煤礦安全管理制度規(guī)定一、煤礦安全管理制度概述

煤礦安全管理制度是保障煤礦生產(chǎn)安全、預(yù)防事故發(fā)生、規(guī)范作業(yè)行為的重要依據(jù)。該制度旨在通過系統(tǒng)化的管理措施，確保煤礦井上下各環(huán)節(jié)的安全運行，保護職工生命安全，并符合相關(guān)行業(yè)標準。煤礦安全管理制度主要包括以下幾個核心方面：組織架構(gòu)、操作規(guī)程、隱患排查、應(yīng)急響應(yīng)及培訓(xùn)教育等。

二、煤礦安全管理組織架構(gòu)

（一）管理機構(gòu)設(shè)置

1.煤礦應(yīng)設(shè)立安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，由礦長擔(dān)任組長，副礦長、總工程師、安全管理人員等組成。

2.安全管理部門負責(zé)日常安全監(jiān)督檢查，技術(shù)部門負責(zé)技術(shù)方案制定，生產(chǎn)部門負責(zé)現(xiàn)場管理。

3.各班組設(shè)安全員，負責(zé)本區(qū)域安全巡查及隱患上報。

（二）職責(zé)分工

1.礦長：全面負責(zé)煤礦安全生產(chǎn)工作，審批重大安全決策。

2.安全管理人員：制定并執(zhí)行安全管理制度，開展安全培訓(xùn)，記錄安全檢查情況。

3.技術(shù)人員：負責(zé)安全設(shè)施設(shè)計、維護及技術(shù)改進。

4.班組安全員：監(jiān)督作業(yè)規(guī)程執(zhí)行，及時制止違章行為。

三、煤礦安全操作規(guī)程

（一）井下作業(yè)規(guī)范

1.礦工必須持證上崗，佩戴合格勞動防護用品（如安全帽、自救器、反光背心等）。

2.嚴格執(zhí)行“一炮三檢”制度：裝藥前檢查瓦斯，放炮前檢查線路，放炮后檢查現(xiàn)場。

3.嚴禁在瓦斯超限區(qū)域作業(yè)，瓦斯?jié)舛瘸^0.8%時必須停止作業(yè)并撤人。

（二）地面作業(yè)規(guī)范

1.車輛運輸需遵守限速規(guī)定，轉(zhuǎn)彎時提前鳴笛示警。

2.電氣設(shè)備操作必須由持證電工執(zhí)行，非專業(yè)人員嚴禁觸碰。

3.危險區(qū)域（如炸藥庫、主扇風(fēng)機房）設(shè)置警示標志，無關(guān)人員禁止入內(nèi)。

（三）特殊作業(yè)管理

1.動火作業(yè)需提前申請，配備滅火器材，作業(yè)后確認無火種殘留。

2.管道維修前必須泄壓、吹掃，并懸掛“有人工作，禁止合閘”標識。

四、煤礦安全隱患排查與治理

（一）隱患排查流程

1.每日班前會進行安全風(fēng)險提示，明確當(dāng)班重點排查項。

2.每周由安全部門組織全面檢查，記錄問題并分配整改責(zé)任人。

3.重大隱患需上報至礦長，制定專項治理方案并跟蹤落實。

（二）隱患分類標準

1.重大隱患：可能造成人員傷亡或重大財產(chǎn)損失的隱患（如主提運輸設(shè)備失靈）。

2.一般隱患：可立即整改但存在一定風(fēng)險的隱患（如安全警示標識缺失）。

3.輕微隱患：需長期跟蹤的隱患（如個別工具磨損）。

（三）整改要求

1.重大隱患整改期限不超過30天，并需第三方驗收合格。

2.一般隱患需在2天內(nèi)完成整改，安全部門復(fù)查確認。

3.輕微隱患納入月度計劃逐步解決。

五、煤礦應(yīng)急救援預(yù)案

（一）應(yīng)急預(yù)案編制

1.預(yù)案包括火災(zāi)、瓦斯突出、頂板事故等常見災(zāi)害類型。

2.明確應(yīng)急組織架構(gòu)、聯(lián)系方式、物資調(diào)配方案及疏散路線。

（二）應(yīng)急演練

1.每季度組織一次綜合應(yīng)急演練，重點檢驗人員疏散和設(shè)備啟動能力。

2.演練后進行評估，修訂完善預(yù)案內(nèi)容。

（三）物資管理

1.自救器、急救箱等應(yīng)急物資定期檢查，確保有效期內(nèi)。

2.滅火器、通風(fēng)設(shè)備等關(guān)鍵設(shè)施定點存放，保持可用狀態(tài)。

六、煤礦安全培訓(xùn)教育

（一）培訓(xùn)內(nèi)容

1.新員工崗前培訓(xùn)：煤礦安全規(guī)章制度、崗位操作技能、應(yīng)急處置流程。

2.年度復(fù)訓(xùn)：法律法規(guī)更新、事故案例警示、新技術(shù)應(yīng)用等。

（二）培訓(xùn)要求

1.培訓(xùn)時長不少于72小時，考核合格后方可上崗。

2.班組每日安全學(xué)習(xí)：總結(jié)當(dāng)日工作，強調(diào)風(fēng)險點。

（三）培訓(xùn)記錄

1.建立培訓(xùn)檔案，記錄參訓(xùn)人員、課程內(nèi)容、考核結(jié)果。

2.未經(jīng)培訓(xùn)或考核不合格人員禁止進入生產(chǎn)區(qū)域。

七、制度執(zhí)行與監(jiān)督

（一）檢查方式

1.日常巡查：安全員每日至少巡查2次，記錄異常情況。

2.專項檢查：每月由礦長帶隊檢查重點環(huán)節(jié)（如通風(fēng)系統(tǒng)、電氣設(shè)備）。

（二）考核與獎懲

1.將安全績效納入員工工資考核，安全先進者給予獎勵。

2.違反操作規(guī)程者視情節(jié)輕重進行處罰，多次違規(guī)者調(diào)離崗位。

（三）持續(xù)改進

1.每半年評估制度有效性，收集員工反饋并優(yōu)化流程。

2.跟蹤行業(yè)新標準，及時更新管理制度。

一、煤礦安全管理制度概述

煤礦安全管理制度是保障煤礦生產(chǎn)安全、預(yù)防事故發(fā)生、規(guī)范作業(yè)行為的重要依據(jù)。該制度旨在通過系統(tǒng)化的管理措施，確保煤礦井上下各環(huán)節(jié)的安全運行，保護職工生命安全，并符合相關(guān)行業(yè)標準。煤礦安全管理制度主要包括以下幾個核心方面：組織架構(gòu)、操作規(guī)程、隱患排查、應(yīng)急響應(yīng)及培訓(xùn)教育等。

二、煤礦安全管理組織架構(gòu)

（一）管理機構(gòu)設(shè)置

1.煤礦應(yīng)設(shè)立安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，由礦長擔(dān)任組長，副礦長、總工程師、安全管理人員等組成。領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)制定和審批煤礦安全生產(chǎn)的方針、政策、規(guī)劃和目標，解決重大安全問題，并定期召開會議（建議每月至少一次）研究部署安全工作。

2.安全管理部門負責(zé)日常安全監(jiān)督檢查，技術(shù)部門負責(zé)技術(shù)方案制定，生產(chǎn)部門負責(zé)現(xiàn)場管理。各部門需明確職責(zé)分工，形成協(xié)同工作機制。

3.各班組設(shè)安全員，負責(zé)本區(qū)域安全巡查及隱患上報。安全員需經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)，具備識別和報告安全隱患的能力。

（二）職責(zé)分工

1.礦長：全面負責(zé)煤礦安全生產(chǎn)工作，審批重大安全決策，確保安全投入到位，并組織落實上級安全要求。

2.安全管理人員：制定并執(zhí)行安全管理制度，開展安全培訓(xùn)，記錄安全檢查情況，參與事故調(diào)查，并監(jiān)督整改措施的落實。

3.技術(shù)人員：負責(zé)安全設(shè)施設(shè)計、維護及技術(shù)改進，編制安全技術(shù)措施，解決生產(chǎn)中的安全技術(shù)問題。

4.班組安全員：監(jiān)督作業(yè)規(guī)程執(zhí)行，及時制止違章行為，參與班前安全會，并協(xié)助管理人員進行安全檢查。

三、煤礦安全操作規(guī)程

（一）井下作業(yè)規(guī)范

1.礦工必須持證上崗，佩戴合格勞動防護用品（如安全帽、自救器、反光背心、反光服等）。進入井下工作前需進行健康檢查，確保身體狀況適合井下作業(yè)。

2.嚴格執(zhí)行“一炮三檢”制度：裝藥前檢查瓦斯，放炮前檢查線路，放炮后檢查現(xiàn)場。炮前需進行班前會，明確炮位、裝藥量、警戒范圍等，并設(shè)立警戒標識。

3.嚴禁在瓦斯超限區(qū)域作業(yè)，瓦斯?jié)舛瘸^0.8%時必須停止作業(yè)并撤人，并報告礦長采取處理措施。瓦斯?jié)舛瘸^1.5%時，嚴禁啟動任何電氣設(shè)備。

（二）地面作業(yè)規(guī)范

1.車輛運輸需遵守限速規(guī)定，轉(zhuǎn)彎時提前鳴笛示警，并保持安全車距。車輛需定期檢查制動、輪胎等關(guān)鍵部件，確保運行狀態(tài)良好。

2.電氣設(shè)備操作必須由持證電工執(zhí)行，非專業(yè)人員嚴禁觸碰。操作前需檢查設(shè)備狀態(tài)，確保電源已斷開并掛上“有人工作，禁止合閘”標識。

3.危險區(qū)域（如炸藥庫、主扇風(fēng)機房、主排水泵房等）設(shè)置警示標志，無關(guān)人員禁止入內(nèi)，并需設(shè)專人管理。

（三）特殊作業(yè)管理

1.動火作業(yè)需提前申請，辦理動火許可證，配備滅火器材，作業(yè)后確認無火種殘留，并清理現(xiàn)場。動火區(qū)域需進行通風(fēng)，并設(shè)專人監(jiān)護。

2.管道維修前必須泄壓、吹掃，并懸掛“有人工作，禁止合閘”標識，維修過程中需使用絕緣工具，并保持設(shè)備接地。

四、煤礦安全隱患排查與治理

（一）隱患排查流程

1.每日班前會進行安全風(fēng)險提示，明確當(dāng)班重點排查項，并分配責(zé)任人。班前會需記錄在案，并存檔備查。

2.每周由安全部門組織全面檢查，記錄問題并分配整改責(zé)任人、整改期限，并跟蹤落實情況。檢查結(jié)果需向礦長匯報。

3.重大隱患需上報至礦長，制定專項治理方案（包括技術(shù)措施、組織措施、應(yīng)急預(yù)案等），并組織專家進行論證，經(jīng)批準后實施。重大隱患治理過程需全程監(jiān)督，確保按計劃完成。

（二）隱患分類標準

1.重大隱患：可能造成人員傷亡或重大財產(chǎn)損失的隱患（如主提運輸設(shè)備失靈、主扇風(fēng)機停運、主要通風(fēng)巷道堵塞等）。

2.一般隱患：可立即整改但存在一定風(fēng)險的隱患（如安全警示標識缺失、個別工具磨損、個別電氣設(shè)備接地不良等）。

3.輕微隱患：需長期跟蹤的隱患（如個別照明燈亮度不足、個別安全帽反光條脫落等）。

（三）整改要求

1.重大隱患整改期限不超過30天，并需第三方驗收合格。整改期間需采取臨時性安全措施，并加強監(jiān)測。第三方驗收需形成報告，并存檔備查。

2.一般隱患需在2天內(nèi)完成整改，安全部門復(fù)查確認，并記錄在案。復(fù)查合格后方可恢復(fù)生產(chǎn)。

3.輕微隱患納入月度計劃逐步解決，并做好記錄。

五、煤礦應(yīng)急救援預(yù)案

（一）應(yīng)急預(yù)案編制

1.預(yù)案包括火災(zāi)、瓦斯突出、頂板事故、水災(zāi)、爆炸等常見災(zāi)害類型。預(yù)案需根據(jù)礦井實際情況編制，并定期修訂。

2.明確應(yīng)急組織架構(gòu)、聯(lián)系方式、物資調(diào)配方案及疏散路線。應(yīng)急組織架構(gòu)需包括指揮小組、搶險小組、救護小組、后勤保障小組等，并明確各小組職責(zé)。聯(lián)系方式需包括內(nèi)部電話、外部救援單位電話等，并定期更新。物資調(diào)配方案需明確各類應(yīng)急物資的存放地點、數(shù)量、調(diào)配流程等。疏散路線需明確各區(qū)域的疏散方向、集合地點等，并設(shè)置明顯標識。

（二）應(yīng)急演練

1.每季度組織一次綜合應(yīng)急演練，重點檢驗人員疏散和設(shè)備啟動能力。演練前需制定演練方案，明確演練目的、時間、地點、參與人員、演練流程等。演練后需進行評估，修訂完善預(yù)案內(nèi)容。

2.每月組織一次專項應(yīng)急演練（如瓦斯突出演練、火災(zāi)演練等），提高員工的應(yīng)急處置能力。專項演練需根據(jù)實際情況制定方案，并做好記錄。

（三）物資管理

1.自救器、急救箱等應(yīng)急物資定期檢查，確保有效期內(nèi)，并定期更換。自救器需每月檢查一次，急救箱需每季度檢查一次。檢查結(jié)果需記錄在案，并存檔備查。

2.滅火器、通風(fēng)設(shè)備等關(guān)鍵設(shè)施定點存放，保持可用狀態(tài)。滅火器需每月檢查一次，確保壓力正常、噴嘴暢通。通風(fēng)設(shè)備需定期維護，確保運行狀態(tài)良好。

六、煤礦安全培訓(xùn)教育

（一）培訓(xùn)內(nèi)容

1.新員工崗前培訓(xùn)：煤礦安全規(guī)章制度、崗位操作技能、應(yīng)急處置流程。培訓(xùn)時長不少于72小時，考核合格后方可上崗。崗前培訓(xùn)需使用多媒體教學(xué)、現(xiàn)場教學(xué)等多種方式，提高培訓(xùn)效果。

2.年度復(fù)訓(xùn)：法律法規(guī)更新、事故案例警示、新技術(shù)應(yīng)用等。年度復(fù)訓(xùn)需每年進行一次，培訓(xùn)時長不少于20小時。

（二）培訓(xùn)要求

1.班組每日安全學(xué)習(xí)：總結(jié)當(dāng)日工作，強調(diào)風(fēng)險點。班前會需記錄在案，并存檔備查。

2.特殊作業(yè)人員（如電工、焊工、通風(fēng)工等）需進行專項培訓(xùn)，并持證上崗。專項培訓(xùn)需由專業(yè)機構(gòu)進行，培訓(xùn)內(nèi)容需符合行業(yè)標準。

（三）培訓(xùn)記錄

1.建立培訓(xùn)檔案，記錄參訓(xùn)人員、課程內(nèi)容、考核結(jié)果。培訓(xùn)檔案需妥善保管，并定期更新。

2.未經(jīng)培訓(xùn)或考核不合格人員禁止進入生產(chǎn)區(qū)域。

七、制度執(zhí)行與監(jiān)督

（一）檢查方式

1.日常巡查：安全員每日至少巡查2次，記錄異常情況。巡查需覆蓋所有作業(yè)區(qū)域，并做好記錄。

2.專項檢查：每月由礦長帶隊檢查重點環(huán)節(jié)（如通風(fēng)系統(tǒng)、電氣設(shè)備、頂板管理、防滅火系統(tǒng)等）。專項檢查需制定檢查方案，明確檢查內(nèi)容、檢查標準、檢查方法等。檢查結(jié)果需向礦長匯報。

（二）考核與獎懲

1.將安全績效納入員工工資考核，安全先進者給予獎勵。安全績效考核需結(jié)合員工的日常表現(xiàn)、安全檢查結(jié)果、事故報告等進行綜合評定。獎勵需公開透明，并形成制度。

2.違反操作規(guī)程者視情節(jié)輕重進行處罰，多次違規(guī)者調(diào)離崗位。處罰需依據(jù)相關(guān)規(guī)定進行，并形成制度。調(diào)離崗位需提前通知員工，并安排好工作交接。

（三）持續(xù)改進

1.每半年評估制度有效性，收集員工反饋并優(yōu)化流程。評估需結(jié)合實際工作情況，采用問卷調(diào)查、座談會等多種方式進行。優(yōu)化流程需形成報告，并報礦長審批。

2.跟蹤行業(yè)新標準，及時更新管理制度。管理制度需定期進行更新，以適應(yīng)行業(yè)發(fā)展需要。更新后的制度需及時發(fā)布，并組織員工學(xué)習(xí)。

八、安全投入與保障

（一）安全投入

1.煤礦應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定，足額提取安全生產(chǎn)費用，并專項用于安全生產(chǎn)。安全生產(chǎn)費用需?？顚Ｓ?，不得挪作他用。

2.安全投入應(yīng)包括安全技術(shù)措施、安全設(shè)備設(shè)施、安全培訓(xùn)教育、勞動防護用品等方面。

（二）安全保障

1.煤礦應(yīng)建立安全生產(chǎn)責(zé)任制，明確各級人員的安全生產(chǎn)責(zé)任。安全生產(chǎn)責(zé)任制需層層簽訂，并形成制度。

2.煤礦應(yīng)建立安全生產(chǎn)獎勵制度，對安全生產(chǎn)工作做出突出貢獻的集體和個人給予獎勵。獎勵制度需公開透明，并形成制度。

九、安全文化建設(shè)

（一）安全文化宣傳

1.煤礦應(yīng)利用宣傳欄、電子屏、廣播等多種方式，進行安全文化宣傳。宣傳內(nèi)容應(yīng)包括安全規(guī)章制度、安全知識、事故案例警示等。

2.煤礦應(yīng)定期舉辦安全文化活動，如安全知識競賽、安全演講比賽等，提高員工的安全意識。安全文化活動需形成制度，并定期舉辦。

（二）安全文化培育

1.煤礦應(yīng)培育“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全文化理念，并將其融入到日常工作中。

2.煤礦應(yīng)建立安全生產(chǎn)舉報制度，鼓勵員工舉報安全隱患，并對舉報者給予獎勵。舉報制度需形成制度，并公布舉報電話。

（三）安全文化考核

1.煤礦應(yīng)將安全文化納入員工績效考核，考核結(jié)果與員工獎懲掛鉤。安全文化考核需形成制度，并定期進行。

2.煤礦應(yīng)定期評估安全文化建設(shè)效果，并根據(jù)評估結(jié)果進行改進。安全文化評估需形成報告，并報礦長審批。

十、附則

（一）本制度適用于煤礦所有員工，包括管理人員、技術(shù)人員、班組長、礦工等。

（二）本制度由煤礦安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)解釋。

（三）本制度自發(fā)布之日起施行。

一、煤礦安全管理制度概述

煤礦安全管理制度是保障煤礦生產(chǎn)安全、預(yù)防事故發(fā)生、規(guī)范作業(yè)行為的重要依據(jù)。該制度旨在通過系統(tǒng)化的管理措施，確保煤礦井上下各環(huán)節(jié)的安全運行，保護職工生命安全，并符合相關(guān)行業(yè)標準。煤礦安全管理制度主要包括以下幾個核心方面：組織架構(gòu)、操作規(guī)程、隱患排查、應(yīng)急響應(yīng)及培訓(xùn)教育等。

二、煤礦安全管理組織架構(gòu)

（一）管理機構(gòu)設(shè)置

1.煤礦應(yīng)設(shè)立安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，由礦長擔(dān)任組長，副礦長、總工程師、安全管理人員等組成。

2.安全管理部門負責(zé)日常安全監(jiān)督檢查，技術(shù)部門負責(zé)技術(shù)方案制定，生產(chǎn)部門負責(zé)現(xiàn)場管理。

3.各班組設(shè)安全員，負責(zé)本區(qū)域安全巡查及隱患上報。

（二）職責(zé)分工

1.礦長：全面負責(zé)煤礦安全生產(chǎn)工作，審批重大安全決策。

2.安全管理人員：制定并執(zhí)行安全管理制度，開展安全培訓(xùn)，記錄安全檢查情況。

3.技術(shù)人員：負責(zé)安全設(shè)施設(shè)計、維護及技術(shù)改進。

4.班組安全員：監(jiān)督作業(yè)規(guī)程執(zhí)行，及時制止違章行為。

三、煤礦安全操作規(guī)程

（一）井下作業(yè)規(guī)范

1.礦工必須持證上崗，佩戴合格勞動防護用品（如安全帽、自救器、反光背心等）。

2.嚴格執(zhí)行“一炮三檢”制度：裝藥前檢查瓦斯，放炮前檢查線路，放炮后檢查現(xiàn)場。

3.嚴禁在瓦斯超限區(qū)域作業(yè)，瓦斯?jié)舛瘸^0.8%時必須停止作業(yè)并撤人。

（二）地面作業(yè)規(guī)范

1.車輛運輸需遵守限速規(guī)定，轉(zhuǎn)彎時提前鳴笛示警。

2.電氣設(shè)備操作必須由持證電工執(zhí)行，非專業(yè)人員嚴禁觸碰。

3.危險區(qū)域（如炸藥庫、主扇風(fēng)機房）設(shè)置警示標志，無關(guān)人員禁止入內(nèi)。

（三）特殊作業(yè)管理

1.動火作業(yè)需提前申請，配備滅火器材，作業(yè)后確認無火種殘留。

2.管道維修前必須泄壓、吹掃，并懸掛“有人工作，禁止合閘”標識。

四、煤礦安全隱患排查與治理

（一）隱患排查流程

1.每日班前會進行安全風(fēng)險提示，明確當(dāng)班重點排查項。

2.每周由安全部門組織全面檢查，記錄問題并分配整改責(zé)任人。

3.重大隱患需上報至礦長，制定專項治理方案并跟蹤落實。

（二）隱患分類標準

1.重大隱患：可能造成人員傷亡或重大財產(chǎn)損失的隱患（如主提運輸設(shè)備失靈）。

2.一般隱患：可立即整改但存在一定風(fēng)險的隱患（如安全警示標識缺失）。

3.輕微隱患：需長期跟蹤的隱患（如個別工具磨損）。

（三）整改要求

1.重大隱患整改期限不超過30天，并需第三方驗收合格。

2.一般隱患需在2天內(nèi)完成整改，安全部門復(fù)查確認。

3.輕微隱患納入月度計劃逐步解決。

五、煤礦應(yīng)急救援預(yù)案

（一）應(yīng)急預(yù)案編制

1.預(yù)案包括火災(zāi)、瓦斯突出、頂板事故等常見災(zāi)害類型。

2.明確應(yīng)急組織架構(gòu)、聯(lián)系方式、物資調(diào)配方案及疏散路線。

（二）應(yīng)急演練

1.每季度組織一次綜合應(yīng)急演練，重點檢驗人員疏散和設(shè)備啟動能力。

2.演練后進行評估，修訂完善預(yù)案內(nèi)容。

（三）物資管理

1.自救器、急救箱等應(yīng)急物資定期檢查，確保有效期內(nèi)。

2.滅火器、通風(fēng)設(shè)備等關(guān)鍵設(shè)施定點存放，保持可用狀態(tài)。

六、煤礦安全培訓(xùn)教育

（一）培訓(xùn)內(nèi)容

1.新員工崗前培訓(xùn)：煤礦安全規(guī)章制度、崗位操作技能、應(yīng)急處置流程。

2.年度復(fù)訓(xùn)：法律法規(guī)更新、事故案例警示、新技術(shù)應(yīng)用等。

（二）培訓(xùn)要求

1.培訓(xùn)時長不少于72小時，考核合格后方可上崗。

2.班組每日安全學(xué)習(xí)：總結(jié)當(dāng)日工作，強調(diào)風(fēng)險點。

（三）培訓(xùn)記錄

1.建立培訓(xùn)檔案，記錄參訓(xùn)人員、課程內(nèi)容、考核結(jié)果。

2.未經(jīng)培訓(xùn)或考核不合格人員禁止進入生產(chǎn)區(qū)域。

七、制度執(zhí)行與監(jiān)督

（一）檢查方式

1.日常巡查：安全員每日至少巡查2次，記錄異常情況。

2.專項檢查：每月由礦長帶隊檢查重點環(huán)節(jié)（如通風(fēng)系統(tǒng)、電氣設(shè)備）。

（二）考核與獎懲

1.將安全績效納入員工工資考核，安全先進者給予獎勵。

2.違反操作規(guī)程者視情節(jié)輕重進行處罰，多次違規(guī)者調(diào)離崗位。

（三）持續(xù)改進

1.每半年評估制度有效性，收集員工反饋并優(yōu)化流程。

2.跟蹤行業(yè)新標準，及時更新管理制度。

一、煤礦安全管理制度概述

煤礦安全管理制度是保障煤礦生產(chǎn)安全、預(yù)防事故發(fā)生、規(guī)范作業(yè)行為的重要依據(jù)。該制度旨在通過系統(tǒng)化的管理措施，確保煤礦井上下各環(huán)節(jié)的安全運行，保護職工生命安全，并符合相關(guān)行業(yè)標準。煤礦安全管理制度主要包括以下幾個核心方面：組織架構(gòu)、操作規(guī)程、隱患排查、應(yīng)急響應(yīng)及培訓(xùn)教育等。

二、煤礦安全管理組織架構(gòu)

（一）管理機構(gòu)設(shè)置

1.煤礦應(yīng)設(shè)立安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，由礦長擔(dān)任組長，副礦長、總工程師、安全管理人員等組成。領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)制定和審批煤礦安全生產(chǎn)的方針、政策、規(guī)劃和目標，解決重大安全問題，并定期召開會議（建議每月至少一次）研究部署安全工作。

2.安全管理部門負責(zé)日常安全監(jiān)督檢查，技術(shù)部門負責(zé)技術(shù)方案制定，生產(chǎn)部門負責(zé)現(xiàn)場管理。各部門需明確職責(zé)分工，形成協(xié)同工作機制。

3.各班組設(shè)安全員，負責(zé)本區(qū)域安全巡查及隱患上報。安全員需經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)，具備識別和報告安全隱患的能力。

（二）職責(zé)分工

1.礦長：全面負責(zé)煤礦安全生產(chǎn)工作，審批重大安全決策，確保安全投入到位，并組織落實上級安全要求。

2.安全管理人員：制定并執(zhí)行安全管理制度，開展安全培訓(xùn)，記錄安全檢查情況，參與事故調(diào)查，并監(jiān)督整改措施的落實。

3.技術(shù)人員：負責(zé)安全設(shè)施設(shè)計、維護及技術(shù)改進，編制安全技術(shù)措施，解決生產(chǎn)中的安全技術(shù)問題。

4.班組安全員：監(jiān)督作業(yè)規(guī)程執(zhí)行，及時制止違章行為，參與班前安全會，并協(xié)助管理人員進行安全檢查。

三、煤礦安全操作規(guī)程

（一）井下作業(yè)規(guī)范

1.礦工必須持證上崗，佩戴合格勞動防護用品（如安全帽、自救器、反光背心、反光服等）。進入井下工作前需進行健康檢查，確保身體狀況適合井下作業(yè)。

2.嚴格執(zhí)行“一炮三檢”制度：裝藥前檢查瓦斯，放炮前檢查線路，放炮后檢查現(xiàn)場。炮前需進行班前會，明確炮位、裝藥量、警戒范圍等，并設(shè)立警戒標識。

3.嚴禁在瓦斯超限區(qū)域作業(yè)，瓦斯?jié)舛瘸^0.8%時必須停止作業(yè)并撤人，并報告礦長采取處理措施。瓦斯?jié)舛瘸^1.5%時，嚴禁啟動任何電氣設(shè)備。

（二）地面作業(yè)規(guī)范

1.車輛運輸需遵守限速規(guī)定，轉(zhuǎn)彎時提前鳴笛示警，并保持安全車距。車輛需定期檢查制動、輪胎等關(guān)鍵部件，確保運行狀態(tài)良好。

2.電氣設(shè)備操作必須由持證電工執(zhí)行，非專業(yè)人員嚴禁觸碰。操作前需檢查設(shè)備狀態(tài)，確保電源已斷開并掛上“有人工作，禁止合閘”標識。

3.危險區(qū)域（如炸藥庫、主扇風(fēng)機房、主排水泵房等）設(shè)置警示標志，無關(guān)人員禁止入內(nèi)，并需設(shè)專人管理。

（三）特殊作業(yè)管理

1.動火作業(yè)需提前申請，辦理動火許可證，配備滅火器材，作業(yè)后確認無火種殘留，并清理現(xiàn)場。動火區(qū)域需進行通風(fēng)，并設(shè)專人監(jiān)護。

2.管道維修前必須泄壓、吹掃，并懸掛“有人工作，禁止合閘”標識，維修過程中需使用絕緣工具，并保持設(shè)備接地。

四、煤礦安全隱患排查與治理

（一）隱患排查流程

1.每日班前會進行安全風(fēng)險提示，明確當(dāng)班重點排查項，并分配責(zé)任人。班前會需記錄在案，并存檔備查。

2.每周由安全部門組織全面檢查，記錄問題并分配整改責(zé)任人、整改期限，并跟蹤落實情況。檢查結(jié)果需向礦長匯報。

3.重大隱患需上報至礦長，制定專項治理方案（包括技術(shù)措施、組織措施、應(yīng)急預(yù)案等），并組織專家進行論證，經(jīng)批準后實施。重大隱患治理過程需全程監(jiān)督，確保按計劃完成。

（二）隱患分類標準

1.重大隱患：可能造成人員傷亡或重大財產(chǎn)損失的隱患（如主提運輸設(shè)備失靈、主扇風(fēng)機停運、主要通風(fēng)巷道堵塞等）。

2.一般隱患：可立即整改但存在一定風(fēng)險的隱患（如安全警示標識缺失、個別工具磨損、個別電氣設(shè)備接地不良等）。

3.輕微隱患：需長期跟蹤的隱患（如個別照明燈亮度不足、個別安全帽反光條脫落等）。

（三）整改要求

1.重大隱患整改期限不超過30天，并需第三方驗收合格。整改期間需采取臨時性安全措施，并加強監(jiān)測。第三方驗收需形成報告，并存檔備查。

2.一般隱患需在2天內(nèi)完成整改，安全部門復(fù)查確認，并記錄在案。復(fù)查合格后方可恢復(fù)生產(chǎn)。

3.輕微隱患納入月度計劃逐步解決，并做好記錄。

五、煤礦應(yīng)急救援預(yù)案

（一）應(yīng)急預(yù)案編制

1.預(yù)案包括火災(zāi)、瓦斯突出、頂板事故、水災(zāi)、爆炸等常見災(zāi)害類型。預(yù)案需根據(jù)礦井實際情況編制，并定期修訂。

2.明確應(yīng)急組織架構(gòu)、聯(lián)系方式、物資調(diào)配方案及疏散路線。應(yīng)急組織架構(gòu)需包括指揮小組、搶險小組、救護小組、后勤保障小組等，并明確各小組職責(zé)。聯(lián)系方式需包括內(nèi)部電話、外部救援單位電話等，并定期更新。物資調(diào)配方案需明確各類應(yīng)急物資的存放地點、數(shù)量、調(diào)配流程等。疏散路線需明確各區(qū)域的疏散方向、集合地點等，并設(shè)置明顯標識。

（二）應(yīng)急演練

1.每季度組織一次綜合應(yīng)急演練，重點檢驗人員疏散和設(shè)備啟動能力。演練前需制定演練方案，明確演練目的、時間、地點、參與人員、演練流程等。演練后需進行評估，修訂完善預(yù)案內(nèi)容。

2.每月組織一次專項應(yīng)急演練（如瓦斯突出演練、火災(zāi)演練等），提高員工的應(yīng)急處置能力。專項演練需根據(jù)實際情況制定方案，并做好記錄。

（三）物資管理

1.自救器、急救箱等應(yīng)急物資定期檢查，確保有效期內(nèi)，并定期更換。自救器需每月檢查一次，急救箱需每季度檢查一次。檢查結(jié)果需記錄在案，并存檔備查。

2.滅火器、通風(fēng)設(shè)備等關(guān)鍵設(shè)施定點存放，保持可用狀態(tài)。滅火器需每月檢查一次，確保壓力正常、噴嘴暢通。通風(fēng)設(shè)備需定期維護，確保運行狀態(tài)良好。

六、煤礦安全培訓(xùn)教育

（一）培訓(xùn)內(nèi)容

1.新員工崗前培訓(xùn)：煤礦安全規(guī)章制度、崗位操作技能、應(yīng)急處置流程。培訓(xùn)時長不少于72小時，考核合格后方可上崗。崗前培訓(xùn)需使用多媒體教學(xué)、現(xiàn)場教學(xué)等多種方式，提高培訓(xùn)效果。

2.年度復(fù)訓(xùn)：法律法規(guī)更新、事故案例警示、新技術(shù)應(yīng)用等。年度復(fù)訓(xùn)需每年進行一次，培訓(xùn)時長不少于20小時。

（二）培訓(xùn)要求

1.班組每日安全學(xué)習(xí)：總結(jié)當(dāng)日工作，強調(diào)風(fēng)險點。班前會需記錄在案，并存檔備查。

2.特殊作業(yè)人員（如電工、焊工、通風(fēng)工等）需進行專項培訓(xùn)，并持證上崗。專項培訓(xùn)需由專業(yè)機構(gòu)進行，培訓(xùn)內(nèi)容需符合行業(yè)標準。

（三）培訓(xùn)記錄

1.建立培訓(xùn)檔案，記錄參訓(xùn)人員、課程內(nèi)容、考核結(jié)果。培訓(xùn)檔案需妥善保管，并定期更新。

2.未經(jīng)培訓(xùn)或考核不合格人員禁止進入生產(chǎn)區(qū)域。

七、制度執(zhí)行與監(jiān)督

（一）檢查方式

1.日常巡查：安全員每日至少巡查2次，記錄異常情況。巡查需覆蓋所有作業(yè)區(qū)域，