2025年崇明社工面試真題及答案

一、單項選擇題（每題2分，共10題）1.社會工作專業(yè)的核心價值不包括以下哪一項？A.尊重B.公平C.保密D.個人主義答案：D2.在社會工作實踐中，哪一項不是個案工作的重要技巧？A.傾聽B.控制情緒C.共情D.溝通答案：B3.社區(qū)工作的主要目標不包括以下哪一項？A.提升社區(qū)居民的參與度B.解決社區(qū)問題C.增強社區(qū)凝聚力D.限制社區(qū)發(fā)展答案：D4.社會工作中的“優(yōu)勢視角”強調的是：A.關注個體的不足B.發(fā)掘個體的潛能C.忽視個體的優(yōu)點D.強調個體的缺陷答案：B5.社會工作倫理守則中，哪一項不是其主要內容？A.保護服務對象的隱私B.避免利益沖突C.尊重服務對象的自主權D.接受有償服務答案：D6.在小組工作中，領導者最重要的角色是：A.控制小組進程B.提供信息C.促進成員互動D.做出決策答案：C7.社會工作中的“生態(tài)系統(tǒng)理論”主要關注：A.個體內部的心理狀態(tài)B.個體與環(huán)境的互動關系C.社會結構對個體的影響D.社會政策對個體的影響答案：B8.社會工作中的“批判理論”主要關注：A.個體行為改變B.社會不平等問題C.心理健康問題D.家庭關系問題答案：B9.社會工作中的“實證研究”主要強調：A.理論推導B.實證數(shù)據(jù)C.感性體驗D.主觀判斷答案：B10.社會工作中的“文化敏感性”指的是：A.對不同文化的排斥B.對不同文化的尊重和理解C.對特定文化的偏好D.對所有文化的忽視答案：B二、多項選擇題（每題2分，共10題）1.社會工作專業(yè)的核心價值包括：A.尊重B.公平C.保密D.誠信答案：A,B,C,D2.在社會工作實踐中，個案工作的重要技巧包括：A.傾聽B.共情C.溝通D.問題解決答案：A,B,C,D3.社區(qū)工作的主要目標包括：A.提升社區(qū)居民的參與度B.解決社區(qū)問題C.增強社區(qū)凝聚力D.促進社區(qū)發(fā)展答案：A,B,C,D4.社會工作中的“優(yōu)勢視角”強調：A.發(fā)掘個體的潛能B.關注個體的優(yōu)勢C.提升個體的自我效能感D.促進個體的社會支持網(wǎng)絡答案：A,B,C,D5.社會工作倫理守則的主要內容包括：A.保護服務對象的隱私B.避免利益沖突C.尊重服務對象的自主權D.提供專業(yè)服務答案：A,B,C,D6.在小組工作中，領導者的重要角色包括：A.促進成員互動B.提供支持和指導C.維護小組秩序D.引導小組討論答案：A,B,C,D7.社會工作中的“生態(tài)系統(tǒng)理論”關注：A.個體與環(huán)境的互動關系B.社會支持系統(tǒng)C.生態(tài)系統(tǒng)中的各個組成部分D.生態(tài)系統(tǒng)中的動態(tài)平衡答案：A,B,C,D8.社會工作中的“批判理論”關注：A.社會不平等問題B.權力關系C.社會正義D.文化霸權答案：A,B,C,D9.社會工作中的“實證研究”強調：A.實證數(shù)據(jù)B.科學方法C.客觀分析D.理論驗證答案：A,B,C,D10.社會工作中的“文化敏感性”包括：A.對不同文化的尊重和理解B.文化適應C.文化差異D.文化多樣性答案：A,B,C,D三、判斷題（每題2分，共10題）1.社會工作專業(yè)的核心價值不包括個人主義。答案：正確2.在社會工作實踐中，個案工作的重要技巧包括控制情緒。答案：錯誤3.社區(qū)工作的主要目標不包括限制社區(qū)發(fā)展。答案：正確4.社會工作中的“優(yōu)勢視角”強調發(fā)掘個體的潛能。答案：正確5.社會工作倫理守則的主要內容不包括接受有償服務。答案：正確6.在小組工作中，領導者最重要的角色是促進成員互動。答案：正確7.社會工作中的“生態(tài)系統(tǒng)理論”主要關注個體與環(huán)境的互動關系。答案：正確8.社會工作中的“批判理論”主要關注社會不平等問題。答案：正確9.社會工作中的“實證研究”主要強調實證數(shù)據(jù)。答案：正確10.社會工作中的“文化敏感性”指的是對不同文化的尊重和理解。答案：正確四、簡答題（每題5分，共4題）1.簡述社會工作專業(yè)的核心價值。答案：社會工作專業(yè)的核心價值包括尊重、公平、保密和誠信。尊重是指尊重每個個體的尊嚴和價值；公平是指追求社會公平正義，關注弱勢群體的權益；保密是指保護服務對象的隱私；誠信是指在社會工作實踐中保持誠實和正直。2.簡述社區(qū)工作的主要目標。答案：社區(qū)工作的主要目標包括提升社區(qū)居民的參與度、解決社區(qū)問題、增強社區(qū)凝聚力以及促進社區(qū)發(fā)展。通過社區(qū)工作，可以促進社區(qū)居民的積極參與，解決社區(qū)面臨的各種問題，增強社區(qū)的凝聚力和活力，推動社區(qū)的可持續(xù)發(fā)展。3.簡述小組工作中的領導者角色。答案：在小組工作中，領導者的重要角色包括促進成員互動、提供支持和指導、維護小組秩序以及引導小組討論。領導者需要通過有效的溝通和引導，促進成員之間的互動和合作，為成員提供必要的支持和指導，維護小組的秩序和紀律，引導小組的討論和決策。4.簡述社會工作中的“優(yōu)勢視角”。答案：社會工作中的“優(yōu)勢視角”強調發(fā)掘個體的潛能和優(yōu)勢，關注個體的積極面，提升個體的自我效能感，促進個體的社會支持網(wǎng)絡。通過優(yōu)勢視角，社會工作者可以幫助個體發(fā)現(xiàn)自身的資源和能力，增強個體的自信心和應對能力，促進個體的社會融入和發(fā)展。五、討論題（每題5分，共4題）1.討論社會工作中的“文化敏感性”的重要性。答案：社會工作中的“文化敏感性”指的是對不同文化的尊重和理解。在多元文化社會中，社會工作者需要具備文化敏感性，尊重不同文化背景個體的價值觀和生活方式，理解不同文化之間的差異，避免文化偏見和歧視。文化敏感性有助于社會工作者更好地與服務對象溝通和合作，提供更具針對性的服務，促進社會公平正義。2.討論社會工作中的“實證研究”的意義。答案：社會工作中的“實證研究”主要強調實證數(shù)據(jù)，通過科學方法和客觀分析，驗證社會工作的理論和方法，提升社會工作的專業(yè)性和有效性。實證研究有助于社會工作者了解服務對象的需求和問題，評估服務的效果和影響，改進社會工作的實踐方法和策略，推動社會工作的科學發(fā)展和專業(yè)進步。3.討論社會工作中的“批判理論”的關注點。答案：社會工作中的“批判理論”主要關注社會不平等問題，權力關系，社會正義和文化霸權。批判理論強調社會工作者關注社會結構和制度對個體的影響，揭示社會不平等現(xiàn)象的根源和機制，推動社會變革和社會正義的實現(xiàn)。通過批判理論，社會工作者可以更加深入地理解社會問題，提出更具針對性的解決方案，促進社會的公平和正義。4.討論社會工作中的“生態(tài)系統(tǒng)理論”的應用。答案：社會工作中的“生態(tài)系統(tǒng)理論”主要關注個體與環(huán)境的互動