1、單位名稱：所在部門：考核日期：年 月日序號姓名職務(wù)考核結(jié)果獎罰（元）備注12345678910111213141516171819填表人:審核人:注：本表經(jīng)項目經(jīng)理審核后交公司財務(wù)室?？偨?jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任制考核記錄單位名稱:所在部門:考核日期:年 月日被考核人:廳P考核項目扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分扣減分實得分1安全生產(chǎn)制度規(guī)程、規(guī)定上級有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)程、規(guī)定、制度未傳達扣10分未及時傳達的扣10分未制定和執(zhí)行安全生產(chǎn)管理制度扣 8分102健全安全管理機構(gòu)未設(shè)立專門安全管理機構(gòu)扣10分未設(shè)立專職安全主任扣8分未及時下達安全整改意見扣 5分103周安全制度落實每周未計劃、布置安全生產(chǎn)工作扣 5分每周未檢查的

2、扣5分每周未總結(jié)評比的扣5分104周安全專業(yè)會議每周無安全專業(yè)會議的扣10分對檢查出現(xiàn)的隱患未按“三定”原則解決的扣8分未及時解決安全生產(chǎn)中存在問題扣 10分未嚴(yán)格執(zhí)行“管生產(chǎn)必須同時安全”原則扣10分155三級教育周一教育未進行職工三級教育的扣15分未進行周一教育的扣5分10未進行職工思想教育的扣5分獎懲未兌現(xiàn)的5分6事故處理發(fā)生工傷事故未及時上報的扣10分發(fā)生事故而未能保護好現(xiàn)場的扣 5分未能提出改進措施的扣10分未對責(zé)任人提出處理意見的扣10分157隱患整改未能及時整改安監(jiān)部門提出問題的扣 10分安全生產(chǎn)/、在受控狀態(tài)的扣10分不支持安全主任工作的扣5分108環(huán)境保護未組織制定本項目的環(huán)

3、保措施未落實公司劃、境保護措施109安全資料安全資料未及整理歸檔的扣10分10考核項合計100考核結(jié)果處理意見考核人員注：1.如有重復(fù)扣分事項，取最大分值項扣分，其余項不扣分。2.除注明“可倒扣分”的項外，其余每項分值均扣完即止。3 .總分）75分為及格，）85分為良好，）95分為優(yōu)秀。單位名稱：所在部門：考核日期:姓名：廳P考核項目扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分扣減分實得分1安全生產(chǎn)制度規(guī)程、規(guī)定上級有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)程、規(guī)定、制度未落實扣10分落實/、及時的扣5分組織生產(chǎn)違章指揮的扣10分102女全技術(shù)交底未組織實施安全技術(shù)措施的扣10分未向班組進行安全父底的扣10分未監(jiān)督組織實施的扣5分103安全生產(chǎn)設(shè)施

4、監(jiān)管對所在班組人員生產(chǎn)過失不處理扣 10分對生產(chǎn)裝置出現(xiàn)問題為及時上報扣 15分204違章處理違章指揮扣10分不經(jīng)常檢查施工現(xiàn)場安全設(shè)施的扣5分發(fā)現(xiàn)隱患/、及時消除的扣10分105周一教育周六檢查班前安全教育未堅持周一教育的扣5分未進行周六檢查的扣5分未堅持新工人入場教育的扣20分未堅持班組前安全教育的扣5分206環(huán)境保護不執(zhí)行項目部制定的環(huán)境保護措施未落實公司劃、境保護措施對存在的危害環(huán)境的隱患不進行整改107工傷事故處理工傷事故未及時上報的扣10分現(xiàn)場未能保護好的扣5分108安全記錄施工日志應(yīng)有以上實施安全管理的記錄10考核項合計100分考核結(jié)果處理意見考核人員注：1.如有重復(fù)扣分事項，取

5、最大分值項扣分，其余項不扣分。2 .除注明“可倒扣分”的項外，其余每項分值均扣完即止。3 .總分）75分為及格，）85分為良好，）95分為優(yōu)秀。車間主任安全生產(chǎn)責(zé)任考核記錄單位名稱：所在部門：考核日期： 04年 月曰姓名：廳P考核項目扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分扣減分實得分1安全生產(chǎn)制度規(guī)程、規(guī)定上級有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)程、規(guī)定、制度未落實扣10分落實/、及時的扣5分組織生產(chǎn)違章指揮的扣10分102女全技術(shù)交底未組織實施安全技術(shù)措施的扣10分未向班組進行安全父底的扣10分未監(jiān)督組織實施的扣5分103安全生產(chǎn)設(shè)施監(jiān)管對生產(chǎn)設(shè)備及人員未監(jiān)督管理扣 15分對員工工作過失不處理扣10分204違章處理違章指揮扣10分不經(jīng)

6、常檢查施工現(xiàn)場安全設(shè)施的扣5分發(fā)現(xiàn)隱患/、及時消除的扣10分105周一教育周六檢查班前安全教育未堅持周一教育的扣5分未進行周六檢查的扣5分未堅持新工人入場教育的扣20分未堅持班組前安全教育的扣5分206環(huán)境保護不執(zhí)行項目部制定的環(huán)境保護措施10未落實公司劃、境保護措施對存在的危害環(huán)境的隱患不進行整改7工傷事故處理工傷事故未及時上報的扣10分現(xiàn)場未能保護好的扣5分108安全記錄施工日志應(yīng)有以上實施安全管理的記錄10考核項合計10085考核結(jié)果處理意見考核人員注：1.如有重復(fù)扣分事項，取最大分值項扣分，其余項不扣分。2 .除注明“可倒扣分”的項外，其余每項分值均扣完即止。3 .總分）75分為及格，

7、）85分為良好，）95分為優(yōu)秀。安全主任安全生產(chǎn)責(zé)任制考核記錄單位名稱：所在部門：考核日期:姓名：序號考核項目扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分扣減分實得分1業(yè)務(wù)知識經(jīng)考試業(yè)務(wù)知識不合格的扣10分不努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技術(shù)知識的扣8分102執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度未貫徹國家的安全生產(chǎn)政策、有關(guān)條例、各項規(guī)章的扣15分未落實本項目安全生產(chǎn)規(guī)章制度扣 5分未協(xié)助項目經(jīng)理制定安全規(guī)章制度的扣 5分未參與施工組織設(shè)計和安全技術(shù)措施的編制扣5分未制定防火措施扣10分153監(jiān)督、指導(dǎo)、檢查未監(jiān)督實施各項安全措施和安全交底的扣 10分未制止違章指揮和違章作業(yè)的扣10分未指導(dǎo)檢查班組班前、班后安全活動的扣 10分未及時總結(jié)、推廣、交流安全生

8、產(chǎn)經(jīng)驗的扣 10分對現(xiàn)場存在的安全隱患未及時向項目經(jīng)理匯報的扣10分對現(xiàn)場存在的安全隱患未按三定方案進行整改扣2010分每天未對現(xiàn)場的安全管理未記錄的扣 5分不參加周一 “地盤巡視”的扣0分對現(xiàn)場違章作業(yè)未立即制止扣10分4安全設(shè)施驗收未參加各種安全設(shè)施驗收工作的扣 15分155事故處理未參與事故調(diào)查的扣10分未提出處理意見的扣10分106安全教育未組織工人進行三級安全教育的扣 5分未按規(guī)定進行季節(jié)教育扣5分未為新入廠，人辦理工作證的扣5分107環(huán)境保護未執(zhí)行公司的環(huán)境規(guī)章制度扣5分未制止違反環(huán)境規(guī)章制度的行為扣 5分108安全資料未按要求收集整理安全資料?？?5分10考核項合計100分85考

9、核結(jié)果處理意見考核人員注：1.如有重復(fù)扣分事項，取最大分值項扣分，其余項不扣分。2.除注明“可倒扣分”的項外，其余每項分值均扣完即止。3 .總分）75分為及格，）85分為良好，）95分為優(yōu)秀。部門安全生產(chǎn)責(zé)任制考核記錄 （辦公室部門，如財務(wù)、行政）單位名稱：所在部門：考核日期:姓名：廳P考核項目扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分扣減分實得分1安全生產(chǎn)法律、法 規(guī)、政策1、未能認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹安全生產(chǎn)各項法律、法規(guī)以及上級有關(guān)文件的扣 25分252安全生產(chǎn)責(zé)任制 和規(guī)章制度1、未能嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制和規(guī)章制度的扣25分；2、采購勞動防護用品有質(zhì)量不合格的有一次扣10分；3、勞動防護用品未經(jīng)驗收直接入庫或發(fā)放使用的有一次扣10分。303安全活動1、對發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)不制止的扣5分；2、對因涉及后勤供應(yīng)小應(yīng)時的隱患整改的什-次扣5分；3、無材料員上崗證從事材料工作的扣25分；4、安全防護后勤不能及時到位， 造成作業(yè)影響的一次