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文檔簡介

咖啡廳營業(yè)資金管理合作協(xié)議合同編號:__________甲方(出資方):__________乙方(經(jīng)營方):__________第一章總則第一條合作背景1.1甲方為提供咖啡廳經(jīng)營所需資金,乙方為咖啡廳的實際經(jīng)營方,雙方本著平等互利、合作共贏的原則,經(jīng)友好協(xié)商,特訂立本協(xié)議。第二條協(xié)議目的2.1明確雙方在咖啡廳經(jīng)營資金管理中的權利和義務。2.2規(guī)范咖啡廳的資金使用、管理、監(jiān)督和結算。第三條協(xié)議有效期3.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為____年。第四條合作原則4.1誠信原則:雙方應遵守誠信原則,履行各自義務。4.2保密原則:雙方應對協(xié)議內(nèi)容予以保密,未經(jīng)對方同意,不得向任何第三方泄露。4.3合法原則:雙方應遵守國家法律法規(guī),不得從事非法活動。第二章資金管理第五條資金投入5.1甲方在協(xié)議簽訂后____個工作日內(nèi),向乙方提供咖啡廳的初始經(jīng)營資金人民幣____元。5.2甲方有權根據(jù)經(jīng)營需要,在協(xié)議有效期內(nèi)分期向乙方提供資金支持。第六條資金使用6.1乙方應按照甲方提供的資金用途進行合理使用,保證資金安全。6.2乙方應定期向甲方提供資金使用情況報告,包括但不限于資金流向、使用效率等。第七條資金監(jiān)督7.1甲方有權對乙方使用資金的過程進行監(jiān)督,乙方應予以配合。7.2甲方有權要求乙方提供相關財務報表、憑證等資料,以驗證資金使用情況。第八條資金結算8.1乙方應按月與甲方結算資金,包括但不限于營業(yè)收入、成本、費用等。8.2甲方有權根據(jù)乙方提供的結算資料,核實資金使用情況。第九條資金回收9.1在協(xié)議到期或提前終止時,乙方應將剩余資金全額歸還甲方。9.2乙方在經(jīng)營過程中如有盈利,應按協(xié)議約定比例與甲方分成。第三章經(jīng)營管理第十條經(jīng)營方針10.1乙方應遵循甲方規(guī)定的經(jīng)營方針,保證咖啡廳的正常運營。10.2乙方應定期向甲方報告經(jīng)營狀況,包括但不限于客流量、收入等。第十一條財務管理11.1乙方應建立健全財務管理制度,保證財務數(shù)據(jù)的真實、準確。11.2乙方應定期向甲方提供財務報表,包括但不限于資產(chǎn)負債表、利潤表等。第十二條人員管理12.1乙方應按照國家規(guī)定和行業(yè)標準,負責咖啡廳員工的招聘、培訓和管理。12.2乙方應保證員工遵守職業(yè)道德,維護咖啡廳的良好形象。第十三條設備管理13.1乙方應妥善管理咖啡廳的設備,保證其正常運行。13.2乙方應定期對設備進行維護和保養(yǎng),延長設備使用壽命。第四章合作終止與變更第十四條合作終止14.1本協(xié)議到期后,如雙方無續(xù)簽意向,本協(xié)議自動終止。14.2在協(xié)議有效期內(nèi),如一方違反協(xié)議約定,另一方有權提前終止協(xié)議。第十五條協(xié)議變更15.1本協(xié)議在履行過程中,如需變更,雙方應協(xié)商一致,簽訂補充協(xié)議。15.2補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。第五章不可抗力第十六條不可抗力16.1本協(xié)議履行過程中,如發(fā)生不可抗力事件,導致協(xié)議無法履行,雙方互不承擔責任。16.2不可抗力事件包括自然災害、戰(zhàn)爭、行為等。16.3發(fā)生不可抗力事件后,雙方應及時通知對方,并采取措施減少損失。第六章財務報表與審計第十六條財務報表16.1乙方應按照國家財務會計制度的規(guī)定,定期編制財務報表,包括但不限于資產(chǎn)負債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等。16.2乙方應在每月結束后____個工作日內(nèi)向甲方提交上月財務報表。第十七條審計要求17.1甲方有權在每年對咖啡廳進行一次財務審計,以保證財務報表的真實性和合法性。17.2乙方應積極配合甲方的審計工作,提供必要的財務憑證和資料。17.3審計費用由甲方承擔。第十八條財務信息披露18.1乙方應及時向甲方披露可能影響咖啡廳經(jīng)營的重大財務信息,包括但不限于重大債務、擔保、訴訟等。18.2乙方應在財務信息發(fā)生重大變化時,及時通知甲方,并提交相應的財務報告。第十九條財務風險控制19.1乙方應建立健全財務風險控制體系,包括但不限于資金風險、市場風險、信用風險等。19.2乙方應定期評估財務風險,并向甲方報告風險狀況和應對措施。第二十條財務結算20.1乙方應在每月末根據(jù)實際經(jīng)營情況,編制月度財務結算報表,并向甲方提交。20.2甲方應在收到乙方提交的月度財務結算報表后____個工作日內(nèi),進行審核并確認。第七章人力資源與培訓第二十一條人員配置21.1乙方應根據(jù)咖啡廳的經(jīng)營需要,合理配置人力資源,保證服務質(zhì)量。21.2乙方應制定員工招聘、培訓、晉升等人力資源管理制度。第二十二條員工培訓22.1乙方應定期對員工進行專業(yè)培訓,提高員工的服務技能和業(yè)務水平。22.2培訓內(nèi)容包括但不限于咖啡制作、服務禮儀、食品安全等。第二十三條員工福利23.1乙方應按照國家規(guī)定和行業(yè)標準,為員工提供合理的工資、福利待遇。23.2乙方應建立健全員工福利制度,包括但不限于社會保險、帶薪休假等。第二十四條員工考核24.1乙方應定期對員工進行績效考核,考核內(nèi)容包括但不限于工作質(zhì)量、服務態(tài)度、團隊合作等。24.2考核結果作為員工薪酬調(diào)整、晉升、獎懲的依據(jù)。第八章營銷與推廣第二十五條營銷策略25.1乙方應根據(jù)市場情況和消費需求,制定合理的營銷策略。25.2營銷策略應包括但不限于產(chǎn)品推廣、促銷活動、廣告宣傳等。第二十六條推廣活動26.1乙方應定期舉辦各類推廣活動,提高咖啡廳的知名度和美譽度。26.2推廣活動應注重創(chuàng)新性和實效性,提高顧客的參與度和滿意度。第二十七條合作伙伴關系27.1乙方應積極尋求與供應商、分銷商、合作伙伴等建立長期穩(wěn)定的合作關系。27.2合作伙伴關系應建立在互利共贏的基礎上,共同促進咖啡廳的發(fā)展。第二十八條市場調(diào)研28.1乙方應定期進行市場調(diào)研,了解消費者需求和市場動態(tài)。28.2市場調(diào)研結果應作為調(diào)整經(jīng)營策略和產(chǎn)品結構的依據(jù)。第九章設施與維護第二十九條設施管理29.1乙方應負責咖啡廳的設施管理,保證設施的正常運行和使用。29.2乙方應定期對設施進行維護和保養(yǎng),延長設施使用壽命。第三十條環(huán)境保護30.1乙方應遵守國家環(huán)境保護法規(guī),保證咖啡廳的環(huán)境衛(wèi)生和可持續(xù)發(fā)展。30.2乙方應采取措施減少咖啡廳運營過程中的污染排放。第三十一條安全管理31.1乙方應建立健全安全管理制度,保證咖啡廳的消防安全、食品安全和顧客安全。31.2乙方應定期進行安全檢查,及時消除安全隱患。第十章保密與知識產(chǎn)權第三十二條保密條款32.1雙方對本協(xié)議內(nèi)容以及咖啡廳的經(jīng)營信息負有保密義務。32.2未經(jīng)對方同意,不得向任何第三方泄露協(xié)議內(nèi)容或咖啡廳的經(jīng)營信息。第三十三條知識產(chǎn)權33.1咖啡廳的名稱、標識、產(chǎn)品等知識產(chǎn)權歸乙方所有。33.2未經(jīng)甲方同意,乙方不得將咖啡廳的知識產(chǎn)權許可給任何第三方使用。第三十四條合作成果34.1雙方在本協(xié)議履行過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權,歸雙方共有,雙方均有權使用、收益和處分。34.2甲方有權在協(xié)議到期或終止后,無償使用咖啡廳的知識產(chǎn)權。第十一章合作期限與終止第三十五條合作期限35.1本協(xié)議的合作期限為____年,自雙方簽字蓋章之日起計算。第三十六條終止條件36.1以下情況出現(xiàn)時,任何一方均有權提前終止本協(xié)議:36.1.1協(xié)議約定的合作期限屆滿;36.1.2雙方協(xié)商一致;36.1.3出現(xiàn)不可抗力事件,經(jīng)雙方確認無法繼續(xù)履行協(xié)議;36.1.4一方嚴重違約,經(jīng)另一方書面通知后____個工作日內(nèi)未予糾正;36.1.5法律法規(guī)或政策變化導致本協(xié)議無法繼續(xù)履行。第三十七條終止通知37.1提前終止本協(xié)議的一方應提前____個工作日書面通知對方。37.2在終止通知發(fā)出后,雙方應按照本協(xié)議的約定進行資產(chǎn)清算和資金結算。第十二章違約責任第三十八條違約責任概述38.1任何一方違反本協(xié)議的約定,應承擔相應的違約責任。第三十九條違約賠償39.1因違約給對方造成的損失,違約方應予以賠償,賠償金額以實際損失為基礎。第四十條違約金40.1對于輕微違約,違約方應支付違約金,違約金金額由雙方協(xié)商確定。第四十一條爭議解決41.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決。41.2如協(xié)商無果,任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。第十三章附件與附則第四十二條附件42.1本協(xié)議附件與本協(xié)議具有同等法律效力。42.2附件包括但不限于以下內(nèi)容:42.1.1資金使用計劃;42.1.2經(jīng)營管理計劃;42.1.3人員配置計劃;42.1.4營銷推廣計劃;42.1.5

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