2025中華人民共和國殘疾人保障法知識競賽題庫及答案一、單項選擇題1.《中華人民共和國殘疾人保障法》自（）起施行。A.1991年5月15日B.1990年12月28日C.2008年7月1日D.2008年4月24日答案：A解析：《中華人民共和國殘疾人保障法》于1990年12月28日第七屆全國人民代表大會常務(wù)委員會第十七次會議通過，自1991年5月15日起施行。2008年進(jìn)行了修訂，修訂后的法律自2008年7月1日起施行，但本題問的是最初施行時間。2.殘疾人包括視力殘疾、聽力殘疾、言語殘疾、肢體殘疾、智力殘疾、精神殘疾、（）和其他殘疾的人。A.部分殘疾B.多重殘疾C.全部殘疾D.綜合殘疾答案：B解析：根據(jù)《中華人民共和國殘疾人保障法》第二條規(guī)定，殘疾人包括視力殘疾、聽力殘疾、言語殘疾、肢體殘疾、智力殘疾、精神殘疾、多重殘疾和其他殘疾的人。3.國家和社會采取措施，完善對殘疾人的社會保障，（）殘疾人的生活。A.保障和改善B.保障和提高C.逐步提高D.提高和改善答案：A解析：依據(jù)《中華人民共和國殘疾人保障法》相關(guān)精神，國家和社會要完善對殘疾人的社會保障，目的是保障和改善殘疾人的生活。4.各級人民政府對生活確有困難的殘疾人，通過多種渠道給予（）。A.生活、教育、住房和其他社會救助B.生活救助C.就業(yè)救助D.醫(yī)療救助答案：A解析：各級人民政府需綜合考慮殘疾人多方面的困難，通過多種渠道給予生活、教育、住房和其他社會救助。5.國家鼓勵和扶持殘疾人自主擇業(yè)、（）。A.自主創(chuàng)業(yè)B.自主發(fā)展C.自由擇業(yè)D.靈活就業(yè)答案：A解析：為促進(jìn)殘疾人就業(yè)和發(fā)展，國家鼓勵和扶持殘疾人自主擇業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)。二、多項選擇題1.殘疾人在（）等方面享有同其他公民平等的權(quán)利。A.政治B.經(jīng)濟(jì)C.文化D.社會和家庭生活答案：ABCD解析：《中華人民共和國殘疾人保障法》規(guī)定，殘疾人在政治、經(jīng)濟(jì)、文化、社會和家庭生活等方面享有同其他公民平等的權(quán)利。2.國家保障殘疾人享有康復(fù)服務(wù)的權(quán)利，康復(fù)工作應(yīng)當(dāng)從實際出發(fā)，將現(xiàn)代康復(fù)技術(shù)與我國傳統(tǒng)康復(fù)技術(shù)相結(jié)合；（）；國家鼓勵和扶持社會力量興辦殘疾人康復(fù)機構(gòu)。A.以社區(qū)康復(fù)為基礎(chǔ)B.以康復(fù)機構(gòu)為骨干C.以殘疾人家庭為依托D.以醫(yī)療機構(gòu)為輔助答案：ABC解析：康復(fù)工作要構(gòu)建合理的體系，以社區(qū)康復(fù)為基礎(chǔ)、以康復(fù)機構(gòu)為骨干、以殘疾人家庭為依托，同時國家鼓勵和扶持社會力量興辦殘疾人康復(fù)機構(gòu)。3.國家和社會應(yīng)當(dāng)采取措施，逐步完善無障礙設(shè)施，推進(jìn)信息交流無障礙，為殘疾人（）創(chuàng)造良好的環(huán)境。A.平等參與社會生活B.出行C.獲取信息D.交流溝通答案：ABCD解析：完善無障礙設(shè)施和推進(jìn)信息交流無障礙，目的是為殘疾人平等參與社會生活、出行、獲取信息、交流溝通等創(chuàng)造良好環(huán)境。4.殘疾人的合法權(quán)益受到侵害的，（）。A.可以向殘疾人組織投訴B.殘疾人組織應(yīng)當(dāng)維護(hù)殘疾人的合法權(quán)益，有權(quán)要求有關(guān)部門或者單位查處C.有關(guān)部門或者單位應(yīng)當(dāng)依法查處，并予以答復(fù)D.殘疾人組織對殘疾人通過訴訟維護(hù)其合法權(quán)益需要幫助的，應(yīng)當(dāng)給予支持答案：ABCD解析：當(dāng)殘疾人合法權(quán)益受到侵害時，可向殘疾人組織投訴，殘疾人組織有責(zé)任維護(hù)其權(quán)益并要求查處，有關(guān)部門應(yīng)依法處理并答復(fù)，同時殘疾人組織對殘疾人訴訟維權(quán)需要幫助的應(yīng)給予支持。5.國家對安排殘疾人就業(yè)達(dá)到、超過規(guī)定比例或者集中安排殘疾人就業(yè)的用人單位和從事個體經(jīng)營的殘疾人，依法給予（），并在生產(chǎn)、經(jīng)營、技術(shù)、資金、物資、場地等方面給予扶持。A.稅收優(yōu)惠B.財政補貼C.規(guī)費減免D.信貸支持答案：ACD解析：國家對相關(guān)安排殘疾人就業(yè)的用人單位和個體經(jīng)營的殘疾人，依法給予稅收優(yōu)惠、規(guī)費減免、信貸支持等，并在多方面給予扶持。三、判斷題1.殘疾標(biāo)準(zhǔn)由國務(wù)院規(guī)定。（）答案：正確解析：《中華人民共和國殘疾人保障法》規(guī)定，殘疾標(biāo)準(zhǔn)由國務(wù)院規(guī)定。2.殘疾人的監(jiān)護(hù)人必須履行監(jiān)護(hù)職責(zé)，尊重被監(jiān)護(hù)人的意愿，維護(hù)被監(jiān)護(hù)人的合法權(quán)益。（）答案：正確解析：監(jiān)護(hù)人對殘疾人負(fù)有監(jiān)護(hù)責(zé)任，要履行職責(zé)，尊重被監(jiān)護(hù)人意愿并維護(hù)其合法權(quán)益。3.國家舉辦的各類升學(xué)考試、職業(yè)資格考試和任職考試，有盲人參加的，應(yīng)當(dāng)為盲人提供盲文試卷、電子試卷或者由專門的工作人員予以協(xié)助。（）答案：正確解析：為保障盲人在各類考試中的平等權(quán)利，國家舉辦的相關(guān)考試，有盲人參加時應(yīng)為其提供盲文試卷、電子試卷或?qū)ｉT工作人員協(xié)助。4.殘疾職工所在單位不需要對殘疾職工進(jìn)行崗位技術(shù)培訓(xùn)。（）答案：錯誤解析：殘疾職工所在單位應(yīng)當(dāng)對殘疾職工進(jìn)行崗位技術(shù)培訓(xùn)，提高其工作能力和職業(yè)素養(yǎng)。5.國家對從事個體經(jīng)營的殘疾人，免除行政事業(yè)性收費。（）答案：正確解析：為支持殘疾人個體經(jīng)營，國家對從事個體經(jīng)營的殘疾人免除行政事業(yè)性收費。四、簡答題1.簡述國家保障殘疾人受教育權(quán)的主要措施有哪些？答案：國家保障殘疾人受教育權(quán)的主要措施包括：學(xué)前教育方面，積極開展殘疾兒童早期發(fā)現(xiàn)、早期康復(fù)和早期教育，普通幼兒教育機構(gòu)接收殘疾兒童，特殊教育機構(gòu)及康復(fù)機構(gòu)、福利機構(gòu)設(shè)置學(xué)前部等。義務(wù)教育階段，普通學(xué)校應(yīng)當(dāng)接收具有接受普通教育能力的殘疾適齡兒童、少年隨班就讀，并為其學(xué)習(xí)、康復(fù)提供幫助；設(shè)立特殊教育學(xué)校（班），對不具有接受普通教育能力的殘疾適齡兒童、少年實施義務(wù)教育。高級中等以上教育及職業(yè)教育，高等學(xué)校必須招收符合國家規(guī)定的錄取標(biāo)準(zhǔn)的殘疾考生入學(xué)，不得因其殘疾而拒絕招收；舉辦特殊教育職業(yè)學(xué)校（班），開展職業(yè)培訓(xùn)，為殘疾人提供適合其特點的職業(yè)教育。國家還設(shè)立助學(xué)金，對接受義務(wù)教育的殘疾學(xué)生免收學(xué)費，并根據(jù)實際情況減免雜費；對接受高級中等以上教育的殘疾學(xué)生和經(jīng)濟(jì)困難的殘疾人家庭子女給予資助。同時，加強特殊教育師資的培養(yǎng)和培訓(xùn)，提高特殊教育的質(zhì)量和水平。2.簡述殘疾人就業(yè)的方式有哪些？答案：殘疾人就業(yè)的方式主要有以下幾種：集中就業(yè)：政府和社會舉辦殘疾人福利企業(yè)、盲人按摩機構(gòu)和其他福利性單位，集中安排殘疾人就業(yè)。按比例就業(yè)：國家機關(guān)、社會團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位按照一定比例安排殘疾人就業(yè)，并為其選擇適當(dāng)?shù)墓しN和崗位。自主就業(yè)：鼓勵和扶持殘疾人自主擇業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)，殘疾人可以通過開辦個體工商戶、創(chuàng)辦企業(yè)等方式實現(xiàn)就業(yè)。輔助性就業(yè)：為精神、智力殘疾人等就業(yè)困難群體提供輔助性就業(yè)機會，通過組織他們參加適當(dāng)生產(chǎn)勞動和職業(yè)康復(fù)訓(xùn)練，幫助其逐步適應(yīng)社會，提高就業(yè)能力。靈活就業(yè)：包括從事非全日制、臨時性、季節(jié)性、彈性工作等靈活多樣的就業(yè)形式，如社區(qū)服務(wù)、手工制作、網(wǎng)絡(luò)電商等。五、案例分析題案例：某公司以李某是殘疾人為由，拒絕錄用李某。李某認(rèn)為該公司的行為侵犯了他的合法權(quán)益，于是向當(dāng)?shù)貧埣踩私M織投訴。問題：1.該公司的行為是否合法？為什么？2.當(dāng)?shù)貧埣踩私M織應(yīng)如何處理這起投訴？答案：1.該公司的行為不合法。根據(jù)《中華人民共和國殘疾人保障法》規(guī)定，殘疾人在就業(yè)方面享有與其他公民平等的權(quán)利，國家機關(guān)、社會團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定的比例安排殘疾人就業(yè)。該公司以李某是殘疾人為由拒絕錄用他，違反了殘疾人平等就業(yè)的法律規(guī)定，侵犯了李某的就業(yè)權(quán)利。2.當(dāng)?shù)貧埣踩私M織應(yīng)采取以下措施處理這起投訴：首先，認(rèn)真受理李某的投訴，詳細(xì)記錄相關(guān)情況，包括李某的個人信息、求職過程、公司拒絕錄用的理由等。然后，向該公司了解情況，告知公司其行為違反了《中華人民共和國殘疾人保障法》中關(guān)于殘疾人就業(yè)平等的規(guī)定，要求公司說明拒絕錄用李某的真實原因，并提供相關(guān)證據(jù)。組織雙方進(jìn)行溝通協(xié)商，向公司宣傳殘疾人就業(yè)的相關(guān)法律法規(guī)和政策，引導(dǎo)公司認(rèn)識到自己的錯誤，建議公司重新考慮錄