二零二五年度教育培訓產業(yè)聯盟成立協議書_第1頁
二零二五年度教育培訓產業(yè)聯盟成立協議書_第2頁
二零二五年度教育培訓產業(yè)聯盟成立協議書_第3頁
二零二五年度教育培訓產業(yè)聯盟成立協議書_第4頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內容提供方，若內容存在侵權，請進行舉報或認領

文檔簡介

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五年度教育培訓產業(yè)聯盟成立協議書名稱：____________________地址：____________________法定代表人：____________________名稱：____________________地址：____________________法定代表人：____________________鑒于甲方和乙方在教育培訓產業(yè)領域的合作意愿，經雙方友好協商，達成如下協議：一、成立目的2.聯盟的宗旨是：共享資源、協同創(chuàng)新、互利共贏。二、聯盟組織架構1.聯盟設立理事會，負責聯盟的日常運營和管理。2.理事會由甲方、乙方以及其他成員單位共同組成。3.理事會設理事長一名，副理事長若干名，秘書長一名，負責聯盟的日常管理工作。三、聯盟成員資格1.甲方、乙方及其他有意加入聯盟的單位，均可申請成為聯盟成員。（1）具有獨立法人資格，在教育培訓產業(yè)領域具有較高知名度；（2）認同聯盟的宗旨和目標，愿意為聯盟的發(fā)展貢獻力量；四、聯盟運作方式1.聯盟以項目制的方式運作，由理事會根據聯盟成員的需求和產業(yè)發(fā)展趨勢，確定項目主題和實施計劃。2.聯盟成員單位可自愿參與聯盟項目，共同開展合作。3.聯盟項目實施過程中，成員單位應遵守聯盟的相關規(guī)定，確保項目順利進行。五、聯盟經費1.聯盟經費來源包括：（1）成員單位繳納的會費；（2）聯盟項目收益；（3）政府及社會捐贈；（4）其他合法收入。2.聯盟經費的使用和管理，由理事會負責。六、聯盟終止（1）成員單位經協商一致同意終止；（2）聯盟成員違反本協議，經勸告無效；（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。2.聯盟終止后，剩余經費按比例退還成員單位。七、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決，適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協議過程中發(fā)生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，任何一方均可向聯盟所在地人民法院提起訴訟。八、其他1.本協議自雙方簽字蓋章之日起生效。2.本協議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。3.本協

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網頁內容里面會有圖紙預覽，若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理，對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容，請與我們聯系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論