




版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
縣直機關“三抓三促”推動機關黨建提質(zhì)增效匯報材料為深入貫徹落實省委、市委關于開展“抓學習促提升、抓執(zhí)行促落實、抓效能促發(fā)展”行動的決策部署,縣直機關以“三抓三促”行動為重要契機,充分發(fā)揮黨建引領作用,推動機關黨建工作全面提質(zhì)增效,為全縣經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展提供堅強的組織保障。抓學習促提升,鍛造高素質(zhì)黨員隊伍-豐富學習內(nèi)容,拓寬知識視野:縣直機關各黨組織堅持以政治理論學習為核心,將習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的二十大精神等作為首要學習內(nèi)容,通過“第一議題”、理論學習中心組學習、“三會一課”等形式,引導黨員干部深刻領悟“兩個確立”的決定性意義,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。同時,結合工作實際,廣泛開展業(yè)務知識、法律法規(guī)、科技前沿等方面的學習,不斷拓寬黨員干部的知識面和視野。例如,縣財政局組織開展財政政策解讀、財務軟件應用等專題培訓,提升黨員干部的業(yè)務能力;縣司法局舉辦法律法規(guī)講座,增強黨員干部的法治意識和依法辦事能力。-創(chuàng)新學習方式,提高學習效果:積極探索多樣化的學習方式,激發(fā)黨員干部的學習興趣和積極性。一方面,充分利用線上學習平臺,如學習強國、甘肅黨建等,組織黨員干部開展線上學習、交流和測試,實現(xiàn)學習的常態(tài)化和便捷化。另一方面,開展線下實地教學、研討交流、案例分析等活動,增強學習的針對性和實效性。例如,縣文旅局組織黨員干部到紅色教育基地參觀學習,傳承紅色基因,汲取奮進力量;縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局召開農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展研討會,邀請專家學者和基層干部共同探討農(nóng)業(yè)發(fā)展的新思路、新方法。-建立學習機制,確保學習常態(tài):為確保學習活動的持續(xù)深入開展,縣直機關各黨組織建立健全了學習制度,明確學習計劃、學習內(nèi)容、學習時間和學習要求,將學習情況納入黨員干部的績效考核和評先評優(yōu)。同時,加強對學習過程的監(jiān)督檢查,定期開展學習筆記檢查、學習心得交流等活動,及時發(fā)現(xiàn)和解決學習中存在的問題。通過建立長效學習機制,營造了濃厚的學習氛圍,使學習成為黨員干部的自覺行動。抓執(zhí)行促落實,增強機關黨建工作執(zhí)行力-明確責任分工,強化責任擔當:縣直機關各黨組織進一步明確了黨建工作責任清單,將黨建工作任務分解到具體的黨組織和責任人,做到任務明確、責任清晰。黨組織書記切實履行黨建工作第一責任人職責,親自謀劃、親自部署、親自推動黨建工作;班子成員認真落實“一崗雙責”,既抓好業(yè)務工作,又抓好分管領域的黨建工作。通過明確責任分工,強化了黨員干部的責任意識和擔當精神,形成了一級抓一級、層層抓落實的工作格局。-加強督促檢查,確保工作落實:建立健全了黨建工作督促檢查機制,定期對各黨組織的黨建工作進行檢查指導。通過實地查看、查閱資料、聽取匯報等方式,及時了解黨建工作進展情況,發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改。同時,對黨建工作落實不力的黨組織和責任人進行嚴肅問責,確保黨建工作各項任務落到實處。例如,縣委直屬機關工委每季度對各黨組織的黨建工作進行一次專項檢查,對存在問題的黨組織下發(fā)整改通知書,限期整改,并對整改情況進行跟蹤復查。-注重典型引領,推動整體提升:積極選樹黨建工作先進典型,發(fā)揮典型的示范引領作用。通過開展“黨建工作示范點”創(chuàng)建活動,培育了一批特色鮮明、成效顯著的黨建工作先進典型,并組織其他黨組織到示范點參觀學習、交流經(jīng)驗,以點帶面推動機關黨建工作整體提升。例如,縣稅務局機關黨委打造了“稅心向黨興稅強國”黨建品牌,通過開展黨員先鋒崗、黨員志愿服務等活動,充分發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用,為其他黨組織提供了可借鑒的經(jīng)驗和做法。抓效能促發(fā)展,彰顯機關黨建工作成效-優(yōu)化工作流程,提高工作效率:縣直機關各黨組織以“三抓三促”行動為契機,對本單位的工作流程進行了全面梳理和優(yōu)化,精簡辦事環(huán)節(jié),減少辦事時間,提高工作效率。例如,縣政務服務中心推行“一窗受理、集成服務”模式,將多個部門的審批事項集中到一個窗口辦理,實現(xiàn)了“進一扇門、辦所有事”,大大縮短了群眾和企業(yè)的辦事時間。同時,加強信息化建設,推廣應用電子政務系統(tǒng),實現(xiàn)了政務服務的網(wǎng)上辦理和全程監(jiān)管,進一步提高了工作效率和服務質(zhì)量。-強化服務意識,提升服務質(zhì)量:牢固樹立以人民為中心的發(fā)展思想,不斷強化黨員干部的服務意識,提高服務質(zhì)量。各黨組織結合自身實際,開展了形式多樣的志愿服務活動,如黨員進社區(qū)、結對幫扶、義務植樹等,為群眾辦實事、解難題。例如,縣衛(wèi)生健康局組織黨員醫(yī)護人員到基層開展義診活動,為群眾提供免費的醫(yī)療服務;縣教育局開展“關愛留守兒童”志愿服務活動,為留守兒童送去學習用品和生活用品,讓他們感受到社會的關愛和溫暖。-圍繞中心工作,促進經(jīng)濟社會發(fā)展:堅持黨建工作與業(yè)務工作深度融合,圍繞縣委、縣政府的中心工作,充分發(fā)揮機關黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展提供堅強的組織保障。例如,縣工信局黨組織積極引導黨員干部深入企業(yè)調(diào)研,了解企業(yè)需求,幫助企業(yè)解決實際困難,推動工業(yè)經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展;縣鄉(xiāng)村振興局黨組織組織黨員干部投身鄉(xiāng)村振興一線,為鞏固拓展脫貧攻堅成果、推進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實施貢獻力量。取得的成效-黨員素質(zhì)明顯提升:通過開展“三抓三促”行動,縣直機關黨員干部的政治理論水平、業(yè)務能力和綜合素質(zhì)得到了明顯提升。黨員干部更加堅定了理想信念,增強了黨性修養(yǎng),提高了服務意識和責任意識,在工作中能夠自覺發(fā)揮先鋒模范作用。-黨建工作質(zhì)量顯著提高:機關黨建工作的執(zhí)行力和落實力得到了增強,各項黨建工作任務得到了有效落實。黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力明顯提升,黨建工作的規(guī)范化、制度化、科學化水平不斷提高。-服務效能大幅提升:工作流程得到優(yōu)化,服務意識得到強化,服務質(zhì)量和效率大幅提升。群眾和企業(yè)對機關工作的滿意度明顯提高,機關形象得到進一步改善。-經(jīng)濟社會發(fā)展得到有力推動:黨建工作與業(yè)務工作深度融合,為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展提供了強大動力。在機關黨組織和黨員干部的共同努力下,全縣工業(yè)經(jīng)濟、農(nóng)業(yè)農(nóng)村、鄉(xiāng)村振興等各項工作取得了顯著成效,經(jīng)濟社會保持了良好的發(fā)展態(tài)勢。存在的問題-學習的深度和廣度還不夠:部分黨員干部在學習過程中存在淺嘗輒止、一知半解的問題,對政治理論和業(yè)務知識的學習還不夠深入、不夠系統(tǒng),缺乏對學習內(nèi)容的深入思考和研究。-黨建工作與業(yè)務工作融合還不夠緊密:雖然在推動黨建工作與業(yè)務工作融合方面做了一些工作,但在實際工作中還存在“兩張皮”的現(xiàn)象,黨建工作對業(yè)務工作的引領和促進作用還沒有得到充分發(fā)揮。-工作創(chuàng)新意識還不夠強:部分黨組織在開展黨建工作時,習慣于按部就班、因循守舊,缺乏創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力,黨建工作的形式和內(nèi)容不夠豐富多樣,缺乏吸引力和感染力。下一步工作計劃-持續(xù)加強學習,提高學習質(zhì)量:進一步豐富學習內(nèi)容,創(chuàng)新學習方式,建立長效學習機制,引導黨員干部不斷加強政治理論和業(yè)務知識學習,提高綜合素質(zhì)。同時,注重學習成果的轉(zhuǎn)化,將學習成果運用到實際工作中,推動工作不斷取得新成效。-深化黨建與業(yè)務融合,實現(xiàn)互促共進:堅持圍繞中心、服務大局,找準黨建工作與業(yè)務工作的結合點和切入點,推動黨建工作與業(yè)務工作深度融合。通過開展主題黨日、黨員先鋒崗等活動,引導黨員干部在業(yè)務工作中發(fā)揮先鋒模范作用,以黨建工作引領業(yè)務工作發(fā)展,以業(yè)務工作成效檢驗黨建工作成果。-加強工作創(chuàng)新,提升黨建工作活力:鼓勵各黨組織結合自身實際,積極探索創(chuàng)新黨建工作的方式方法和載體,打造具有特色的黨建品牌。加強對黨建工作創(chuàng)新成果的總結和推廣,以創(chuàng)新推動機關黨建工作不
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025護士界app考試題目及答案
- 2025財政學業(yè)自考試題及答案
- 2025院感染預防與控制知識試題與答案
- 2025民政辦護工考試題及答案
- 2025年時事政治題附答案(綜合卷)
- 2025年地鐵車輛檢修工考試練習題及答案
- DB32T 5199-2025大型游樂設施安全管理數(shù)據(jù)交換規(guī)范
- DB32T 5178-2025預拌砂漿技術規(guī)程
- DB15T 4181.4-2025誠信計量管理規(guī)范 第4部分:醫(yī)療衛(wèi)生機構
- 九年級下學期班主任工作計劃范文
- 2025年注冊安全工程師考試沖刺押題:安全生產(chǎn)管理實務專項訓練試卷
- 外貿(mào)會計自學課件
- 2024年黑龍江哈爾濱工業(yè)大學輔導員招聘真題
- 高質(zhì)量臨床護理服務實施路徑
- 2025年輔警招聘考試試題庫及答案(必刷)
- 煙花爆竹經(jīng)營培訓試題及答案
- 2025年醫(yī)院精神科沖動傷人患者應急預案及演練腳本
- 車位退還協(xié)議書
- 手榴彈教學課件
- 工廠臨時用工方案(3篇)
- 監(jiān)理整改措施方案(3篇)
評論
0/150
提交評論