專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘工作布置會(huì)3月23日1一、職稱評(píng)審文件依據(jù)二、崗位設(shè)置三、申報(bào)條件四、評(píng)審組織和程序五、學(xué)科分組六、時(shí)間安排七、需要注意的幾個(gè)問題八、幾類特殊人員的申報(bào)問題九、注意事項(xiàng)目錄2（一）評(píng)審辦法：1.某某工人〔2011〕92號(hào)—《某某大學(xué)專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘管理辦法》2.某某工人〔2015〕108號(hào)—《某某大學(xué)2015年度專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘工作意見》一、職稱評(píng)審文件依據(jù)3一、職稱評(píng)審文件依據(jù)（二）評(píng)審條件：1.某某工人〔2009〕369號(hào)—《某某大學(xué)主系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)申報(bào)條件》2.某某工人〔2011〕91號(hào)—《〈某某大學(xué)主系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)申報(bào)條件〉中有關(guān)條款的說明》3.某某工人〔2009〕686號(hào)—《某某大學(xué)專業(yè)技術(shù)職務(wù)轉(zhuǎn)評(píng)申報(bào)條件》4.工信人〔2009〕327號(hào)

—《工業(yè)和信息化部高級(jí)職稱評(píng)審工作實(shí)施細(xì)則》4系列申報(bào)人員范圍評(píng)審權(quán)限高校教師(教學(xué)/科研)從事教學(xué)、科研工作的專業(yè)技術(shù)人員有權(quán)教育管理研究從事教育管理工作的專業(yè)人員工程技術(shù)從事工程技術(shù)、實(shí)踐教學(xué)、技術(shù)開發(fā)等工作的專業(yè)技術(shù)人員實(shí)驗(yàn)技術(shù)從事實(shí)驗(yàn)技術(shù)和實(shí)驗(yàn)室建設(shè)工作的專業(yè)技術(shù)人員圖書資料從事圖書、資料工作的專業(yè)技術(shù)人員中級(jí)職務(wù)有權(quán)；高級(jí)職務(wù)報(bào)工信部評(píng)審檔案從事檔案管理和檔案研究工作的專業(yè)技術(shù)人員出版從事出版、編輯、校對(duì)工作的專業(yè)技術(shù)人員會(huì)計(jì)從事會(huì)計(jì)及相關(guān)專業(yè)工作的專業(yè)技術(shù)人員衛(wèi)生技術(shù)從事醫(yī)療、預(yù)防、藥學(xué)、護(hù)理工作的專業(yè)技術(shù)人員幼兒園教師從事幼兒園教育教學(xué)工作的專業(yè)技術(shù)人員二、崗位設(shè)置5申報(bào)系列申報(bào)條件教師、研究、工程技術(shù)及實(shí)驗(yàn)技術(shù)按照《關(guān)于印發(fā)<某某大學(xué)主系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)申報(bào)條件>的通知》（某某工人〔2009〕369號(hào)）執(zhí)行圖書資料、檔案、出版、會(huì)計(jì)、衛(wèi)生技術(shù)及幼兒園教師按照工信部和委托單位要求執(zhí)行申請(qǐng)轉(zhuǎn)評(píng)按照《某某大學(xué)專業(yè)技術(shù)職務(wù)轉(zhuǎn)評(píng)申報(bào)條件》（某某工人〔2009〕686號(hào)）執(zhí)行三、申報(bào)條件（基本申報(bào)條件和業(yè)務(wù)申報(bào)條件）6步驟內(nèi)容工作組織有關(guān)要求1個(gè)人申報(bào)各單位各單位認(rèn)真審核材料?？蒲性海虅?wù)處、研究生院等部門配合審核2單位材料展示3小組推薦單位推薦組≥5人；述職、民意測評(píng)(≥15人)、審核、推薦4學(xué)校材料展示人事處展示推薦申報(bào)人員綜合情況表5學(xué)院評(píng)議學(xué)院評(píng)議組≥7人（高級(jí)職務(wù)）；副高答辯；＞2/3（不含），＞2/3（不含）6學(xué)科組評(píng)審學(xué)科評(píng)審組≥9人；大學(xué)科評(píng)審；正高答辯；＞2/3（不含），＞2/3（不含）7評(píng)委會(huì)評(píng)審學(xué)校評(píng)委會(huì)≥25人；＞2/3（不含），＞2/3（不含）8結(jié)果公示人事處5個(gè)工作日9下文公布無權(quán)學(xué)科上報(bào)主管部門評(píng)審四、評(píng)聘組織和程序（某某工人〔2011〕92號(hào)文(p3-5)）7四、評(píng)聘組織和程序（某某工人〔2011〕92號(hào)文(p3-5)）1.單位推薦組

主要職責(zé)是宣傳、貫徹執(zhí)行學(xué)校有關(guān)專業(yè)技術(shù)評(píng)聘工作政策規(guī)定，負(fù)責(zé)對(duì)本單位申報(bào)人員的申報(bào)材料進(jìn)行審核，并做好推薦工作。2.學(xué)院評(píng)議組

主要職責(zé)是對(duì)本單位申報(bào)人員的申報(bào)材料進(jìn)行審核，按照學(xué)校核定的崗位數(shù)額對(duì)申報(bào)副高級(jí)及以下人員進(jìn)行評(píng)審，按照學(xué)校評(píng)審?fù)扑]要求對(duì)申報(bào)正高級(jí)的人員進(jìn)行推薦并排序。3.學(xué)科評(píng)審組

主要職責(zé)是按照學(xué)校評(píng)聘要求和學(xué)校核定的崗位數(shù)額對(duì)學(xué)院評(píng)議組推薦的申報(bào)正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員進(jìn)行評(píng)審。4.學(xué)校評(píng)委會(huì)8五、學(xué)科分組（某某工人〔2015〕108號(hào)文附件2(p14)）（一）正高級(jí)專技職務(wù)評(píng)聘學(xué)科組

1.教師系列（教授、研究員）

（1）工學(xué)1組

（2）工學(xué)2組

（3）工學(xué)3組

（4）理學(xué)組

（5）經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)組

（6）人文社科組

2.其他系列其他專技組（教育管理研究、圖書資料、檔案、出版、衛(wèi)生技術(shù)）

（二）副高級(jí)及以下專技職務(wù)評(píng)聘評(píng)議組1.教師系列（副教授、副研究員）教師系列學(xué)院評(píng)議組由各學(xué)院組建2.其他系列（1）教育管理研究組（2）工程實(shí)驗(yàn)組（工程技術(shù)、實(shí)驗(yàn)技術(shù)）（3）圖書資料、檔案、出版、衛(wèi)生技術(shù)、會(huì)計(jì)組、幼兒園教師9日期內(nèi)容3.23（周一）評(píng)聘工作布置會(huì)3.23-3.27（周五）個(gè)人申報(bào)（含在外脫產(chǎn)進(jìn)修、學(xué)習(xí)、公派出國人員）3.30–3.31（周二）各單位材料審核、展示、民意測評(píng)和推薦工作4.1（周三）單位報(bào)送材料，包括學(xué)院評(píng)議組成員建議名單等4.2-4.3（周五）學(xué)校材料展示4.11-4.13（周一）各學(xué)院評(píng)議組評(píng)議4.14（周二）各學(xué)院評(píng)議組將評(píng)審?fù)ㄟ^的副高級(jí)人員與被推薦的正高級(jí)人員的申報(bào)材料報(bào)人事處4.18-4.21（周二）各學(xué)科評(píng)審組評(píng)審4.24（周五）學(xué)校評(píng)委會(huì)評(píng)審會(huì)議評(píng)審結(jié)果在校內(nèi)公示5個(gè)工作日六、時(shí)間安排（某某工人〔2015〕108號(hào)文附件3(p15)）10七、需要注意的幾個(gè)問題1.時(shí)間界限

根據(jù)職稱領(lǐng)導(dǎo)小組決議和某某大學(xué)2015年度專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘工作意見，2015年度專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘重點(diǎn)考察申請(qǐng)人近五年（2010年1月1日-2014年12月31日）工作成果。2.初聘轉(zhuǎn)評(píng)

初聘（評(píng)）的人員，因工作崗位調(diào)整，對(duì)應(yīng)相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)系列發(fā)生變化的，按現(xiàn)工作崗位對(duì)應(yīng)系列晉升，且在現(xiàn)崗位工作滿一年方可申報(bào)。113.限時(shí)限次限時(shí)限次要求：晉升副高或正高為9年3次；其中，具有博士學(xué)位的申報(bào)副高為6年3次；

規(guī)定年限未通過的，2年一次，且最多再申報(bào)3次；

每次申報(bào)須有新的學(xué)術(shù)成果。限時(shí)限次執(zhí)行時(shí)間：

自2011年開始，之前申報(bào)的記錄不計(jì)算。限時(shí)限次計(jì)算規(guī)則：

副高：單位初次上報(bào)，進(jìn)入評(píng)議組名單計(jì)次；

正高：評(píng)議組推薦，進(jìn)入學(xué)科組名單計(jì)次。七、需要注意的幾個(gè)問題124.科研經(jīng)費(fèi)計(jì)算

年均進(jìn)?？蒲薪?jīng)費(fèi)：到帳經(jīng)費(fèi)數(shù)÷（任現(xiàn)職月數(shù)或60個(gè)月）×12=年均進(jìn)?？蒲薪?jīng)費(fèi)數(shù)。5.教學(xué)工作量計(jì)算教學(xué)要求中“每年”指任現(xiàn)職期間或近五年內(nèi)。6.出國經(jīng)歷要求1975年1月1日及以后出生的人員，申報(bào)教師系列、科學(xué)技術(shù)研究系列正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)，至少具有連續(xù)六個(gè)月及以上國（境）外學(xué)習(xí)經(jīng)歷。七、需要注意的幾個(gè)問題13八、幾類特殊人員的申報(bào)問題1.出國人員

單位（國家）公派出國一年及以上的留學(xué)人員，可按留學(xué)人員申報(bào)，崗位指標(biāo)數(shù)額由學(xué)校專項(xiàng)下達(dá)。2.破格人員

根據(jù)申報(bào)學(xué)科參加相應(yīng)的學(xué)科（院）評(píng)審（議）組評(píng)審（議），崗位指標(biāo)數(shù)額由學(xué)校專項(xiàng)下達(dá)。143.博士后人員我校流動(dòng)站出站的博士后：

學(xué)校可為其評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。我校教師在職從事博士后：

原則上按學(xué)校正常程序申報(bào)。如按博士后出站申報(bào)的，參照學(xué)校破格條件，評(píng)審未通過的，下年度停報(bào)一次。我校新進(jìn)校博士后人員：

中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員，中級(jí)職務(wù)自進(jìn)校計(jì)算任職時(shí)間。

博士后期間成果可作為其以后申請(qǐng)副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)依據(jù)。博士后崗位指標(biāo)數(shù)額由學(xué)校專項(xiàng)下達(dá)。八、幾類特殊人員的申報(bào)問題154.以工代技人員

根據(jù)上級(jí)部門要求，不組織“以工代技”人員進(jìn)行高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)審工作。5.以考代評(píng)人員

出版、衛(wèi)生技術(shù)、會(huì)計(jì)及審計(jì)等系列中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)實(shí)行“以考代評(píng)”。以考代評(píng)取以下最晚時(shí)間為中級(jí)任職時(shí)間：任職時(shí)間、職稱外語通過時(shí)間、職稱計(jì)算機(jī)通過時(shí)間、中級(jí)專業(yè)證書批準(zhǔn)時(shí)間。八、幾類特殊人員的申報(bào)問題166.雇員制人員

雇員制人員在聘期內(nèi)可參加學(xué)校的專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審（定），按照雇員制人員管理辦法實(shí)施“評(píng)聘分開”，即只評(píng)審（定）任職資格，職務(wù)聘任和有關(guān)待遇按照學(xué)校雇員制人員有關(guān)規(guī)定和聘用合同執(zhí)行。八、幾類特殊人員的申報(bào)問題