4、相關(guān)動(dòng)力設(shè)備的維修和保養(yǎng)知識(shí)以及用電設(shè)備的操作規(guī)程.使能電路、給定電路、防滑電路,PLC電5、對(duì)電力設(shè)備緊急情況下的應(yīng)對(duì)舉措.三、教學(xué)舉措1、自協(xié)議簽宇之日起.師徉應(yīng)明確各自的責(zé)任.開始履行各自的義務(wù).2、師傅應(yīng)當(dāng)以培養(yǎng)公司科批人才為己任 以身施教 耐心指導(dǎo) 樹寸良好的丁作作風(fēng)和形象-3、師傅制定各崗位實(shí)習(xí)方案書,徒弟按方案書要求在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)熟悉并掌握各崗位應(yīng)會(huì)技能,并由師傅進(jìn)行4、結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際,充分利用一切有利條件進(jìn)行現(xiàn)場講解、經(jīng)驗(yàn)傳授,內(nèi)容要由淺入深,循序漸進(jìn).O5、徒弟要作到尊重師傅、踏實(shí)肯干、虛心學(xué)習(xí),盡
7、快掌握電氣技術(shù)崗位應(yīng)具備的知識(shí)和技能.四、到達(dá)的崗位技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和起止時(shí)間1、半年內(nèi)要到達(dá)對(duì)電氣設(shè)備的結(jié)構(gòu)原理熟練掌握,并對(duì)井場照明用電線路的安裝調(diào)試維護(hù),對(duì)突發(fā)性故障能迅速排除保證/行 良好.井取得 電工崗位資格證.2、一年內(nèi)熟練掌握電氣設(shè)備的配備安裝要求,完成井場所有電機(jī)直流、交流與可控硅限制電力局部的搬遷3、兩年內(nèi)熟練掌握并應(yīng)用可控硅電路系統(tǒng)圖紙與各電氣元器件,對(duì)可控硅系統(tǒng)、各電路限制系統(tǒng)工作中出現(xiàn)的4、本協(xié)議為期兩年.五、獎(jiǎng)懲舉措1、協(xié)議期間,師傅所帶徒弟平安生產(chǎn)無事故,符合師徒合同條款規(guī)定的內(nèi)容,每月給予師傅100元的補(bǔ)貼.2、每提前一個(gè)月出徒獨(dú)立頂崗,獎(jiǎng)給師傅 200元,獎(jiǎng)勵(lì)該單位30
8、0元,但提前時(shí)間不得超過協(xié)議期限的一半.3、師徒協(xié)議期間,徒弟參加各種技術(shù)比賽且獲得獎(jiǎng)勵(lì),按徒弟的獎(jiǎng)金數(shù)額,相應(yīng)地對(duì)師傅給予獎(jiǎng)勵(lì).4、公司師徒考核委員會(huì)每年對(duì)師徒活動(dòng)進(jìn)行考核、總結(jié)、評(píng)選,對(duì)表現(xiàn)突出的師傅、徒弟進(jìn)行表彰,榮5、協(xié)議期滿,徒弟不能單獨(dú)頂崗,對(duì)師傅所發(fā)補(bǔ)貼全部扣回,并處以 2000元的罰款.徒弟扣罰6個(gè)月獎(jiǎng)金,本協(xié)議一式四份,師徒各一份,基層單位和組織人事部門各留一份 備案.本協(xié)議自簽訂之日起生效.導(dǎo)師簽字:徒弟簽字:簽字日期: 年 月 日組織人事部門蓋章師徒協(xié)議書機(jī)械工程師根據(jù)單位生產(chǎn)、經(jīng)營、科研工作實(shí)際和新入廠員工的培養(yǎng)目標(biāo),同志和 同志結(jié)為師徒,特簽訂本協(xié)議.協(xié)議期限為: 年
9、 月 日至年 月 日.、培養(yǎng)目標(biāo)包括政治思想、理論知識(shí)、操作技能、工作作風(fēng)等1、樹立良好的職業(yè)道德,嚴(yán)細(xì)認(rèn)真、吃苦耐勞、團(tuán)結(jié)協(xié)作的工作作風(fēng).2、熟悉鉆井現(xiàn)場所有設(shè)備的構(gòu)造、性能和工作原理以及維護(hù)保養(yǎng)、故障排除、搬遷安裝調(diào)試等理論知識(shí).3、能夠判斷分析所有機(jī)械設(shè)備的機(jī)械故障并正確排除處理維修,具有應(yīng)對(duì)突發(fā)性機(jī)械事故的水平;具有開月1勺反利以及電此t LmnJJmXJ-女我:殉以日邙匕刀,開目3 私故只*反利l=U女+探仆觀作探仆,逆:兜人力伽4、只闿牧同小丫日勺電 U千操TF此力.開取付電 很早女土風(fēng)E操TFhL.5、具有指導(dǎo)、輔助、培養(yǎng)實(shí)習(xí)機(jī)械師的水平,并能協(xié)調(diào)鉆井各崗位之間的工作關(guān)系,團(tuán)結(jié)協(xié)
10、作完成工作.二、傳授內(nèi)容包括專業(yè)知識(shí)、工作經(jīng)驗(yàn)、技術(shù)專長等1.傳授機(jī)械設(shè)備的結(jié)構(gòu)、性能、原理及維護(hù)保養(yǎng)、故障原因、排除方法、設(shè)備安裝調(diào)試標(biāo)準(zhǔn)等理論知識(shí).2、傳授判斷分析設(shè)備故障及維修方法,突發(fā)機(jī)械設(shè)備事故的分析處理技能,電氣焊操作技能.3、傳授機(jī)械師崗位責(zé)任和設(shè)備平安操作規(guī)程.4、傳授鉆井各個(gè)工況下設(shè)備維護(hù)和保養(yǎng)、檢查.傳授在保證設(shè)備正常運(yùn)行下,設(shè)備小改小革的技術(shù)專長.5、傳授鉆井各崗之間的團(tuán)結(jié)協(xié)作水平和指導(dǎo)培養(yǎng)實(shí)習(xí)機(jī)械師的水平.三、教學(xué)舉措1、自協(xié)議簽定之日起,師徒應(yīng)明確各自的責(zé)任,開始履行各自的義務(wù).2、師傅應(yīng)當(dāng)以培養(yǎng)公司科技人才為己任.以身施教.耐心指導(dǎo).樹立良好的工作作風(fēng)和形象.3、師
11、傅制定各階段實(shí)習(xí)方案書,徒弟按方案書要求在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)熟悉并掌握各崗位應(yīng)會(huì)技能,并由師傅進(jìn)行4、結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際,充分利用一切有利條件進(jìn)行現(xiàn)場講解、經(jīng)驗(yàn)傳授,內(nèi)容要由淺入深,循序漸進(jìn).5、徒弟要作到尊重師傅、踏實(shí)肯干、虛心學(xué)習(xí),盡快掌握機(jī)械技術(shù)崗位應(yīng)具備的知識(shí)和技能.四、到達(dá)的崗位技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和起止時(shí)間1、半年內(nèi)要到達(dá)對(duì)機(jī)械設(shè)備的結(jié)構(gòu)、性能、原理及維護(hù)保養(yǎng)、故障原因、排除方法、設(shè)備安裝調(diào)試標(biāo)準(zhǔn)等理論知識(shí)以及崗位責(zé)任和 設(shè)備平安操作規(guī)程熟練掌握.2、一年內(nèi)熟練掌握判斷分析設(shè)備故障及維修方法,設(shè)備安裝調(diào)試、突發(fā)機(jī)械設(shè)備事故的分析處理技能和電氣焊3、兩年內(nèi)完全到達(dá)機(jī)械工程師的崗位標(biāo)準(zhǔn)和要求,并能單獨(dú)頂崗.4
12、、本協(xié)議為期兩年.五、獎(jiǎng)懲舉措1、 協(xié)議期間,師傅所帶徒弟平安生產(chǎn)無事故,符合師徒合同條款規(guī)定的內(nèi)容,每月給予師傅100元的補(bǔ)貼.2、 每提前一個(gè)月出徒獨(dú)立頂崗,獎(jiǎng)給師傅 200元,獎(jiǎng)勵(lì)該單位300元,但提前時(shí)間不得超過協(xié)議期限的一半.3、師徒協(xié)議期間,徒弟參加各種技術(shù)比賽且獲得獎(jiǎng)勵(lì),按徒弟的獎(jiǎng)金數(shù)額,相應(yīng)地對(duì)師傅給予獎(jiǎng)勵(lì).4、公司師徒考核委員會(huì)每年對(duì)師徒活動(dòng)進(jìn)行考核、總結(jié)、評(píng)選,對(duì)表現(xiàn)突出的師傅、徒弟進(jìn)行表彰,榮5、協(xié)議期滿,徒弟不能單獨(dú)頂崗,對(duì)師傅所發(fā)補(bǔ)貼全部扣回,并處以 2000元的罰款.徒弟扣罰6個(gè)月獎(jiǎng)金,本協(xié)議一式四份,師徒各一份,基層單位和組織人事部門各留一份 備案.本協(xié)議自簽訂之
13、日起生效.導(dǎo)師簽字:徒弟簽字:簽字日期: 年 月 日師徒協(xié)議書泥漿工程師根據(jù)單位生產(chǎn)、經(jīng)營、科研工作實(shí)際和新入廠員工的培養(yǎng)目標(biāo),同志和 同志結(jié)為師徒,特簽訂本協(xié)議.協(xié)議期限為: 年 月 日至年 月 日.、培養(yǎng)目標(biāo)包括政治思想、理論知識(shí)、操作技能、工作作風(fēng)等1、樹立良好的職業(yè)道德,嚴(yán)細(xì)認(rèn)真、吃苦耐勞、團(tuán)結(jié)協(xié)作的工作作風(fēng).2、掌握鉆井泥漿工藝相關(guān)的地質(zhì)、錄井、鉆井等方面的知識(shí).精通鉆井泥漿工藝、會(huì)外語、掌握計(jì)算機(jī)3、獨(dú)立完成并承擔(dān)開發(fā)井、探井、定向井等不問類別井的鉆井液現(xiàn)場施工工作,滿足井下需要.4、具有能根據(jù)井下情況,正確處理好各種復(fù)雜情況下的鉆井液,以滿足井下需要的水平.5、能協(xié)調(diào)泥漿各崗位之
14、間的工作關(guān)系,團(tuán)結(jié)協(xié)作完成工作.二、傳授內(nèi)容包括專業(yè)知識(shí)、工作經(jīng)驗(yàn)、技術(shù)專長等1.傳授鉆井泥漿工藝相關(guān)的地質(zhì)、錄井、鉆井、固控設(shè)備結(jié)構(gòu)原理用途等方面的知識(shí).2、傳授執(zhí)行鉆井液工藝設(shè)計(jì)的水平,能正確維護(hù)鉆井液性能,能正確使用各種測量儀器.以及固控設(shè)備維護(hù)保3、傳授泥漿師崗位責(zé)任和設(shè)備平安操作規(guī)程.4、傳授不同類別井和鉆井各個(gè)工況下鉆井液現(xiàn)場性能維護(hù)和處理工藝,滿足井下需要.并能根據(jù)井下情5、傳授應(yīng)用泥漿新工藝新技術(shù)的水平和研究探索提升鉆井速度的新型鉆井液工藝.傳授指導(dǎo)培養(yǎng)實(shí)習(xí)泥三、教學(xué)舉措1、自協(xié)議簽定之日起.師徒應(yīng)明確各自的責(zé)任.開始履行各自的義務(wù).2、師傅應(yīng)當(dāng)以培養(yǎng)公司科技人才為己任.以身施
15、教.耐心指導(dǎo).樹立良好的工作作風(fēng)和形象.3、師傅制定各階段實(shí)習(xí)方案書,徒弟按方案書要求在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)熟悉并掌握各崗位應(yīng)會(huì)技能,并由師傅進(jìn)行4、結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際,充分利用一切有利條件進(jìn)行現(xiàn)場講解、經(jīng)驗(yàn)傳授,內(nèi)容要由淺入深,循序漸進(jìn).5、徒弟要作到尊重師傅、踏實(shí)肯干、虛心學(xué)習(xí),盡快掌握泥漿技術(shù)崗位應(yīng)具備的知識(shí)和技能.四、到達(dá)的崗位技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和起止時(shí)間1、半年內(nèi)要到達(dá)掌握鉆井泥漿工藝相關(guān)的地質(zhì)、錄井、鉆井等方面的知識(shí).掌握鉆井泥漿工藝、會(huì)外語、掌握計(jì)算機(jī)辦公軟件,能正確理解執(zhí)行鉆升液工藝設(shè)計(jì),能正確維護(hù)鉆升液性能,能正確使用各種測量儀器.2、一年內(nèi)獨(dú)立完成并承擔(dān)開發(fā)井、探井、定向井等不同類別井的鉆井液現(xiàn)場
16、施工工作,滿足井下需要.3、一年半要到達(dá)根據(jù)井下情況,處理好各種復(fù)雜情況下的鉆井液,以滿足井下需要的水平.4、兩年內(nèi)完全到達(dá)泥漿工程師的崗位標(biāo)準(zhǔn)和要求,并能單獨(dú)頂崗.4、本協(xié)議為期兩年.1、 協(xié)議期間,師傅所帶徒弟平安生產(chǎn)無事故,符合師徒合同條款規(guī)定的內(nèi)容,每月給予師傅100元的補(bǔ)貼.2、 每提前一個(gè)月出徒獨(dú)立頂崗,獎(jiǎng)給師傅 200元,獎(jiǎng)勵(lì)該單位300元,但提前時(shí)間不得超過協(xié)議期限的一半.3、師徒協(xié)議期間,徒弟參加各種技術(shù)比賽且獲得獎(jiǎng)勵(lì),按徒弟的獎(jiǎng)金數(shù)額,相應(yīng)地對(duì)師傅給予獎(jiǎng)勵(lì).4、公司師徒考核委員會(huì)每年對(duì)師徒活動(dòng)進(jìn)行考核、總結(jié)、評(píng)選,對(duì)表現(xiàn)突出的師傅、徒弟進(jìn)行表彰,榮5、協(xié)議期滿,徒弟不能單獨(dú)
17、頂崗,對(duì)師傅所發(fā)補(bǔ)貼全部扣回,并處以 2000元的罰款.徒弟扣罰6個(gè)月獎(jiǎng)金,本協(xié)議一式四份,師徒各一份,基層單位和組織人事部門各留一份 備案.本協(xié)議自簽訂之日起生效.導(dǎo)師簽字:徒弟簽字:簽字日期: 年 月 日師徒協(xié)議書石油鉆井工根據(jù)單位生產(chǎn)、經(jīng)營、科研工作實(shí)際和新入廠員工的培養(yǎng)目標(biāo),同志和 同志結(jié)為師徒,特簽訂本協(xié)議.協(xié)議期限為:年 月 日至年 月 日.、培養(yǎng)目標(biāo)包括政治思想、理論知識(shí)、操作技能、工作作風(fēng)等1、樹立良好的職業(yè)道德,嚴(yán)細(xì)認(rèn)真、吃苦耐勞、團(tuán)結(jié)協(xié)作的工作作風(fēng).2、熟練掌握師徒本崗位責(zé)任和平安操作規(guī)程.3、熟悉鉆井工藝流程,正確維護(hù)使用固控設(shè)備以及相關(guān)設(shè)備.4、熟練掌握鉆井初級(jí)工理論知
18、識(shí)和實(shí)際操作技能.取得初級(jí)工崗位操作證.5、具有團(tuán)結(jié)協(xié)作、吃苦耐勞、勤于學(xué)習(xí)鉆研的優(yōu)良品質(zhì).二、傳授內(nèi)容包括專業(yè)知識(shí)、工作經(jīng)驗(yàn)、技術(shù)專長等1、傳授師徒本崗位崗位責(zé)任和平安操作規(guī)程.2、傳授鉆井工初級(jí)工理論知識(shí)和實(shí)際操作技能.3、傳授固控設(shè)備的保養(yǎng)、維護(hù)、操作運(yùn)用知識(shí).4、傳授嚴(yán)細(xì)認(rèn)真、吃苦耐勞、團(tuán)結(jié)協(xié)作的工作作風(fēng).5、開發(fā)徒弟善于或勇于創(chuàng)新水平,并鼓勵(lì)其對(duì)工作提出合理化建議,言傳身教,培養(yǎng)徒弟團(tuán)結(jié)協(xié)作吃苦三、教學(xué)舉措1、自協(xié)議簽定之日起,師徒應(yīng)明確各自的責(zé)任.開始履行各自的義務(wù).2、師傅應(yīng)當(dāng)以身施教.耐心指導(dǎo).樹立虜好的丁.作作風(fēng)和形象.3、師傅制定實(shí)習(xí)方案書,徒弟按方案書要求在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)熟
19、悉并掌握各崗位應(yīng)知應(yīng)會(huì)技能,并由基層進(jìn)行考4、結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際,充分利用現(xiàn)有條件進(jìn)行現(xiàn)場講解、經(jīng)驗(yàn)傳授,內(nèi)容要由淺入深,循序漸進(jìn).5、徒弟要作到尊重師傅、踏實(shí)肯干、虛心學(xué)習(xí),盡快掌握本崗位應(yīng)具備的知識(shí)和技能.四、到達(dá)的崗位技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和起止時(shí)間1、一月內(nèi)熟悉本崗位崗位責(zé)任和平安操作規(guī)程及鉆井工藝流程.2、三個(gè)月內(nèi)熟練掌握本工種本崗位初級(jí)工全部理論知識(shí).3、五個(gè)月內(nèi)熟練掌握本崗位初級(jí)工全部實(shí)際操作技能知識(shí).六個(gè)月內(nèi)完全到達(dá)鉆井初級(jí)工的崗位標(biāo)準(zhǔn)和要求,4、本協(xié)議為期半年.五、獎(jiǎng)懲舉措1、 協(xié)議期間,師傅所帶徒弟平安生產(chǎn)無事故,符合師徒合同條款規(guī)定的內(nèi)容,每月給予師傅100元的補(bǔ)貼.2、 每提前一個(gè)月出徒獨(dú)
20、立頂崗,獎(jiǎng)給師傅200元,獎(jiǎng)勵(lì)徒弟100元,但提前時(shí)間不得超過協(xié)議期限的一3、師徒協(xié)議期間,徒弟參加各種技術(shù)比賽且獲得獎(jiǎng)勵(lì),按徒弟的獎(jiǎng)金數(shù)額,相應(yīng)地對(duì)師傅給予獎(jiǎng)勵(lì).4、基層師徒考核小組半年對(duì)師徒活動(dòng)進(jìn)行考核、總結(jié)、評(píng)選,對(duì)表現(xiàn)突出的師傅、徒弟進(jìn)行表彰,榮獲5、協(xié)議期滿,徒弟不能單獨(dú)頂崗,對(duì)師傅所發(fā)補(bǔ)貼全部扣回,并處以 600元的罰款.徒弟扣罰6個(gè)月獎(jiǎng)金,其本協(xié)議一式兩份,師徒各一份,基層單位留一份備案.本協(xié)議自簽訂之日起生效.導(dǎo)師簽字:徒弟簽字:簽字日期:年 月 日中原鉆三人力資源部鉆井柴油機(jī)工根據(jù)單位生產(chǎn)、經(jīng)營、科研工作實(shí)際和新入廠員工的培養(yǎng)目標(biāo), 同志和 同志結(jié)為師徒,特簽訂本協(xié)議.協(xié)議期
21、限為:年 月 日至年 月 日.、培養(yǎng)目標(biāo)包括政治思想、理論知識(shí)、操作技能、工作作風(fēng)等1、樹立良好的職業(yè)道德,嚴(yán)細(xì)認(rèn)真、吃苦耐勞、團(tuán)結(jié)協(xié)作的工作作風(fēng).2、熟練掌握鉆井柴油機(jī)工崗位責(zé)任和平安操作規(guī)程.3、熟悉鉆井工藝流程,正確維護(hù)使用機(jī)房動(dòng)力設(shè)備以及相關(guān)設(shè)備.4、熟練掌握鉆井柴油機(jī)工初級(jí)工理論知識(shí)和實(shí)際操作技能.取得初級(jí)工崗位操作證.5、具有團(tuán)結(jié)協(xié)作、吃苦耐勞、勤于學(xué)習(xí)鉆研的優(yōu)良品質(zhì).二、傳授內(nèi)容包括專業(yè)知識(shí)、工作經(jīng)驗(yàn)、技術(shù)專長等1、傳授柴油機(jī)工崗位責(zé)任和平安操作規(guī)程.2、傳授鉆井工初級(jí)工理論知識(shí)和實(shí)際操作技能.3、傳授動(dòng)力設(shè)備和用電設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)操作運(yùn)用知識(shí).4、傳授嚴(yán)細(xì)認(rèn)真、吃苦耐勞、團(tuán)結(jié)協(xié)作
22、的工作作風(fēng).5、開發(fā)徒弟善于或勇于創(chuàng)新水平,并鼓勵(lì)對(duì)工作提出合理化建議,言傳身教培養(yǎng)徒弟團(tuán)結(jié)協(xié)作吃苦耐勞三、教學(xué)舉措1、自協(xié)議簽定之日起,師徒應(yīng)明確各自的責(zé)任.開始履行各自的義務(wù).2、師傅應(yīng)以身施教.耐心指導(dǎo).樹立良好的工作作風(fēng)和形象.3、師傅制定實(shí)習(xí)方案書,徒弟按方案書要求在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)熟悉并掌握各崗位應(yīng)會(huì)技能,并由基層進(jìn)行考核.4、結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際,充分利用一切有利條件進(jìn)行現(xiàn)場講解、經(jīng)驗(yàn)傳授,內(nèi)容要由淺入深,循序漸進(jìn).5、徒弟要作到尊重師傅、踏實(shí)肯干、虛心學(xué)習(xí),盡快掌握本崗位應(yīng)具備的知識(shí)和技能.四、到達(dá)的岡位技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和起止時(shí)間1、一月內(nèi)熟悉本崗位崗位責(zé)任和平安操作規(guī)程及鉆井工藝流程.2、三個(gè)月
23、內(nèi)熟練掌握本工種本崗位初級(jí)工全部理論知識(shí).3、五個(gè)月內(nèi)熟練掌握本崗位初級(jí)工全部實(shí)際操作技能知識(shí).六個(gè)月內(nèi)完全到達(dá)鉆井柴油機(jī)工初級(jí)工的崗位標(biāo)準(zhǔn)4、本協(xié)議為期半年.五、獎(jiǎng)懲舉措1、協(xié)議期間,師傅所帶徒弟平安生產(chǎn)無事故,符合師徒合同條款規(guī)定的內(nèi)容,每月給予師傅100元的補(bǔ)貼.2、每提前一個(gè)月出徒獨(dú)立頂崗,獎(jiǎng)給師傅200元,獎(jiǎng)勵(lì)徒弟100元,但提前時(shí)間不得超過協(xié)議期限的一 3、師徒協(xié)議期間,徒弟參加各種技術(shù)比賽且獲得獎(jiǎng)勵(lì),按徒弟的獎(jiǎng)金數(shù)額,相應(yīng)地對(duì)師傅給予獎(jiǎng)勵(lì).4、基層師徒考核小組半年對(duì)師徒活動(dòng)進(jìn)行考核、總結(jié)、評(píng)選,對(duì)表現(xiàn)突出的師傅、徒弟進(jìn)行表彰,榮獲5、協(xié)議期滿,徒弟不能單獨(dú)頂崗,對(duì)師傅所發(fā)補(bǔ)貼全部
24、扣回,并處以 600元的罰款.徒弟扣罰6個(gè)月獎(jiǎng)金,其本協(xié)議一式四份,師徒各一份,基層單位和組織人事部門各留一份 備案.本協(xié)議自簽訂之日起生效.導(dǎo)師簽字:徒弟簽字:簽字日期: 年 月 日組織人事部門蓋章師徒協(xié)議書鉆井泥漿工根據(jù)單位生產(chǎn)、經(jīng)營、科研工作實(shí)際和新入廠員工的培養(yǎng)目標(biāo),同志和 同志結(jié)為師徒,特簽訂本協(xié)議.協(xié)議期限為:年 月 日至年 月 日、培養(yǎng)目標(biāo)包括政治思想、理論知識(shí)、操作技能、工作作風(fēng)等1、樹立良好的職業(yè)道德,嚴(yán)細(xì)認(rèn)真、吃苦耐勞、團(tuán)結(jié)協(xié)作的工作作風(fēng).2、熟練掌握鉆井泥漿工崗位責(zé)任和平安操作規(guī)程.3、熟悉鉆井液工藝流程,正確維護(hù)使用固控設(shè)備以及相關(guān)設(shè)備儀器.4、熟練掌握鉆井泥漿工初級(jí)工理論知識(shí)和實(shí)際操作技能.取得初級(jí)工崗位操作證.5、具有團(tuán)結(jié)協(xié)作、吃苦耐勞、勤于學(xué)習(xí)鉆研的優(yōu)良品
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 室外停車場消防的應(yīng)急預(yù)案 7篇
- 四川省宜賓八中2024-2025學(xué)年八年級(jí)(下)期末物理模擬試卷(二)(含答案)
- 江蘇省常州市2024-2025學(xué)年七年級(jí)下學(xué)期期末考試數(shù)學(xué)試卷(含答案)
- 《汽車銷售服務(wù)流程》知到智慧樹答案
- 虛擬現(xiàn)實(shí)產(chǎn)業(yè)市場調(diào)查分析
- “數(shù)字人文”概論與實(shí)踐知到智慧樹答案
- DB4401-T 65-2020 娛樂場所安全防范工程技術(shù)規(guī)范
- 漢字書法課件模板-隸書
- 漢字“興”的筆順課件
- 永靖消防知識(shí)培訓(xùn)課件
- 建筑工程常見施工質(zhì)量通病及防治措施圖文
- 家庭房產(chǎn)分割協(xié)議書
- 《液壓與氣動(dòng)控制》課件
- GA/T 1280-2024銀行自助設(shè)備安全性規(guī)范
- 帶狀皰疹后神經(jīng)痛的診治課件
- 火災(zāi)地震逃生演練課件
- 廣東省深圳市2024-2025學(xué)年高一上學(xué)期期中考試數(shù)學(xué)試卷(含答案)
- 第6講立體幾何(2022-2023年高考真題)(原卷版)
- 中醫(yī)耳針技術(shù)
- 山東省第二屆化學(xué)分析檢驗(yàn)人員行業(yè)職業(yè)技能競賽理論試題庫資料(含答案)
- AQ 1097-2014 井工煤礦安全設(shè)施設(shè)計(jì)編制導(dǎo)則(正式版)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論