2025年專技人員繼續(xù)教育公需課考試試題含參考答案一、單項(xiàng)選擇題（每題2分，共40分）1.2025年中央經(jīng)濟(jì)工作會議提出“發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力”的核心驅(qū)動力是：A.傳統(tǒng)勞動力投入B.科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)變革C.土地資源開發(fā)D.資本規(guī)模擴(kuò)張答案：B2.根據(jù)《數(shù)字中國建設(shè)整體布局規(guī)劃》，數(shù)字經(jīng)濟(jì)的核心生產(chǎn)要素是：A.技術(shù)B.數(shù)據(jù)C.資本D.勞動力答案：B3.我國“雙碳”目標(biāo)中，實(shí)現(xiàn)碳中和的時間節(jié)點(diǎn)是：A.2030年B.2045年C.2060年D.2070年答案：C4.專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)道德的核心要求是：A.追求個人利益最大化B.遵守行業(yè)規(guī)范與社會責(zé)任C.維護(hù)所在單位經(jīng)濟(jì)利益D.優(yōu)先滿足客戶短期需求答案：B5.人工智能倫理“透明性原則”要求：A.算法結(jié)果可解釋B.數(shù)據(jù)收集無需告知C.模型訓(xùn)練過程保密D.決策結(jié)果無需反饋答案：A6.根據(jù)《國家創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略綱要》，到2030年我國要躋身：A.創(chuàng)新型國家行列B.創(chuàng)新型國家前列C.世界科技強(qiáng)國D.全球科技中心答案：B7.綠色技術(shù)創(chuàng)新的重點(diǎn)領(lǐng)域不包括：A.碳捕集與封存（CCUS）B.傳統(tǒng)化石能源開采C.可再生能源利用D.工業(yè)節(jié)能改造答案：B8.數(shù)字經(jīng)濟(jì)背景下，專業(yè)技術(shù)人員需重點(diǎn)提升的核心能力是：A.體力勞動熟練度B.數(shù)據(jù)挖掘與分析能力C.傳統(tǒng)設(shè)備操作技能D.公文寫作水平答案：B9.下列不屬于新質(zhì)生產(chǎn)力典型特征的是：A.依賴資源消耗B.以科技創(chuàng)新為引擎C.要素組合方式革新D.高附加值產(chǎn)業(yè)主導(dǎo)答案：A10.《中華人民共和國數(shù)據(jù)安全法》規(guī)定，數(shù)據(jù)處理者應(yīng)建立健全：A.數(shù)據(jù)壟斷機(jī)制B.數(shù)據(jù)分類分級保護(hù)制度C.數(shù)據(jù)隨意共享規(guī)則D.數(shù)據(jù)泄露隱瞞流程答案：B11.職業(yè)信用體系建設(shè)中，專業(yè)技術(shù)人員的核心信用指標(biāo)是：A.學(xué)歷層次B.職稱等級C.技術(shù)成果轉(zhuǎn)化效益D.履約能力與職業(yè)操守答案：D12.智能制造的關(guān)鍵支撐技術(shù)是：A.3D打印與工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)B.手工裝配技術(shù)C.傳統(tǒng)機(jī)械加工D.簡單自動化設(shè)備答案：A13.鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略中，科技特派員制度的核心任務(wù)是：A.提供資金扶持B.推廣適用技術(shù)與成果轉(zhuǎn)化C.開展行政監(jiān)管D.組織文化活動答案：B14.下列符合“負(fù)責(zé)任創(chuàng)新”原則的行為是：A.忽視技術(shù)應(yīng)用的社會影響B(tài).在技術(shù)研發(fā)階段引入倫理評估C.優(yōu)先追求技術(shù)突破速度D.隱瞞技術(shù)潛在風(fēng)險(xiǎn)答案：B15.數(shù)字孿生技術(shù)在制造業(yè)中的主要應(yīng)用是：A.模擬物理實(shí)體全生命周期運(yùn)行B.替代人工進(jìn)行簡單操作C.降低原材料采購成本D.提高產(chǎn)品包裝美觀度答案：A16.專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育的根本目的是：A.完成學(xué)時任務(wù)B.提升專業(yè)能力與職業(yè)素養(yǎng)C.獲得證書獎勵D.增加工資收入答案：B17.下列屬于顛覆性技術(shù)的是：A.改進(jìn)型燃油發(fā)動機(jī)B.量子計(jì)算C.傳統(tǒng)數(shù)控機(jī)床升級D.普通LED照明技術(shù)答案：B18.碳達(dá)峰是指：A.碳排放總量持續(xù)下降B.碳排放總量達(dá)到歷史峰值后逐步下降C.碳匯能力超過碳排放量D.完全停止化石能源使用答案：B19.人工智能應(yīng)用中，“偏見規(guī)避”原則要求：A.算法設(shè)計(jì)需消除數(shù)據(jù)中的歧視性因素B.優(yōu)先使用特定群體數(shù)據(jù)訓(xùn)練模型C.允許算法輸出帶有群體偏見的結(jié)果D.無需對算法結(jié)果進(jìn)行公平性驗(yàn)證答案：A20.新型基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的核心是：A.交通水利等傳統(tǒng)基建B.5G、數(shù)據(jù)中心、人工智能等科技基建C.房地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目D.城市道路拓寬工程答案：B二、多項(xiàng)選擇題（每題3分，共30分。每題至少有2個正確選項(xiàng)，多選、錯選、漏選均不得分）1.新質(zhì)生產(chǎn)力的主要構(gòu)成要素包括：A.新一代信息技術(shù)B.生物技術(shù)C.新能源與新材料D.傳統(tǒng)制造業(yè)產(chǎn)能答案：ABC2.專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)道德規(guī)范的具體要求包括：A.誠實(shí)守信，抵制學(xué)術(shù)不端B.專注專業(yè)，推動技術(shù)創(chuàng)新C.顧全大局，履行社會責(zé)任D.只維護(hù)本單位利益答案：ABC3.數(shù)字經(jīng)濟(jì)對產(chǎn)業(yè)升級的推動作用體現(xiàn)在：A.促進(jìn)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型B.催生平臺經(jīng)濟(jì)、共享經(jīng)濟(jì)等新業(yè)態(tài)C.降低全要素生產(chǎn)率D.優(yōu)化資源配置效率答案：ABD4.綠色發(fā)展的實(shí)現(xiàn)路徑包括：A.發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)B.推廣清潔能源C.加強(qiáng)生態(tài)保護(hù)修復(fù)D.過度開發(fā)自然資源答案：ABC5.科技創(chuàng)新體系的組成部分包括：A.企業(yè)創(chuàng)新主體B.高校與科研院所C.科技中介服務(wù)機(jī)構(gòu)D.政府科技管理部門答案：ABCD6.人工智能應(yīng)用中的倫理風(fēng)險(xiǎn)主要有：A.算法歧視B.隱私泄露C.失業(yè)替代效應(yīng)D.技術(shù)絕對安全答案：ABC7.專業(yè)技術(shù)人員需重點(diǎn)培養(yǎng)的數(shù)字素養(yǎng)包括：A.數(shù)據(jù)意識與數(shù)據(jù)安全能力B.數(shù)字工具使用與創(chuàng)新能力C.傳統(tǒng)手工操作能力D.數(shù)字倫理與法律認(rèn)知答案：ABD8.鄉(xiāng)村振興中科技賦能的具體形式有：A.農(nóng)業(yè)物聯(lián)網(wǎng)監(jiān)測系統(tǒng)應(yīng)用B.農(nóng)產(chǎn)品電商平臺建設(shè)C.傳統(tǒng)手工種植技術(shù)保留D.智慧農(nóng)業(yè)機(jī)器人推廣答案：ABD9.新型研發(fā)機(jī)構(gòu)的特點(diǎn)包括：A.市場化運(yùn)作機(jī)制B.產(chǎn)學(xué)研深度融合C.單一資金來源D.靈活的用人制度答案：ABD10.職業(yè)信用體系建設(shè)的主要內(nèi)容包括：A.信用信息采集與共享B.信用評價(jià)與激勵懲戒機(jī)制C.信用修復(fù)制度D.忽視個人隱私保護(hù)答案：ABC三、判斷題（每題1分，共10分。正確的打“√”，錯誤的打“×”）1.新質(zhì)生產(chǎn)力以傳統(tǒng)生產(chǎn)要素（土地、勞動力、資本）為主要驅(qū)動力。（×）2.數(shù)據(jù)作為新型生產(chǎn)要素，其價(jià)值實(shí)現(xiàn)需要依賴數(shù)據(jù)加工、分析和應(yīng)用能力。（√）3.專業(yè)技術(shù)人員在職業(yè)活動中，個人利益應(yīng)始終優(yōu)先于公共利益。（×）4.人工智能技術(shù)只要技術(shù)先進(jìn)，無需考慮倫理問題即可推廣應(yīng)用。（×）5.綠色技術(shù)創(chuàng)新的目標(biāo)是實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展與生態(tài)保護(hù)的協(xié)同共贏。（√）6.數(shù)字經(jīng)濟(jì)背景下，專業(yè)技術(shù)人員只需掌握單一領(lǐng)域技術(shù)即可勝任工作。（×）7.碳達(dá)峰是指碳排放總量在某一時刻達(dá)到歷史最高值，之后逐步下降。（√）8.職業(yè)信用記錄僅影響個人求職，與技術(shù)成果轉(zhuǎn)化無關(guān)。（×）9.顛覆性技術(shù)的特點(diǎn)是對現(xiàn)有技術(shù)體系產(chǎn)生根本性替代或重構(gòu)。（√）10.專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育的重點(diǎn)是更新知識結(jié)構(gòu)、提升創(chuàng)新能力。（√）四、案例分析題（每題10分，共20分）案例1：某制造企業(yè)為提升競爭力，計(jì)劃實(shí)施數(shù)字化轉(zhuǎn)型。企業(yè)投入5000萬元建設(shè)工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺，引入AI質(zhì)檢系統(tǒng)，但運(yùn)行3個月后發(fā)現(xiàn)：一線工人因操作復(fù)雜不愿使用新系統(tǒng)；設(shè)備數(shù)據(jù)采集率僅60%，部分老舊設(shè)備無法聯(lián)網(wǎng)；系統(tǒng)分析的質(zhì)量問題與實(shí)際生產(chǎn)場景存在偏差，導(dǎo)致管理層對數(shù)字化效果產(chǎn)生質(zhì)疑。問題：結(jié)合數(shù)字經(jīng)濟(jì)相關(guān)知識，分析該企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型失敗的主要原因，并提出改進(jìn)建議。參考答案：失敗原因：（1）人機(jī)協(xié)同不足：未開展充分的員工培訓(xùn)，一線工人數(shù)字技能不足，導(dǎo)致系統(tǒng)使用率低；（2）數(shù)據(jù)基礎(chǔ)薄弱：設(shè)備數(shù)字化改造不徹底，老舊設(shè)備未完成聯(lián)網(wǎng)，數(shù)據(jù)采集不完整；（3）場景融合不夠：AI質(zhì)檢模型未結(jié)合企業(yè)實(shí)際生產(chǎn)工藝優(yōu)化，導(dǎo)致分析結(jié)果與實(shí)際需求脫節(jié)；（4）變革管理缺失：管理層未建立有效的轉(zhuǎn)型推進(jìn)機(jī)制，缺乏跨部門協(xié)同。改進(jìn)建議：（1）加強(qiáng)人才培養(yǎng)：開展分層培訓(xùn)（操作層-技能培訓(xùn)、管理層-數(shù)字思維培訓(xùn)），建立激勵機(jī)制鼓勵員工使用新系統(tǒng)；（2）完善數(shù)據(jù)基建：對老舊設(shè)備進(jìn)行智能化改造（如加裝傳感器），建立統(tǒng)一的數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)和接口，提升數(shù)據(jù)采集率；（3）優(yōu)化技術(shù)應(yīng)用：聯(lián)合供應(yīng)商基于企業(yè)實(shí)際生產(chǎn)數(shù)據(jù)重新訓(xùn)練AI模型，確保分析結(jié)果與質(zhì)量控制場景匹配；（4）強(qiáng)化變革管理：成立數(shù)字化轉(zhuǎn)型專項(xiàng)小組，制定分階段目標(biāo)（如3個月數(shù)據(jù)貫通、6個月系統(tǒng)上線、1年效果評估），定期跟蹤進(jìn)展。案例2：某科研團(tuán)隊(duì)研發(fā)出一種新型光伏材料，轉(zhuǎn)換效率比現(xiàn)有技術(shù)提高15%，但生產(chǎn)過程中會產(chǎn)生少量有毒廢水。團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人認(rèn)為“技術(shù)突破最重要，環(huán)保問題可以后期解決”，計(jì)劃直接推進(jìn)中試。問題：結(jié)合科技創(chuàng)新倫理與綠色發(fā)展要求，分析該團(tuán)隊(duì)行為的不當(dāng)之處，并說明正確的處理路徑。參考答案：不當(dāng)之處：（1）忽視技術(shù)應(yīng)用的環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)：未在研發(fā)階段評估生產(chǎn)過程的環(huán)境影響，違反“負(fù)責(zé)任創(chuàng)新”原則；（2）違背綠色發(fā)展理念：將技術(shù)突破與環(huán)保割裂，可能導(dǎo)致后期治理成本高于前期預(yù)防；（3）缺乏倫理責(zé)任意識：未考慮技術(shù)全生命周期的社會影響，存在潛在生態(tài)安全隱患。正確處理路徑：（1）開展技術(shù)倫理評估：在中試前組織跨學(xué)科專家（材料科學(xué)、環(huán)境科學(xué)、倫理學(xué)）對技術(shù)的環(huán)境影響進(jìn)行全面評估，明確廢水成分、處理難度及環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)等級；（2）優(yōu)化工藝設(shè)計(jì)：針對有毒廢水問題，同步研發(fā)廢水處理技術(shù)（如生物降解、膜分離），將環(huán)保要求融入材料生產(chǎn)工藝中，實(shí)現(xiàn)“技術(shù)-環(huán)?！眳f(xié)同創(chuàng)新；（3）建立風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制：制定中試階段的環(huán)境監(jiān)測方案（如廢水排放指標(biāo)實(shí)時監(jiān)控），預(yù)留環(huán)保治理預(yù)算，確?！叭龔U”處理設(shè)施與中試線同步建設(shè)、同步運(yùn)行；（4）加強(qiáng)信息公開：向企業(yè)、監(jiān)管部門及公眾說明技術(shù)的環(huán)境影響及防控措施，接受社會監(jiān)督，提升技術(shù)應(yīng)用的社會接受度。五、論述題（每題10分，共20分）1.結(jié)合2025年經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展形勢，論述專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)如何通過繼續(xù)教育提升新質(zhì)生產(chǎn)力相關(guān)能力。參考答案：2025年是我國推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展、培育新質(zhì)生產(chǎn)力的關(guān)鍵期。新質(zhì)生產(chǎn)力以科技創(chuàng)新為核心，以數(shù)字技術(shù)、綠色技術(shù)、生物技術(shù)等為支撐，對專業(yè)技術(shù)人員的能力結(jié)構(gòu)提出了新要求。專業(yè)技術(shù)人員需通過繼續(xù)教育重點(diǎn)提升以下能力：（1）前沿技術(shù)學(xué)習(xí)能力：新質(zhì)生產(chǎn)力依賴顛覆性技術(shù)突破，專業(yè)技術(shù)人員需通過繼續(xù)教育跟蹤人工智能、量子信息、基因技術(shù)等前沿領(lǐng)域的最新進(jìn)展，參與高端學(xué)術(shù)論壇、技術(shù)培訓(xùn)，更新知識結(jié)構(gòu)，掌握跨學(xué)科融合方法（如“信息技術(shù)+生物技術(shù)”“材料科學(xué)+新能源”），為技術(shù)創(chuàng)新儲備知識基礎(chǔ)。（2）數(shù)據(jù)驅(qū)動創(chuàng)新能力：數(shù)字經(jīng)濟(jì)是新質(zhì)生產(chǎn)力的重要形態(tài)，專業(yè)技術(shù)人員需提升數(shù)據(jù)意識，學(xué)習(xí)數(shù)據(jù)采集、清洗、分析的工具（如Python、SQL、Tableau），掌握數(shù)據(jù)建模與決策支持方法，能夠?qū)?shù)據(jù)資源轉(zhuǎn)化為技術(shù)改進(jìn)、工藝優(yōu)化的依據(jù)（如通過生產(chǎn)數(shù)據(jù)分析識別設(shè)備故障隱患），推動業(yè)務(wù)流程數(shù)字化重構(gòu)。（3）綠色技術(shù)應(yīng)用能力：“雙碳”目標(biāo)下，新質(zhì)生產(chǎn)力要求產(chǎn)業(yè)綠色化轉(zhuǎn)型。專業(yè)技術(shù)人員需學(xué)習(xí)碳足跡核算、清潔能源利用、循環(huán)經(jīng)濟(jì)等知識，掌握綠色工藝設(shè)計(jì)（如減少材料損耗）、節(jié)能技術(shù)（如工業(yè)余熱回收）的應(yīng)用方法，在技術(shù)研發(fā)、產(chǎn)品設(shè)計(jì)中融入生態(tài)友好理念（如可回收材料選擇），推動技術(shù)創(chuàng)新與環(huán)境效益協(xié)同。（4）創(chuàng)新管理與倫理能力：新質(zhì)生產(chǎn)力的培育需要良好的創(chuàng)新生態(tài)，專業(yè)技術(shù)人員需學(xué)習(xí)創(chuàng)新管理理論（如敏捷開發(fā)、開放式創(chuàng)新），提升項(xiàng)目管理、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；同時強(qiáng)化倫理意識，學(xué)習(xí)人工智能倫理、數(shù)據(jù)安全法等法規(guī)，在技術(shù)應(yīng)用中平衡創(chuàng)新速度與風(fēng)險(xiǎn)防控（如避免算法歧視、保護(hù)用戶隱私），確保技術(shù)發(fā)展符合社會公共利益。（5）跨領(lǐng)域協(xié)同能力：新質(zhì)生產(chǎn)力的形成依賴產(chǎn)業(yè)融合，專業(yè)技術(shù)人員需通過繼續(xù)教育拓展視野，了解上下游產(chǎn)業(yè)需求（如制造業(yè)技術(shù)人員學(xué)習(xí)服務(wù)業(yè)數(shù)字化模式），參與產(chǎn)學(xué)研合作項(xiàng)目（如高校-企業(yè)聯(lián)合研發(fā)），提升跨領(lǐng)域溝通能力，推動技術(shù)成果快速轉(zhuǎn)化（如將實(shí)驗(yàn)室技術(shù)轉(zhuǎn)化為市場產(chǎn)品）?？傊?，專業(yè)技術(shù)人員需以繼續(xù)教育為抓手，從知識更新、技能升級、倫理提升等多維度構(gòu)建適應(yīng)新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展的能力體系，為經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展提供人才支撐。2.從職業(yè)道德與專業(yè)能力協(xié)同的角度，論述專業(yè)技術(shù)人員在人工智能應(yīng)用中的責(zé)任與實(shí)踐路徑。參考答案：人工智能技術(shù)的快速發(fā)展對專業(yè)技術(shù)人員的職業(yè)角色提出了新挑戰(zhàn)。職業(yè)道德與專業(yè)能力的協(xié)同是確保人工智能安全、可靠、向善發(fā)展的關(guān)鍵，具體責(zé)任與實(shí)踐路徑如下：（一）核心責(zé)任（1）倫理責(zé)任：作為技術(shù)開發(fā)者或使用者，需避免算法歧視、隱私侵犯等倫理問題，確保人工智能符合公平、透明、可問責(zé)的原則；（2）技術(shù)責(zé)任：需保證人工智能系統(tǒng)的準(zhǔn)確性、可靠性，避免因技術(shù)缺陷導(dǎo)致決策失誤（如醫(yī)療診斷錯誤、金融風(fēng)控失效）；（3）社會責(zé)任：需關(guān)注人工智能的社會影響（如就業(yè)結(jié)構(gòu)變化、數(shù)字鴻溝），推動技術(shù)發(fā)展與社會福祉同步提升。（二）實(shí)踐路徑（1）強(qiáng)化職業(yè)道德修養(yǎng)：-學(xué)習(xí)《新一代人工智能倫理規(guī)范》等文件，樹立“技術(shù)向善”理念，在項(xiàng)目立項(xiàng)階段主動評估倫理風(fēng)險(xiǎn)（如數(shù)據(jù)來源是否合法、算法是否隱含偏見）；-遵守職業(yè)操守，抵制“為技術(shù)而技術(shù)”的傾向，拒絕參與惡意算法開發(fā)（如誘導(dǎo)用戶沉迷的推薦系統(tǒng)）；-加強(qiáng)行業(yè)自律，參與制定本領(lǐng)域人工智能應(yīng)用標(biāo)準(zhǔn)（如自動駕駛倫理決策規(guī)則），推動形成良好的技術(shù)生態(tài)。（2）提升專業(yè)能力：-掌握人工智能核心技術(shù)（如機(jī)器學(xué)習(xí)、自然語言處理），理解算法原理與局限性（如深度學(xué)習(xí)模型的“黑箱”問題），避免因技術(shù)盲區(qū)導(dǎo)致應(yīng)用失誤；-學(xué)習(xí)數(shù)據(jù)治理知識，掌握數(shù)據(jù)清洗、脫敏技術(shù)（如差分隱私），確保數(shù)據(jù)采集、使用符合《個人信息保護(hù)法》要求；-提升跨學(xué)科能力，學(xué)習(xí)心理學(xué)、社會學(xué)知識，理解技術(shù)應(yīng)用的社會場景（如老年人對智能設(shè)備的使用障礙），優(yōu)化人工智能的用戶體驗(yàn)。（3）推動協(xié)同治理：-在企業(yè)內(nèi)部建立“技術(shù)-倫理”雙審查機(jī)制，技術(shù)方案需經(jīng)倫理委員會評估后方可實(shí)施（如人臉識別系統(tǒng)的使用范圍）；-參與產(chǎn)學(xué)研合作，與高校、科研機(jī)構(gòu)共同開發(fā)可解釋的人工智能模型（XAI），提升算法透明度；-向公眾普及人工智能知識（如通過科普講座、短視頻），減少技術(shù)誤解，推動社會共同參