2025個體勞動者勞務(wù)合同模板本合同由以下雙方于年月日在（市/縣）簽訂：甲方（雇主）：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)系方式：乙方（個體勞動者）：姓名：性別：身份證號：住址：聯(lián)系方式：鑒于甲方需要個體勞動者提供勞務(wù)服務(wù)，乙方愿意為甲方提供相應(yīng)勞務(wù)，雙方經(jīng)協(xié)商一致，依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》《中華人民共和國民法典》等相關(guān)法律法規(guī)，本著平等、自愿、誠實信用的原則，簽訂本合同，以資共同遵守。第一條合同性質(zhì)本合同為勞務(wù)合同，甲方雇傭乙方為其提供勞務(wù)服務(wù)，乙方以自己的技能、判斷和努力為甲方完成約定的勞務(wù)工作。雙方之間系勞務(wù)關(guān)系，而非勞動關(guān)系。第二條合同期限本合同為固定期限合同，自年月日起至年月日止。合同期滿后，雙方可以協(xié)商續(xù)簽合同。第三條勞務(wù)范圍乙方同意根據(jù)甲方的需求，為甲方提供以下勞務(wù)服務(wù)：乙方的具體工作職責(zé)、任務(wù)和要求詳見附件《崗位職責(zé)說明書》，該說明書作為本合同的組成部分，具有同等法律效力。第四條工作時間乙方的工作時間為每周小時，具體工作時間由甲方根據(jù)工作需要安排，但應(yīng)符合國家相關(guān)法律法規(guī)關(guān)于工作時間的規(guī)定。乙方享有國家法定節(jié)假日，如因工作需要在法定節(jié)假日工作的，甲方應(yīng)按法律法規(guī)規(guī)定支付加班費用。第五條勞務(wù)報酬甲方支付乙方的勞務(wù)報酬為人民幣元/月（大寫：），該報酬已包含乙方提供勞務(wù)期間的所有費用。甲方應(yīng)于每月日前以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方上月的勞務(wù)報酬。乙方的勞務(wù)報酬標(biāo)準(zhǔn)將根據(jù)甲方的經(jīng)營狀況和乙方的工作表現(xiàn)進行調(diào)整，調(diào)整后的報酬經(jīng)雙方協(xié)商一致后另行書面確認(rèn)。第六條雙方的權(quán)利義務(wù)甲方的權(quán)利義務(wù)：甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件和勞動環(huán)境，確保乙方能夠正常開展工作。甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和工作地點，但應(yīng)提前通知乙方。甲方應(yīng)按時足額支付乙方的勞務(wù)報酬，并依法為乙方繳納社會保險和住房公積金（如有）。甲方有權(quán)監(jiān)督乙方的工作行為，確保乙方遵守甲方的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。乙方的權(quán)利義務(wù)：乙方應(yīng)按時保質(zhì)保量完成甲方交付的工作任務(wù)，遵守甲方的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。乙方應(yīng)盡忠職守，不得利用工作之便謀取私利，不得從事任何損害甲方利益的行為。乙方有權(quán)要求甲方按時支付勞務(wù)報酬，并有權(quán)拒絕甲方的不合理要求。乙方在提供勞務(wù)期間，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方的安全規(guī)定，確保自身和他人的安全。第七條勞動條件與工作環(huán)境甲方應(yīng)為乙方提供符合國家和地方標(biāo)準(zhǔn)的勞動安全衛(wèi)生條件，確保乙方的工作環(huán)境安全、健康。甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動防護用品，并定期對乙方的工作環(huán)境進行檢查，確保其符合相關(guān)法律法規(guī)要求。乙方在工作過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的安全操作規(guī)程，如發(fā)現(xiàn)工作環(huán)境或設(shè)備存在安全隱患，應(yīng)及時向甲方報告。第八條勞動紀(jì)律乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。乙方不得無故遲到、早退或曠工，因違反勞動紀(jì)律而給甲方造成損失的，甲方有權(quán)要求乙方賠償。乙方不得在工作時間內(nèi)從事與工作無關(guān)的活動，不得利用工作時間進行第二職業(yè)或兼職。第九條合同的變更與解除合同的變更：在合同履行期間，雙方協(xié)商一致可以書面形式變更合同條款。變更后的合同自雙方簽字蓋章之日起生效。合同的解除：甲方有下列情形之一的，乙方可以解除合同：（1）未按照合同約定支付勞務(wù)報酬的；（2）未提供約定的工作條件或勞動環(huán)境的；（3）未依法為乙方繳納社會保險和住房公積金的。乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：（1）嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度或勞動紀(jì)律的；（2）因乙方的過錯給甲方造成重大損失的；（3）乙方與其他單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響的。合同期滿或雙方協(xié)商一致，可以解除合同。第十條違約責(zé)任任何一方違反本合同約定的條款，均應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。乙方因違反本合同約定擅自離職，導(dǎo)致甲方遭受損失的，乙方應(yīng)賠償甲方而產(chǎn)生的直接損失，包括但不限于recruitment費用、培訓(xùn)費用等。甲方因未按時支付勞務(wù)報酬或未提供約定的工作條件，導(dǎo)致乙方解除合同的，甲方應(yīng)向乙方支付未支付的勞務(wù)報酬并賠償乙方而遭受的損失。第十一條爭議解決因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十二條其他條款本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋