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2025年學(xué)校保安人員勞動(dòng)合同協(xié)議甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī),本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,簽訂本勞動(dòng)合同。第一條合同期限本合同為固定期限勞動(dòng)合同,期限為一年,自2025年X月X日起至2026年X月X日止。本合同包含試用期二個(gè)月,自2025年X月X日起至2025年X月X日止。試用期包含在合同期內(nèi)。第二條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方的工作崗位為保安員,主要工作內(nèi)容包括但不限于:門衛(wèi)值守、校園巡邏、監(jiān)控中心值守、安全檢查、突發(fā)事件初期處置、訪客登記與管理、車輛引導(dǎo)與停放管理、維持校園秩序等。2.乙方的工作地點(diǎn)為XX學(xué)校內(nèi)。第三條工作時(shí)間和休息休假1.甲方實(shí)行輪班工作制,乙方每日工作8小時(shí),每周工作40小時(shí)。具體排班由甲方根據(jù)工作需要安排。2.甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一日。3.乙方在法定節(jié)假日、休息日工作,甲方應(yīng)依法支付加班費(fèi)。加班安排由甲方根據(jù)工作需要提前通知乙方。4.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、帶薪年休假等休假權(quán)利。帶薪年休假具體天數(shù)及休假安排按國(guó)家相關(guān)規(guī)定及甲方規(guī)章制度執(zhí)行。第四條勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的工資構(gòu)成如下:基本工資、績(jī)效工資、津貼補(bǔ)貼。2.乙方試用期工資為人民幣XXXX元/月。乙方轉(zhuǎn)正后,基本工資為人民幣XXXX元/月,績(jī)效工資根據(jù)乙方工作表現(xiàn)和考核結(jié)果發(fā)放,津貼補(bǔ)貼包括保安崗位津貼人民幣XXXX元/月、夏季高溫津貼(若適用)人民幣XXXX元/月等。3.甲方應(yīng)于每月X日向乙方支付上月工資,支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。4.乙方的加班費(fèi)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定和甲方規(guī)章制度計(jì)算并支付。5.乙方在合同期內(nèi)完成工作目標(biāo),可享有年終獎(jiǎng)金,具體標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放辦法由甲方規(guī)章制度規(guī)定。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方必須按照國(guó)家規(guī)定和當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的要求,為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。乙方個(gè)人應(yīng)繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。2.甲方應(yīng)為乙方繳納住房公積金,具體繳納比例按照國(guó)家和當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.乙方享有國(guó)家規(guī)定的福利待遇,如節(jié)日福利發(fā)放、年度健康體檢等。甲方可根據(jù)實(shí)際情況提供其他福利。第六條勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,包括但不限于保安制服、保安袖標(biāo)、對(duì)講機(jī)、強(qiáng)光手燈、防刺背心(若適用)等,并承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用。2.甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全教育培訓(xùn),包括法律法規(guī)、學(xué)校規(guī)章制度、保安業(yè)務(wù)技能、應(yīng)急處置流程等,提高乙方安全意識(shí)和業(yè)務(wù)能力。3.甲方應(yīng)采取有效措施,預(yù)防工作過(guò)程中可能存在的職業(yè)危害,并對(duì)乙方進(jìn)行相關(guān)防護(hù)指導(dǎo)。4.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,正確使用勞動(dòng)防護(hù)用品,發(fā)現(xiàn)安全衛(wèi)生隱患應(yīng)及時(shí)報(bào)告甲方。第七條勞動(dòng)紀(jì)律1.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度和保安工作規(guī)范,服從甲方的管理和工作安排。2.乙方應(yīng)恪盡職守,認(rèn)真履行崗位職責(zé),維護(hù)校園安全秩序。3.乙方不得利用工作之便謀取私利,不得從事與工作無(wú)關(guān)的活動(dòng)。4.乙方應(yīng)愛(ài)護(hù)甲方財(cái)產(chǎn),不得損壞或丟失。5.乙方應(yīng)遵守保密規(guī)定,不得泄露甲方的秘密信息。6.乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或?qū)W校規(guī)章制度的,甲方有權(quán)根據(jù)相關(guān)規(guī)定給予批評(píng)教育、警告、罰款直至解除勞動(dòng)合同等處理。第八條合同的變更、解除和終止1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更本合同的內(nèi)容。變更內(nèi)容應(yīng)采用書面形式。2.甲乙雙方符合《勞動(dòng)合同法》規(guī)定情形的,可以解除本合同。(1)在試用期內(nèi),乙方被證明不符合錄用條件的;(2)乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;(3)乙方嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;(4)乙方被依法追究刑事責(zé)任的;(5)乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;(6)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。3.本合同期限屆滿,雙方不再續(xù)訂的,本合同終止。4.甲方依照本條第二款規(guī)定解除本合同的,應(yīng)依照《勞動(dòng)合同法》規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第九條違約責(zé)任1.甲方未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件,乙方可要求甲方限期改正;逾期不改的,乙方有權(quán)解除本合同,并由甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.甲方未及時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的,乙方可要求甲方限期支付;逾期不支付的,甲方應(yīng)按應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付賠償金。3.乙方違反本合同約定的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任;給甲方造成損失的,應(yīng)賠償甲方損失。第十條爭(zhēng)議解決甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,可以協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地或者乙方勞動(dòng)合同履行地的勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向甲方所在地或者乙方勞動(dòng)合同履行地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲
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