




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
國企紀(jì)法考試題庫及答案
單項(xiàng)選擇題(每題2分,共10題)1.國有企業(yè)工作人員違反廉潔紀(jì)律,違規(guī)收受禮品禮金的,給予()處分。A.警告B.嚴(yán)重警告C.撤銷黨內(nèi)職務(wù)或者留黨察看D.開除黨籍2.利用職務(wù)便利為請托人謀取利益,以下哪種行為不屬于違規(guī)()。A.以明顯低于市場的價(jià)格向請托人購買房屋等物品B.以明顯高于市場的價(jià)格向請托人出售汽車等物品C.按照市場價(jià)格購買請托人提供的商品D.以合作開辦公司或者其他合作投資的名義,沒有實(shí)際出資和參與管理、經(jīng)營而獲取“利潤”3.對國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員違反規(guī)定兼職取酬行為,應(yīng)責(zé)令其()。A.上繳兼職所得B.停職檢查C.降職D.免職4.國有企業(yè)工作人員在經(jīng)濟(jì)往來中,違反有關(guān)規(guī)定收受各種名義的回扣、手續(xù)費(fèi),歸個(gè)人所有的,以()論處。A.貪污罪B.受賄罪C.挪用公款罪D.侵占罪5.違反國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定,給國有企業(yè)造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)當(dāng)依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定承擔(dān)()責(zé)任。A.賠償B.刑事C.民事D.紀(jì)律6.國有企業(yè)工作人員離職或者退休后()內(nèi),不得在與原任職企業(yè)有業(yè)務(wù)關(guān)系的私營企業(yè)、外資企業(yè)和中介機(jī)構(gòu)擔(dān)任職務(wù)、投資入股,或者在上述企業(yè)或者機(jī)構(gòu)從事、代理與原任職企業(yè)經(jīng)營業(yè)務(wù)相關(guān)的經(jīng)營活動(dòng)。A.一年B.兩年C.三年D.五年7.國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員不得未經(jīng)履行國有資產(chǎn)出資人職責(zé)的機(jī)構(gòu)和人事主管部門批準(zhǔn),決定本級領(lǐng)導(dǎo)人員的()等福利待遇。A.薪酬B.住房補(bǔ)貼C.醫(yī)療保健D.以上都是8.國有企業(yè)工作人員違反規(guī)定干預(yù)和插手市場經(jīng)濟(jì)活動(dòng),情節(jié)嚴(yán)重的,給予()處分。A.警告B.嚴(yán)重警告C.撤銷黨內(nèi)職務(wù)或者留黨察看D.開除黨籍9.國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員不得將企業(yè)經(jīng)濟(jì)往來中的()等據(jù)為己有或者私分。A.折扣費(fèi)B.中介費(fèi)C.傭金D.以上都是10.國有企業(yè)工作人員違規(guī)從事營利活動(dòng),情節(jié)較輕的,給予()處分。A.警告B.嚴(yán)重警告C.撤銷黨內(nèi)職務(wù)D.留黨察看答案:1.C2.C3.A4.B5.A6.C7.D8.C9.D10.A多項(xiàng)選擇題(每題2分,共10題)1.國有企業(yè)工作人員違反廉潔紀(jì)律,可能涉及的行為有()A.違規(guī)接受禮品禮金B(yǎng).違規(guī)從事營利活動(dòng)C.違規(guī)兼職取酬D.利用職務(wù)便利為親友謀利2.下列屬于國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員違反規(guī)定兼職取酬的情形有()A.在本企業(yè)的同類經(jīng)營企業(yè)中兼職B.在本企業(yè)的關(guān)聯(lián)企業(yè)中兼職C.在本企業(yè)的下屬企業(yè)中兼職D.在其他營利性組織中兼職3.國有企業(yè)工作人員在經(jīng)濟(jì)往來中,違規(guī)收受回扣、手續(xù)費(fèi)歸個(gè)人所有,構(gòu)成犯罪的,可能涉及的罪名有()A.受賄罪B.非國家工作人員受賄罪C.貪污罪D.職務(wù)侵占罪4.違反國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定,可能給予的處分包括()A.警告B.嚴(yán)重警告C.撤銷黨內(nèi)職務(wù)D.留黨察看5.國有企業(yè)工作人員離職或者退休后,違反規(guī)定在特定企業(yè)或機(jī)構(gòu)任職或從事相關(guān)活動(dòng),應(yīng)承擔(dān)的后果有()A.責(zé)令改正B.退還違規(guī)所得C.給予黨紀(jì)政紀(jì)處分D.情節(jié)嚴(yán)重的,依法追究法律責(zé)任6.國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員不得有下列哪些行為()A.利用職權(quán)為配偶、子女及其他特定關(guān)系人從事營利性經(jīng)營活動(dòng)提供便利條件B.相互為對方及其配偶、子女和其他特定關(guān)系人從事營利性經(jīng)營活動(dòng)提供便利條件C.以明顯低于市場的價(jià)格向請托人購買或者以明顯高于市場的價(jià)格向請托人出售房屋、汽車等物品D.委托他人投資證券、期貨或者以其他委托理財(cái)名義,未實(shí)際出資而獲取收益7.國有企業(yè)工作人員違規(guī)干預(yù)和插手市場經(jīng)濟(jì)活動(dòng),包括()A.干預(yù)和插手建設(shè)工程項(xiàng)目承發(fā)包B.干預(yù)和插手土地使用權(quán)出讓C.干預(yù)和插手政府采購D.干預(yù)和插手礦產(chǎn)資源開發(fā)利用8.國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員不得將企業(yè)經(jīng)濟(jì)往來中的()等據(jù)為己有或者私分。A.禮品B.禮金C.有價(jià)證券D.支付憑證9.國有企業(yè)工作人員違規(guī)從事營利活動(dòng),包括()A.個(gè)人獨(dú)資或者與他人合資、合股經(jīng)辦商業(yè)或者其他企業(yè)B.以個(gè)人或者他人名義入股的形式經(jīng)辦企業(yè)C.私自以承包、租賃、受聘等方式從事經(jīng)營活動(dòng)D.從事有償中介活動(dòng)10.國有企業(yè)工作人員違反廉潔紀(jì)律,情節(jié)較重的,可能給予的處分有()A.撤銷黨內(nèi)職務(wù)B.留黨察看C.降級D.撤職答案:1.ABCD2.ABD3.AB4.ABCD5.ABCD6.ABCD7.ABCD8.ABCD9.ABCD10.ABCD判斷題(每題2分,共10題)1.國有企業(yè)工作人員違規(guī)收受禮品禮金,情節(jié)較輕的可不給予處分。()2.國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員經(jīng)批準(zhǔn)可以在下屬企業(yè)兼職但不得取酬。()3.國有企業(yè)工作人員在經(jīng)濟(jì)往來中收受回扣、手續(xù)費(fèi)只要不上交就構(gòu)成違紀(jì)。()4.國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員離職后可以立即在與原任職企業(yè)有業(yè)務(wù)關(guān)系的企業(yè)任職。()5.國有企業(yè)工作人員違規(guī)從事營利活動(dòng),情節(jié)嚴(yán)重的才給予處分。()6.國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員可以利用職權(quán)為親友的普通經(jīng)營活動(dòng)提供便利。()7.國有企業(yè)工作人員違規(guī)干預(yù)和插手市場經(jīng)濟(jì)活動(dòng),情節(jié)較輕的不構(gòu)成違紀(jì)。()8.國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員不得將企業(yè)經(jīng)濟(jì)往來中的折扣費(fèi)等據(jù)為己有,但可以私分。()9.國有企業(yè)工作人員違規(guī)兼職取酬,所獲報(bào)酬應(yīng)責(zé)令上繳。()10.國有企業(yè)工作人員違反廉潔紀(jì)律,給予處分后就不用承擔(dān)其他責(zé)任了。()答案:1.×2.√3.×4.×5.×6.×7.×8.×9.√10.×簡答題(總4題,每題5分)1.簡述國有企業(yè)工作人員違反廉潔紀(jì)律違規(guī)收受禮品禮金的處分規(guī)定。答:情節(jié)較輕的,給予警告或者嚴(yán)重警告處分;情節(jié)較重的,給予撤銷黨內(nèi)職務(wù)或者留黨察看處分;情節(jié)嚴(yán)重的,給予開除黨籍處分。2.國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員違反規(guī)定兼職取酬應(yīng)如何處理?答:責(zé)令其辭去兼任職務(wù),或者給予其相應(yīng)的組織處理,并沒收其兼職所得。3.國有企業(yè)工作人員在經(jīng)濟(jì)往來中違規(guī)收受回扣手續(xù)費(fèi)如何定性?答:以受賄論處。4.國有企業(yè)工作人員違規(guī)從事營利活動(dòng)有哪些情形?答:如個(gè)人獨(dú)資或合資經(jīng)辦企業(yè)、以個(gè)人名義入股經(jīng)辦企業(yè)、私自承包租賃受聘從事經(jīng)營、從事有償中介活動(dòng)等。討論題(總4題,每題5分)1.如何有效防范國有企業(yè)工作人員違反廉潔紀(jì)律?答:加強(qiáng)廉潔教育,完善監(jiān)督機(jī)制,明確紀(jì)律紅線,強(qiáng)化懲處力度,讓工作人員不敢、不能、不想違規(guī)。2.對于國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員違規(guī)兼職取酬現(xiàn)象應(yīng)如何整治?答:加強(qiáng)監(jiān)管核查,嚴(yán)格審批程序,對違規(guī)者嚴(yán)肅處理并追繳所得,同時(shí)完善制度,堵塞漏洞。
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025北京中醫(yī)藥大學(xué)東方醫(yī)院秦皇島醫(yī)院選聘19人(河北)考前自測高頻考點(diǎn)模擬試題及答案詳解(各地真題)
- 2025年湖南邵陽邵陽市大祥區(qū)事業(yè)單位人才引進(jìn)9人模擬試卷及答案詳解(網(wǎng)校專用)
- 2025年上半年江蘇無錫市新吳區(qū)新瑞醫(yī)院(上海交通大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬瑞金醫(yī)院無錫分院)招聘32人考前自測高頻考點(diǎn)模擬試題及一套答案詳解
- 2025年蕪湖市國有資本投資運(yùn)營有限公司校園招聘2人模擬試卷帶答案詳解
- 2025年中國霍斯勒合金行業(yè)市場分析及投資價(jià)值評估前景預(yù)測報(bào)告
- 2025華潤電力招聘考前自測高頻考點(diǎn)模擬試題及參考答案詳解
- 2025貴州畢節(jié)市七星關(guān)區(qū)招聘城市社區(qū)工作者186人模擬試卷及答案詳解(奪冠系列)
- 2025年中國環(huán)保袋行業(yè)市場分析及投資價(jià)值評估前景預(yù)測報(bào)告
- 2025內(nèi)蒙古赤峰穆香源肉類食品有限公司招聘考前自測高頻考點(diǎn)模擬試題附答案詳解(完整版)
- 2025國航股份西南分公司乘務(wù)員崗位高校畢業(yè)生校園招聘(四川)考前自測高頻考點(diǎn)模擬試題及答案詳解(必刷)
- 職業(yè)教育課題申報(bào):產(chǎn)教融合背景下職業(yè)院?!八奈灰惑w”校企合作模式研究與實(shí)踐
- 電力公司反違章工作規(guī)定(2篇)
- 《道德與法治課堂情景教學(xué)的實(shí)踐研究》課題結(jié)題匯報(bào)課件
- 《機(jī)械制圖》課程課件-三視圖的繪制
- 支架現(xiàn)澆箱梁方案審查意見
- 北京化工大學(xué)研究生新生入學(xué)考試總題庫
- 現(xiàn)場監(jiān)理安全檢查記錄
- 中考地理經(jīng)驗(yàn)課件
- GB/T 4937.20-2018半導(dǎo)體器件機(jī)械和氣候試驗(yàn)方法第20部分:塑封表面安裝器件耐潮濕和焊接熱綜合影響
- 民俗學(xué)概論授課ppt
- 廢紙?jiān)偕侣劶埳a(chǎn)過程及存在問題
評論
0/150
提交評論